SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  12
Télécharger pour lire hors ligne
Turvapeda
ERITYISOPISKELIJAN TYÖSSÄOPPIMISEN
OHJAUKSEN MALLI SATAEDUSSA
Erityisopiskelijan työssäoppimisen
ohjaus

L Ä H T Ö K O H TA N A A I E M M I N L A A D I T T U A L A K O H TA I S T E T T U
OPISKELIJAN TYÖSSÄOPPIMISEN PEREHDYTYSSUUNNITELMA
T Y Ö S S Ä O P P I M I S PA I K A N O M A P E R E H D Y T Y S S U U N N I T E L M A
ENSISIJAINEN
PA I N O T U S T Y Ö T U R VA L L I S U U S A S I O I L L A
Erityisopiskelijan työssäoppimisen
ohjaus

TYÖSSÄOPPIMISEN PEREHDYTYSSUUNNITELMA HOTRACA-ALA
T Ä S S Ä S U U N N I T E L M A S S A K Ä Y D Ä Ä N L Ä P I Y L E I S I Ä A S I O I TA J A
T Y Ö T U R VA L L I S U U D E N K A N N A LTA O L E E L L I S I A A S I O I TA
L Ä P I K Ä Y D Y T A S I AT K U I TATA A N
Y L I M Ä Ä R Ä I S E T P O I S T E TA A N , P U U T T U VAT L I S Ä T Ä Ä N
O N K O O P I S K E L I J A Y M M Ä R T Ä N Y T K U I T TA A M A N S A A S I AT ?
Erityisopiskelijan työssäoppimisen
ohjaus

E R I T Y I S O P I S K E L I J O I L L E O N O M I A P I E N R Y H M I Ä M U T TA H E I T Ä O N
M Y ÖS I N T E GR OI T U I N A N S . N OR M AAL I RY H M I S S Ä
EDELLÄ MAINITTU PEREHDYTYKSEN YMMÄRTÄMINEN KOROSTUU
ERITYISOPISKELIJOIDEN KOHDALLA

P I E N R Y H M I S S Ä O N M U K A N A E R I T Y I S O P E T TA J AT, J O I L L A
PA R E M P I Y M M Ä R R Y S A S I O I S TA
TYÖSSÄOPPIMINEN KOSKEE KAIKKIA, MYÖS
E R I T Y I S O P I S K E L I J O I TA , I N T E G R O I T U J A K I N
Erityisopiskelijan työssäoppimisen
ohjaus

T Y Ö T U R VA L L I S U U T E E N L I I T T Y V Ä T R I S K I T E R I L A I S I A A L A S TA
RIIPPUEN
O P I S K E L I J O I L L A E R I L A I S I A M I E L E N K I I N N O N K O H T E I TA A L A S TA
RIIPPUEN

O M A N O S A A M I S E N K O R O S T U M I N E N E R I L A I S TA M I E L E N K I I N N O N
K O H T E E S TA R I I P P U E N
MIKSI EN MINÄ JOS NUOKIN ?
Erityisopiskelijan työssäoppimisen
ohjaus
Erityisopiskelijan työssäoppimisen
ohjaus
Erityisopiskelijan työssäoppimisen
ohjaus
Erityisopiskelijan työssäoppimisen
ohjaus

E R I T Y I S O P I S K E L I J A N K O H D A L L A T U K I T O I M I E N TA R K O I T U S
S A AT TA A O P I T TAVA A S I A S E L L A I S E E N M U O T O O N E T T Ä S E O N
H E L P O M M I N O M A K S U T TAV I S S A - > T Y Ö VA LTA I S U U S - >
R U T I I N I N O M A I S U U S - > T U R VA L L I S U U S
M U K A U T TA M I N E N O N K E I N O , J O L L A TA R K O I T E TA A N TAV O I T T E E N
Y K S I L Ö L L I S T Ä M I S T Ä J A M A D A LTA M I S TA O P I S K E L I J A N
TA R V I T S E M A L L E O P P I M I S E N TA S O L L E , J O L L O I N H Ä N S A A
O P I N T O I H I N S A TA R P E E K S I H A A S T E T TA , M U T TA M Y Ö S
TA R V I T TAVA N H E L P O T U K S E N H Ä N E L L E H A A S T E E L L I S I I N O S I I N
Erityisopiskelijan työssäoppimisen
ohjaus

