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La part des AIF et des AFC progresse
fortement
La durée moyenne des formations
diminue
Annexe 1 : Focus par département
pour tous les types et les objectifs de
formation
Sources et définitions
SOMMAIRE
Au 4° trimestre 2016, Paca représente 9% des entrées en formation de France métropolitaine et se
trouve à la 7° place dans le classement national.
Graphique 1
ENTRÉES EN FORMATION DES DEMANDEURS D'EMPLOI
La part des demandeurs d'emploi de
longue durée et/ou non qualifiés
progresse
Le niveau de formation des
demandeurs d'emploi à l'entrée en
formation en 2016
Le transport, le développement
personnel et professionnel et les
langues représentent 27% des
entrées en formation
Annexe 2 : Top 10 des champs de
formation par département au 4ème
trimestre 2016
Plus de 24 200 entrées en formation au
quatrième trimestre, soit une hausse de
88% sur un an.
Entre octobre et décembre 2016, plus de 24 200 demandeurs d'emploi, inscrits à Pôle emploi, sont
entrés en formation en Paca. La montée en charge du plan «500 000 formations supplémentaires» a
permis à la région d'accroître fortement ses effectifs d'entrées en formation sur le 4° trimestre, par
rapport à cette même période en 2015 [cf. Graphique1].
Durant l'année 2016, près de 75 700 entrées en formation sont comptabilisées, soit 69% de plus
qu'en 2015.
PROVENCE‐ALPES‐CÔTE D'AZUR
27,9%
69%
30%
830
LE NOMBRE D'ENTRÉES EN
FORMATION AUGMENTE DE
+ 88%
LES ENTRÉES EN FORMATION
DES DEMANDEURS D'EMPLOI
AU QUATRIÈME TRIMESTRE 2016
ENTRE LE 4° TRIMESTRE 2015
ET LE 4° TRIMESTRE 2016
0
2 000
4 000
6 000
8 000
10 000
12 000
14 000
2015
2016
Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi.
Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation.
Au 4° trimestre 2016, le nombre
d'entrées en formation de demandeurs
d'emploi inscrits à Pôle emploi atteint
24 200.
JUIN 2017
Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation
Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi
Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation
* BEPC, inférieur ou égal à niveau 3ème
Volume d'entrées en
formation
Part
Volume d'entrées en
formation
Part
AFC 7 288 30% 2 760 21% 164%
AIF 8 490 35% 2 890 22% 194%
POEI 696 3% 325 3% 114%
AFPR 1 141 5% 569 4% 101%
Total Pôle emploi 17 615 73% 6 544 51% 169%
POEC 484 2% 438 3% 11%
Autres formations (Conseil régional, Agefiph, …) 6 127 25% 5 910 46% 4%
Ensemble 24 226 100% 12 892 100% 88%
***Demandeurs d'emploi de longue durée et/ou non qualifiés : demandeurs d'emploi de longue durée ou demandeurs d'emploi non qualifiés ou demandeurs d'emploi de longue durée et non qualifiés
Volume d'entrées en formation Part
9 654
20 098
100%
5%
7%
Le niveau de formation des demandeurs d'emploi à l'entrée en formation en 2016
Sur l'ensemble des demandeurs d'emploi entrés en formation en 2016, 75% ont un niveau de formation inférieur ou équivalent au Bac et 48% ont un niveau inférieur ou
équivalent à un CAP ou un BEP.
Ensemble
Niveau I (BAC + 5 et plus)
Niveau II (BAC + 3 et +4)
Niveau III (BAC + 2)
75 690
3 986
5 391
25 769
10 792 14%
Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation
Evolution entre
le 4
ème
trimestre 2015
et le 4
ème
trimestre 2016
4ème
trimestre 2016 4ème
trimestre 2015
La hausse des entrées en formation concerne en particulier les formations de type AFC et AIF [cf. sources et définitions]. Les parts respectives de ces deux types de formation
progressent de +9 et de +13 points entre le 4° trimestre 2015 et 4° trimestre 2016 [cf. tableau 2].
