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Parcs industriels : aménagez un écosystème attractif pour vos entreprises et la maind'oeuvre

CLDEM
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Conférence présentée dans le cadre de « Événements Les Affaires » le 21 novembre 2017

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Un écosystème
attractif pour les
entreprises et la
main-d'œuvre
Événements les affaires, 21 novembre 2017
• Une stratégie axée sur le capital humain;
• Le profil de la MRC Les Moulins;
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Parcs industriels : aménagez un écosystème attractif pour vos entreprises et la maind'oeuvre

  • 1. Un écosystème attractif pour les entreprises et la main-d'œuvre Événements les affaires, 21 novembre 2017
  • 2. • Une stratégie axée sur le capital humain; • Le profil de la MRC Les Moulins; • Les filières industrielles et technologiques; • Les infrastructures industrielles; • Les institutions d’enseignement; • Les initiatives en lien avec la fonction RH; • Les perspectives. Plan de la présentation
  • 3. Une stratégie locale axée sur le capital humain
  • 4. • Réponse aux enjeux du recrutement de la main-d’œuvre et du développement des compétences; • Volonté d’accroître l’autonomie en emploi de la MRC Les Moulins; • Consolidation du tissu industriel et diversification de la base économique en faveur des secteurs technologiques; L’humain au cœur du développement économique…
  • 5. • Étroite collaboration du CLDEM avec Emploi-Québec et les institutions d’enseignement; • Développement d’aménagements corporatifs, à Terrebonne et à Mascouche, intégrant des notions reliées à la qualité de vie; • Prestation de services et programmation du CLDEM en lien avec le défi de la main-d’œuvre. L’humain au cœur du développement économique
  • 6. Profil de la MRC Les Moulins
  • 7. La MRC Les Moulins Moteur économique régional et pôle de croissance métropolitain.
  • 8. Données socio-économiques • Population (2017) : 161 079 • Âge moyen (2016) : 38 ans • Taux de travailleurs (2015) : 81,4 % • Revenu d’emploi moyen des travailleurs (2015) : 44 267 $ • Population prévue en 2036 : 210 000
  • 9. Emplois industriels L’expansion des infrastructures industrielles a favorisé la rétention des entreprises et les nouvelles implantations. Les parcs industriels regroupent 584 entreprises et 12 520 emplois. 0 2000 4000 6000 8000 10000 12000 14000 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 Emplois industriels dans la MRC Les Moulins
  • 10. Emplois L’emploi total est aussi en progression. Les quelque 4 000 établissements de Terrebonne et de Mascouche procuraient 47 400 emplois en 2016.0 5 000 10 000 15 000 20 000 25 000 30 000 35 000 40 000 45 000 50 000 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 Source : CMM Emplois dans la MRC Les Moulins
  • 12. Groupe ADF La MRC Les Moulins occupe une place de choix dans le créneau d’excellence lanaudois des produits métalliques. Le Groupe ADF en est le chef de file.
  • 13. Sobeys D’une valeur de 160 millions $, l’implantation du Centre de distribution automatisé de Sobeys à Terrebonne constitue le plus important investissement à ce jour dans les parcs industriels de la MRC Les Moulins.
  • 14. Tergel Tout en reposant d’abord sur une structure économique constituée de PME québécoise, les parcs industriels accueillent une vingtaine de filiales de sociétés étrangères, dont Tergel, une entreprise spécialisée dans la fabrication de gélatine.
  • 15. Automatex La filière des équipements industriels et de l’automatisation est solidement implantée dans les parcs industriels de la MRC Les Moulins comme en témoigne la présence d’Automatex à Terrebonne.
  • 16. Hydrolico Hydrolico, un fabricant de cylindres, figure parmi les nouveaux occupants à Terrebonne dans le parc industriel du secteur Urbanova. Ce parc a connu un boom de construction industrielle avec des investissements de 50 millions $ en 2016 et 2017.
  • 17. Carrefour de la nouvelle économie Initiée en 1999, la première phase du CNÉ aura été le point d’ancrage des technologies de l’information dans la MRC Les Moulins. En 2017, cette industrie regroupe une quarantaine d’entreprises à Terrebonne et à Mascouche.
  • 18. Mallette et Xpertdoc Voisines du CNÉ dans le parc industriel Lachenaie de Terrebonne, les nouvelles installations de Mallette ont récemment permis à Xpertdoc de poursuive sa rapide expansion à Terrebonne. Cet immeuble de prestige illustre la croissance des services professionnels sur le territoire.
  • 20. Neuf parcs industriels et d’affaires à Terrebonne et à Mascouche. La présentation, en lien avec la thématique, porte sur : • Le parc industriel Terrebonne 640 Côté-Est; • La parc industriel Terrebonne 640 Côté-Sud (Urbanova); • Le CentrOparc de Mascouche. Infrastructures industrielles et d’affaires
  • 21. • Infrastructure inaugurée en 1980; • Vitrine autoroutière; • 244 entreprises et 5 270 emplois; • Présence d’un pôle académique (formation et sport) et d’un noyau de services; • Occupation à maturité. Parc industriel Terrebonne 640 Côté-Est