T Y Ö T E H T Ä V Ä T J A T U E N TA R V E M Ä Ä R Ä Y T Y V Ä T O P I S K E L I J A N J A
HÄNEN OSAAMISENSA MUKAAN
O P E T TA J A N J A O P I S K E L I J A N V Ä L I N E N T O I S T E N S A T U N T E M I N E N
J A L U O T TA M U S N O U S E VAT T Ä R K E Ä Ä N R O O L I I N

TÄMÄ EDELLÄ MAINITTU ON JOTENKIN HALLINN ASS A
O P P I L A I T O S Y M P Ä R I S T Ö S S Ä J A P I E N R Y H M I S S Ä , M U T TA M I T E N
S A A D A T Ä M Ä T U K I , T U T T U U S J A T U R VA L L I S U U S I N T E G R O T U I H I N
R Y H M I I N J A T Y Ö S S Ä O P P I M I S PA I K O I L L E
Erityisopiskelijan työssäoppimisen
ohjaus

T Y Ö S S Ä O P P I M I S PA I K A L L A ?
TAV O I T T E E N A T Y Ö L L I S T Y Ä , A R V I O M A H D O L L I S U U K S I S TA
R E H E L L I N E N K U VA U S M I T K Ä T Y Ö T S U J U VAT, M I T K Ä VA AT I VAT
O H J A U S TA , E I D I A G N O O S I A
T Y Ö PA I K K A O H J A A J A , J O L L A T O D E L L A R E S U R S S I A O H J ATA
O H J A AVA L L A O P E T TA J A L L A O LTAVA M Y Ö S R E S U R S S I A
O H J E I S TA A , E I VA I N P E R E H D Y T T Ä Ä
Erityisopiskelijan työssäoppimisen
ohjaus

T Y Ö K A L U T T Ä H Ä N E D E L L Ä K U VAT T U U N ?
L Ä H T Ö K O H TA N A O N T Y Ö S S Ä O P P I M I S E N A R V I O I N T I
E D E L L Ä K U VAT U T A R V I O I N T I K R I T E E R I T H U O M I O I D E N O N
LAADITTU ERITYISOPISKELIJAN PEREHDYTYS SUUNNITELMA,
J O S S A L Ä H T Ö K O H TA N A O N O P E T TA J A N T I E T Ä M Y S M I T Ä
O P I S K E L I J A O S A A E R I TA S O I L L A J A T Ä LT Ä P O H J A LTA K Ä Y D Ä Ä N
L Ä P I M I T Ä S A A T E H D Ä O H J AT T U N A , I T S E N Ä I S E S T I TA I E I
O L L E N K A A N , K U I T TA U S T Y Ö PA I K K A O H J A A J A LTA

Contenu connexe

Similaire à Erityisopiskelijan työssäoppmisen ohjauksen malli sataedu

Website Development Agency Warrington
Website Development Agency WarringtonWebsite Development Agency Warrington
Website Development Agency WarringtonVision51
 
Website Development Agency Warrington
Website Development Agency WarringtonWebsite Development Agency Warrington
Website Development Agency WarringtonVision51
 
3 Key Ways Employers Can Support Employee Mental Health
3 Key Ways Employers Can Support Employee Mental Health3 Key Ways Employers Can Support Employee Mental Health
3 Key Ways Employers Can Support Employee Mental HealthEmpowered Partnerships, LLC
 
Il metodo del coaching
Il metodo del coachingIl metodo del coaching
Il metodo del coachingGuido D'Acuti
 
Charla sobre Reproduccion y Genetica para Veterinarios de Mexico
Charla sobre Reproduccion y Genetica para Veterinarios de MexicoCharla sobre Reproduccion y Genetica para Veterinarios de Mexico
Charla sobre Reproduccion y Genetica para Veterinarios de Mexicofedericokrause2
 
Departamento de orientación (1) (1)
Departamento de orientación (1) (1)Departamento de orientación (1) (1)
Departamento de orientación (1) (1)RocioDelgadoLopez
 
Bid Improvement Process & Solution
Bid Improvement Process & SolutionBid Improvement Process & Solution
Bid Improvement Process & SolutionBID Group ONe
 
oRGANIZADOR DANIEL WONG
oRGANIZADOR DANIEL WONG oRGANIZADOR DANIEL WONG
oRGANIZADOR DANIEL WONG danielwongyong1
 
5 essentiels d’un environnement où il fait bon travailler
5 essentiels d’un environnement où il fait bon travailler5 essentiels d’un environnement où il fait bon travailler
5 essentiels d’un environnement où il fait bon travaillerGuillaume COUDERT
 
