SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  15
Широколузький ДНЗ ясла-садок

с. Широкий Луг – 2013
об'єднати
зусилля
колективу ДНЗ для
підвищення
рівня
виховно-освітнього
процесу, використання
в практиці досягнень
педагогічної науки і
передового досвіду.
Функції
оцінює результативність реалізації Державної базової
програми та хід якісного виконання програм
розвитку, виховання і на­вчання дітей по кожній віковій
групі;
 - розглядає питання удосконалення організації навчально виховного процесу у дошкільному навчальному закладі;
 - визначає план роботи дошкільного навчального закладу
та педагогічне навантаження працівників;
 - затверджує заходи щодо зміцнення здоров'я дітей;
 - обговорює питання підвищення кваліфікації
педагогічних працівників, розвитку їхньої творчої
ініціативи, впроваджен­ня у навчально - виховний процес
досягнень науки і передово­го педагогічного досвіду;

Функції









- аналізує проведення експериментальної та інноваційної
діяльності у дошкільному навчальному закладі;
- визначає шляхи співпраці дошкільного навчального закладу з
сім'єю;
- розглядає питання морального та матеріального заохочення
працівників дошкільного навчального закладу;
- заслуховує звіти педагогічних працівників, які проходять
атестацію;
- затверджує план підвищення педагогічної (фахової)
майстерності педагогічних працівників;
- розглядає інші питання, визначені Положенням про дошкільні
навчальні заклади.
Види

організаційнопедагогічний:затвердження плану
роботи ДНЗ, розгляд підсумків роботи
за певний період, аналіз освітнього
процесу у ДНЗ;
науково-педагогічний: науковометодична проблема ДНЗ і шляхи її
реалізації, упровадження у практику
роботи сучасних досяг­нень науки і
перспективного педагогічного
досвіду, під­вищення кваліфікації
педагогів тощо.
За формами організації
традиційна
педагогічна рада

нетрадиційна
педагогічна
рада у формі
ділової
гри, «круглого
столу»

педагогічна
рада з
використанням
активних та
інтерактивних
методів роботи
з педагогічними
кадрами (під
час обговорення
певного
питання)
Структура засідання
Повідомлення голови ради про кількість присутніх і відсутніх членів ради, причини
відсутності.
Представлення запрошених на засідання не членів ради.
Голова педагогічної ради оголошує порядок денний, питання, що будуть розглядатися.
Затвердження регламенту роботи ради.
У короткому вступному слові визначити значущість проблеми і спонукати педагогів до
активної участі у роботі, до обміну позитивним досвідом із обговорюваної проблеми.
Звіт про виконання рішень попереднього засідання.
Обирання аналітичної групи для формулювання проекту рішення педагогічної ради.
Надання слова доповідачеві, співдоповідачеві, виступаючим.
Резюме після кожного виступу
Підбиття підсумків обговорення доповіді і співдоповідей, окреслення
конкретних шляхів поліпшення вирішення проблеми
Зачитування проекту рішення, затвердження рішення
План проведення педагогічної
ради
теоретичний