Tableau 2
RÉPARTITION DES ENTRÉES EN FORMATION SELON LE TYPE
DE FORMATION
Entre le 4° trimestre 2015 et le 4° trimestre 2016, la part des formations financées par Pôle emploi augmente nettement par rapport aux autres financeurs (+169%). L'évolution
entre ces deux périodes est très marquée, les formations financées par Pôle emploi ont plus que doublé quand celles des autres financeurs ont sensiblement augmenté (+4%).
Dans un même temps, la part des 26-44 ans diminue de -2 points, alors que celle des 45 ans et plus croit de +2 points.
La part des demandeurs d'emploi de longue durée et/ou non qualifiés progresse
La part des AIF et des AFC progresse fortement
Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi
Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi
Entre le 4° trimestre 2015 et le 4° trimestre 2016, la part des demandeurs d'emploi de longue durée et/ou non qualifiés entrés en formation progresse de +2 points.
Disctinctement, les demandeurs d'emploi non qualifiés et ceux de longue durée ont des évolutions similaires (+2 points) [cf. graphique 2].
Graphique2
CARACTÉRISTIQUES DES DEMANDEURS D'EMPLOI ENTRANTS EN FORMATION
*Non qualifiés : Niveau de formation inférieur à BEP, CAP ou égal à BEP, CAP mais sans diplôme obtenu
**Demandeurs d'emploi de longue durée : Demandeurs d'emploi ayant cumulé au moins 12 mois d'inscription en catégorie A au cours des 15 derniers mois d'inscription en catégorie A au cours de 15 derniers mois précédant l'entrée en formation.
Tableau 1
NIVEAU DE FORMATION DU DEMANDEUR D'EMPLOI EN 2016
13%
27%
34%
Niveau IV (BAC)
Niveau V (CAP, BEP)
Inférieur au niveau 5*
2 _ STATISTIQUES ET INDICATEURS
18%
24%
37%
8%
26%
51%
23%
53%
20%
26%
39%
8%
26%
49%
25%
52%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
Non qualifiés* Demandeurs d'emploi
de longue durée**
Demandeurs d'emploi
de longue durée et/ou
non qualifiés***
Bénéficiaire de
l'obligation d'emploi
Moins de 26 ans 26-44 ans 45 ans et plus Femmes
4ème trimestre 2015
4ème trimestre 2016
Mobilisation, aide au projet professionnel
Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi
Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation
Volume d'entrées en
formation
Durée moyenne (en heure)
Volume d'entrées en
formation
Durée moyenne (en heure)
2 574 280 1 161 298
2 283 281 753 217
1 721 236 929 227
1 714 103 931 131
1 462 386 564 522
1 296 516 572 503
1 164 931 711 833
1 098 491 329 467
1 087 223 396 303
810 545 230 567
Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi
Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation
Perfectionnement, élargissement des compétences
Formation à la création d'entreprise
Par objectif de formation
Par type de formation
Les dix principaux champs de formation regroupent près des deux tiers des entrées en formation [cf. tableau 4]. Parmi eux, trois champs ressortent avec des
effectifs qui représentent environ 27% : le transport, le développement personnel et professionnel (préparation à un concours, remise à niveau, alphabétisation,
développement de l'efficacité personnelle, ...) et les langues. Les durées de formation pour ces trois champs augmentent en raison de la hausse considérable du
nombre d'entrées dans ces formations. En effet, pour le développement personnel et professionnel les entrées en formation ont plus que doublé alors que le
nombre d'heures moyen n'a qu'augmenté de +29%. Cependant, pour l'hôtellerie restauration, le constat est différent. Les entrées en formation ont plus que doublé
et leur durée a diminué de -2%.
Professionnalisation
Pré-qualification
Adaptation au poste de travail (AFPR, POEI)
Remise à niveau, maîtrise des savoirs de base, initiation
Total Pôle emploi
Autres formations (Conseil régional, Agefiph, …)
Certification
50
248
272
159
La durée moyenne des formations diminue
294
421
340
306
Entre le 4° trimestre 2015 et le 4° trimestre 2016, la durée moyenne de l'ensemble des formations suivies par les demandeurs d'emploi de la région amorce une
baisse. Cette baisse est liée à une croissance exponentielle des prescriptions de formation du type AIF et AFC en 2016 qui sont davantage des formations de courte
durée.