Health benefits of ergonomics in the workplace
Health benefits of ergonomics in the workplaceHealth benefits of ergonomics in the workplace
Health benefits of ergonomics in the workplaceWorkstations.com.au
 
Flipped Classroom UCET 2014
Flipped Classroom UCET 2014Flipped Classroom UCET 2014
Flipped Classroom UCET 2014Glen Andersen
 
Job search for Returning Seniors
Job search for Returning SeniorsJob search for Returning Seniors
Job search for Returning Seniorsgothip
 
#38 The Power & Pitfall of "Change Bias"
#38 The Power & Pitfall of "Change Bias"#38 The Power & Pitfall of "Change Bias"
#38 The Power & Pitfall of "Change Bias"KC Barr
 
Diagramas de Flujo
Diagramas de FlujoDiagramas de Flujo
Diagramas de FlujoMari Teran
 
Effects of e learning (1)
Effects of e learning (1)Effects of e learning (1)
Effects of e learning (1)karyangquimpan
 
Diseño de una estrategia didáctica construccional para subirlapptx
Diseño de una estrategia didáctica construccional para subirlapptxDiseño de una estrategia didáctica construccional para subirlapptx
Diseño de una estrategia didáctica construccional para subirlapptxHeriberto Cano Cruz
 

Similaire à Erityisopiskelijan työssäoppmisen ohjauksen malli sataedu (20)

Website Development Agency Warrington
Website Development Agency WarringtonWebsite Development Agency Warrington
Website Development Agency Warrington
 
Website Development Agency Warrington
Website Development Agency WarringtonWebsite Development Agency Warrington
Website Development Agency Warrington
 
3 Key Ways Employers Can Support Employee Mental Health
3 Key Ways Employers Can Support Employee Mental Health3 Key Ways Employers Can Support Employee Mental Health
3 Key Ways Employers Can Support Employee Mental Health
 
Il metodo del coaching
Il metodo del coachingIl metodo del coaching
Il metodo del coaching
 
Charla sobre Reproduccion y Genetica para Veterinarios de Mexico
Charla sobre Reproduccion y Genetica para Veterinarios de MexicoCharla sobre Reproduccion y Genetica para Veterinarios de Mexico
Charla sobre Reproduccion y Genetica para Veterinarios de Mexico
 
Roles del teletutor
Roles del teletutorRoles del teletutor
Roles del teletutor
 
Departamento de orientación (1) (1)
Departamento de orientación (1) (1)Departamento de orientación (1) (1)
Departamento de orientación (1) (1)
 
Bid Improvement Process & Solution
Bid Improvement Process & SolutionBid Improvement Process & Solution
Bid Improvement Process & Solution
 
Educacion fisica
Educacion fisicaEducacion fisica
Educacion fisica
 
oRGANIZADOR DANIEL WONG
oRGANIZADOR DANIEL WONG oRGANIZADOR DANIEL WONG
oRGANIZADOR DANIEL WONG
 
Gemba kaizen parte 4
Gemba kaizen parte 4Gemba kaizen parte 4
Gemba kaizen parte 4
 
5 essentiels d’un environnement où il fait bon travailler
5 essentiels d’un environnement où il fait bon travailler5 essentiels d’un environnement où il fait bon travailler
5 essentiels d’un environnement où il fait bon travailler
 
Health benefits of ergonomics in the workplace
Health benefits of ergonomics in the workplaceHealth benefits of ergonomics in the workplace
Health benefits of ergonomics in the workplace
 
Flipped Classroom UCET 2014
Flipped Classroom UCET 2014Flipped Classroom UCET 2014
Flipped Classroom UCET 2014
 
Job search for Returning Seniors
Job search for Returning SeniorsJob search for Returning Seniors
Job search for Returning Seniors
 
Egami.tv
Egami.tvEgami.tv
Egami.tv
 
#38 The Power & Pitfall of "Change Bias"
#38 The Power & Pitfall of "Change Bias"#38 The Power & Pitfall of "Change Bias"
#38 The Power & Pitfall of "Change Bias"
 
Diagramas de Flujo
Diagramas de FlujoDiagramas de Flujo
Diagramas de Flujo
 
Effects of e learning (1)
Effects of e learning (1)Effects of e learning (1)
Effects of e learning (1)
 