організаційний

моніторинговий

Практичний

аналітично регулюючий
Вимоги до організації та проведення
педагогічної ради в ДНЗ:
Підготовчий етап — за чотири-шість тижнів
до початку.
 1. Створення комісії (творчої групи) з метою
уточнення теми та питань
для обговорення, підготовки порядку
денного засідання педради.
 2. Визначення об'єктів вивчення (педагоги,
діти, заходи).
 3. Видання наказу про підготовку й
проведення педагогічної ради.
Організаційний етап — за два тижні до
початку
 1. Підготовка роздавального і наочного
матеріалу.
 2. Перевірка роботи мікрогруп, здійснення
допомоги (за необхідності).
 3. Міні-тренінги з вихователями, які будуть
проводити відкриті перегляди занять із дітьми.
 4. Складання графіка відкритих переглядів,
взаємовідвідувань.
 5. Підготовка карток-схем для аналізу
переглянутих заходів.
Діяльнісний етап — за тиждень до початку
 1. Перегляд відкритих заходів.
 2. Аналіз проведених відкритих заходів.
За один день до початку педагогічної ради
 1. Перевірити приміщення,
в якому буде проводитися
засідання ради.
Реалізація рішень
Щодо виконання рішення педагогічної ради адміністрації ДНЗ
повинна:
 - контролювати ( постановка рішення на контроль - занесення
його до журналу контролю, книги наказів, до картки контролю
тощо);
 - приймати адміністративне рішення ( видання наказу,
розпорядження, проведення нарад, засідання творчих груп
тощо);
 - накреслювати шляхи реалізації ( графіки заходів: відкритих
переглядів, ведення семінарів - практикумів, вивчення ППД
тощо);
 - знімати рішення з контролю (інформування педагогічного
колективу про остаточне виконання рішення, відмітка про це у
картці тощо).
Форми контролю за
рішенням педагогічної
ради
відвідування занять, гуртків, секцій тощо
проведення контрольно-діагностичних зрізів
співбесіди із педагогами
анкетування педагогів, батьків тощо
Слід прагнути, щоб педагогіч­на рада
стала для вихователів справді радою, де
не просто за­сідають випадкові люди, а
вирі­шують корисні справи однодумці;
щоб вона стала цент­ром підживлення
відповідальності кожного за результати
своєї пра­ці. Тоді вона буде не
формальною
справою,
а
творчим
процесом, який приносить радість і
задо­волення, впевненість і натхнення її
учасникам, перетвориться на акумулятор
цінних думок та про­позицій.

Contenu connexe

Tendances

Впровадження інтерактивних технологій у роботу гпд
Впровадження інтерактивних технологій у роботу гпдВпровадження інтерактивних технологій у роботу гпд
Впровадження інтерактивних технологій у роботу гпдenvk1
 
Проект "Школа майбутнього"
Проект "Школа майбутнього"Проект "Школа майбутнього"
Проект "Школа майбутнього"Antoninasl123
 
презентація досвіду роботи заступника з вр тромпак л.в.
презентація досвіду роботи заступника з вр тромпак л.в.презентація досвіду роботи заступника з вр тромпак л.в.
презентація досвіду роботи заступника з вр тромпак л.в.natasha-luke4a
 
форми і методи діяльності асистента вчителя
форми і методи діяльності асистента вчителяформи і методи діяльності асистента вчителя
форми і методи діяльності асистента вчителяbymbarishka
 
ВПРОВАДЖЕННЯ АЛЬТЕРНАТИВНИХ ФОРМ ЗДОБУТТЯ
ВПРОВАДЖЕННЯ  АЛЬТЕРНАТИВНИХ ФОРМ  ЗДОБУТТЯ ВПРОВАДЖЕННЯ  АЛЬТЕРНАТИВНИХ ФОРМ  ЗДОБУТТЯ
ВПРОВАДЖЕННЯ АЛЬТЕРНАТИВНИХ ФОРМ ЗДОБУТТЯ paginec
 
технологія проведення атестаціі педкадрів в днз
технологія проведення атестаціі педкадрів в днзтехнологія проведення атестаціі педкадрів в днз
технологія проведення атестаціі педкадрів в днзIrina Shkavero
 
портфоліо заступника директора з навчально-виховної роботи
портфоліо заступника директора з навчально-виховної роботипортфоліо заступника директора з навчально-виховної роботи
портфоліо заступника директора з навчально-виховної роботиНаталья Мальчикова
 
портфоліо вихователя
портфоліо вихователяпортфоліо вихователя
портфоліо вихователяberizka7
 
Портфоліо практичного психолога Миронової О.В.
Портфоліо практичного психолога Миронової О.В.Портфоліо практичного психолога Миронової О.В.
Портфоліо практичного психолога Миронової О.В.ssuser286e20
 
Портфоліо вчителя початкових класів Фролової Г.Г.
Портфоліо вчителя початкових класів Фролової Г.Г.Портфоліо вчителя початкових класів Фролової Г.Г.
Портфоліо вчителя початкових класів Фролової Г.Г.sasha884
 
Атестація - 2024.pptx
Атестація - 2024.pptxАтестація - 2024.pptx
Атестація - 2024.pptxlenusik7000
 
