SlideShare a Scribd company logo
1 of 14
Download to read offline
Cine suntem?
     Ce facem?
Ce am realizat in 2009?
Cine suntem? -scurt istoric



     2007


            Spre sfarsitul anului
            2007 apare Job
            Connect ca furnizor de
            servicii de RECRUTARE;
Cine suntem? -scurt istoric



                  2008


                         2008 a fost pentru Job
                         Connect un an in care ne
                         analizam rezultatele,
                         abordarea de piata initiala
                         si modul de lucru
Cine suntem? -scurt istoric



                              2009


                                     Intram in acest an cu niste
                                     proceduri de lucru bine puse
                                     la punct si definim un nou
                                     serviciu: TRAINING:
                                     Programe de dezvoltare
                                     pentru Forta de Vanzare
                                                        Vanzari
Cine suntem? -scurt istoric



                              2009

                                     Selectam cu o mai mare
                                     strictete clientii;
                                     Semnam un parteneriat cu
                                     ROPARDO pentru care
                                     promovam aplicatia de Business
                                     Inteligence.
Ce facem: Recrutare

            Folosim platforme de networking:
            Linkedin (50.000+ persoane la care
            avem acces din Romania, preponderent
            cu 3+ ani experienta in munca); Xing
            (1000+ specialisti cunoscatori de limba
            germana din Romania)
Ce facem: Recrutare

           Chiar facem abordare
           DIRECTA a candidatilor – in
           companii, in baze de date sau
           prin intermediul contactelor
           personale.
Ce facem: Recrutare
            Focus pe relatia cu candidatii si
            trecutul profesional;
            Documentam fiecare candidatura in
            baza cerintelor de profil, a contextului
            personal, stabilitatii, motivatiei
            profesionale si referintelor.
Ce am realizat in 2009?

                Am semnat contracte cu 10 clienti noi; am plasat
                pentru acesti clienti 31 de persoane, dupa cum
                urmeaza: 5 domeniu financiar, dintre care 4 vorbitori
                de limbi straine: GERMANA (2), OLANDEZA (1),
                SLOVACA (1) si 2 pe pozitii de coordonare: Sef
                Serviciu Financiar si Credit Management; 2 ingineri
                productie: proiectare (1) si calitate (1) ....
Ce am realizat in 2009?

                ...19 agenti vanzari: materiale
                constructii (5), asigurari (8); electrice
                (4), automatizari industriale (2); 1
                software developer JAVA; 2 directori
                middle (Securitate si Logistica); 2
                asistenti manageri
Ce facem: Training
             Ne adresam companiilor ce au in
          componenta lor un departament de
                           VANZARI / SALES;
          Identificam, structuram NEVOIA de
           INSTRUIRE pornind de la un calcul
          simplu: Ce se doreste – Ce exista =
                      NEVOIA de INSTRUIRE
Ce facem: Training
               Planul de interventie in vederea
       imbunatatirii performantelor FORTEI de
               VANZARI are in componenta sa
          urmatoarele metode: group-training;
        training 1on1; mentoring si sedinte de
                                      follow-up.
Training - ce realizari am avut in 2009?
               Din luna septembrie am desfasurat 2
          programe de instruire, pentru 2 companii.
       Am instruit 20 de agenti de vanzari impartiti
      in 2 echipe: o echipa de 15 si o echipa de 5

                                            agenti.
Pentru detalii:
                Web: www.jobconnect.ro
        Blog: www.jobconnectsibiu.blogspot.com
              E-mail: office@jobconnect.ro
          Twitter: www.twitter.com/jobconnect
           Adresa: Reconstructiei, nr. 2A, Sibiu
              Telefon: 004 037 400 10 54

                                     Va asteptam!