Diseño de una estrategia didáctica construccional para subirlapptx
Diseño de una estrategia didáctica construccional para subirlapptxDiseño de una estrategia didáctica construccional para subirlapptx
Diseño de una estrategia didáctica construccional para subirlapptx
 

Plus de helena rajalinna

Ohjaaminen ja oppiminen.s15pptx
Ohjaaminen ja oppiminen.s15pptxOhjaaminen ja oppiminen.s15pptx
Ohjaaminen ja oppiminen.s15pptxhelena rajalinna
 
Topo nuorten aivot ja tunteiden säätely
Topo nuorten aivot ja tunteiden säätelyTopo nuorten aivot ja tunteiden säätely
Topo nuorten aivot ja tunteiden säätelyhelena rajalinna
 
Digitaaliset tarinat k 15 2
Digitaaliset tarinat k 15 2Digitaaliset tarinat k 15 2
Digitaaliset tarinat k 15 2helena rajalinna
 
Heureka 17.12 by Helena Rajalinna
Heureka 17.12 by Helena RajalinnaHeureka 17.12 by Helena Rajalinna
Heureka 17.12 by Helena Rajalinnahelena rajalinna
 
Sometyökalut työssäoppimisen tukena
Sometyökalut työssäoppimisen tukenaSometyökalut työssäoppimisen tukena
Sometyökalut työssäoppimisen tukenahelena rajalinna
 
Julkaisuvapaan musiikin lataaminen i movieen
Julkaisuvapaan musiikin lataaminen i movieenJulkaisuvapaan musiikin lataaminen i movieen
Julkaisuvapaan musiikin lataaminen i movieenhelena rajalinna
 
Esesu portaat kuvaus tomin3
Esesu portaat kuvaus tomin3Esesu portaat kuvaus tomin3
Esesu portaat kuvaus tomin3helena rajalinna
 
Erilainen oppija työssäoppimassa, ESR:n materiaalia, Leena Ovaska
Erilainen oppija työssäoppimassa, ESR:n materiaalia, Leena OvaskaErilainen oppija työssäoppimassa, ESR:n materiaalia, Leena Ovaska
Erilainen oppija työssäoppimassa, ESR:n materiaalia, Leena Ovaskahelena rajalinna
 
Venäläisen ja suomalaisen kulttuurin erojen tarkastelua
Venäläisen  ja suomalaisen  kulttuurin erojen tarkasteluaVenäläisen  ja suomalaisen  kulttuurin erojen tarkastelua
Venäläisen ja suomalaisen kulttuurin erojen tarkasteluahelena rajalinna
 
Työturvallisuusportaat :Esesu portaat
Työturvallisuusportaat :Esesu portaatTyöturvallisuusportaat :Esesu portaat
Työturvallisuusportaat :Esesu portaathelena rajalinna
 

Plus de helena rajalinna (20)

Ohjaaminen ja oppiminen.s15pptx
Ohjaaminen ja oppiminen.s15pptxOhjaaminen ja oppiminen.s15pptx
Ohjaaminen ja oppiminen.s15pptx
 
Tutkintotapojenerotk2015
Tutkintotapojenerotk2015Tutkintotapojenerotk2015
Tutkintotapojenerotk2015
 
Ryhmädynamiikka
Ryhmädynamiikka Ryhmädynamiikka
Ryhmädynamiikka
 
Topo nuorten aivot ja tunteiden säätely
Topo nuorten aivot ja tunteiden säätelyTopo nuorten aivot ja tunteiden säätely
Topo nuorten aivot ja tunteiden säätely
 
Digitaaliset tarinat k 15 2
Digitaaliset tarinat k 15 2Digitaaliset tarinat k 15 2
Digitaaliset tarinat k 15 2
 
Pikaohjeita kuvaukseen
Pikaohjeita kuvaukseenPikaohjeita kuvaukseen
Pikaohjeita kuvaukseen
 
Topojatkonuoret
TopojatkonuoretTopojatkonuoret
Topojatkonuoret
 
Hesa k15
Hesa k15Hesa k15
Hesa k15
 
Heureka 17.12 by Helena Rajalinna
Heureka 17.12 by Helena RajalinnaHeureka 17.12 by Helena Rajalinna
Heureka 17.12 by Helena Rajalinna
 
Sometyökalut työssäoppimisen tukena
Sometyökalut työssäoppimisen tukenaSometyökalut työssäoppimisen tukena
Sometyökalut työssäoppimisen tukena
 