ОСОБЛИВОСТІ ВПРОВАДЖЕННЯ НУШ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ.pptx
ОСОБЛИВОСТІ ВПРОВАДЖЕННЯ НУШ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ.pptxОСОБЛИВОСТІ ВПРОВАДЖЕННЯ НУШ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ.pptx
ОСОБЛИВОСТІ ВПРОВАДЖЕННЯ НУШ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ.pptxssuser5ba546
 
Портфоліо вчителя початкових класів
Портфоліо вчителя початкових класівПортфоліо вчителя початкових класів
Портфоліо вчителя початкових класівgololobova
 
Опис досвіду роботи, анотація
Опис досвіду роботи, анотаціяОпис досвіду роботи, анотація
Опис досвіду роботи, анотаціяOrest0606
 
індивідуальне оцінювання дітей з особливими освітніми потребами
індивідуальне оцінювання дітей з особливими освітніми потребамиіндивідуальне оцінювання дітей з особливими освітніми потребами
індивідуальне оцінювання дітей з особливими освітніми потребамиСветлана Брюховецкая
 
Презентація для вебінару дошкільників моя
Презентація для вебінару дошкільників мояПрезентація для вебінару дошкільників моя
Презентація для вебінару дошкільників мояssuser7541ef1
 
План заходів по протидії торгівлі людьми до 2020р
План заходів по протидії торгівлі людьми до 2020рПлан заходів по протидії торгівлі людьми до 2020р
План заходів по протидії торгівлі людьми до 2020рAlla Kolosai
 
Рада профілактики, 2022-2023.pdf
Рада профілактики, 2022-2023.pdfРада профілактики, 2022-2023.pdf
Рада профілактики, 2022-2023.pdfssuserac8ec11
 

Tendances (20)

Впровадження інтерактивних технологій у роботу гпд
Впровадження інтерактивних технологій у роботу гпдВпровадження інтерактивних технологій у роботу гпд
Впровадження інтерактивних технологій у роботу гпд
 
Проект "Школа майбутнього"
Проект "Школа майбутнього"Проект "Школа майбутнього"
Проект "Школа майбутнього"
 
презентація досвіду роботи заступника з вр тромпак л.в.
презентація досвіду роботи заступника з вр тромпак л.в.презентація досвіду роботи заступника з вр тромпак л.в.
презентація досвіду роботи заступника з вр тромпак л.в.
 
форми і методи діяльності асистента вчителя
форми і методи діяльності асистента вчителяформи і методи діяльності асистента вчителя
форми і методи діяльності асистента вчителя
 
ВПРОВАДЖЕННЯ АЛЬТЕРНАТИВНИХ ФОРМ ЗДОБУТТЯ
ВПРОВАДЖЕННЯ  АЛЬТЕРНАТИВНИХ ФОРМ  ЗДОБУТТЯ ВПРОВАДЖЕННЯ  АЛЬТЕРНАТИВНИХ ФОРМ  ЗДОБУТТЯ
ВПРОВАДЖЕННЯ АЛЬТЕРНАТИВНИХ ФОРМ ЗДОБУТТЯ
 
технологія проведення атестаціі педкадрів в днз
технологія проведення атестаціі педкадрів в днзтехнологія проведення атестаціі педкадрів в днз
технологія проведення атестаціі педкадрів в днз
 
портфоліо заступника директора з навчально-виховної роботи
портфоліо заступника директора з навчально-виховної роботипортфоліо заступника директора з навчально-виховної роботи
портфоліо заступника директора з навчально-виховної роботи
 
портфоліо вихователя
портфоліо вихователяпортфоліо вихователя
портфоліо вихователя
 
Портфоліо практичного психолога Миронової О.В.
Портфоліо практичного психолога Миронової О.В.Портфоліо практичного психолога Миронової О.В.
Портфоліо практичного психолога Миронової О.В.
 
Портфоліо вчителя початкових класів Фролової Г.Г.
Портфоліо вчителя початкових класів Фролової Г.Г.Портфоліо вчителя початкових класів Фролової Г.Г.
Портфоліо вчителя початкових класів Фролової Г.Г.
 
