مؤشرات الأداء الأساسية

1. ‫والتسجيل‬ ‫لالستفسار‬:‫ـد‬‫ه‬‫مع‬‫يب‬‫ر‬‫للتد‬ ‫االحترافية‬ ‫ـال‬‫ـ‬‫م‬‫األع‬2234592006999698012‫ت‬:201-208info@alaamal-inst.comwww.alaamal-inst.com
‫والتطبيقات‬‫العلمية‬ ‫املادة‬ ‫ة‬‫ر‬‫الدو‬‫تشمل‬
‫يبيان‬‫ر‬‫تد‬ ‫ـان‬‫ـ‬‫م‬‫ـو‬‫ي‬
‫جدة‬–‫السعودية‬ ‫العربية‬‫اململكة‬
‫من‬
01
‫س‬‫ر‬‫ـا‬‫ـ‬‫م‬
‫إلى‬
02
‫س‬‫ر‬‫ـا‬‫ـ‬‫م‬
‫ة‬‫ر‬‫دو‬
‫األداء‬ ‫ات‬‫ر‬‫مؤش‬
‫األساسية‬
‫خاص‬ ‫خصم‬
‫املبكر‬ ‫للتسجيل‬

2. ‫ة‬‫ر‬‫الدو‬ ‫أهداف‬:
•‫التعرف‬‫على‬‫مؤشرات‬‫األداء‬‫وأنواعها‬‫ومفهومها‬.
•‫ة‬‫ر‬‫القد‬‫على‬‫توليد‬‫وتطوير‬‫مؤشرات‬‫األداء‬
•‫اكتساب‬‫ة‬‫ر‬‫مها‬‫تصميم‬‫مؤشرات‬‫األداء‬‫ملؤسستك‬.
‫والتسجيل‬ ‫لالستفسار‬:‫ـد‬‫ه‬‫مع‬‫يب‬‫ر‬‫للتد‬ ‫االحترافية‬ ‫ـال‬‫ـ‬‫م‬‫األع‬2234592006999698012‫ت‬:201-208info@alaamal-inst.comwww.alaamal-inst.com

3. ‫ر‬‫محاو‬‫ة‬‫ر‬‫الدو‬:
•‫ما‬‫هي‬‫مقاييس‬‫األداء‬‫األساسية‬KPIs‫؟‬
•‫تصميم‬‫مقاييس‬‫األداء‬.
•‫أنواع‬‫مؤشرات‬‫األداء‬‫األساسية‬.
•‫ر‬‫دو‬‫الجودة‬‫في‬‫قياس‬‫مؤشرات‬‫األداء‬.
•‫املبادئ‬‫السبعة‬‫ملؤشرات‬‫األداء‬.
•‫منهجية‬‫توليد‬‫مقاييس‬‫األداء‬.
•‫تطبيقات‬‫عملية‬‫على‬‫مقاييس‬‫مؤشرات‬‫األداء‬‫األساسية‬.
•‫وضع‬‫وتصميم‬‫مؤشرات‬‫األداء‬KPIs.
‫والتسجيل‬ ‫لالستفسار‬:‫ـد‬‫ه‬‫مع‬‫يب‬‫ر‬‫للتد‬ ‫االحترافية‬ ‫ـال‬‫ـ‬‫م‬‫األع‬2234592006999698012‫ت‬:201-208info@alaamal-inst.comwww.alaamal-inst.com

4. •‫خطوات‬‫تطوير‬‫مؤشرات‬‫األداء‬‫األساسية‬KPIs.
•‫ة‬‫ر‬‫إدا‬‫مؤشرات‬‫األداء‬‫األساسية‬.
•‫آليات‬‫مقاييس‬‫األداء‬.
•‫استخدام‬‫تكنولوجيا‬‫املعلومات‬‫لدعم‬‫نظام‬‫ة‬‫ر‬‫إدا‬‫األداء‬.
•‫حالة‬‫تطبيقية‬‫لتصميم‬‫مؤشرات‬‫األداء‬‫األساسية‬‫للمؤسسة‬.
‫والتسجيل‬ ‫لالستفسار‬:‫ـد‬‫ه‬‫مع‬‫يب‬‫ر‬‫للتد‬ ‫االحترافية‬ ‫ـال‬‫ـ‬‫م‬‫األع‬2234592006999698012‫ت‬:201-208info@alaamal-inst.comwww.alaamal-inst.com

5. ‫يخ‬‫ر‬‫التا‬:
‫من‬01/03/2017‫م‬‫إلى‬02/03/2017‫م‬.
‫املدة‬:
‫يبيان‬‫ر‬‫تد‬ ‫ـان‬‫ـ‬‫م‬‫ـو‬‫ـ‬‫ي‬.
‫عدد‬‫الساعات‬:
‫باليوم‬ ‫ساعات‬ ‫ست‬.
‫املدينة‬:
‫جدة‬–‫السعودية‬ ‫العربية‬‫اململكة‬.
‫قام‬‫ر‬‫أ‬‫التواصل‬:
920023452-0126986999
‫تحويلة‬:201-208
‫االيميل‬:
info@alaamal-inst.com
‫والتسجيل‬ ‫لالستفسار‬:‫ـد‬‫ه‬‫مع‬‫يب‬‫ر‬‫للتد‬ ‫االحترافية‬ ‫ـال‬‫ـ‬‫م‬‫األع‬2234592006999698012‫ت‬:201-208info@alaamal-inst.comwww.alaamal-inst.com