Paris
14 Octobre 2014
laurent.alexandre@dnavision.be
Twitter : @dr_l_alexandre
LE RECRUTEMENT
AU TEMPS
DES NBIC
GAFA ET TH
Vous allez changer de métier
CONCLUSION
Conclusion
EXPLOSION
INTELLIGENCE
VOS CLIENTS
SECOUES
NBIC GAFA TH
IMPLOSION
MARCHE DU TRAVAIL
NEUROTECHNOLOGIES
FUTUROLOGIE
COUPLE C...
REDISTRIBUTION
DES CARTES
LA
TECHNO-IDEOLOGIQUE
UN CHOC
GAFA
NBIC LOIS EXPONENTIELLES
IDEOLOGIE
TRANSHUMANISTE
Un choc technologique est en cours
TRANSHUMANISTES
LES
20 ans
2035
Ray Kurzweil
In 2045, Artificial Intelligence will be a billion times
more powerful that all human brains
« We will make
machines that can
reason, think, and do
things better than we
can. »SERGEI BRIN
"Idealism"bySteveJurvetson(...
Larry Page
Notre modèle
pour Google
c’est HAL 2000,
sans le bug
qui lui fait tuer
les astronautes.
Ray Kurzweil
In 2035, people will use nanobots
to connect
the capillaries of their brains to the cloud,
merging biological...
Google will know the answer to your question
before you ask it.
It will know you better than your intimate partner does.
B...
Sergei Brin
We will make machines that can reason,
think, and do things better than we can.
REVOLUTION
UNE
INTELLIGENCE
EXPLOSION
60
ANS
550 000 000
ANNÉES
Nano-Informatique X 1.000.000.000
La Watsonisation est en route
Holomni
MARCHE DU
TRAVAIL
IMPLOSION
Une part majeure de la valeur va partir
vers les infomédiaires
maîtres des algorithmes,
comme le web a transféré
de la val...
Algorithme
La valeur migre rapidement
Médicament Data Mining
Big Data
Distribution
Finance
« En 2035 les automates
auront remplacé les
infirmières. »
BILL GATES
"BillGates-WorldEconomicForumAnnualMeetingDavos2008"...
CERVEAUX
GUERRE DES
Un ordinateur fait de viande
2015-2050
La neuro-révolution
BRAIN ENHANCEMENT
2.0
RECRUTEMENT
MOOCs
ADN
ENREGISTREMENTS
CEREBRAUX
IMPLOSION
MARCHE DU TRAVAIL
BIG DATA
TRACE WEB
IMAGERIE
CEREBRALE
MÉDECINERECRUTEMENT IT
NEUROSCIENCES ÉDUCATIONGÉNÉTIQUE
BRAIN READING
MOOCs
Tracking Healthkit
Mouvements yeux
Dossier médical (violence)
Prothèses
4
5
6
7
8
Traces Web3
Enregistrements cérébr...
La génération Y donne des sueurs froides à la CNIL
CONCLUSION
Algorithme
JEUNES
GEEKS CULTURE GENERALE
FORT QI
QU’ALLEZ VOUS FAIRE A COURT TERME ?
Et vous….?
Paris
14 Octobre 2014
laurent.alexandre@dnavision.be
Twitter : @dr_l_alexandre
LE RECRUTEMENT
AU TEMPS
DES NBIC
GAFA ET TH
Le recruteur à l'ère des NBCIC - Keynote d'ouverture #rmsconf 2014 par Laurent Alexandre
Le recruteur à l'ère des NBCIC - Keynote d'ouverture #rmsconf 2014 par Laurent Alexandre
Le recruteur à l'ère des NBCIC - Keynote d'ouverture #rmsconf 2014 par Laurent Alexandre
Le recruteur à l'ère des NBCIC - Keynote d'ouverture #rmsconf 2014 par Laurent Alexandre
Le recruteur à l'ère des NBCIC - Keynote d'ouverture #rmsconf 2014 par Laurent Alexandre
Le recruteur à l'ère des NBCIC - Keynote d'ouverture #rmsconf 2014 par Laurent Alexandre
Le recruteur à l'ère des NBCIC - Keynote d'ouverture #rmsconf 2014 par Laurent Alexandre
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Le recruteur à l'ère des NBCIC - Keynote d'ouverture #rmsconf 2014 par Laurent Alexandre
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Le recruteur à l'ère des NBCIC - Keynote d'ouverture #rmsconf 2014 par Laurent Alexandre

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Keynote d'ouverture de #rmsconf 2014, présentée par Laurent Alexandre, Chirurgien-urologue, Fondateur de Doctissimo et Président DNA Vision.