Metropolitop
MetropolitopMetropolitop
Metropolitop
 
Ohjaaminen ja oppiminen
Ohjaaminen ja oppiminenOhjaaminen ja oppiminen
Ohjaaminen ja oppiminen
 
Digitaaliset tarinat
Digitaaliset tarinat Digitaaliset tarinat
Digitaaliset tarinat
 
Julkaisuvapaan musiikin lataaminen i movieen
Julkaisuvapaan musiikin lataaminen i movieenJulkaisuvapaan musiikin lataaminen i movieen
Julkaisuvapaan musiikin lataaminen i movieen
 
Top fb ohjaus_2012_jao
Top fb ohjaus_2012_jaoTop fb ohjaus_2012_jao
Top fb ohjaus_2012_jao
 
Esesu portaat kuvaus tomin3
Esesu portaat kuvaus tomin3Esesu portaat kuvaus tomin3
Esesu portaat kuvaus tomin3
 
Erilainen oppija työssäoppimassa, ESR:n materiaalia, Leena Ovaska
Erilainen oppija työssäoppimassa, ESR:n materiaalia, Leena OvaskaErilainen oppija työssäoppimassa, ESR:n materiaalia, Leena Ovaska
Erilainen oppija työssäoppimassa, ESR:n materiaalia, Leena Ovaska
 
Oph arvioinnin opas
Oph arvioinnin opasOph arvioinnin opas
Oph arvioinnin opas
 
Venäläisen ja suomalaisen kulttuurin erojen tarkastelua
Venäläisen  ja suomalaisen  kulttuurin erojen tarkasteluaVenäläisen  ja suomalaisen  kulttuurin erojen tarkastelua
Venäläisen ja suomalaisen kulttuurin erojen tarkastelua
 
Työturvallisuusportaat :Esesu portaat
Työturvallisuusportaat :Esesu portaatTyöturvallisuusportaat :Esesu portaat
Työturvallisuusportaat :Esesu portaat
 

Dernier

Drug Information Services- DIC and Sources.
Drug Information Services- DIC and Sources.Drug Information Services- DIC and Sources.
Drug Information Services- DIC and Sources.raviapr7
 
EBUS5423 Data Analytics and Reporting Bl
EBUS5423 Data Analytics and Reporting BlEBUS5423 Data Analytics and Reporting Bl
EBUS5423 Data Analytics and Reporting BlDr. Bruce A. Johnson
 
3.26.24 Race, the Draft, and the Vietnam War.pptx
3.26.24 Race, the Draft, and the Vietnam War.pptx3.26.24 Race, the Draft, and the Vietnam War.pptx
3.26.24 Race, the Draft, and the Vietnam War.pptxmary850239
 
Optical Fibre and It's Applications.pptx
Optical Fibre and It's Applications.pptxOptical Fibre and It's Applications.pptx
Optical Fibre and It's Applications.pptxPurva Nikam
 
Quality Assurance_GOOD LABORATORY PRACTICE
Quality Assurance_GOOD LABORATORY PRACTICEQuality Assurance_GOOD LABORATORY PRACTICE
Quality Assurance_GOOD LABORATORY PRACTICESayali Powar
 
Riddhi Kevadiya. WILLIAM SHAKESPEARE....
Riddhi Kevadiya. WILLIAM SHAKESPEARE....Riddhi Kevadiya. WILLIAM SHAKESPEARE....
Riddhi Kevadiya. WILLIAM SHAKESPEARE....Riddhi Kevadiya
 
5 charts on South Africa as a source country for international student recrui...
5 charts on South Africa as a source country for international student recrui...5 charts on South Africa as a source country for international student recrui...
5 charts on South Africa as a source country for international student recrui...CaraSkikne1
 
How to Send Emails From Odoo 17 Using Code
How to Send Emails From Odoo 17 Using CodeHow to Send Emails From Odoo 17 Using Code
How to Send Emails From Odoo 17 Using CodeCeline George
 
HED Office Sohayok Exam Question Solution 2023.pdf
HED Office Sohayok Exam Question Solution 2023.pdfHED Office Sohayok Exam Question Solution 2023.pdf
HED Office Sohayok Exam Question Solution 2023.pdfMohonDas
 
What is the Future of QuickBooks DeskTop?
What is the Future of QuickBooks DeskTop?What is the Future of QuickBooks DeskTop?
What is the Future of QuickBooks DeskTop?TechSoup
 