Les AIF ont plus que doublé (+194%), en termes d'entrées en formation, entre les deux périodes de références, pour une augmentation de +20% du volume moyen
d'heures [cf. tableaux 2 et 3]. La forte croissance des entrées en AIF et AFC, qui repésente 65% des entrées en formation régionales, compense la faible durée de
ces formations ; ainsi elles augmentent leur volume d'heure moyen.
Cependant, par objectifs de formation, les durées moyennes présentent une nette diminution, sauf pour la formation à la création d'entreprise qui augmente par
rapport au même trimestre en 2015. La baisse des durées de formation concerne principalement les formations certifiantes, de professionnalisation, de pré-
qualification et de perfectionnement visant à l'élargissement des compétences.
Ensemble
AFC
AIF
POEI
AFPR
431
Tableau 3
DURÉE MOYENNE PRÉVISIONNELLE DES FORMATIONS COMMENCÉES AU
4ème
TRIMESTRE 2016 (EN HEURES)
4ème
trimestre 2015
Note : Seuls les 10 premiers champs de formation sont présentés ici (soit 63% des entrées en formation)
(*) : Préparation à un concours, remise à niveau, alphabétisation, développement de l'efficacité personnelle, etc
Le transport, le développement personnel et professionnel et les langues représentent 27%
des entrées en formation
Transport
Développement Personnel Et Professionnel
Langues
Manutention
Hôtellerie Restauration
Secrétariat Assistanat
Action Sociale
Commerce
Défense Prévention Sécurité
Gestion Financière
Tableau 4
TOP 10 DES CHAMPS DE FORMATION (EN VOLUME)
4ème
trimestre 2016
185
421
291
246
621
289
639
598
453
391
POEC 333 287
4ème
trimestre 2015
4ème
trimestre 2016
35
535
499
250
249
84
198
640
443
208
256
3_ STATISTIQUES ET INDICATEURS
RÉPARTITION DES ENTRÉES EN FORMATION PAR
DÉPARTEMENT AU 4ème
TRIMESTRE 2016
Dept. 04 Dept. 05 Dept. 06 Dept. 13 Dept. 83 Dept. 84 PACA
Ensemble 856 775 4 816 9 812 5 060 2 907 24 226
Évolution annuelle 35% 62% 81% 91% 97% 93% 88%
AFC 264 216 1 787 2 972 1 115 934 7 288
AIF 206 110 1 413 3 470 2 289 1 002 8 490
POEI 11 33 205 307 99 41 696
AFPR 80 37 170 364 307 183 1 141
Total Pôle emploi 561 396 3 575 7 113 3 810 2 160 17 615
POEC 10 21 79 230 66 78 484
Conseil régional 226 273 814 1 786 828 470 4 397
Autres formations (Agefiph, OPCA, …) 59 85 348 683 356 199 1 730
Certification 359 331 1 763 4 307 1 963 1 247 9 970
Professionnalisation 146 98 669 1 571 571 471 3 526
Pré-qualification 14 33 191 336 248 72 894
Adaptation au poste de travail (AFPR, POEI) 80 37 170 364 307 183 1 141
Remise à niveau, maîtrise des savoirs de base, initiation 63 77 423 809 430 173 1 975
Mobilisation, aide au projet professionnel 38 34 196 278 98 144 788
Perfectionnement, élargissement des compétences 78 38 814 1 082 794 361 3 167
Formation à la création d'entreprise 28 25 179 316 311 87 946
Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi
Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation
Annexe 1 : Focus par département pour tous les types et les objectifs de formation
Carte 1 :
NOMBRE D'ENTRÉES EN FORMATION ET POIDS DES DÉPARTEMENTS
Par type de formation
Par objectif de formation
4_ STATISTIQUES ET INDICATEURS
Dept. 04 Dept. 05
Ensemble 856 Ensemble 775
Développement Personnel Et Professionnel 110 Développement Personnel Et Professionnel 73
Transport 76 Langues 69
Action Sociale 69 Transport 68
Hôtellerie Restauration 65 Commerce 50
Manutention 57 Action Sociale 44
Sciences Naturelles 39 Gestion Financière 42
Agroalimentaire 37 Activité Physique Et Sportive 39
Droit 29 Secrétariat Assistanat 34
