1. UNIVERSIDAD VERACRUZANA
FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN
SISTEMAS COMPUTACIONALES
ADMINISTRATIVOS
FUNDAMENTOS DE BASE DE DATOS
M.C. JOSE EVARISTO PACHECO
VELASCO
AVILES ELVIRAESBEYDI
PEREZ MORALES ABRAHAM
RAMOS LOPEZ CAROLINA
MORENO BALTAZAR LUIS ANGEL

2. OBJETIVOS:
• Aprender a importar datos a ORACLE
• Realizar comparaciones entre los diferentes datos
CONCLUSIÓN:
El principal objetivo de este trabajo fue aprender a importar datos a ORACLE
aunque al realizarlo tuvimos algunas dificultades ya que al intentarlo con el código
SQL correspondiente, lo marcaba como una sentencia no válida y al intentar
cargar el documento desde las utilidades, marcaba las líneas como fallidas porque
faltaba la palabra clave VALUES; así que decidimos exportar los datos de una
tabla y luego volverlos a importar a otra tabla que creamos con los mismos
atributos pero tuvimos el mismo error así que esto hizo aumentar nuestra duda
de cómo se realiza correctamente la importación de datos a ORACLE de las dos
formas posibles por medio de SQL y por medio de las utilidades.
No pudimos obtener el objetivo de la practica pero seguiremos investigando para
poder aprender cómo se hacen estas importaciones.

3. REGLAMENTO DE SALARIOS EN LA NBA
La NBA y en general el deporte estadounidense tienen un concepto de la gestión de sus
normas contractuales que poco o nada tienen que ver con el mercado a nivel internacional
en otros deportes. Son ligas cerradas, sin ascensos ni descensos y lo que prima por
encima de todo es intentar que haya una máxima competitividad entre todos los equipos y
sea lo más igualada posible. Como vemos en el deporte internacional por clubes, las
diferencias principales entre unos y otros son la capacidad económica, si un club dispone
de mucho dinero podrá fichar mejores jugadores y pagar mejores sueldos, para evitar
estas diferencias económicas aparecen una serie de restricciones que trataremos de
explicar lo más detallada pero a la vez claramente.
El límite salarial de la NBA es la máxima cantidad de dinero que un equipo NBA tiene
permitido gastar en salarios para sus jugadores. Aunque esto parece un concepto
bastante simple, es en realidad extremadamente complejo conteniendo numerosas reglas
oscuras y lagunas.
La cantidad del límite varía cada año siguiendo una base, y se calcula como un porcentaje
de los ingresos de la Liga en el año anterior; por ejemplo, en la temporada 2006-07 el
límite salarial era aproximadamente de 53,135 millones de dólares por equipo, mientras
que la para temporada actual 2007-08 es de 55,63 millones.
Acuerdo de Contratos Colectivos (Collective Bargaining Agreement)
El Acuerdo de Contratos Colectivos, o "CBA", es el contrato entre la NBA (el comisionado
y los 30 propietarios de equipos) y la Asociación de Jugadores de la NBA que dicta la
reglas de los contratos de jugadores, traspasos, distribución de los beneficios, el Draft de
la NBA y el límite salarial entre otras cosas. En junio de 2005, expiró el CBA de 1999 de la
NBA, lo que significaba que la Liga y la Unión de Jugadores tenían que negociar un nuevo
acuerdo; a la luz del fiasco que fue el bloqueo (lockout) de la NHL en la temporada
2004-05 y el propio de la NBA en la temporada 1998-99 que propició el anterior CBA,
ambas partes llegaron rápidamente a un acuerdo, y ratificaron un nuevo CBA en julio de
2005. El nuevo acuerdo expirará en la temporada 2010-11, pero la Liga tiene opción de
prorrogarlo hasta la 2011-12 si así lo desea. Si es así, la Liga debe ejercer esta opción de
extensión antes del 15 de diciembre de 2010.
Hubo pocos cambios en términos de límite salarial entre las versiones del CBA de 1999 y
de 2005. En intercambio por el acuerdo de la controvertida medida de la edad mínima de
jugadores, los jugadores recibieron un porcentaje ligeramente mayor de los beneficios de
la Liga a lo largo del curso del nuevo acuerdo. Adicionalmente, el salario máximo de la
Liga se redujo ligeramente en comparación con el CBA el 1999.

