1.
Redes de Liderazgo Participativo de JuventudEsGto
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Las redes de liderazgo participativo están
diseñadas para el desarrollo de habilidades,
capacidades y competencias a través de la
formación en conocimientos y acciones de
participación social que contribuyen al
óptimo desarrollo del potencial de las
juventudes.

2.
Presentación de Estrategia
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3.
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Propuestas de proyectos
Elección de acuerdo a la cultura del plantel
● Campaña a organizaciones sociales
● Conferencias, talleres, charlas
● Pintar tu Escuela
● Rally educativo
● Donación de despensas
● Limpieza del plantel
Generar proyectos sociales de alto impacto
dentro del Estado que aporten al
crecimiento y desarrollo de las juventudes
para mejorar la calidad de vida de las
personas y la construcción del tejido social.

4.
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“No hacer nada por otros es la perdición de
nosotros mismos”.
Horace Mann
Formar líderes agentes de cambio a través del
desarrollo y profesionalización de sus jóvenes,
generando acciones dirigidas a las
problemáticas locales que provocan exclusión
social y cultura de paz, inspirando con
motivación y liderazgo desde las juventudes.
• Encuentro sin límites, sin fronteras
• Guanajuato sin fronteras
• Mural con visión
• Trenzando esperanza
• Charlas y conferencias
• Simuladores de sociedad

5.
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Generar el primer acercamiento a las juventudes
guanajuatenses desde las instituciones educativas con
el fin de incorporarlas a los programas y estrategias
juveniles del Instituto, detectando sus habilidades y
liderazgo, creando estadística e investigación a través
de la opinión pública mediante la estructura de
consejos estudiantiles.
”Las personas más felices no son las que más
reciben, sino las que más dan”.
H. Jackson Brown, Jr
• Conferencias, talleres, foros, charlas
• Rallys temáticos
• Programa de Identidades
• Semana Indexer

6.
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Profesionalización y desarrollo personal y académico
de las juventudes, que les ayude a obtener mejores
experiencias internacionales e interculturales a través
del aprendizaje que genere movilidad social, visión
global y compromiso social.
• Youth a Youth
• Alfombrando el mundo
• Más Gto en el mundo y más mundo en Gto
• Proyectos alineados a los ODS
• Capacitación en temas de internacionalización e
interculturalidad
• Experiencias Internacionales
“No hay nada más fuerte en el mundo que el
corazón de un voluntario”.
Coronel James H. Doolittle

7.
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Trabajar en la promoción de estilos de vida saludable y
prevención de riesgos psicosociales, basado en el modelo
Islandés (Planet Youth), a través de diferentes alternativas de
prevención, por medio de una serie de actividades y estrategias
que les permita crear su propio plan de vida efectivo.
• Cursos, diplomados, talleres, Crecer con Crece
• Creciendo en Juventud
• Iluminando sonrisas
“La mejor manera de encontrarse a uno mismo es
perderse en el servicio a otros”.
Mahatma i
• Plogging Crece
• Abril mágico
• Abrígate y Crece

8.
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”Los únicos que serán realmente felices son los
que han encontrado cómo servir”.
Albert Schweitzer
Implementación de acciones enfocadas en la
Agenda 2030 y la formación política, así como la
creación de Modelos de Naciones Unidas, que
promuevan el desarrollo, la
internacionalización y la diplomacia con un
sentido de profesionalización con
responsabilidad social.
• Ejes formativos
• Munners
• Ágora
• Formación de Liderazgo político

9.
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“Ayudar a otros es un privilegio”.
Chamalú.
Generar espacios de mejora en calidad de vida de
las y los jóvenes que conforman las culturas
urbanas, con la finalidad de rediseñar un proyecto
personal sostenible para el desarrollo de sus
talentos y habilidades para la vida, que permeen en
la reconstrucción del tejido social.
• CrewFest
• Plazas en el exterior
• Clínicas RU
• Talleres de desarrollo y profesionalización para las CU

10.
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Atender a través de actividades sostenibles, de salud,
ambientes saludables y de valores, el desarrollo de las
juventudes de comunidades rurales a los municipios del
Estado, generando enlaces jóvenes con liderazgo,
preocupación e intención de mejora en contextos
vulnerables que aquejan a su entorno.
“Mucha gente pequeña, en lugares pequeños, haciendo
cosas pequeñas, puede cambiar el mundo”.
Eduardo Galeano
• Mis raíces
• Mini torneos deportivos
• Voces
• Rehabilitación de espacios

11.
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BENEFICIOS INSTITUCIONALES
✔ Servicio social
✔ Jóvenes apoyando a Jóvenes
✔ Impulso a la creación y seguimiento de un plan de vida
✔ Formación constante desde el manual de Formadores de
Grandeza
✔ Sentido de pertenencia a su Institución Educativa
✔ Posibilidad de implementar sus propios proyectos
personales o escolares con apoyo de los jóvenes de las
redes y del Instituto
✔ Impulsar el empoderamiento de los jóvenes
✔ Capacidad de gestión y relaciones públicas

12.
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BENEFICIOS PERSONALES Y PROFESIONALES
➔ Crecimiento intrapersonal e interpersonal
➔ Desarrollo de habilidades blandas y duras
➔ Fortalecimiento del liderazgo
➔ Visión y competencias
multifuncionales
➔ Desarrollo de pensamiento
crítico y resolución de conflictos
➔ Espacio de socialización y
aprendizaje constante

13.
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