Langues 29 Agriculture Production Végétale 34
Commerce 28 Batiment Second Oeuvre 29
Dept. 06 Dept. 13
Ensemble 4 816 Ensemble 9 812
Transport 510 Transport 1087
Développement Personnel Et Professionnel 509 Développement Personnel Et Professionnel 887
Langues 480 Langues 756
Hôtellerie Restauration 372 Manutention 650
Manutention 282 Défense Prévention Sécurité 547
Secrétariat Assistanat 277 Action Sociale 513
Défense Prévention Sécurité 244 Commerce 512
Commerce 191 Hôtellerie Restauration 483
Droit 184 Secrétariat Assistanat 446
Gestion Financière 181 Services Divers 306
Dept. 83 Dept. 84
Ensemble 5 060 Ensemble 2 907
Transport 518 Transport 315
Manutention 426 Manutention 289
Développement Personnel Et Professionnel 425 Développement Personnel Et Professionnel 279
Hôtellerie Restauration 337 Secrétariat Assistanat 221
Secrétariat Assistanat 291 Action Sociale 193
Gestion Financière 254 Hôtellerie Restauration 188
Langues 246 Langues 141
Défense Prévention Sécurité 204 Commerce 121
Action Sociale 199 Agriculture Production Végétale 89
Commerce 196 Droit 83
Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi
Annexe 2 : Top 10 des champs de formation par département au 4ème
trimestre
2016
Sources : Pôle emploi, fichier des entrées en formation
Les 10 champs de formation représentent 63% du volume total des entrées
en formations pour le département des Alpes-de-Haute-Provence.
Les 10 champs de formation représentent 62% du volume total des
entrées en formations pour le département des Hautes-Alpes.
Les 10 champs de formation représentent 67% du volume total des entrées
en formations pour le département des Alpes-Maritimes.
Les 10 champs de formation représentent 63 % du volume total des
entrées en formations pour le département des Bouches-du-Rhône.
Les 10 champs de formation représentent 61 % du volume total des entrées
en formations pour le département du Var.
Les 10 champs de formation représentent 66 % du volume total des
entrées en formations pour le département de Vaucluse.
5_ STATISTIQUES ET INDICATEURS
statistiques.pole-emploi.org/formation
EN SAVOIR PLUS :
Des données complémentaires sur la formation des demandeurs d'emploi sont disponibles sur le site
Sources et définitions
Les données ici présentées sont calculées à partir du Fichier des entrées en formation de Pôle emploi. Ce fichier statistique est constitué à
partir des deux types d’informations suivantes disponibles dans le système d’information opérationnel de Pôle emploi :
- les Attestations d’Entrée en Stage (AES) correspondant à une entrée dans un nouveau plan de formation.
- les transferts de demandeurs d’emploi en catégorie D d’inscription pour motif de formation sans AES.
LES TYPES DES FORMATION
• Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) et Préparation Opérationnelle à l’Emploi Individuelle (POE individuelle) : d’une durée maximale
de 400h, ces formations permettent au demandeur d’emploi d’acquérir des compétences nécessaires pour occuper un emploi correspondant à une offre
déposée par une entreprise à Pôle emploi. Le projet d’embauche de l’employeur détermine l’aide mobilisable : CDI ou contrat d’au moins 12 mois pour
la POEI, contrat de 6 à 12 mois pour l’AFPR.
• Action de Formation Conventionnée (AFC) : l’action de formation conventionnée par Pôle emploi vise à développer les compétences des demandeurs
d’emploi inscrits, en particulier ceux de faible niveau de qualification et/ou en reconversion, pour répondre aux besoins de recrutement des entreprises.