SOLIDE WASTE in Cameroon,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,.pptx
SOLIDE WASTE in Cameroon,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,.pptxSOLIDE WASTE in Cameroon,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,.pptx
SOLIDE WASTE in Cameroon,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,.pptxSyedNadeemGillANi
 
Patient Counselling. Definition of patient counseling; steps involved in pati...
Patient Counselling. Definition of patient counseling; steps involved in pati...Patient Counselling. Definition of patient counseling; steps involved in pati...
Patient Counselling. Definition of patient counseling; steps involved in pati...raviapr7
 
Work Experience for psp3 portfolio sasha
Work Experience for psp3 portfolio sashaWork Experience for psp3 portfolio sasha
Work Experience for psp3 portfolio sashasashalaycock03
 
Clinical Pharmacy Introduction to Clinical Pharmacy, Concept of clinical pptx
Clinical Pharmacy  Introduction to Clinical Pharmacy, Concept of clinical pptxClinical Pharmacy  Introduction to Clinical Pharmacy, Concept of clinical pptx
Clinical Pharmacy Introduction to Clinical Pharmacy, Concept of clinical pptxraviapr7
 
How to Manage Cross-Selling in Odoo 17 Sales
How to Manage Cross-Selling in Odoo 17 SalesHow to Manage Cross-Selling in Odoo 17 Sales
How to Manage Cross-Selling in Odoo 17 SalesCeline George
 
How to Create a Toggle Button in Odoo 17
How to Create a Toggle Button in Odoo 17How to Create a Toggle Button in Odoo 17
How to Create a Toggle Button in Odoo 17Celine George
 
Prescribed medication order and communication skills.pptx
Prescribed medication order and communication skills.pptxPrescribed medication order and communication skills.pptx
Prescribed medication order and communication skills.pptxraviapr7
 

Dernier (20)

Drug Information Services- DIC and Sources.
Drug Information Services- DIC and Sources.Drug Information Services- DIC and Sources.
Drug Information Services- DIC and Sources.
 
EBUS5423 Data Analytics and Reporting Bl
EBUS5423 Data Analytics and Reporting BlEBUS5423 Data Analytics and Reporting Bl
EBUS5423 Data Analytics and Reporting Bl
 
3.26.24 Race, the Draft, and the Vietnam War.pptx
3.26.24 Race, the Draft, and the Vietnam War.pptx3.26.24 Race, the Draft, and the Vietnam War.pptx
3.26.24 Race, the Draft, and the Vietnam War.pptx
 
Optical Fibre and It's Applications.pptx
Optical Fibre and It's Applications.pptxOptical Fibre and It's Applications.pptx
Optical Fibre and It's Applications.pptx
 
Quality Assurance_GOOD LABORATORY PRACTICE
Quality Assurance_GOOD LABORATORY PRACTICEQuality Assurance_GOOD LABORATORY PRACTICE
Quality Assurance_GOOD LABORATORY PRACTICE
 
Finals of Kant get Marx 2.0 : a general politics quiz
Finals of Kant get Marx 2.0 : a general politics quizFinals of Kant get Marx 2.0 : a general politics quiz
Finals of Kant get Marx 2.0 : a general politics quiz
 
Riddhi Kevadiya. WILLIAM SHAKESPEARE....
Riddhi Kevadiya. WILLIAM SHAKESPEARE....Riddhi Kevadiya. WILLIAM SHAKESPEARE....
Riddhi Kevadiya. WILLIAM SHAKESPEARE....
 
5 charts on South Africa as a source country for international student recrui...
5 charts on South Africa as a source country for international student recrui...5 charts on South Africa as a source country for international student recrui...
5 charts on South Africa as a source country for international student recrui...
 
Prelims of Kant get Marx 2.0: a general politics quiz
Prelims of Kant get Marx 2.0: a general politics quizPrelims of Kant get Marx 2.0: a general politics quiz
Prelims of Kant get Marx 2.0: a general politics quiz
 
How to Send Emails From Odoo 17 Using Code
How to Send Emails From Odoo 17 Using CodeHow to Send Emails From Odoo 17 Using Code
How to Send Emails From Odoo 17 Using Code
 
HED Office Sohayok Exam Question Solution 2023.pdf
HED Office Sohayok Exam Question Solution 2023.pdfHED Office Sohayok Exam Question Solution 2023.pdf
HED Office Sohayok Exam Question Solution 2023.pdf
 
What is the Future of QuickBooks DeskTop?
What is the Future of QuickBooks DeskTop?What is the Future of QuickBooks DeskTop?
What is the Future of QuickBooks DeskTop?
 