4. Excepciones
Dado que el límite salarial de la NBA es “suave”, el CBA permite varios escenarios
importantes en los que un equipo puede contratar a un jugador incluso si la suma de sus
salarios supera el límite salarial. Las excepciones son las siguientes:
Excepción del salario medio (Mid-level exception)
Un equipo tiene permiso para contratar a un jugador por una cantidad igual a la media de
salarios de la NBA, incluso aunque el equipo esté por encima del límite salarial o si esta
contratación lo coloca por encima del límite. Esta cantidad puede usarse para contratar a
un único jugador o dividirse para contratar a más de uno. Por ejemplo, si estimamos un
salario medio en la NBA de 6 millones de dólares podemos gastar los 6 millones en un
jugador o contratar a dos jugadores por tres millones. Un ejemplo de esta excepción es el
fichaje de Antonio McDyess por los Detroit Pistons en 2004.
Excepción bianual (Bi-annual exception)
Anteriormente conocida como la “excepción del millón de dólares”, la excepción bianual
puede usarse para contratar a cualquier agente libre por una cantidad 1,672 millones a
partir de 2005-06, pero no puede usarse dos años seguidos (y si se usó la excepción del
millón de dólares del anterior CBA en 2004-05, no puede ejercerse en el de 2005-2006).
Así como la excepción del salario medio, la excepción bianual puede repartirse entre más
de un jugador, y puede usarse para contratar jugadores en contratos de más de dos años,
con subidas limitadas a un 8% por año.
Un ejemplo de la excepción del millón de dólares fue el fichaje de Karl Malone por Los
Ángeles Lakers en la temporada 2003-2004
Excepción del Novato (Rookie exception)
El CBA permite a un equipo contratar a sus selecciones de primera ronda del draft según
la escala de contratos incluso aunque exceda el límite salarial.
Excepción Larry Bird (Larry Bird exception)
Tal vez la excepción más conocidas al límite salarial de la NBA, llamada así porque los
Boston Celtics fueron el primer equipo en usarla para renovar a uno de sus jugadores (en
este caso, Larry Bird). Los agentes libres que pueden acogerse a esta excepción son los
llamados agentes libres veteranos cualificados (qualifying veteran free agents) o agentes

5. libres Bird (Bird Free Agents) en el CBA, y esta excepción cae bajo el auspicio de la
excepción de agentes libres veteranos (Veteran Free Agent exception). Para resumir, la
excepción Larry Bird permite a un equipo superar el límite salarial para renovar a sus
propios agentes libres, por una cantidad superior al salario máximo. Para estar dentro de
la categoría de agente libre Bird, un jugador debe haber jugado tres temporadas sin haber
sido cortado ni cambiado de equipo como agente libre. Esto significa que un jugador
puede obtener los “derechos Bird” jugando bajo 3 contratos de un año, un contrato de tres
años, o cualquier combinación posible. También significa que cuando un jugador es
traspasado, sus derechos Bird se traspasan con él, y su nuevo equipo puede usar la
excepción Bird para renovarlo. Los contratos usando la excepción Bird pueden ser de
hasta seis años de duración.
Excepción Bird anticipada (Early Bird exception)
Esta es la forma menos de la excepción Larry Bird. Los agentes libres cualificados para
esta excepción son los llamados agentes libres veteranos cualificados anticipados (“early
qualifying veteran free agents") y quedan cualificados tras jugar dos temporadas sin ser
cortados ni cambiar de equipo como agente libre. Usando esta excepción, un equipo
puede renovar a su agente libre por un 175% del salario de la temporada anterior, o por el
salario medio de la NBA, dependiendo del que sea mayor. Los contratos usando la Bird
anticipada deben ser por al menos dos temporadas, pero no mayores de cinco.
Excepción no Bird (Non-Bird exception)
Los agentes libres cualificados para esta excepción son los llamados agentes libres no
cualificados ("non-qualifying free agents") en el CBA, lo que significa que no se
encuentran bajo ninguna condición anterior de las excepciones Bird o Bird anticipada.
Bajo esta excepción, los equipos pueden renovar a sus jugadores con un contrato inicial
de un 120% del salario anterior o del 120% del salario de mínimo de la liga, dependiendo
de la que sea mayor. Los contratos firmados bajo las excepciones no Bird pueden durar
hasta seis años.
Otras excepciones
Excepción del salario mínimo (Minimum Salary Exception)
Los equipos pueden contratar a jugadores por el salario mínimo de la NBA incluso si están
por encima del límite salarial, en contratos de hasta dos años de duración. En el caso de
contratos de dos años, el salario del segundo años corresponderá al salario mínimo para
tal temporada. El contrato no puede contener bonus por firma. Esta excepción también
permite que los jugadores contratados por el salario mínimo sean adquiridos a través de