• Aide Individuelle à la Formation (AIF) : elle est attribuée par Pôle emploi pour financer une formation professionnelle nécessaire au retour à l’emploi
ou à la création d’entreprise lorsque les autres dispositifs ne peuvent être mobilisés.
• Autres formations : il s’agit principalement des formations financées par les Conseils Régionaux et de la Préparation Opérationnelle à l’Emploi
Collective, financée par les OPCA. La POE collective concerne les programmes conduisant à la découverte des métiers d’un secteur, ou d’acquérir les
compétences requises pour occuper des emplois correspondant à des besoins identifiés par un accord de branche. Au contraire de la POE individuelle, la
POE collective n’est pas soumise à l’obligation d’un dépôt d’offre d’emploi préalable à la mise en œuvre de la formation.
LES OBJECTIFS DE FORMATION
• Certification : cette catégorie comprend l’ensemble des formations sanctionnées par les passages d’une certification (diplôme, titre,
certificat de qualification professionnelle).
• Professionnalisation : les objectifs des formations professionnalisantes sont très proches de ceux des formations certifiantes professionnelles, mais ces
formations ne donnent lieu à aucun diplôme, titre ou certificat inscrit au RNCP.
• Pré-qualification : cette catégorie comprend les formations qui préparent à l’entrée dans toute formation qualifiante (i.e. certifiante ou
professionnalisante ), quel que soit le niveau.
• Remise à niveau, maîtrise des savoirs de base, initiation : il s’agit là de stages de remise à niveau ou d’initiation à des compétences ou techniques
transversales à une large gamme de métiers.
• Mobilisation, aide à l’élaboration de projet professionnel : cette catégorie rassemble l’ensemble des stages visant à analyser les perspectives
d’orientation des stagiaires en tenant compte de leurs motivations, de leurs capacités professionnelles, ainsi que des difficultés sociales qu’ils ont
éventuellement rencontrées.
• Perfectionnement, élargissement des compétences : les formations de cette catégorie s’adressent à un public de personnes déjà opérationnelles dans
leur activité professionnelle occupée ou recherchée, mais qui désirent approfondir leurs compétences ou acquérir des compétences supplémentaires.
LA RÉMUNÉRATION DES DEMANDEURS D’EMPLOI EN FORMATION
Plusieurs dispositifs de rémunération existent pour les demandeurs d’emploi :
• Les demandeurs d’emploi ayant un droit ouvert à l’Allocation de retour à l’emploi (ARE) de l’Assurance chômage bénéficient pendant leur formation
de l’ARE-formation (AREF). D’un montant équivalent à l’ARE, celle-ci est versée dans la limite de la durée des droits restants. Si les droits ARE ne
couvrent pas toute la durée de la formation, le DE peut être indemnisé après la fin de droits en Rémunération de fin de formation (RFF), si la formation
est éligible à cette allocation, ou en ASS-F (allocation de solidarité spécifique formation) s’il satisfait aux conditions d’admission de l’ASS.
• Les demandeurs d’emploi non indemnisés avant l’entrée en formation peuvent, s’ils suivent une formation conventionnée par Pôle emploi, bénéficier
de la Rémunération de formation Pôle emploi (RFPE). Le montant de celle-ci dépend de la durée de la formation et de la situation personnelle du
demandeur d’emploi.
• Les demandeurs d’emploi en formation peuvent aussi, sous certaines conditions, bénéficier de rémunérations versées par les Conseils régionaux
(Rémunération publique de stage - RPS ).