SOLIDE WASTE in Cameroon,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,.pptx
SOLIDE WASTE in Cameroon,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,.pptxSOLIDE WASTE in Cameroon,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,.pptx
SOLIDE WASTE in Cameroon,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,.pptx
 
Patient Counselling. Definition of patient counseling; steps involved in pati...
Patient Counselling. Definition of patient counseling; steps involved in pati...Patient Counselling. Definition of patient counseling; steps involved in pati...
Patient Counselling. Definition of patient counseling; steps involved in pati...
 
Work Experience for psp3 portfolio sasha
Work Experience for psp3 portfolio sashaWork Experience for psp3 portfolio sasha
Work Experience for psp3 portfolio sasha
 
Clinical Pharmacy Introduction to Clinical Pharmacy, Concept of clinical pptx
Clinical Pharmacy  Introduction to Clinical Pharmacy, Concept of clinical pptxClinical Pharmacy  Introduction to Clinical Pharmacy, Concept of clinical pptx
Clinical Pharmacy Introduction to Clinical Pharmacy, Concept of clinical pptx
 
Personal Resilience in Project Management 2 - TV Edit 1a.pdf
Personal Resilience in Project Management 2 - TV Edit 1a.pdfPersonal Resilience in Project Management 2 - TV Edit 1a.pdf
Personal Resilience in Project Management 2 - TV Edit 1a.pdf
 
How to Manage Cross-Selling in Odoo 17 Sales
How to Manage Cross-Selling in Odoo 17 SalesHow to Manage Cross-Selling in Odoo 17 Sales
How to Manage Cross-Selling in Odoo 17 Sales
 
How to Create a Toggle Button in Odoo 17
How to Create a Toggle Button in Odoo 17How to Create a Toggle Button in Odoo 17
How to Create a Toggle Button in Odoo 17
 
Prescribed medication order and communication skills.pptx
Prescribed medication order and communication skills.pptxPrescribed medication order and communication skills.pptx
Prescribed medication order and communication skills.pptx
 

