Dokumen tersebut membahas tentang kependudukan dan ketenagakerjaan di Indonesia. Kependudukan di Indonesia masih mengalami pertumbuhan tinggi setiap tahunnya meskipun tingkat kelahiran menurun karena program keluarga berencana pemerintah. Ketenagakerjaan di Indonesia masih menghadapi tantangan seperti tingkat pendidikan dan kompetensi tenaga kerja yang rendah sehingga menyebabkan pengangguran. Pemerintah telah menetapkan berbagai kebij
1. KEPENDUDUKAN DAN
KETENAGAKERJAAN
ANGGOTA KELOMPOK :
1. AFITARIA 0122036
2. NURUL AZIZAH 0122072
3. PIRZA JUITA 0122041
4. RORO DESTI W 0122087
5. TRI NURMELLATY 0122032
6. ROSIL ARLISTINI 0122035
PEREKONOMIAN INDONESIA
2. Penduduk adalah orang yang secara hukum berhak tinggal di
dalam suatu daerah. Dengan kata lain orang yang mempunyai
surat resmi untuk tinggal di daerah tersebut. Pada
hakekatnya, pengertian mengenai penduduk lebih ditekankan
pada komposisi penduduk. Pengertian ini mempunyai arti
yang sangat luas, tidak hanya meliputi pengertian umur, jenis
kelamin dan lain-lain, tetapi juga klasifikasi tenaga kerja dan
watak ekonomi, tingkat pendidikan, agama, ciri sosial, dan
angka statistik lainnya yang menyatakan distribusi frekuensi.
KEPENDUDUKAN
3. Karakteristik Penduduk
1. Rasio Jenis Kelamin
Rasio jenis kelamin merupakan perbandingan antara
jumlah penduduk laki-laki dengan perempuan di suatu wilayah.
Gunanya buat apa? Ini bisa berguna untuk pembangunan
berdasarkan gender atau jenis kelamin khususnya
mengimbangkan pembangunan laki-laki dengan perempuan
secara adil.
4. 2. Rasio Ketergantungan
Rasio Ketergantungan adalah perbandingan antara
penduduk umur 0-14 tahun ditambah dengan umur 65 tahun
keatas dan dibandingkan dengan penduduk usia 15-64 tahun.
3. Tingkat Pertumbuhan Penduduk
Struktur umur penduduk menurut jenis kelamin secara
grafik dapat digambarkan dalam bentuk piramida penduduk.
Piramida penduduk adalah cara penyajian lain dari struktur
umur penduduk. Dasar piramida penduduk menunjukkan jumlah
penduduk, dan badan piramida penduduk bagian kiri dan kanan
menunjukkan banyaknya penduduk laki-laki dan penduduk
perempuan menurut umur.
5. KETENAGAKERJAAN
• Secara garis besar penduduk di suatu Negara di
bedakan menjadi dua golongan yaitu tenaga kerja dan
bukan tenaga kerja ialah penduduk yang berumur di
dalam batas usia kerja. Batasan usia kerja berbeda-
beda antara Negara yang satu dengan Negara yang
lain.
6. Beberapa masalah ketenagakerjaan di Indonesia :
1. Jumlah Angkatan Kerja yang Besar
2. Kualitas tenaga Kerja Relatif Rendah
3. Persebaran Tenaga Kerja Tidak Merata
4. Kesempatan Kerja Masih Terbatas
5. Meningkatnya Pengangguran
7. KARAKTERISTIK KETENAGAKERJAAN DI
INDONESIA
• Pendidikannya rendah
• Angka Pengangguran yang cukup tinggi
• Kompetensi dan etos kerja yang masih rendah
• Budayanya masih budaya kerja kultur agraris
8. KEBIJAKAN KEPENDUDUKAN DAN
KETENAGAKERJAAN
Pemerintah telah melakukan berbagai
kebijakan kependudukan untuk
Menanggulangi permasalahan ini, yaitu :
1. Merencanakan Program KB (Keluarga
Berencana)
2. Undang-Undang Perkawinan
3. Pembatasan Pemberian Tunjangan
9. • Kebijakan ketenagakerjaan di Indonesia ada pada Departemen
Tenaga Kerja (Depnaker). Dalam pelaksanannya kebijakan-
kebijakan tersebut meliputi beberapa hal :
• Tenaga Kerja dan Angkatan kerja
• Prosedur Pengurusan SIUP
• Hubungan Industrial Pancasila (HIP)
• Kebijakan Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Luar Negeri
• Undang-Undang dan Peraturan
• Profil Organisasi
10. Upaya Pemerintah dalam mengatasi
Ketenagakerjaan yang berhubungan
dengan pengangguran :
1. Menyusun dan memonitor pelaksanaan peraturan-
peraturan ketenagakerjaan
2. Meningkatkan kualitas dan produktivitas tenaga kerja
3. Memperluas dan mengembangkan kesempatan kerja
dalam di dalam negeri
4. Memperluas dan mengembangkan kesempatan kerja luar
negeri
5. Perlindungan tenaga kerja
6. Membina hubungan industrial dalam negeri dan
internasional
7. Memonitor pelaksanaan ketenagakerjaan
8. Menyusun dan melaksanakan program-program yang
sekiranya mendukung tercapainya sistem ketenagakerjaan
yang ideal
11. KEPENDUDUKAN :
Komponen-komponen laju pertumbuhan penduduk yaitu, kelahiran,
kematian, dan migrasi. Ketiga komponen inilah yang menentukan
besarnya jumlah penduduk dan struktur umur penduduk dimasa yang
akan datang. Di Indonesia jumlah kependudukan masih terbilang tinggi
setiap tahunnya, akan tetapi tingkat kelahiran berdasar ukuran TFR,
kematian turun dikarenakan pemerintah sudah melakukan upaya untuk
mengatasi kelahiran yaitu dengan program keluarga
berencana, menetapkan Undang-Undang Perkawinan yang di
dalamnya mengatur serta menetapkan tentang batas usia
nikah, membatasi pemberian tunjangan anak bagi PNS/ABRI hanya
sampai anak kedua. Kematian turun karena kesenjangan sosial,
ekonomi dan kesehatan.
KESIMPULAN
12. KETENAGAKERJAAN :
Ketenagakerjaan di Indonesia masih sedikit yang memiliki
pekerjaan dan masih banyak masyarakat indonesia yang
menganggur dikarenakan tingkat pendidikan dan
kompetensi dan etos kerja yang rendah.
Jumlah tenaga kerja Indonesia di dominasi dari sektor
pertanian dikarenakan budaya indonesia yang mayoritas
adalah petani.
KESIMPULAN