реком по атестації
реком по атестаціїреком по атестації
реком по атестації
 
Атестація - 2024.pptx
Атестація - 2024.pptxАтестація - 2024.pptx
Атестація - 2024.pptx
 
ОСОБЛИВОСТІ ВПРОВАДЖЕННЯ НУШ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ.pptx
ОСОБЛИВОСТІ ВПРОВАДЖЕННЯ НУШ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ.pptxОСОБЛИВОСТІ ВПРОВАДЖЕННЯ НУШ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ.pptx
ОСОБЛИВОСТІ ВПРОВАДЖЕННЯ НУШ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ.pptx
 
Портфоліо вчителя початкових класів
Портфоліо вчителя початкових класівПортфоліо вчителя початкових класів
Портфоліо вчителя початкових класів
 
Опис досвіду роботи, анотація
Опис досвіду роботи, анотаціяОпис досвіду роботи, анотація
Опис досвіду роботи, анотація
 
індивідуальне оцінювання дітей з особливими освітніми потребами
індивідуальне оцінювання дітей з особливими освітніми потребамиіндивідуальне оцінювання дітей з особливими освітніми потребами
індивідуальне оцінювання дітей з особливими освітніми потребами
 
Презентація для вебінару дошкільників моя
Презентація для вебінару дошкільників мояПрезентація для вебінару дошкільників моя
Презентація для вебінару дошкільників моя
 
План заходів по протидії торгівлі людьми до 2020р
План заходів по протидії торгівлі людьми до 2020рПлан заходів по протидії торгівлі людьми до 2020р
План заходів по протидії торгівлі людьми до 2020р
 
вимоги до ведення зошитів
вимоги до ведення зошитіввимоги до ведення зошитів
вимоги до ведення зошитів
 
Рада профілактики, 2022-2023.pdf
Рада профілактики, 2022-2023.pdfРада профілактики, 2022-2023.pdf
Рада профілактики, 2022-2023.pdf
 

Similaire à педрада в днз

ЖОІППО, дошкілля, метод.об'єднання
ЖОІППО, дошкілля, метод.об'єднанняЖОІППО, дошкілля, метод.об'єднання
ЖОІППО, дошкілля, метод.об'єднанняZHOIPPO
 
методичні рекомендації з планування розвитку школи
методичні рекомендації з планування розвитку школиметодичні рекомендації з планування розвитку школи
методичні рекомендації з планування розвитку школиsansanych86
 
План модульного управління школою
План модульного управління школоюПлан модульного управління школою
План модульного управління школоюtsurkan
 
положення про шкільну методичну комісію
положення про шкільну методичну комісіюположення про шкільну методичну комісію
положення про шкільну методичну комісіюSchool
 
інновац. освіт. діяльність методиста
інновац. освіт. діяльність методистаінновац. освіт. діяльність методиста
інновац. освіт. діяльність методистаserdj phil
 
циклограма (1)
циклограма (1)циклограма (1)
циклограма (1)zosh10_kmr
 
ДИРЕКТОР ШКОЛИ. КЕРІВНИЦТВО НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНИМ ПРОЦЕСОМ.
ДИРЕКТОР ШКОЛИ. КЕРІВНИЦТВО НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНИМ ПРОЦЕСОМ. ДИРЕКТОР ШКОЛИ. КЕРІВНИЦТВО НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНИМ ПРОЦЕСОМ.
ДИРЕКТОР ШКОЛИ. КЕРІВНИЦТВО НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНИМ ПРОЦЕСОМ. Marina Radchenko
 
презентація зднвр1+
презентація зднвр1+презентація зднвр1+
презентація зднвр1+270479
 
Форми методичної роботи опис
Форми методичної роботи описФорми методичної роботи опис
Форми методичної роботи описymcmb_ua
 
Polozhenia pro mk_zdo
Polozhenia pro mk_zdoPolozhenia pro mk_zdo
Polozhenia pro mk_zdormk-resh
 
положення школа майстер початківець
положення школа майстер початківецьположення школа майстер початківець
положення школа майстер початківецьymcmb_ua
 
контрольно аналітична діяльність школи
контрольно аналітична діяльність школиконтрольно аналітична діяльність школи
контрольно аналітична діяльність школиssuser58a979
 