Erityisopiskelijan työssäoppmisen ohjauksen malli sataedu

  • 2. Erityisopiskelijan työssäoppimisen ohjaus L Ä H T Ö K O H TA N A A I E M M I N L A A D I T T U A L A K O H TA I S T E T T U OPISKELIJAN TYÖSSÄOPPIMISEN PEREHDYTYSSUUNNITELMA T Y Ö S S Ä O P P I M I S PA I K A N O M A P E R E H D Y T Y S S U U N N I T E L M A ENSISIJAINEN PA I N O T U S T Y Ö T U R VA L L I S U U S A S I O I L L A
  • 3. Erityisopiskelijan työssäoppimisen ohjaus TYÖSSÄOPPIMISEN PEREHDYTYSSUUNNITELMA HOTRACA-ALA T Ä S S Ä S U U N N I T E L M A S S A K Ä Y D Ä Ä N L Ä P I Y L E I S I Ä A S I O I TA J A T Y Ö T U R VA L L I S U U D E N K A N N A LTA O L E E L L I S I A A S I O I TA L Ä P I K Ä Y D Y T A S I AT K U I TATA A N Y L I M Ä Ä R Ä I S E T P O I S T E TA A N , P U U T T U VAT L I S Ä T Ä Ä N O N K O O P I S K E L I J A Y M M Ä R T Ä N Y T K U I T TA A M A N S A A S I AT ?
  • 4. Erityisopiskelijan työssäoppimisen ohjaus E R I T Y I S O P I S K E L I J O I L L E O N O M I A P I E N R Y H M I Ä M U T TA H E I T Ä O N M Y ÖS I N T E GR OI T U I N A N S . N OR M AAL I RY H M I S S Ä EDELLÄ MAINITTU PEREHDYTYKSEN YMMÄRTÄMINEN KOROSTUU ERITYISOPISKELIJOIDEN KOHDALLA P I E N R Y H M I S S Ä O N M U K A N A E R I T Y I S O P E T TA J AT, J O I L L A PA R E M P I Y M M Ä R R Y S A S I O I S TA TYÖSSÄOPPIMINEN KOSKEE KAIKKIA, MYÖS E R I T Y I S O P I S K E L I J O I TA , I N T E G R O I T U J A K I N
  • 5. Erityisopiskelijan työssäoppimisen ohjaus T Y Ö T U R VA L L I S U U T E E N L I I T T Y V Ä T R I S K I T E R I L A I S I A A L A S TA RIIPPUEN O P I S K E L I J O I L L A E R I L A I S I A M I E L E N K I I N N O N K O H T E I TA A L A S TA RIIPPUEN O M A N O S A A M I S E N K O R O S T U M I N E N E R I L A I S TA M I E L E N K I I N N O N K O H T E E S TA R I I P P U E N MIKSI EN MINÄ JOS NUOKIN ?
  • 9. Erityisopiskelijan työssäoppimisen ohjaus E R I T Y I S O P I S K E L I J A N K O H D A L L A T U K I T O I M I E N TA R K O I T U S S A AT TA A O P I T TAVA A S I A S E L L A I S E E N M U O T O O N E T T Ä S E O N H E L P O M M I N O M A K S U T TAV I S S A - > T Y Ö VA LTA I S U U S - > R U T I I N I N O M A I S U U S - > T U R VA L L I S U U S M U K A U T TA M I N E N O N K E I N O , J O L L A TA R K O I T E TA A N TAV O I T T E E N Y K S I L Ö L L I S T Ä M I S T Ä J A M A D A LTA M I S TA O P I S K E L I J A N TA R V I T S E M A L L E O P P I M I S E N TA S O L L E , J O L L O I N H Ä N S A A O P I N T O I H I N S A TA R P E E K S I H A A S T E T TA , M U T TA M Y Ö S TA R V I T TAVA N H E L P O T U K S E N H Ä N E L L E H A A S T E E L L I S I I N O S I I N
  • 10. Erityisopiskelijan työssäoppimisen ohjaus T Y Ö T E H T Ä V Ä T J A T U E N TA R V E M Ä Ä R Ä Y T Y V Ä T O P I S K E L I J A N J A HÄNEN OSAAMISENSA MUKAAN O P E T TA J A N J A O P I S K E L I J A N V Ä L I N E N T O I S T E N S A T U N T E M I N E N J A L U O T TA M U S N O U S E VAT T Ä R K E Ä Ä N R O O L I I N TÄMÄ EDELLÄ MAINITTU ON JOTENKIN HALLINN ASS A O P P I L A I T O S Y M P Ä R I S T Ö S S Ä J A P I E N R Y H M I S S Ä , M U T TA M I T E N S A A D A T Ä M Ä T U K I , T U T T U U S J A T U R VA L L I S U U S I N T E G R O T U I H I N R Y H M I I N J A T Y Ö S S Ä O P P I M I S PA I K O I L L E
  • 11. Erityisopiskelijan työssäoppimisen ohjaus T Y Ö S S Ä O P P I M I S PA I K A L L A ? TAV O I T T E E N A T Y Ö L L I S T Y Ä , A R V I O M A H D O L L I S U U K S I S TA R E H E L L I N E N K U VA U S M I T K Ä T Y Ö T S U J U VAT, M I T K Ä VA AT I VAT O H J A U S TA , E I D I A G N O O S I A T Y Ö PA I K K A O H J A A J A , J O L L A T O D E L L A R E S U R S S I A O H J ATA O H J A AVA L L A O P E T TA J A L L A O LTAVA M Y Ö S R E S U R S S I A O H J E I S TA A , E I VA I N P E R E H D Y T T Ä Ä
  • 12. Erityisopiskelijan työssäoppimisen ohjaus T Y Ö K A L U T T Ä H Ä N E D E L L Ä K U VAT T U U N ? L Ä H T Ö K O H TA N A O N T Y Ö S S Ä O P P I M I S E N A R V I O I N T I E D E L L Ä K U VAT U T A R V I O I N T I K R I T E E R I T H U O M I O I D E N O N LAADITTU ERITYISOPISKELIJAN PEREHDYTYS SUUNNITELMA, J O S S A L Ä H T Ö K O H TA N A O N O P E T TA J A N T I E T Ä M Y S M I T Ä O P I S K E L I J A O S A A E R I TA S O I L L A J A T Ä LT Ä P O H J A LTA K Ä Y D Ä Ä N L Ä P I M I T Ä S A A T E H D Ä O H J AT T U N A , I T S E N Ä I S E S T I TA I E I O L L E N K A A N , K U I T TA U S T Y Ö PA I K K A O H J A A J A LTA