Directeur de la publication
Thierry LEMERLE
Directeurs de la rédaction
Jean‐Marie ROSSICH, Nicolas BIANCO
Réalisation
Direction de la Stratégie et de l’Innovation
Service Statistiques, Études et Évaluations
www.pole-emploi.org
Pôle emploi, Provence Alpes Côte d'Azur
34 rue Alfred Curtel
13010 Marseille
Des données complémentaires sur la formation des demandeurs d'emploisont disponibles sur le site statistiques.pole-emploi.org/formation

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  • 1. P.2 P.3 P.4 P.5 P.6 La part des AIF et des AFC progresse fortement La durée moyenne des formations diminue Annexe 1 : Focus par département pour tous les types et les objectifs de formation Sources et définitions SOMMAIRE Au 4° trimestre 2016, Paca représente 9% des entrées en formation de France métropolitaine et se trouve à la 7° place dans le classement national. Graphique 1 ENTRÉES EN FORMATION DES DEMANDEURS D'EMPLOI La part des demandeurs d'emploi de longue durée et/ou non qualifiés progresse Le niveau de formation des demandeurs d'emploi à l'entrée en formation en 2016 Le transport, le développement personnel et professionnel et les langues représentent 27% des entrées en formation Annexe 2 : Top 10 des champs de formation par département au 4ème trimestre 2016 Plus de 24 200 entrées en formation au quatrième trimestre, soit une hausse de 88% sur un an. Entre octobre et décembre 2016, plus de 24 200 demandeurs d'emploi, inscrits à Pôle emploi, sont entrés en formation en Paca. La montée en charge du plan «500 000 formations supplémentaires» a permis à la région d'accroître fortement ses effectifs d'entrées en formation sur le 4° trimestre, par rapport à cette même période en 2015 [cf. Graphique1]. Durant l'année 2016, près de 75 700 entrées en formation sont comptabilisées, soit 69% de plus qu'en 2015. PROVENCE‐ALPES‐CÔTE D'AZUR 27,9% 69% 30% 830 LE NOMBRE D'ENTRÉES EN FORMATION AUGMENTE DE + 88% LES ENTRÉES EN FORMATION DES DEMANDEURS D'EMPLOI AU QUATRIÈME TRIMESTRE 2016 ENTRE LE 4° TRIMESTRE 2015 ET LE 4° TRIMESTRE 2016 0 2 000 4 000 6 000 8 000 10 000 12 000 14 000 2015 2016 Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi. Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation. Au 4° trimestre 2016, le nombre d'entrées en formation de demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi atteint 24 200. JUIN 2017
  • 2. Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation * BEPC, inférieur ou égal à niveau 3ème Volume d'entrées en formation Part Volume d'entrées en formation Part AFC 7 288 30% 2 760 21% 164% AIF 8 490 35% 2 890 22% 194% POEI 696 3% 325 3% 114% AFPR 1 141 5% 569 4% 101% Total Pôle emploi 17 615 73% 6 544 51% 169% POEC 484 2% 438 3% 11% Autres formations (Conseil régional, Agefiph, …) 6 127 25% 5 910 46% 4% Ensemble 24 226 100% 12 892 100% 88% ***Demandeurs d'emploi de longue durée et/ou non qualifiés : demandeurs d'emploi de longue durée ou demandeurs d'emploi non qualifiés ou demandeurs d'emploi de longue durée et non qualifiés Volume d'entrées en formation Part 9 654 20 098 100% 5% 7% Le niveau de formation des demandeurs d'emploi à l'entrée en formation en 2016 Sur l'ensemble des demandeurs d'emploi entrés en formation en 2016, 75% ont un niveau de formation inférieur ou équivalent au Bac et 48% ont un niveau inférieur ou équivalent à un CAP ou un BEP. Ensemble Niveau I (BAC + 5 et plus) Niveau II (BAC + 3 et +4) Niveau III (BAC + 2) 75 690 3 986 5 391 25 769 10 792 14% Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation Evolution entre le 4 ème trimestre 2015 et le 4 ème trimestre 2016 4ème trimestre 2016 4ème trimestre 2015 La hausse des entrées en formation concerne en particulier les formations de type AFC et AIF [cf. sources et définitions]. Les parts respectives de ces