ПОЛОЖЕННЯ_ТВОРЧА_ГРУПА.pdf
ПОЛОЖЕННЯ_ТВОРЧА_ГРУПА.pdfПОЛОЖЕННЯ_ТВОРЧА_ГРУПА.pdf
ПОЛОЖЕННЯ_ТВОРЧА_ГРУПА.pdfssuserac8ec11
 

Similaire à педрада в днз (20)

3
33
3
 
ЖОІППО, дошкілля, метод.об'єднання
ЖОІППО, дошкілля, метод.об'єднанняЖОІППО, дошкілля, метод.об'єднання
ЖОІППО, дошкілля, метод.об'єднання
 
положення про мо_вчителiв
положення про мо_вчителiвположення про мо_вчителiв
положення про мо_вчителiв
 
методичні рекомендації з планування розвитку школи
методичні рекомендації з планування розвитку школиметодичні рекомендації з планування розвитку школи
методичні рекомендації з планування розвитку школи
 
Pr perehejda
Pr perehejdaPr perehejda
Pr perehejda
 
План модульного управління школою
План модульного управління школоюПлан модульного управління школою
План модульного управління школою
 
положення про шкільну методичну комісію
положення про шкільну методичну комісіюположення про шкільну методичну комісію
положення про шкільну методичну комісію
 
інновац. освіт. діяльність методиста
інновац. освіт. діяльність методистаінновац. освіт. діяльність методиста
інновац. освіт. діяльність методиста
 
циклограма (1)
циклограма (1)циклограма (1)
циклограма (1)
 
річний звіт
річний звітрічний звіт
річний звіт
 
ДИРЕКТОР ШКОЛИ. КЕРІВНИЦТВО НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНИМ ПРОЦЕСОМ.
ДИРЕКТОР ШКОЛИ. КЕРІВНИЦТВО НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНИМ ПРОЦЕСОМ. ДИРЕКТОР ШКОЛИ. КЕРІВНИЦТВО НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНИМ ПРОЦЕСОМ.
ДИРЕКТОР ШКОЛИ. КЕРІВНИЦТВО НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНИМ ПРОЦЕСОМ.
 
презентація зднвр1+
презентація зднвр1+презентація зднвр1+
презентація зднвр1+
 
Форми методичної роботи опис
Форми методичної роботи описФорми методичної роботи опис
Форми методичної роботи опис
 
річний звіт
річний звітрічний звіт
річний звіт
 
Polozhenia pro mk_zdo
Polozhenia pro mk_zdoPolozhenia pro mk_zdo
Polozhenia pro mk_zdo
 
ідея
ідеяідея
ідея
 
педрада2015
педрада2015педрада2015
педрада2015
 
положення школа майстер початківець
положення школа майстер початківецьположення школа майстер початківець
положення школа майстер початківець
 
контрольно аналітична діяльність школи
контрольно аналітична діяльність школиконтрольно аналітична діяльність школи
контрольно аналітична діяльність школи
 
ПОЛОЖЕННЯ_ТВОРЧА_ГРУПА.pdf
ПОЛОЖЕННЯ_ТВОРЧА_ГРУПА.pdfПОЛОЖЕННЯ_ТВОРЧА_ГРУПА.pdf
ПОЛОЖЕННЯ_ТВОРЧА_ГРУПА.pdf
 

Dernier

Знайомтесь: книжкові бестселери: інформаційна книжкова візитка. Рекомендаційн...
Знайомтесь: книжкові бестселери: інформаційна книжкова візитка. Рекомендаційн...Знайомтесь: книжкові бестселери: інформаційна книжкова візитка. Рекомендаційн...
Знайомтесь: книжкові бестселери: інформаційна книжкова візитка. Рекомендаційн...Чернівецька обласна бібліотека для дітей
 
Портфоліо Кравченко Тетяна Феодосіївна.pdf
Портфоліо Кравченко Тетяна Феодосіївна.pdfПортфоліо Кравченко Тетяна Феодосіївна.pdf
Портфоліо Кравченко Тетяна Феодосіївна.pdfssuserd1824d
 