More Related Content

Similar to Job Connect Oameni Potriviti

DiasporaUngaria Plan de afaceri
DiasporaUngaria Plan de afaceriDiasporaUngaria Plan de afaceri
DiasporaUngaria Plan de afaceriDiasporaUngaria
 
Brosura prezentare
Brosura prezentareBrosura prezentare
Brosura prezentareInotec Plus
 
Prezentare coach hr romania
Prezentare coach hr romaniaPrezentare coach hr romania
Prezentare coach hr romaniaCoach HR
 
Prezentare proiect Red Pill HUB
Prezentare proiect Red Pill HUBPrezentare proiect Red Pill HUB
Prezentare proiect Red Pill HUBOrlando Stoicescu
 
De la intreprinzator la om de afaceri
De la intreprinzator la om de afaceriDe la intreprinzator la om de afaceri
De la intreprinzator la om de afaceriAlexandra Fusneica
 
Raportul de CSR al Cosmote Romania pe anul 2010
Raportul de CSR al Cosmote Romania pe anul 2010Raportul de CSR al Cosmote Romania pe anul 2010
Raportul de CSR al Cosmote Romania pe anul 2010responsabilitate_sociala
 
De ce un programator senior este platit de 3 ori mai mult decat un programato...
De ce un programator senior este platit de 3 ori mai mult decat un programato...De ce un programator senior este platit de 3 ori mai mult decat un programato...
De ce un programator senior este platit de 3 ori mai mult decat un programato...Ovidiu Rudi
 
Senior software crestere cu 31% in semestrul 1 2011 pe o piata care scade ...
Senior software    crestere cu 31% in semestrul 1 2011 pe o piata care scade ...Senior software    crestere cu 31% in semestrul 1 2011 pe o piata care scade ...
Senior software crestere cu 31% in semestrul 1 2011 pe o piata care scade ...Senior Software
 
Brumm Company Profile
Brumm Company ProfileBrumm Company Profile
Brumm Company Profileancaradu
 
Fenix Global Plan de marketing romania
Fenix Global Plan de marketing romaniaFenix Global Plan de marketing romania
Fenix Global Plan de marketing romaniaFenix Global
 
Prezentare ABD Advertising
Prezentare ABD AdvertisingPrezentare ABD Advertising
Prezentare ABD AdvertisingCazac Victor
 
Spiritul de aventură şi pasiunea pentru natură ca nucleu al dezvoltării
Spiritul de aventură şi pasiunea pentru natură ca nucleu al dezvoltăriiSpiritul de aventură şi pasiunea pentru natură ca nucleu al dezvoltării
Spiritul de aventură şi pasiunea pentru natură ca nucleu al dezvoltăriieComunitate.ro
 
Conferinta Marketing B2B. Stabilitate in recesiune?
Conferinta Marketing B2B. Stabilitate in recesiune?Conferinta Marketing B2B. Stabilitate in recesiune?
Conferinta Marketing B2B. Stabilitate in recesiune?Daniel Roșca
 
In focus vara 2012
In focus vara 2012In focus vara 2012
In focus vara 2012TotalSoft
 

Similar to Job Connect Oameni Potriviti (20)

DiasporaUngaria Plan de afaceri
DiasporaUngaria Plan de afaceriDiasporaUngaria Plan de afaceri
DiasporaUngaria Plan de afaceri
 
Brosura prezentare
Brosura prezentareBrosura prezentare
Brosura prezentare
 
Presentation mentori
Presentation mentoriPresentation mentori
Presentation mentori
 
Prezentare coach hr romania
Prezentare coach hr romaniaPrezentare coach hr romania
Prezentare coach hr romania
 
vcard mentori
vcard mentorivcard mentori
vcard mentori
 
BMG prezentare
BMG  prezentareBMG  prezentare
BMG prezentare
 
Prezentare proiect Red Pill HUB
Prezentare proiect Red Pill HUBPrezentare proiect Red Pill HUB
Prezentare proiect Red Pill HUB
 
De la intreprinzator la om de afaceri
De la intreprinzator la om de afaceriDe la intreprinzator la om de afaceri
De la intreprinzator la om de afaceri
 
Raportul de CSR al Cosmote Romania pe anul 2010
Raportul de CSR al Cosmote Romania pe anul 2010Raportul de CSR al Cosmote Romania pe anul 2010
Raportul de CSR al Cosmote Romania pe anul 2010
 
De ce un programator senior este platit de 3 ori mai mult decat un programato...
De ce un programator senior este platit de 3 ori mai mult decat un programato...De ce un programator senior este platit de 3 ori mai mult decat un programato...
De ce un programator senior este platit de 3 ori mai mult decat un programato...
 
