1. www.netprofit.com.br
CORE COMPETENCE S ucesso em
Você

2. “O Treinamento Core Competence – O Sucesso em Você consegue
modificar quaisquer conceitos anteriores da palavra “Sucesso”. É
verdadeiramente inovador, desafiador e encantador!”
CYNTHIA DAMASCENO
Gerente de Setor – Avon
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3. Quem é a Net Profit?
Com know-how de mais de 10 anos treinando e desenvolvendo pessoas, a Net Profit Brasil
se tornou referência de empresa especializada no desenvolvimento de corporações.
Possuímos uma das melhores e maiores equipes de Master Coaches e Trainers atuantes no
Brasil, com vasta experiência corporativa, vindos de cargos executivos e outras posições
relevantes. Hoje, somos mais de 50 Master Coaches e Trainers exclusivos Net Profit,
atuando em 23 escritórios regionais, distribuídos nas principais cidades do Brasil.
Somos a primeira empresa brasileira atuante nas áreas de Coaching e Training a padronizar
seus processos de qualidade e a expandir no modelo de franquia. Anualmente, mais de
2.000 pessoas passam pelos nossos programas de desenvolvimento pessoal e profissional,
e mais de 500 empresas já foram atendidas com o nível de satisfação de 98%, atingindo os
objetivos propostos.
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“O Sucesso em Você”
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4. ALGUMAS EMPRESAS QUE SE BENEFICIARAM DOS NOSSOS PROGRAMAS:
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5. OBJETIVOS
A revista VOCÊ S/A realizou recentemente uma pesquisa que revelou que 87% das organizações
demitem seus colaboradores por causa de atitudes individuais; dificuldade de relacionamento;
comunicação; trabalho em equipe e incapacidade de liderar equipes para gerar resultados.
Baseado nisso e, compreendendo que o sucesso das empresas depende intimamente do sucesso
de seus colaboradores, desenvolvemos o programa CORE COMPETENCE – O Sucesso em Você!
O objetivo deste programa é a mudança de atitudes negativas e promoção de atitudes positivas;
modelagem de antigos paradigmas e desenvolvimento de habilidades essenciais para o sucesso pessoal e
profissional.
De forma resumida, o treinamento promoverá situações propícias para que você possa expandir
ainda mais a Zona de Conforto, gerando novas oportunidades e, consequentemente, obtendo resultados
ainda melhores e mais satisfatórios, seja no âmbito pessoal, como no profissional.
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6. CONCEITO
Core Competence designa as competências estratégicas, únicas e distintivas de um
indivíduo ou organização que lhe conferem uma vantagem competitiva intrínseca e, por
isso, constituem os fatores chave de diferenciação frente aos concorrentes.
Mais de 5 MIL pessoas já foram treinadas neste programa, dentre elas, líderes e
colaboradores de diversas empresas nacionais e multinacionais, tais como: Avon, CPFL,
Caixa Econômica, Rexan, Dimensional, Contém 1g, Myers do Brasil, Villares Metals, Good
Bom supermercados, TOTVS interior Paulista, Lanchão Franchising, Fuchs, Flyers,
Cristália indústria farmacêutica, Suprisul, IC transportes, Fildi Hoteis, Vitória Hotéis,
dentre outras.
Em todas as turmas, o índice de aprovação e satisfação foi superior a 96%.
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7. QUEM DEVE PARTICIPAR?
Profissionais de todas as áreas e níveis de uma
organização que buscam ferramentas altamente eficazes e de
fácil aplicação para maximizar sua performance não somente
no trabalho, como também nas mais diversas áreas da vida.
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8. FORMATO PADRÃO
5 encontros semanais, cada um com duração entre 3 e 4 horas, dependendo
do número de pessoas. Este modelo de aprendizagem com intervalos permite ao
participante colocar em prática os conceitos e ferramentas aprendidos durante as
sessões e, assim, trazer suas experiências para o treinamento. Além disso, o
treinamento conta com uma equipe de Coaches que incentiva e auxilia o participante
a obter resultados ainda melhores.
NOTA: O conteúdo, carga horária e periodicidade podem ser totalmente
flexibilizados para atender as necessidades específicas do seu grupo.
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9. COMPETÊNCIAS DESENVOLVIDAS
Características essenciais para o sucesso;
Perceber as oportunidades para o sucesso pessoal e profissional;
Desenvolver a flexibilidade a mudança e a vontade espontânea de sair da “Zona de
Conforto”;
Definir caminho (foco);
Gerar níveis ainda mais elevados de automotivação e comprometimento;
Aprimorar a autoconfiança e assertividade nas ações;
Ser ainda mais amigável e desenvolver a inteligência social para tornar-se referência
positiva;
Autoconhecimento para reajustes comportamentais na busca da personalidade saudável
através da ferramenta Análise Transacional;
Tornar-se um comunicador ainda mais eficaz.
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10. COMPETÊNCIAS DESENVOLVIDAS
Saber como agir em situações de extrema pressão e a importância do equilíbrio
emocional;
Desenvolver a criatividade, a capacidade adaptativa e identificar as
características exigidas nas diversas áreas da vida;
Descobrir o verdadeiro segredo para se trabalhar em equipe e a importância de
possuir um espírito de time campeão;
Bases fundamentais para tornar-se líder exemplar e eficaz;
Uma missão a se compartilhar.
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11. DEPOIMENTOS
“O Treinamento Core Competence – O Sucesso em Você consegue
modificar quaisquer conceitos anteriores da palavra “Sucesso”. É
verdadeiramente inovador, desafiador e encantador!”
Cynthia Damasceno
Gerente de Setor – Avon
“Este treinamento é muitíssimo importante para as empresas porque
todas as pessoas precisam de motivação, assim como também de
conhecimento para melhores relacionamentos com as pessoas de
trabalho e com certeza depois do treinamento as pessoas saem com
mais autoconfiança para encarar os desafios da vida.”
Levi dos Santos – Diretor – Linkteck
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12. Agradecemos o interesse e nos colocamos
à disposição para uma visita.
Entre em contato com a unidade mais próxima:
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