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L’A@GENCE DES QUARTIERS s’appuie sur LES VEILLEURS
pour le développement de son projet sur Asnières :
NOUS AGISSONS POUR L’INTÉRET GÉNERAL EN PROPOSANT
AUX JEUNES DES QUARTIERS PRIORITAIRES UNE FORMATION
AUX METIERS DE L’INFORMATION …
D’une certaine manière, les jeunes hors emploi ou parcours de formation sont maintenus sous une forme
de dépendance.
Promesse d’un emploi, promesse d’un logement social, prise en charge par le biais d’associations orientées
politiquement. Une précarité accommodante car permettant de trouver des « petites mains » en période électorale.
Un phénomène systémique observé à tous les niveaux, grevant la capacité des politiques à donner des perspectives à
la jeunesse issue des quartiers prioritaires.
Il est primordial de sortir de cette logique destructrice en donnant aux jeunes « hors-champ » les moyens
d’être indépendants. Pour cela, il faut définir une stratégie claire d'accompagnement sur le long terme.
Comment agir au niveau local ?
Offrir une porte de sortie en valorisant les expériences hors parcours. Mettre en exergue les richesses des
quartiers prioritaires en développant les compétences de cette jeunesse.
Dans cette perspective, L'@GENCE DES QUARTIERS, structure d'information et de formation, s'appuie
sur notre association pour développer son projet au niveau local.
La mission de L'@AGENCE est de renverser la donne en valorisant médiatiquement les quartiers prioritaires et ainsi
contribuer à les revitaliser.
Les objectifs sont les suivants :
 Informer sur le quotidien de la vie des habitants ;
 Former les jeunes issus des quartiers prioritaires aux métiers de l'information ;
 Développer l'employabilité dans les quartiers ;
 Soutenir la vie économique dans les quartiers prioritaires ;
 Contribuer à une meilleure représentativité sociale au sein des médias traditionnels ;
 Revaloriser l'image des quartiers.
Il s'agit de proposer :
Une formation généraliste aux métiers de l'information : monteur, vidéaste, journaliste, photographe,
preneur de son, éducateur aux médias … ;
Une formation en alternance de 12 mois minimum, combinant chaque mois pour les apprentis :
- 1 semaine de cours dispensés par l'ESJ Lille ;
- 3 semaines de formation terrain au sein d'une antenne locale de L'@AGENCE ;
 Un diplôme reconnu par l'État, labellisé par l'ESJ Lille ;
 Des postes réservés au sein du pôle édition de L'@AGENCE.
Quel rôle pour LES VEILLEURS ?
Identifier des profils intéressant pour le compte de L'@GENCE DES QUARTIERS.
Les critères de sélections sont les suivants :
 Être âgé de 18 à 30 ans ;
 Être issu des quartiers Hauts d'Asnières ou Grésillons ;
 N’être ni en emploi, ni en stage, ni en formation ;
 Maîtriser les fondamentaux en lecture et écriture ;
 Pratiquer de préférence deux langues ;
 Formation accessible aux non diplômés.
Les candidats sont invités à transmettre aux Veilleurs par courrier/courriel un CURRICULUM VITAE, une
LETTRE DE MOTIVATION et UN SUPPORT DE COMMUNICATION (article, vidéo, format libre….) abordant
un sujet d'actualité national ou local.
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au samedi 30 novembre 2019.
En fonction de la qualité du dossier transmis, nous organiserons un entretien permettant d'évaluer la motivation
et la curiosité du candidat, en présence de Guillaume VILLEMOT, fondateur de L'@AGENCE.
Nous nous engageons à suivre les jeunes sélectionnés dans leur parcours, à les aider et
communiquer sur leurs retours d'expérience.
L'objectif est de contribuer à faire émerger des talents asniérois en les rendant visibles.
Nous souhaitons changer l'image des quartiers prioritaires de notre ville en mettant en
exergue leurs richesses.