deux types de formation progressent de +9 et de +13 points entre le 4° trimestre 2015 et 4° trimestre 2016 [cf. tableau 2]. Tableau 2 RÉPARTITION DES ENTRÉES EN FORMATION SELON LE TYPE DE FORMATION Entre le 4° trimestre 2015 et le 4° trimestre 2016, la part des formations financées par Pôle emploi augmente nettement par rapport aux autres financeurs (+169%). L'évolution entre ces deux périodes est très marquée, les formations financées par Pôle emploi ont plus que doublé quand celles des autres financeurs ont sensiblement augmenté (+4%). Dans un même temps, la part des 26-44 ans diminue de -2 points, alors que celle des 45 ans et plus croit de +2 points. La part des demandeurs d'emploi de longue durée et/ou non qualifiés progresse La part des AIF et des AFC progresse fortement Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi Entre le 4° trimestre 2015 et le 4° trimestre 2016, la part des demandeurs d'emploi de longue durée et/ou non qualifiés entrés en formation progresse de +2 points. Disctinctement, les demandeurs d'emploi non qualifiés et ceux de longue durée ont des évolutions similaires (+2 points) [cf. graphique 2]. Graphique2 CARACTÉRISTIQUES DES DEMANDEURS D'EMPLOI ENTRANTS EN FORMATION *Non qualifiés : Niveau de formation inférieur à BEP, CAP ou égal à BEP, CAP mais sans diplôme obtenu **Demandeurs d'emploi de longue durée : Demandeurs d'emploi ayant cumulé au moins 12 mois d'inscription en catégorie A au cours des 15 derniers mois d'inscription en catégorie A au cours de 15 derniers mois précédant l'entrée en formation. Tableau 1 NIVEAU DE FORMATION DU DEMANDEUR D'EMPLOI EN 2016 13% 27% 34% Niveau IV (BAC) Niveau V (CAP, BEP) Inférieur au niveau 5* 2 _ STATISTIQUES ET INDICATEURS 18% 24% 37% 8% 26% 51% 23% 53% 20% 26% 39% 8% 26% 49% 25% 52% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% Non qualifiés* Demandeurs d'emploi de longue durée** Demandeurs d'emploi de longue durée et/ou non qualifiés*** Bénéficiaire de l'obligation d'emploi Moins de 26 ans 26-44 ans 45 ans et plus Femmes 4ème trimestre 2015 4ème trimestre 2016
  • 3. Mobilisation, aide au projet professionnel Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation Volume d'entrées en formation Durée moyenne (en heure) Volume d'entrées en formation Durée moyenne (en heure) 2 574 280 1 161 298 2 283 281 753 217 1 721 236 929 227 1 714 103 931 131 1 462 386 564 522 1 296 516 572 503 1 164 931 711 833 1 098 491 329 467 1 087 223 396 303 810 545 230 567 Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation Perfectionnement, élargissement des compétences Formation à la création d'entreprise Par objectif de formation Par type de formation Les dix principaux champs de formation regroupent près des deux tiers des entrées en formation [cf. tableau 4]. Parmi eux, trois champs ressortent avec des effectifs qui représentent environ 27% : le transport, le développement personnel et professionnel (préparation à un concours, remise à niveau, alphabétisation, développement de l'efficacité personnelle, ...) et les langues. Les durées de formation pour ces trois champs augmentent en raison de la hausse considérable du nombre d'entrées dans ces formations. En effet, pour le développement personnel et professionnel les entrées en formation ont plus que doublé alors que le nombre d'heures moyen n'a qu'augmenté de +29%. Cependant, pour l'hôtellerie restauration, le constat est différent. Les entrées en formation ont plus que doublé et leur durée a diminué de -2%. Professionnalisation Pré-qualification Adaptation au poste de travail (AFPR, POEI) Remise à niveau, maîtrise des savoirs de base, initiation Total Pôle emploi Autres formations (Conseil régional, Agefiph, …) Certification 50 248 272 159 La durée moyenne des formations diminue 294 421 340 306 