КНИЖКА ВЧИТЬ ЯК НА СВІТІ ЖИТЬ ЛІТОПИСИ.ppt
КНИЖКА ВЧИТЬ ЯК НА СВІТІ ЖИТЬ ЛІТОПИСИ.pptКНИЖКА ВЧИТЬ ЯК НА СВІТІ ЖИТЬ ЛІТОПИСИ.ppt
КНИЖКА ВЧИТЬ ЯК НА СВІТІ ЖИТЬ ЛІТОПИСИ.pptТаисия Папенчук
 
Архітектура музею хлібопекарських виробів. Огляд світових брендів «музей при ...
Архітектура музею хлібопекарських виробів. Огляд світових брендів «музей при ...Архітектура музею хлібопекарських виробів. Огляд світових брендів «музей при ...
Архітектура музею хлібопекарських виробів. Огляд світових брендів «музей при ...tetiana1958
 
Проєкт «ІТ.UA: народжені в Україні». Єгор Анчишкін
Проєкт «ІТ.UA: народжені в Україні». Єгор Анчишкін Проєкт «ІТ.UA: народжені в Україні». Єгор Анчишкін
Проєкт «ІТ.UA: народжені в Україні». Єгор Анчишкін НБУ для дітей
 

Dernier (6)

Знайомтесь: книжкові бестселери: інформаційна книжкова візитка. Рекомендаційн...
Знайомтесь: книжкові бестселери: інформаційна книжкова візитка. Рекомендаційн...Знайомтесь: книжкові бестселери: інформаційна книжкова візитка. Рекомендаційн...
Знайомтесь: книжкові бестселери: інформаційна книжкова візитка. Рекомендаційн...
 
Портфоліо Кравченко Тетяна Феодосіївна.pdf
Портфоліо Кравченко Тетяна Феодосіївна.pdfПортфоліо Кравченко Тетяна Феодосіївна.pdf
Портфоліо Кравченко Тетяна Феодосіївна.pdf
 
КНИЖКА ВЧИТЬ ЯК НА СВІТІ ЖИТЬ ЛІТОПИСИ.ppt
КНИЖКА ВЧИТЬ ЯК НА СВІТІ ЖИТЬ ЛІТОПИСИ.pptКНИЖКА ВЧИТЬ ЯК НА СВІТІ ЖИТЬ ЛІТОПИСИ.ppt
КНИЖКА ВЧИТЬ ЯК НА СВІТІ ЖИТЬ ЛІТОПИСИ.ppt
 
Архітектура музею хлібопекарських виробів. Огляд світових брендів «музей при ...
Архітектура музею хлібопекарських виробів. Огляд світових брендів «музей при ...Архітектура музею хлібопекарських виробів. Огляд світових брендів «музей при ...
Архітектура музею хлібопекарських виробів. Огляд світових брендів «музей при ...
 
205 років драми І. Котляревського «Наталка Полтавка» (1819)
205 років драми І. Котляревського «Наталка Полтавка» (1819)205 років драми І. Котляревського «Наталка Полтавка» (1819)
205 років драми І. Котляревського «Наталка Полтавка» (1819)
 
Проєкт «ІТ.UA: народжені в Україні». Єгор Анчишкін
Проєкт «ІТ.UA: народжені в Україні». Єгор Анчишкін Проєкт «ІТ.UA: народжені в Україні». Єгор Анчишкін
Проєкт «ІТ.UA: народжені в Україні». Єгор Анчишкін
 