ASSOCIATION « LES VEILLEURS ASNIEROIS »
Adresse : 58, rue du R.P.C Gilbert
Courriel : veilleurs.asnierois@gmail.com
Téléphone : 06 62 14 17 61

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L'@gence des quartiers s'appuie sur les veilleurs pour le développement de son projet à Asnières

  • 1. https://veilleurs-asnierois.org « Les Veilleurs Asnierois » @VeilleursAsnier L’A@GENCE DES QUARTIERS s’appuie sur LES VEILLEURS pour le développement de son projet sur Asnières : NOUS AGISSONS POUR L’INTÉRET GÉNERAL EN PROPOSANT AUX JEUNES DES QUARTIERS PRIORITAIRES UNE FORMATION AUX METIERS DE L’INFORMATION … D’une certaine manière, les jeunes hors emploi ou parcours de formation sont maintenus sous une forme de dépendance. Promesse d’un emploi, promesse d’un logement social, prise en charge par le biais d’associations orientées politiquement. Une précarité accommodante car permettant de trouver des « petites mains » en période électorale. Un phénomène systémique observé à tous les niveaux, grevant la capacité des politiques à donner des perspectives à la jeunesse issue des quartiers prioritaires. Il est primordial de sortir de cette logique destructrice en donnant aux jeunes « hors-champ » les moyens d’être indépendants. Pour cela, il faut définir une stratégie claire d'accompagnement sur le long terme. Comment agir au niveau local ? Offrir une porte de sortie en valorisant les expériences hors parcours. Mettre en exergue les richesses des quartiers prioritaires en développant les compétences de cette jeunesse. Dans cette perspective, L'@GENCE DES QUARTIERS, structure d'information et de formation, s'appuie sur notre association pour développer son projet au niveau local. La mission de L'@AGENCE est de renverser la donne en valorisant médiatiquement les quartiers prioritaires et ainsi contribuer à les revitaliser. Les objectifs sont les suivants :  Informer sur le quotidien de la vie des habitants ;  Former les jeunes issus des quartiers prioritaires aux métiers de l'information ;
  • 2.  Développer l'employabilité dans les quartiers ;  Soutenir la vie économique dans les quartiers prioritaires ;  Contribuer à une meilleure représentativité sociale au sein des médias traditionnels ;  Revaloriser l'image des quartiers. Il s'agit de proposer : Une formation généraliste aux métiers de l'information : monteur, vidéaste, journaliste, photographe, preneur de son, éducateur aux médias … ; Une formation en alternance de 12 mois minimum, combinant chaque mois pour les apprentis : - 1 semaine de cours dispensés par l'ESJ Lille ; - 3 semaines de formation terrain au sein d'une antenne locale de L'@AGENCE ;  Un diplôme reconnu par l'État, labellisé par l'ESJ Lille ;  Des postes réservés au sein du pôle édition de L'@AGENCE. Quel rôle pour LES VEILLEURS ? Identifier des profils intéressant pour le compte de L'@GENCE DES QUARTIERS. Les critères de sélections sont les suivants :  Être âgé de 18 à 30 ans ;  Être issu des quartiers Hauts d'Asnières ou Grésillons ;  N’être ni en emploi, ni en stage, ni en formation ;  Maîtriser les fondamentaux en lecture et écriture ;  Pratiquer de préférence deux langues ;  Formation accessible aux non diplômés. Les candidats sont invités à transmettre aux Veilleurs par courrier/courriel un CURRICULUM VITAE, une LETTRE DE MOTIVATION et UN SUPPORT DE COMMUNICATION (article, vidéo, format libre….) abordant un sujet d'actualité national ou local. La date limite de dépôt des candidatures est fixée au samedi 30 novembre 2019. En fonction de la qualité du dossier transmis, nous organiserons un entretien permettant d'évaluer la motivation et la curiosité du candidat, en présence de Guillaume VILLEMOT, fondateur de L'@AGENCE. Nous nous engageons à suivre les jeunes sélectionnés dans leur parcours, à les aider et communiquer sur leurs retours d'expérience. L'objectif est de contribuer à faire émerger des talents asniérois en les rendant visibles. Nous souhaitons changer l'image des quartiers prioritaires de notre ville en mettant en exergue leurs richesses. ASSOCIATION « LES VEILLEURS ASNIEROIS » Adresse : 58, rue du R.P.C Gilbert Courriel : veilleurs.asnierois@gmail.com Téléphone : 06 62 14 17 61