Presentation från webbinarium Återstarten- vägen till det nya normala
Signaler
Partager
•0 j'aime•892 vues
Presentation från webbinarium Återstarten- vägen till det nya normala
•0 j'aime•892 vues
Signaler
Partager
Télécharger pour lire hors ligne
Presentation från webbinarium Återstarten- vägen till det nya normala med Erika Granberg och Peter Bäversten
Recommandé
Contenu connexe
Tendances
Tendances(20)
Similaire à Presentation från webbinarium Återstarten- vägen till det nya normala
![Mgruppens erbjudande 2016 [Presentation]](https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/mgruppenkatalog2016-160419150707-thumbnail.jpg?width=384&fit=bounds)
Similaire à Presentation från webbinarium Återstarten- vägen till det nya normala(20)
![Mgruppens erbjudande 2016 [Presentation]](https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/mgruppenkatalog2016-160419150707-thumbnail.jpg?width=768&fit=bounds)
Plus de Frontit
Plus de Frontit(20)
Presentation från webbinarium Återstarten- vägen till det nya normala
- 1. F U N G E R A N D E F Ö R Ä N D R I N G Återstarten – vägen till det nya normala Erika Granberg och Peter Bäversten
- 2. DET HÄR PRATAR VI OM IDAG Coronakrisen och det Nya Normala Strategiframtagning under krisen Områden att fokusera på för att gå stärkt in i det Nya Normala
- 3. Erika Granberg Peter Bäversten
- 4. Ökad beslutstakt Mer fokus på medarbetarnas fysiska och psykiska hälsa Kortare innovationscykel Distansarbete Förskjutning i vilka ledarskapsförmågor som värderas Nya arbetssätt
- 5. Ökat tryck På den egna verksamheten Stora förändringar i omvärlden ALLA PÅVERKAS OLIKA
- 7. MÅL STRATEGISKA MÅL EXTERNANALYS STRATEGI- FORMULERINGINTERNANALYS Riktning utifrån det vi vill och vet nu Kortare horisont Tätare justeringar Snabbare beslut Större osäkerhet SKAPA EN STRATEGI FÖR DET NYA NORMALA
- 8. Anpassa riktning och takt Prioritera hårt! Identifiera vad som ska överföras till det nya normala Skapa förutsättningar för förändring
- 9. ANPASSA RIKTNING OCH TAKT Anpassa riktning och takt
- 10. ANPASSA RIKTNING OCH TAKT Anpassa ambitionsnivånAnpassa riktning och takt
- 12. IDENTIFIERA STRUKTURER OCH BETEENDEN ATT ÖVERFÖRA TILL DET NYA NORMALA Börja med Fortsätta med Sluta med Identifiera vad som ska överföras till det nya normala
- 13. Snabba besluts- vägar Nya sätt att skaffa kompetens Identifiera vad som ska överföras till det nya normala Portfölj
- 14. David Gleicher ADL 1960, populariserad av Kathie Dannemille 1980, och spridd av Beckhard och Harris SKAPA FÖRUTSÄTTNINGAR FÖR FÖRÄNDRING Skapa förutsättningar för förändring
- 15. Den som väntar riskerar att hamna på efterkälken. Börja nu! Inte samma medicin för alla verksamheter Vilka beteenden ska behållas respektive skrotas? Ta chansen att få till ert strategiarbete
- 16. Erika Granberg 070 – 303 61 01 erika.granberg@frontit.se Peter Bäversten 070 – 532 85 58 peter.baversten@frontit.se TACK!
- 17. FRÅGOR & SVAR Hör gärna av er med frågor och kommentarer!
- 18. INSPIRATIONSSEMINARIUM FÖR LEDNINGSGRUPP Dagens seminarium, kompletterat med ett antal workshopsmoment. Ni får: Samsyn i ledningsgruppen, kunskap och verktyg som ni kan använda som stöd i er strategiska planering för att komma stärkta ur krisen. NAVIGATIONSPLAN Vi skräddarsyr en workshop för ledningsgruppen som tar avstamp i er verksamhets situation i krisen. Ni får: Samsyn i ledningsgruppen kring stegen i en strategisk planering. Karta för hur ni kan navigera genom osäkerheterna under krisen på väg mot det Nya Normala. STRATEGI FÖR DET NYA NORMALA En skräddarsydd serie workshops, analyser, omvärldsspaningar m.m. som tar avstamp i er verksamhets situation i krisen. Ni får: Strategisk plan för att komma stärkta ur krisen. Struktur för uppföljning med förutsättningar för ett snabbrörligt och uthålligt genomförande av strategin. HUR KAN FRONTIT HJÄLPA ER?