6 PASI PENTRU SALES REDESIGN
6 PASI PENTRU SALES REDESIGN6 PASI PENTRU SALES REDESIGN
6 PASI PENTRU SALES REDESIGN
 
Senior software crestere cu 31% in semestrul 1 2011 pe o piata care scade ...
Senior software    crestere cu 31% in semestrul 1 2011 pe o piata care scade ...Senior software    crestere cu 31% in semestrul 1 2011 pe o piata care scade ...
Senior software crestere cu 31% in semestrul 1 2011 pe o piata care scade ...
 
Brumm Company Profile
Brumm Company ProfileBrumm Company Profile
Brumm Company Profile
 
Prezentare ts1
Prezentare ts1Prezentare ts1
Prezentare ts1
 
Fenix Global Plan de marketing romania
Fenix Global Plan de marketing romaniaFenix Global Plan de marketing romania
Fenix Global Plan de marketing romania
 
Prezentare ABD Advertising
Prezentare ABD AdvertisingPrezentare ABD Advertising
Prezentare ABD Advertising
 
PKF Finconta - Prezentare
PKF Finconta - PrezentarePKF Finconta - Prezentare
PKF Finconta - Prezentare
 
Spiritul de aventură şi pasiunea pentru natură ca nucleu al dezvoltării
Spiritul de aventură şi pasiunea pentru natură ca nucleu al dezvoltăriiSpiritul de aventură şi pasiunea pentru natură ca nucleu al dezvoltării
Spiritul de aventură şi pasiunea pentru natură ca nucleu al dezvoltării
 
Conferinta Marketing B2B. Stabilitate in recesiune?
Conferinta Marketing B2B. Stabilitate in recesiune?Conferinta Marketing B2B. Stabilitate in recesiune?
Conferinta Marketing B2B. Stabilitate in recesiune?
 
In focus vara 2012
In focus vara 2012In focus vara 2012
In focus vara 2012
 

More from Job Connect

Job connect psihologie 05_12_2012
Job connect psihologie 05_12_2012Job connect psihologie 05_12_2012
Job connect psihologie 05_12_2012Job Connect
 
Job connect conferinta - fii puternic, fii optimist
Job connect   conferinta - fii puternic, fii optimistJob connect   conferinta - fii puternic, fii optimist
Job connect conferinta - fii puternic, fii optimistJob Connect
 
Interviul cu angajatorul
Interviul cu angajatorulInterviul cu angajatorul
Interviul cu angajatorulJob Connect
 
Atitudinea Potrivita in Gasirea unui Job
Atitudinea Potrivita in Gasirea unui JobAtitudinea Potrivita in Gasirea unui Job
Atitudinea Potrivita in Gasirea unui JobJob Connect
 
Cum Sa Devii Mai Vizibil
Cum Sa Devii Mai VizibilCum Sa Devii Mai Vizibil
Cum Sa Devii Mai VizibilJob Connect
 
Cum Sa Ti Gasesti Un Job
Cum Sa Ti Gasesti Un JobCum Sa Ti Gasesti Un Job
Cum Sa Ti Gasesti Un JobJob Connect
 

More from Job Connect (6)

Job connect psihologie 05_12_2012
Job connect psihologie 05_12_2012Job connect psihologie 05_12_2012
Job connect psihologie 05_12_2012
 
Job connect conferinta - fii puternic, fii optimist
Job connect   conferinta - fii puternic, fii optimistJob connect   conferinta - fii puternic, fii optimist
Job connect conferinta - fii puternic, fii optimist
 
Interviul cu angajatorul
Interviul cu angajatorulInterviul cu angajatorul
Interviul cu angajatorul
 