педрада в днз

  • 2.
  • 3. об'єднати зусилля колективу ДНЗ для підвищення рівня виховно-освітнього процесу, використання в практиці досягнень педагогічної науки і передового досвіду.
  • 4. Функції оцінює результативність реалізації Державної базової програми та хід якісного виконання програм розвитку, виховання і на­вчання дітей по кожній віковій групі;  - розглядає питання удосконалення організації навчально виховного процесу у дошкільному навчальному закладі;  - визначає план роботи дошкільного навчального закладу та педагогічне навантаження працівників;  - затверджує заходи щодо зміцнення здоров'я дітей;  - обговорює питання підвищення кваліфікації педагогічних працівників, розвитку їхньої творчої ініціативи, впроваджен­ня у навчально - виховний процес досягнень науки і передово­го педагогічного досвіду; 
  • 5. Функції       - аналізує проведення експериментальної та інноваційної діяльності у дошкільному навчальному закладі; - визначає шляхи співпраці дошкільного навчального закладу з сім'єю; - розглядає питання морального та матеріального заохочення працівників дошкільного навчального закладу; - заслуховує звіти педагогічних працівників, які проходять атестацію; - затверджує план підвищення педагогічної (фахової) майстерності педагогічних працівників; - розглядає інші питання, визначені Положенням про дошкільні навчальні заклади.
  • 6. Види організаційнопедагогічний:затвердження плану роботи ДНЗ, розгляд підсумків роботи за певний період, аналіз освітнього процесу у ДНЗ; науково-педагогічний: науковометодична проблема ДНЗ і шляхи її реалізації, упровадження у практику роботи сучасних досяг­нень науки і перспективного педагогічного досвіду, під­вищення кваліфікації педагогів тощо.
  • 7. За формами організації традиційна педагогічна рада нетрадиційна педагогічна рада у формі ділової гри, «круглого столу» педагогічна рада з використанням активних та інтерактивних методів роботи з педагогічними кадрами (під час обговорення певного питання)
  • 8. Структура засідання Повідомлення голови ради про кількість присутніх і відсутніх членів ради, причини відсутності. Представлення запрошених на засідання не членів ради. Голова педагогічної ради оголошує порядок денний, питання, що будуть розглядатися. Затвердження регламенту роботи ради. У короткому вступному слові визначити значущість проблеми і спонукати педагогів до активної участі у роботі, до обміну позитивним досвідом із обговорюваної проблеми. Звіт про виконання рішень попереднього засідання. Обирання аналітичної групи для формулювання проекту рішення педагогічної ради. Надання слова доповідачеві, співдоповідачеві, виступаючим. Резюме після кожного виступу Підбиття підсумків обговорення доповіді і співдоповідей, окреслення конкретних шляхів поліпшення вирішення проблеми Зачитування проекту рішення, затвердження рішення
  • 10. Вимоги до організації та проведення педагогічної ради в ДНЗ: Підготовчий етап — за чотири-шість тижнів до початку.  1. Створення комісії (творчої групи) з метою уточнення теми та питань для обговорення, підготовки порядку денного засідання педради.  2. Визначення об'єктів вивчення (педагоги, діти, заходи).  3. Видання наказу про підготовку й проведення педагогічної ради.
  • 11. Організаційний етап — за два тижні до початку  1. Підготовка роздавального і наочного матеріалу.  2. Перевірка роботи мікрогруп, здійснення допомоги (за необхідності).  3. Міні-тренінги з вихователями, які будуть проводити відкриті перегляди занять із дітьми.  4. Складання графіка відкритих переглядів, взаємовідвідувань.  5. Підготовка карток-схем для аналізу переглянутих заходів.
  • 12. Діяльнісний етап — за тиждень до початку  1. Перегляд відкритих заходів.  2. Аналіз проведених відкритих заходів. За один день до початку педагогічної ради  1. Перевірити приміщення, в якому буде проводитися засідання ради.
  • 13. Реалізація рішень Щодо виконання рішення педагогічної ради адміністрації ДНЗ повинна:  - контролювати ( постановка рішення на контроль - занесення його до журналу контролю, книги наказів, до картки контролю тощо);  - приймати адміністративне рішення ( видання наказу, розпорядження, проведення нарад, засідання творчих груп тощо);  - накреслювати шляхи реалізації ( графіки заходів: відкритих переглядів, ведення семінарів - практикумів, вивчення ППД тощо);  - знімати рішення з контролю (інформування педагогічного колективу про остаточне виконання рішення, відмітка про це у картці тощо).
  • 14. Форми контролю за рішенням педагогічної ради відвідування занять, гуртків, секцій тощо проведення контрольно-діагностичних зрізів співбесіди із педагогами анкетування педагогів, батьків тощо
  • 15. Слід прагнути, щоб педагогіч­на рада стала для вихователів справді радою, де не просто за­сідають випадкові люди, а вирі­шують корисні справи однодумці; щоб вона стала цент­ром підживлення відповідальності кожного за результати своєї пра­ці. Тоді вона буде не формальною справою, а творчим процесом, який приносить радість і задо­волення, впевненість і натхнення її учасникам, перетвориться на акумулятор цінних думок та про­позицій.