Apprendre

c’est choisir de GRANDIR

LES SIX CHAPEAUX
DE LA RÉFLEXION®
d’E. de Bono

LE MIND MAPPING

   Renforcer  la  co...
SE FORMER,

c’est choisir
d’évoluer
  
et  du  plaisir  de  transmettre,    

de

profes

sionne

Mana
gem
de pro ent
jets...
SE FORMER,

c’est choisir
d’évoluer
  
et  du  plaisir  de  transmettre,    

de

profes

sionne

Mana
gem
de pro ent
jets...
Apprendre

c’est choisir de GRANDIR

LES SIX CHAPEAUX
DE LA RÉFLEXION®
d’E. de Bono

LE MIND MAPPING

   Renforcer  la  co...
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DE LA RÉFLEXION®
d’E. de Bono

LE MIND MAPPING

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  1. 1. Apprendre c’est choisir de GRANDIR LES SIX CHAPEAUX DE LA RÉFLEXION® d’E. de Bono LE MIND MAPPING   Renforcer  la  cohésion  de  groupe,     Réduire  les  temps  de  réunion,   Générer  des  idées  et  des  alternatives,     Créativit organisation     Ses  applications  sont  nombreuses  et  variées  :   Structurer  et  manager  des  projets,   Organiser  son  temps  et  ses  priorités,      Préparer  et  animer  des  réunions     ou  des  négociations,   Faire  émerger  des  idées  nouvelles é on Coh és i comm unique r MIND MAPPING «    Une  formation   n ps mpli catio Si in de t e m outils  immédiatement   applicables.  Je  mets   en  pratique  très   régulièrement  » parer se pré Créée   par   Edward   de   Bono,   la   méthode   des   le   concept   de   pensée   parallèle   qui   vise   à   appréhender   une   situation   sous   ses   multiples   managers,  comités   de  direction,  chefs  de  projets.   Son  OBJECTIF des  équipes. 02  22  50  00  08 07  86  93  33  70   81,  rue  de  Siam  -­‐  29200  Brest     www.larbre-­‐en-­‐tete.com FORMATION        CONSEIL Conception Ga mémorise r structurer
  2. 2. SE FORMER, c’est choisir d’évoluer   et  du  plaisir  de  transmettre,     de profes sionne Mana gem de pro ent jets Vous  recherchez    et     les  résultats Le  bien-­‐être  et  le  développement   des  potentiels  de  vos  équipes     Je  vous  propose  une  approche   basée  sur  des  méthodes   mondialement  éprouvées,   faisant  appel  à  la  créativité  et  à   Condu de réu ite nions MIND-MAPPING des  préoccupations  quotidiennes   Innov ation et pro specti ve Françoise Carboulec Dirigeante LES SIX CHAPEAUX DE LA RÉFLEXION® PROCESSUS ET ANIMATION   du  mind-­‐mapping  et  à  la  méthode     lle INFORMATIONS BÉNÉFICES RISQUES INTUITIONS CRÉATIVITÉ N N EL LE S vous  invite  à  sortir  des  sentiers     des  formations  innovantes,   M l’Arbre en tête® s S ET VÉE m OU es ÉPR D T EN M LE IA D N O o é th Parler et a avec a nimer isance NNUES RECO O TI RA PÉ TO EN M TE DIA MÉ ns IM atio Des applic
  3. 3. SE FORMER, c’est choisir d’évoluer   et  du  plaisir  de  transmettre,     de profes sionne Mana gem de pro ent jets Vous  recherchez    et     les  résultats Le  bien-­‐être  et  le  développement   des  potentiels  de  vos  équipes     Je  vous  propose  une  approche   basée  sur  des  méthodes   mondialement  éprouvées,   faisant  appel  à  la  créativité  et  à   Condu de réu ite nions MIND-MAPPING des  préoccupations  quotidiennes   Innov ation et pro specti ve Françoise Carboulec Dirigeante LES SIX CHAPEAUX DE LA RÉFLEXION® PROCESSUS ET ANIMATION   du  mind-­‐mapping  et  à  la  méthode     lle INFORMATIONS BÉNÉFICES RISQUES INTUITIONS CRÉATIVITÉ N N EL LE S vous  invite  à  sortir  des  sentiers     des  formations  innovantes,   M l’Arbre en tête® s S ET VÉE m OU es ÉPR D T EN M LE IA D N O o é th Parler et a avec a nimer isance NNUES RECO O TI RA PÉ TO EN M TE DIA MÉ ns IM atio Des applic
  4. 4. Apprendre c’est choisir de GRANDIR LES SIX CHAPEAUX DE LA RÉFLEXION® d’E. de Bono LE MIND MAPPING   Renforcer  la  cohésion  de  groupe,     Réduire  les  temps  de  réunion,   Générer  des  idées  et  des  alternatives,     Créativit organisation     Ses  applications  sont  nombreuses  et  variées  :   Structurer  et  manager  des  projets,   Organiser  son  temps  et  ses  priorités,      Préparer  et  animer  des  réunions     ou  des  négociations,   Faire  émerger  des  idées  nouvelles é on Coh és i comm unique r MIND MAPPING «    Une  formation   n ps mpli catio Si in de t e m outils  immédiatement   applicables.  Je  mets   en  pratique  très   régulièrement  » parer se pré Créée   par   Edward   de   Bono,   la   méthode   des   le   concept   de   pensée   parallèle   qui   vise   à   appréhender   une   situation   sous   ses   multiples   managers,  comités   de  direction,  chefs  de  projets.   Son  OBJECTIF des  équipes. 02  22  50  00  08 07  86  93  33  70   81,  rue  de  Siam  -­‐  29200  Brest     www.larbre-­‐en-­‐tete.com FORMATION        CONSEIL Conception Ga mémorise r structurer
  5. 5. Apprendre c’est choisir de GRANDIR LES SIX CHAPEAUX DE LA RÉFLEXION® d’E. de Bono LE MIND MAPPING   Renforcer  la  cohésion  de  groupe,     Réduire  les  temps  de  réunion,   Générer  des  idées  et  des  alternatives,     Créativit organisation     Ses  applications  sont  nombreuses  et  variées  :   Structurer  et  manager  des  projets,   Organiser  son  temps  et  ses  priorités,      Préparer  et  animer  des  réunions     ou  des  négociations,   Faire  émerger  des  idées  nouvelles é on Coh és i comm unique r MIND MAPPING «    Une  formation   n ps mpli catio Si in de t e m outils  immédiatement   applicables.  Je  mets   en  pratique  très   régulièrement  » parer se pré Créée   par   Edward   de   Bono,   la   méthode   des   le   concept   de   pensée   parallèle   qui   vise   à   appréhender   une   situation   sous   ses   multiples   managers,  comités   de  direction,  chefs  de  projets.   Son  OBJECTIF des  équipes. 02  22  50  00  08 07  86  93  33  70   81,  rue  de  Siam  -­‐  29200  Brest     www.larbre-­‐en-­‐tete.com FORMATION        CONSEIL Conception Ga mémorise r structurer

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