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ACCELERATE BUSINESS CHANGES
Une agence de transformation digitale
agissant sur les changements de
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1
2
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3
Supprimer la peur
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annuel
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12
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  • 1. ACCELERATE BUSINESS CHANGES Une agence de transformation digitale agissant sur les changements de comportement des équipes 1
  • 2. 2 La révolution Digitale n’est pas que numérique
  • 3. 3 Supprimer la peur et amener à l’excellence CRAINTES ET OBJECTIONS Les transformations sont nécessaires mais prennent du temps Le facteur humain est la principale raison du ralentissement des plans de transformations. Les Managers freinent les évolutions de peur de ne plus comprendre, Les collaborateurs ont juste peur de ne pas savoir faire, ou sont sous informés Leur vision de l’avenir n’est pas assez claire ou imaginable pour qu’ils voient le risque de la disruption AGIR SUR LES COMPORTEMENTS, MODERNISER LA STRUCTURE POUR QU’ELLE ATTEIGNE LE NIVEAU DIGITAL ATTENDU
  • 4. 4 BROWN BAG MEETINGS: Le meilleur moyen de faire adhérer les équipes
  • 5. 5 SE NOURRIR DANS UN MONDE DIGITAL? Le Brown Bag Lunch est un concept de réunion d’information convivial. Du point de vue de l’apprentissage, c’est un évènement social structuré se déroulant lors d’un déjeuner créant la confiance, établissant des liens sociaux, facilitant la création de réseaux et ouvrant au brain storming
  • 6. 6 La volonté d’apprendre Les collaborateurs manquent d’informations sur les innovations en général, sur la stratégie détaillée de leur entreprise, ou encore sur les savoirs nécessaires pour atteindre le niveau digital. LES BROWN BAG MEETINGS Les témoignages sont toujours plus marquants que les apprentissages BROWN BAG Meeting, c’est: - Une participation basée sur le volontariat - Une présentation d’1h30 décalée du travail quotidien - L’intervention d’un conférencier légitime sur un sujet lié
 aux orientations stratégiques de l’entreprise - Un débat en fin de séance et un format convivial
  • 7. BROWN BAG MEETING LE CONCEPT SUR UNE ANNÉE, PERIODIQUEMENT, L’ENTREPRISE INVITE SES COLLABORATEURS À S’INSCRIRE À UNE CONFÉRENCE EN INTERNE Intéresser les individus aux sujets d’actualité DIGITAL FAST FORWARD et le Management définissent les sujets devant être présentés Les intervenants sont sélectionnés et préparent des présentations d’une heure Les intervenants s’imprègnent de la stratégie de l’entreprise et des challenges de son secteur et lient les présentations aux enjeux du Management Les collaborateurs sont invités, inscrits, et se rendent au meeting. Un Brown Bag leur est remis. Ils assistent à la conférence et posent des questions à la clôture
  • 8. 8 EXEMPLES DE CONFERENCES Présentation du concept avec des mots simples et des exemples concrets et identification des valeurs crées par le big dan LE BIG DATA TOUT SIMPLEMENT Quel est le réel risque de laisser faire. Quel a été le coût pour les sociétés telles que Kodak et pourquoi cela s’est il passé. Quels sont lees règles de protection EXEMPLE DE SOCIETES DISRUPTES Les modèles proposés par les nouveaux entrants Les nouvelles attentes des clients La possibilité de s’adapter rapidement LES NOUVEAUX MODELES D’AFFAIRE L’évolution numérique et ses bienfaits. La facilité d’utilisation et la puissance des impacts LA PUISSANCE DES OUTILS Les innovations ayant tenu compte des attentes utilisateurs Comment devenir « client first » et simplifier ses approches produits et solutions pour satisfaire le client final LA PENSEE UTILISATEURS L’utilisation des réseaux sociaux n’est pas réservée aux générations x, y et z. Mais quelques bases sont à savoir pour faciliter la communication inter- générationnelle RESEAU SOCIAL ET CHOC DE GENERATION Et si la révolution digitale n’était pas qu’une affaire de business. Et si le mouvement mondial permettait un meilleur partage des valeurs et un bond dans l’égalitaire REVOLUTION DIGITALE REEL CHANGEMENT DE CIVILISATION Qu’est-ce au juste que ce terme? Qui a été impacté? Qui a souffert? Qui a guéri? L’UBERSISATION NOUS CONCERNE
 AUSSI
  • 9. 9 LES INTERVENANTS DES EXPERTS DIGITAUX RECONNUS DES PROFESSEURS DE GRANDES ECOLES
 DES DIRIGEANTS DE START-UPS DES CONSULTANTS REFERENTS DES DIRIGEANTS AYANT ETE CONFRONTES A LA DISRUPTION DES PERSONNES FAISANT L’ACTUALITE DES CLIENTS DE LA SOCIETE DES PERSONNAGES « OUT OF THE BOX » 
 (acteurs, coordinateurs RAID…)
  • 10. 10 Où et quand? Le BROWN BAG est détendu, le jeudi ou le vendredi PROVOQUER LE VOLONTARIAT Le BROWN BAG est proche, dans l’entreprise où à proximité dans un endroit convivial et moderne Des éléments d’apprentissage simples sont remis avec les Brown Bags Le Brown Bag n’est pas imposé, mais l’expérience doit être unique et virale Une réelle communication est organisée pour sa promotion
  • 11. Les prestations comprennent l’étude en amont, le conférencier, les repas, et l’animation BROWN BAG MEETING TARIFS Les PACKS Brown Bag Un Brown Bag Meeting tous les deux mois pour 20 à 50 Personnes Session à la demande sans engagement annuel 4 Brown Bag Meetings pour 20 à 50 personnes sur une année Park Trimestre Park Intense On Demand
  • 12. 12 AUTRES POSSIBILITES BROWN BAG inter Entreprise: Trouver une société proche de la votre et partagez le Brown Bag BROWN BAG Visio: Réunissez vos filiales, agences, partenaires et clients autour d’un Brown Bag (Brown Bags livrés sur place et lien vers la conférence)
  • 13. 13 Prenez de l’avance sur la concurrence Merci de votre attention. www.digital-ff.com