  • 22. Parc industriel Terrebonne 640 Côté-Est
  • 24. • Infrastructure inaugurée en 2011; • Huit entreprises et 700 emplois; • Localisé en bordure sud de l’A-640, soit la portion nord du secteur Urbanova, le plus important quartier écoresponsable au Canada; • Séparé des zones résidentielles par un corridor de biodiversité; • Desservi par un nouvel échangeur autoroutier (en voie d’être complété). Parc industriel Terrebonne 640 Côté-Sud (Urbanova)
  • 25. Parc industriel Terrebonne 640 Côté-Sud (Urbanova)
  • 27. • Nouveau parc industriel et d’affaires intégré au Carrefour de la gare; • Localisé à l’intersection des A-25 et A-640; • S’intègre au TOD de la gare de Mascouche du Train de l’est; • Superficie de 4,5 millions pi2 en terrain municipal et privé; • Concept d’aménagement favorisant la mixité et la densité; • Premières mises en chantier à compter de 2018. CentrOparc de Mascouche
  • 29. Les institutions en formation professionnelle et en enseignement supérieur
  • 30. Un pôle académique au cœur du parc industriel Directement relié à un échangeur autoroutier, le pôle concentre les institutions d’enseignement en plus d’équipements sportifs de grande qualité, une garderie et un centre de services.
  • 31. Centre de formation professionnelle des Moulins Offre notamment des programmes en usinage, composite, meuble, mécanique industrielle, électromécanique, électricité et électronique industrielle – automatisation. 500 élèves
  • 32. Cégep régional Lanaudière à Terrebonne Offre notamment des programmes techniques en design industriel, comptabilité et gestion et électronique industrielle. CCTT en design industriel (INÉDI). 1 800 étudiants.
  • 33. UQAM, campus Lanaudière à Terrebonne Diverses formations (certificats et baccalauréats par cumul) principalement dans la programmation de l’École des sciences de gestion (ESG).
  • 35. Mécano Industrie au cœur d’un bassin de compétences Le président de Mécano Industrie, Raymond Gingras, témoigne avec conviction de la plus grande facilité de recrutement d’ingénieurs depuis son arrivée à Terrebonne.
  • 36. Une intégration réussie au marché de l’emploi Des membres de la direction de Dimensions portes et fenêtres, dont Christine Cholette, directrice RH, saluent le succès obtenu dès leur première participation au Salon de l’emploi.
  • 37. Le Salon de l’emploi, aussi pour le personnel administratif Nathalie Ouellet, directrice de GCQ Canada, une firme en gestion de crédit, est une fidèle participante au Salon.
  • 38. Les spécialistes RH en réseau Avec l’appui d’Emploi-Québec, les responsables RH ont la possibilité de joindre un groupe de codéveloppement. C’est le cas de mesdames Goncalves, Gareau, Hayes et Phaneuf, témoignant de cette formule lors d’un séminaire.
  • 39. Entreprises et formateurs dans le même bain Entreprises et formateurs font équipe comme en témoigne Charles-Antoine Gauvreau de Vanico-Maronyx. L’entreprise offre des stages aux élèves du CFP et recrute plusieurs finissants.
  • 40. Recruter des machinistes à la fine pointe Danny Thibodeau, président de Précision SF Tech, un atelier d’usinage dédié au secteur de l’aéronautique, souligne le potentiel de recrutement à proximité de l’usine.
  • 41. Salon de l’emploi des Moulins Réalisé par le CLDEM, Emploi-Québec et le Service aux entreprises de la Commission scolaire des Affluents, le Salon est l’activité phare en matière de recrutement dans la MRC Les Moulins.
  • 42. • Activité phare en matière de recrutement; • 19e édition annuelle en préparation (2018); • Moyenne de 2 000 visiteurs; • Une vingtaine d’employeurs sur place en plus des organismes d’aide à l’emploi; • Animation sur place de la plateforme Placement en ligne; • Visibilité de premier plan au CFP des Moulins. Salon de l’emploi des Moulins
  • 44. • Campagne à l’intérieur de laquelle figure le Salon de l’emploi; • Au besoin, des journées de l’emploi sont tenues en cours d’année au Centre local d’emploi; • Une recension des articles et des outils portant sur les meilleures pratiques de gestion des RH est documentée sur le site Web de Région au travail. Région au travail
  • 46. • Mise en marché du CentrOparc; • Nouveaux terrains commerciaux et industriels à viabiliser dans le secteur Urbanova en bordure de l’A-640; • Planification d’un nouveau parc industriel à Terrebonne. Perspectives : infrastructures
  • 47. • Inauguration d’une salle de prototypage virtuel chez INÉDI; • Démarches en cours en vue d’ajout de programmes au CFP des Moulins et au Cégep de Terrebonne; • Actualisation du positionnement du Salon de l’emploi; • Initiatives portant sur l’intégration des immigrants à l’emploi; • Projets de centres d’expertise en lien avec l’industrie. Perspectives : main-d’œuvre
  • 48. Nous joindre Centre local de développement économique des moulins 2500, boul. des Entreprises Terrebonne (Québec) J6X 4J8 450 477-6464 info@cldem.com |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||