Atitudinea Potrivita in Gasirea unui Job
Atitudinea Potrivita in Gasirea unui JobAtitudinea Potrivita in Gasirea unui Job
Atitudinea Potrivita in Gasirea unui Job
 
Cum Sa Devii Mai Vizibil
Cum Sa Devii Mai VizibilCum Sa Devii Mai Vizibil
Cum Sa Devii Mai Vizibil
 
Cum Sa Ti Gasesti Un Job
Cum Sa Ti Gasesti Un JobCum Sa Ti Gasesti Un Job
Cum Sa Ti Gasesti Un Job
 

Job Connect Oameni Potriviti

  • 1. Cine suntem? Ce facem? Ce am realizat in 2009?
  • 2. Cine suntem? -scurt istoric 2007 Spre sfarsitul anului 2007 apare Job Connect ca furnizor de servicii de RECRUTARE;
  • 3. Cine suntem? -scurt istoric 2008 2008 a fost pentru Job Connect un an in care ne analizam rezultatele, abordarea de piata initiala si modul de lucru
  • 4. Cine suntem? -scurt istoric 2009 Intram in acest an cu niste proceduri de lucru bine puse la punct si definim un nou serviciu: TRAINING: Programe de dezvoltare pentru Forta de Vanzare Vanzari
  • 5. Cine suntem? -scurt istoric 2009 Selectam cu o mai mare strictete clientii; Semnam un parteneriat cu ROPARDO pentru care promovam aplicatia de Business Inteligence.
  • 6. Ce facem: Recrutare Folosim platforme de networking: Linkedin (50.000+ persoane la care avem acces din Romania, preponderent cu 3+ ani experienta in munca); Xing (1000+ specialisti cunoscatori de limba germana din Romania)
  • 7. Ce facem: Recrutare Chiar facem abordare DIRECTA a candidatilor – in companii, in baze de date sau prin intermediul contactelor personale.
  • 8. Ce facem: Recrutare Focus pe relatia cu candidatii si trecutul profesional; Documentam fiecare candidatura in baza cerintelor de profil, a contextului personal, stabilitatii, motivatiei profesionale si referintelor.
  • 9. Ce am realizat in 2009? Am semnat contracte cu 10 clienti noi; am plasat pentru acesti clienti 31 de persoane, dupa cum urmeaza: 5 domeniu financiar, dintre care 4 vorbitori de limbi straine: GERMANA (2), OLANDEZA (1), SLOVACA (1) si 2 pe pozitii de coordonare: Sef Serviciu Financiar si Credit Management; 2 ingineri productie: proiectare (1) si calitate (1) ....
  • 10. Ce am realizat in 2009? ...19 agenti vanzari: materiale constructii (5), asigurari (8); electrice (4), automatizari industriale (2); 1 software developer JAVA; 2 directori middle (Securitate si Logistica); 2 asistenti manageri
  • 11. Ce facem: Training Ne adresam companiilor ce au in componenta lor un departament de VANZARI / SALES; Identificam, structuram NEVOIA de INSTRUIRE pornind de la un calcul simplu: Ce se doreste – Ce exista = NEVOIA de INSTRUIRE
  • 12. Ce facem: Training Planul de interventie in vederea imbunatatirii performantelor FORTEI de VANZARI are in componenta sa urmatoarele metode: group-training; training 1on1; mentoring si sedinte de follow-up.
  • 13. Training - ce realizari am avut in 2009? Din luna septembrie am desfasurat 2 programe de instruire, pentru 2 companii. Am instruit 20 de agenti de vanzari impartiti in 2 echipe: o echipa de 15 si o echipa de 5 agenti.
  • 14. Pentru detalii: Web: www.jobconnect.ro Blog: www.jobconnectsibiu.blogspot.com E-mail: office@jobconnect.ro Twitter: www.twitter.com/jobconnect Adresa: Reconstructiei, nr. 2A, Sibiu Telefon: 004 037 400 10 54 Va asteptam!