GUIA DE ESTUDIOS DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS.pdf
Liderazgo transformacional y desarrollo del talento humano
1. PARTICIPANTE:
Lcda. Karin Rodríguez Colmenares
C.I.V-16258260
MAESTRÍA EN GERENCIA EMPRESARIAL
Proyecto de Investigación III
DOCENTE: Dra. Lisbeth Campins
GRUPO: 13 A
REVISIÓN VIII
UBICACIÓN DE LA PRESENCIA DE LINEAMIENTOS
SISTEMA DE VARIABLES:
1) ¿Identifica las variables a estudiar y expresa su significado conceptual
atribuido por el investigador de acuerdo con las dimensiones del estudio?
R) Si se identifican las variables pero por desconocimiento, no se expresa su
significado conceptual. En esta investigación las variables identificadas son:
Variable Independiente: Liderazgo Transformacional.
Variable Dependiente: Desarrollo del Talento Humano.
Ahora bien; Liderazgo Transformacional: Dimensiones: Tipos de Liderazgo,
Atributos del Liderazgo Transformacional, Motivación. Desarrollo del Talento
Humano: Dimensiones: Cultura organizacional, clima organizacional, seguimiento al
desempeño.
2) ¿Define operacionalmente las variables desglosando las dimensiones y sus
indicadores?
R) Sí.
2. Variables Dimensiones Indicadores
LIDERAZGO
TRANSFORMACIONAL
Tipos de Liderazgo
Atributos del
Liderazgo
Transformacional
Motivación
Autocrático,
Democrático, Laissez
Faire, Carismático.
Agentes de Cambios,
Visionario, Correr
Riesgos, Capacidad
Analítica,
Flexibilidad.
Confianza, Modelo a
Seguir, Empatía,
Sensibilidad,
Dominio y Control,
Evaluación para el
Desarrollo.
DESARROLLO DEL
TALENTO HUMANO
Cultura
Organizacional
Clima
Organizacional
Seguimiento al
Desempeño
Valores Compartidos,
Práctica de Misión,
Visión de Futuro,
Compromiso con los
Objetivos.
Autoimagen,
Relaciones con Pares,
Relación con la
Gerencia
Comunicación
Sentido de
Pertenencia
Responsabilidad
Motivación al Logro
Supervisión
Fijación de Metas
Capacitación
Evaluación
3) ¿Presenta el cuadro de la operacionalización de las variables (Variable,
Definición Conceptual, Dimensión, Indicadores, Técnicas-Instrumentos, Ítems?
3. R) Sí; a excepción de la definición conceptual que la obvie por desconocimiento y
los ítems porque aún no he concluido la investigación.
AUTOEVALUACIÓN DEL PROYECTO DE GRADO (100 Palabras)
El Sistema de Variables de mi Proyecto de Grado está muy completo a excepción
de que por desconocimiento obvie: Significado conceptual de las variables a estudiar,
definición conceptual en el cuadro de operacionalización. Los Ítems; aún no los he
puesto porque no he concluido la investigación. Todo esto lo corregiré y tomaré en
consideración. A manera de resumen: Identifico las variables a estudiar, defino
operacionalmente las variables desglosando las dimensiones y sus indicadores. Y por
último; presento el cuadro de operacionalización de las variables con (Variables,
Dimensiones, Indicadores, Técnicas-Instrumentos, Fuente).