Publié dans : Recrutement & RH
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Le recruteur à l'ère des NBCIC - Keynote d'ouverture #rmsconf 2014 par Laurent Alexandre

  1. 1. Paris 14 Octobre 2014 laurent.alexandre@dnavision.be Twitter : @dr_l_alexandre LE RECRUTEMENT AU TEMPS DES NBIC GAFA ET TH
  2. 2. Vous allez changer de métier CONCLUSION
  3. 3. Conclusion
  4. 4. EXPLOSION INTELLIGENCE VOS CLIENTS SECOUES NBIC GAFA TH IMPLOSION MARCHE DU TRAVAIL NEUROTECHNOLOGIES FUTUROLOGIE COUPLE CANDIDAT ALGORITHME MUTATION
  5. 5. REDISTRIBUTION DES CARTES LA
  6. 6. TECHNO-IDEOLOGIQUE UN CHOC
  7. 7. GAFA NBIC LOIS EXPONENTIELLES IDEOLOGIE TRANSHUMANISTE Un choc technologique est en cours
  8. 8. TRANSHUMANISTES LES
  9. 9. 20 ans 2035
  10. 10. Ray Kurzweil In 2045, Artificial Intelligence will be a billion times more powerful that all human brains
  11. 11. « We will make machines that can reason, think, and do things better than we can. »SERGEI BRIN "Idealism"bySteveJurvetson(licenceCCBY2.0)
  12. 12. Larry Page Notre modèle pour Google c’est HAL 2000, sans le bug qui lui fait tuer les astronautes.
  13. 13. Ray Kurzweil In 2035, people will use nanobots to connect the capillaries of their brains to the cloud, merging biological thinking with artificial intelligence and enabling a leap in human capabilities equivalent to the great advances of millions of years of evolution.
  14. 14. Google will know the answer to your question before you ask it. It will know you better than your intimate partner does. Better, perhaps, than even yourself.
  15. 15. Sergei Brin We will make machines that can reason, think, and do things better than we can.
  16. 16. REVOLUTION UNE
  17. 17. INTELLIGENCE EXPLOSION
  18. 18. 60 ANS 550 000 000 ANNÉES
  19. 19. Nano-Informatique X 1.000.000.000
  20. 20. La Watsonisation est en route
  21. 21. Holomni
  22. 22. MARCHE DU TRAVAIL IMPLOSION
  23. 23. Une part majeure de la valeur va partir vers les infomédiaires maîtres des algorithmes, comme le web a transféré de la valeur vers Google, Amazon, Microsoft…
  24. 24. Algorithme La valeur migre rapidement Médicament Data Mining Big Data Distribution Finance
  25. 25. « En 2035 les automates auront remplacé les infirmières. » BILL GATES "BillGates-WorldEconomicForumAnnualMeetingDavos2008"byWorldEconomicForum(licenceCCBY-NC-SA2.0)
  26. 26. CERVEAUX GUERRE DES
  27. 27. Un ordinateur fait de viande
  28. 28. 2015-2050 La neuro-révolution
  29. 29. BRAIN ENHANCEMENT
  30. 30. 2.0 RECRUTEMENT
  31. 31. MOOCs ADN ENREGISTREMENTS CEREBRAUX IMPLOSION MARCHE DU TRAVAIL BIG DATA TRACE WEB IMAGERIE CEREBRALE
  32. 32. MÉDECINERECRUTEMENT IT NEUROSCIENCES ÉDUCATIONGÉNÉTIQUE
  33. 33. BRAIN READING
  34. 34. MOOCs Tracking Healthkit Mouvements yeux Dossier médical (violence) Prothèses 4 5 6 7 8 Traces Web3 Enregistrements cérébraux2 Séquençage ADN1 LIRE DANS CERVEAU
  35. 35. La génération Y donne des sueurs froides à la CNIL
  36. 36. CONCLUSION
  37. 37. Algorithme
  38. 38. JEUNES GEEKS CULTURE GENERALE FORT QI QU’ALLEZ VOUS FAIRE A COURT TERME ?
  39. 39. Et vous….?
  40. 40. Paris 14 Octobre 2014 laurent.alexandre@dnavision.be Twitter : @dr_l_alexandre LE RECRUTEMENT AU TEMPS DES NBIC GAFA ET TH

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