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L’ÉCONOMIE ET SES ENJEUX :
UN REGARD PARTICULIER SUR LE MARCHÉ DE
L’EMPLOI
Jean Dubé, Ph.D.
Professeur en développement économique et territorial
(UQAR)
Mai 2013
Plan de la présentation
 Quelques faits
 Écarts régionaux et disparités
 Peut-on tracer des tendances
(généralisations)?
 Performance régionale selon les cycles
économiques
 Les facteurs de croissance
 Existe-t-il une recette gagnante?
 Discussion
 En guise d’ouverture…
Analyse descriptive
Quelques faits
Quelques faits
 Taux de chômage plus élevée dans l’Est du
pays (Coffey et Polèse, 1987)
 Explication possible : assurance-emploi trop
généreuse pour changer le comportement
 (Coulombe, 2006; Drewes, 1986; Polèse, 1981;
Courchene, 1981, 1978).
 Performance régionale dépend en partie des
particularités géo-structurelles (Shearmur et
Polèse, 2007; Shearmur et al., 2007;
Coulombe, 2006).
 Il existe néanmoins des particularités locales qui
échappent à la tendance générale.
 Apparicio et al. (2009).
Quelques faits
Vue de la région de Québec la nuit : concentration spatiale
Quelques faits
Vue de la région de Montréal la nuit : concentration spatiale
Quelques faits
Vue de l’Amérique la nuit : concentration spatiale des localisation (villes)
Quelques faits
 Quelques petites animations :
 Régions économiques canadiennes (1987-2011)
 Relation participation – emploi
 Relation Δparticipation – Δemploi (chômage)
 Relation croissance démographique - chômage
 Agglomérations urbaines canadiennes (1971-
2006)
 Relation salaire – éducation
 Relation salaire – emploi
 Relation taille – rang (loi de Zipf)
 Relation taille – salaire
Peut-on prédire l’avenir avec le passé?
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 Ajustements de court terme… des régions
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Figure 5: Distribution of β Statistics - 83 Regions.
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1996-2000 1
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Groupe Cominar - dîner-conférence du 10 avril 2012
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Petit déjeuner conférence du 9 mai 2013

  • 1. L’ÉCONOMIE ET SES ENJEUX : UN REGARD PARTICULIER SUR LE MARCHÉ DE L’EMPLOI Jean Dubé, Ph.D. Professeur en développement économique et territorial (UQAR) Mai 2013
  • 2. Plan de la présentation  Quelques faits  Écarts régionaux et disparités  Peut-on tracer des tendances (généralisations)?  Performance régionale selon les cycles économiques  Les facteurs de croissance  Existe-t-il une recette gagnante?  Discussion  En guise d’ouverture…
  • 4. Quelques faits  Taux de chômage plus élevée dans l’Est du pays (Coffey et Polèse, 1987)  Explication possible : assurance-emploi trop généreuse pour changer le comportement  (Coulombe, 2006; Drewes, 1986; Polèse, 1981; Courchene, 1981, 1978).  Performance régionale dépend en partie des particularités géo-structurelles (Shearmur et Polèse, 2007; Shearmur et al., 2007; Coulombe, 2006).  Il existe néanmoins des particularités locales qui échappent à la tendance générale.  Apparicio et al. (2009).