6. traspasos. No existe límite al número de jugadores que pueden contratarse o adquirirse
usando esta excepción.
Excepción de jugador traspasado (Traded Player Exception)
Si un equipo traspasa a un jugador con un salario más alto que el jugador que adquiere a
cambio (llamaremos a este trato "Trade #1"), recibirán lo que se conoce como excepción
de jugador traspasado, también conocida coloquialmente como excepción por traspaso)
"Trade Exception". Los equipos con una excepción por traspaso tienen hasta un año en el
cual pueden adquirir más salarios en otros traspasos (Trade #2, #3, etc) del que enviaron
siempre que los salarios de Trade #2, #3, etc sean menores o iguales que la diferencia de
salarios de Trade #1. Esta excepción es particularmente útil cuando los equipos traspasan
rondas del draft por un jugador; dado que las rondas del draft no tienen valor salarial, a
menudo la única forma de obtener salarios es usar la excepción por traspaso, que permite
traspasos a pesar de tener salarios no equilibrados. También es útil para compensar a
equipos por la pérdida de agentes libres ya que pueden realizar una firma y traspaso (sign
and trade) de este agente libre y adquirir una excepción por traspaso que puedan usar
más tarde. Observa que esta excepción es para traspasos de un único jugador, aunque
pueden ser parte del traspaso adicionales consideraciones económicas y rondas del draft.
Excepción de jugador incapacitado (Disabled Player Exception)
Permite a un equipo que está por encima del límite salarial reemplazar un jugador
incapacitado que estará fuera de los campos de juego por el resto de la temporada (para
lesiones o fallecimientos durante la temporada) o la temporada siguiente (si la incapacidad
sucede durante el periodo vacacional). El salario máximo del jugador de reemplazo es el
50% del salario del jugador lesionado, o el salario medio de la liga, el que sea menor. Esta
excepción requiere que un doctor designado por la liga verifique el alcance de la lesión.
Es importante apuntar que aunque a menudo los equipos pueden usar las excepciones
para contratar a varios jugadores, no pueden combinar distintas excepciones para
contratar a un único jugador.
Impuesto de lujo (Luxury tax)
Aunque el límite salarial suave permite a los equipos superar de forma indefinida dicho
límite renovando indefinidamente a sus propios jugadores usando las excepciones de la
familia "Larry Bird", existen consecuencias si se excede el límite salarial en grandes
cantidades. Es obligatorio el pago de un impuesto de lujo por parte de aquellos equipos
que sus salarios superen un cierto nivel de impuestos ("tax level"), determinado a través
de una complicada fórmula. Este impuesto consiste en el pago de un dólar a la Liga por
cada dólar que se exceda el salario del nivel de impuestos.
Aunque la mayoría de equipos en la NBA tienen contratos por un valor superior al del

7. límite salarial pocos son los que superan los niveles del impuesto de lujo. El umbral del
impuesto en 2006-07 se puso en 61,7 millones. En 2005-06, los New York Knicks tenían
contratos por valor de 124 millones de dólares, colocándolos 74,5 millones por encima del
límite salarial y 62,3 por encima de la línea de impuestos, lo cual, el propietario de los
Knicks, James Dolan, pagó a la liga. Los beneficios por impuesto habitualmente se
distribuyen entre los equipos que no pagan impuestos, por lo que hay un incentivo de
varios millones de dólares para los propietarios que no paguen impuesto de lujo.
REGLAMENTO DE SALARIOS NFL
Lo mínimo que podían gastar los equipos en el 2009 que fue un año con tope salarial era
de $107,748,000.00 y el máximo fue de 123 mdd. ¿Existe un mínimo en lo que puede
percibir un jugador? Sí y es menor a lo que ganaban en un año en donde existe el tope
salarial.
Algunas reglas como la del incremento del 30 por ciento se mantiene para quienes lo
formaron durante temporadas con tope salarial, pero también esa regla restringe los
incrementos del 2009 al 2010.
REGLAMENTO DE SALARIOS MLB
La MLB (liga profesional de baseball) es la única de las 4 grandes que no tiene tope
salarial.
Se anunciara el fichaje de Mark Teixiera, un gran primera base que cobrará 180 millones
de dolares en los próximos 8 años, lo que sale a 22,5 millones por año. Lo asombroso es
que será sólo el segundo mejor pagado del equipo lejos de la estrella Alex Rodriguez (28
millones). Los Yankees tienen en nómina a 10 jugadores por encima de los 10 millones de
dólares anuales. Y una plantilla de baseball ronda los 50 jugadores, a parte de los equipos
de la cantera.
En total la actual plantilla de los Yankees, con Teixeira, cobrará el próximo año alrededor
de 210 millones de dólares..
El equipo que paga menor nómina en baseball son los Florida Marlins con 22 millones de
dólares. Sólo Teixeira cobra más que todo el equipo.

8. JUGADOR MEJOR PAGADO DE
LA MLB

9. JUGADOR PEOR PAGADO DE LA
MLB

10. SALARIO PROMEDIO DE LA MLB

11. JUGADOR MEJOR PAGADO DE
LA NBA

12. JUGADOR PEOR PAGADO DE LA
NBA

13. SALARIO PROMEDIO DE LA NBA

14. JUGADOR MEJOR PAGADO DE
LA NFL

15. JUGADOR PEOR PAGADO DE LA
NFL

16. SALARIO PROMEDIO DE LA NFL