Ce diaporama a bien été signalé.
Le téléchargement de votre SlideShare est en cours. ×
Publicité
Publicité
Publicité
Publicité
Publicité
Publicité
Publicité
Publicité
Publicité
Publicité
Publicité
Publicité
Prochain SlideShare
Axxell karis
Axxell karis
Chargement dans…3
×

Consultez-les par la suite

1 sur 20 Publicité

Plus De Contenu Connexe

Similaire à Vasa hanken (20)

Publicité

Vasa hanken

  1. 1. SOCIALA MEDIER: JOBBSÖKNING & PERSONBRANDING SOSIAALINEN MEDIA: TYÖNHAKU & HENKILÖBRÄNDÄYS Vasa 18.5.2016
  2. 2. Laura Johansson EM (ÅA) informationssystem marknadsföring Åbolands skärgård, Stormälö ÅA & TY Lvngroom Oy sociala medier kurser konsultation innehåll: video, foto, text strategi, planering
  3. 3. VAD ÄR SOCIALA MEDIER? Keskustelua…
  4. 4. Särdrag: • Personlighet • Öppenhet • Spontanitet • Delbart • Viralt • Nätverk • Stammar • Hållbarhet & ständing förändring
  5. 5. SOCIALA MEDIER I FINLAND (1/2015) • FB 2,4 milj. • YouTube 2 milj. • WhatsApp 1,6 milj. • Unga vs. Äldre • Över hälften använder • Nytt sätt att göra saker på • Paradigm; förändrar världen/ kommunikationen/ utbildningen/ innehållet osv.
  6. 6. I SOCIALA MEDIER GÖR MAN t.ex… • nätverkar och rekryterar • söka jobb och hitta jobb • brända • samarbetar och rekommenderar • delar och kommunicerar • frågar och utbildar • läser och lyssnar • informerar och organiserar • köper och säljer
  7. 7. ”STRATEGINS TRAPPSTEG” 1. Lyssna 2. Delta 3. Skapa socialt innehåll 4. Väcka uppmärksamhet (pöhinä) 5. Skapa förändring (movements)
  8. 8. INTRESSANT INNEHÅLL • Foton • Människor • Historier • Känsloväckande • Personlighet • Mänsklighet • Regelbundenhet & teman
  9. 9. NYCKLAR FÖR SUCCÉ • Våga visa personlighet • Kopiera inte av andra (men inspireras av dem som gör något lyckat och unikt) • Följ lagar, regler och etiska och moraliska gränser • Men våga vara lite provokativ • Hjälp andra, dela med dig • Långsiktigt arbete med klara, mätbara målsättningar och delmål hjälper på traven • Våga testa, våga pröva dig fram – vad som fungerar för en, kanske inte fungerar för dig
  10. 10. Du behöver: • Strategi • Plan • Idébank
  11. 11. LinkedIn • Nätverka • Grupper & diskussioner • Egen profil (i stil med CV) • Rekommendationer • Egna konkreta kontakter • Organisationsprofiler • Rekrytering
  12. 12. Facebook • Nätverk (vänner, bekanta, släktingar osv.) • Åsikter, tips, hjälp, stöd, diskussioner, byte av information • Sidor • Grupper • Reklam • Evenemang & Jippon • Live • Noga med regler och inställningar!
  13. 13. BLOGG • Gör dig till asiantuntija • Google gillar • Få ordning på eget huvud • (rekommendation: WordPress)
  14. 14. Twitter • Nätverk • Branschexperter • Når även stora namn • Seminarier • Enklast & svårast
  15. 15. HENKILÖBRÄNDÄYS – eli miten toiset näkevät sinut verkossa. Keskustelua…
  16. 16. • Miten käyttäytyä verkossa? • Missä vedän rajan? • Mikä on ok, mikä ei? • ”Personling, inte privat” Näytkö somessa? • Kuinka usein sinut mainitaan/sinua siteerataan/jaetaan/linkitetään/luetaan/ret weetataan • Kuinka usein sinä tuotat sisältöä? • Kuinka usein sinä jaat toisten sisältöä?
  17. 17. Verkostojen hyödyntäminen • Ketkä kuuluvat verkostoosi? • Kenet uskallan pyytää kontaktiksi? • Keneltä uskallan kysyä/pyytää apua? • Kerronko työttömyydestäni?
  18. 18. MITEN LÖYDÄN TYÖPAIKAN? Keskustelua…
  19. 19. KONTAKTIT HYÖTYKÄYTTÖÖN • Kerro osaamisesi • Kerro hakevasi työpaikkaa • Oma persoona kehiin • Ole aktiivinen • Osallistu • Muista myös antaa • KYSY
  20. 20. • Kontaktit eivät ole pelkästään kontakteja, he myös kertovat sinusta paljon • Uskottava CV sisältää alan kontakteja • Kontakteilta kannattaa kysyä vinkkejä • He voivat myös suositella sinua • Muista myös seurata somessa niitä organisaatioita, joissa haluaisit työskennellä! TAUKO =)

×