  • 5. Quelques faits Vue de la région de Québec la nuit : concentration spatiale
  • 6. Quelques faits Vue de la région de Montréal la nuit : concentration spatiale
  • 7. Quelques faits Vue de l’Amérique la nuit : concentration spatiale des localisation (villes)
  • 8. Quelques faits  Quelques petites animations :  Régions économiques canadiennes (1987-2011)  Relation participation – emploi  Relation Δparticipation – Δemploi (chômage)  Relation croissance démographique - chômage  Agglomérations urbaines canadiennes (1971- 2006)  Relation salaire – éducation  Relation salaire – emploi  Relation taille – rang (loi de Zipf)  Relation taille – salaire
  • 9. Peut-on prédire l’avenir avec le passé? Dégager des tendances
  • 10. Dégager des tendances  Ajustements de court terme… des régions 0 2 4 6 8 10 12 14 16 18 0.30to0.35 0.35to0.40 0.40to0.45 0.45to0.50 0.50to0.55 0.55to0.60 0.60to0.65 0.65to0.70 0.70to0.75 0.75to0.80 0.80to0.85 0.85to0.90 0.90to0.95 0.95to1.00 1.00to1.05 1.05to1.10 Figure 5: Distribution of β Statistics - 83 Regions. Numberofcases Range of β's. Conclusion : La majeure partie des régions montrent un coefficient de pente (β) au-dessus de 0,80; Suggère un degré relativement élevé de flexibilité, bien qu’imparfait;
  • 11. Dégager des tendances Performances régionales du marché du travail : 1996-2000
  • 12. Dégager des tendances Performances régionales du marché du travail : 2000-2002
  • 13. Dégager des tendances Performances régionales du marché du travail : 2002-2007
  • 14. Dégager des tendances Performances régionales du marché du travail : 2007-2009
  • 15. Dégager des tendances Performances régionales du marché du travail : 2009-2011
  • 16. Dégager des tendances  Performances et cycles économiques Cycles 1996-2000 2000-2002 2002-2007 2007-2009 2009-2011 1996-2000 1 2000-2002 -0,1378 1 2002-2007 -0,3812 -0,3861 1 2007-2009 -0,0166 0,3884 -0,4361 1 2009-2011 -0,0826 -0,4508 0,1471 -0,5808 1 Cycles 1996-2000 2000-2002 2002-2007 2007-2009 2009-2011 1996-2000 1 2000-2002 -0,0908 1 2002-2007 -0,3513 -0,2411 1 2007-2009 0,0386 0,2471 -0,3010 1 2009-2011 -0,1547 -0,3074 0,0483 -0,5001 1 Analyse des corrélations entre les variations des taux de chômage régionaux Analyse des corrélations entre les rangs des variations des taux de chômage régionaux
  • 17. Existe-t-il une recette gagnante? Facteurs de croissance
  • 18. Les facteurs classiques  Facteurs de localisation :  Distance à la ressource…  Distance au marché…  Coût des intrants…  Main-d’œuvre et matière première  Technologie (innovation)  Facteurs travail et capital  Rôle du gouvernement :  Influencer les prix des facteurs et la structure locale
  • 19. Les facteurs classiques Indice ACCESQuébec de potentiel de marché, par rapport au marché québécois Laurin (2012). Sources : Institut de la statistique du Québec; ministère des Ressources naturelles et de la Faune; Université du Québec à Trois- Rivières.
  • 20. Les nouveaux facteurs de réussite  Nouvelles réalités :  Tertiarisation de l’économie  Croissance urbaine  Étalement et déconnection travail/consommation  Délocalisation du manufacturier :  Ailleurs dans le monde (Chine, …)  Ailleurs que dans les grandes villes.  Vieillissement et décroissance démographique  Développement durable (DD)  Est-ce que ça change quelque chose?
  • 21. Les nouveaux facteurs de réussite  Facteurs locaux :  Mentalités, entrepreneurship (capital social)…  Ressources et dotations  Nouveaux facteurs à considérer :  Éducation, formation, … (capital humain)  Circulation et transport  Relations patrons-employés  Ouverture / coopération  … et la diversification…
  • 22. Les nouveaux facteurs de réussiteCarte des MRC(TE) selon la diversité industrielle, Québec, 2006 Source : MDEIE
  • 23. Les nouveaux facteurs de réussiteCroissant manufacturier du Québec Source : Proulx (2012)
  • 24. … en guise d’ouverture Discussion…
  • 25. Discussion  En bref :  La croissance économique à long terme est inconcevable sans l’urbanisation…  … cependant, le processus d’urbanisation ne suffit pas à provoquer un développement économique autonome.  La ville est une réalité mouvante (dynamique).  Les technologies évoluent, les préférences changent…  … mais le bâti reste.  L’environnement et la préoccupation de sa qualité est un sujet qui émane de l’urbain.
  • 26. Remerciements Fonds de recherche du Québec Laboratoire d’analyse spatiale et d’économie régionale Centre de recherche sur le développement territorial LASER