Entre le 4° trimestre 2015 et le 4° trimestre 2016, la durée moyenne de l'ensemble des formations suivies par les demandeurs d'emploi de la région amorce une baisse. Cette baisse est liée à une croissance exponentielle des prescriptions de formation du type AIF et AFC en 2016 qui sont davantage des formations de courte durée. Les AIF ont plus que doublé (+194%), en termes d'entrées en formation, entre les deux périodes de références, pour une augmentation de +20% du volume moyen d'heures [cf. tableaux 2 et 3]. La forte croissance des entrées en AIF et AFC, qui repésente 65% des entrées en formation régionales, compense la faible durée de ces formations ; ainsi elles augmentent leur volume d'heure moyen. Cependant, par objectifs de formation, les durées moyennes présentent une nette diminution, sauf pour la formation à la création d'entreprise qui augmente par rapport au même trimestre en 2015. La baisse des durées de formation concerne principalement les formations certifiantes, de professionnalisation, de pré- qualification et de perfectionnement visant à l'élargissement des compétences. Ensemble AFC AIF POEI AFPR 431 Tableau 3 DURÉE MOYENNE PRÉVISIONNELLE DES FORMATIONS COMMENCÉES AU 4ème TRIMESTRE 2016 (EN HEURES) 4ème trimestre 2015 Note : Seuls les 10 premiers champs de formation sont présentés ici (soit 63% des entrées en formation) (*) : Préparation à un concours, remise à niveau, alphabétisation, développement de l'efficacité personnelle, etc Le transport, le développement personnel et professionnel et les langues représentent 27% des entrées en formation Transport Développement Personnel Et Professionnel Langues Manutention Hôtellerie Restauration Secrétariat Assistanat Action Sociale Commerce Défense Prévention Sécurité Gestion Financière Tableau 4 TOP 10 DES CHAMPS DE FORMATION (EN VOLUME) 4ème trimestre 2016 185 421 291 246 621 289 639 598 453 391 POEC 333 287 4ème trimestre 2015 4ème trimestre 2016 35 535 499 250 249 84 198 640 443 208 256 3_ STATISTIQUES ET INDICATEURS
  • 4. RÉPARTITION DES ENTRÉES EN FORMATION PAR DÉPARTEMENT AU 4ème TRIMESTRE 2016 Dept. 04 Dept. 05 Dept. 06 Dept. 13 Dept. 83 Dept. 84 PACA Ensemble 856 775 4 816 9 812 5 060 2 907 24 226 Évolution annuelle 35% 62% 81% 91% 97% 93% 88% AFC 264 216 1 787 2 972 1 115 934 7 288 AIF 206 110 1 413 3 470 2 289 1 002 8 490 POEI 11 33 205 307 99 41 696 AFPR 80 37 170 364 307 183 1 141 Total Pôle emploi 561 396 3 575 7 113 3 810 2 160 17 615 POEC 10 21 79 230 66 78 484 Conseil régional 226 273 814 1 786 828 470 4 397 Autres formations (Agefiph, OPCA, …) 59 85 348 683 356 199 1 730 Certification 359 331 1 763 4 307 1 963 1 247 9 970 Professionnalisation 146 98 669 1 571 571 471 3 526 Pré-qualification 14 33 191 336 248 72 894 Adaptation au poste de travail (AFPR, POEI) 80 37 170 364 307 183 1 141 Remise à niveau, maîtrise des savoirs de base, initiation 63 77 423 809 430 173 1 975 Mobilisation, aide au projet professionnel 38 34 196 278 98 144 788 Perfectionnement, élargissement des compétences 78 38 814 1 082 794 361 3 167 Formation à la création d'entreprise 28 25 179 316 311 87 946 Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi Source : Pôle emploi, fichier des entrées en formation Annexe 1 : Focus par département pour tous les types et les objectifs de formation Carte 1 : NOMBRE D'ENTRÉES EN FORMATION ET POIDS DES DÉPARTEMENTS Par type de formation Par objectif de formation 4_ STATISTIQUES ET INDICATEURS
  • 5. Dept. 04 Dept. 05 Ensemble 856 Ensemble 775 Développement Personnel Et Professionnel 110 Développement Personnel Et Professionnel 73 Transport 76 Langues 69 Action Sociale 69 Transport 68 Hôtellerie Restauration 65 Commerce 50 Manutention 57 Action Sociale 44 Sciences Naturelles 39 Gestion Financière 42 Agroalimentaire 37 Activité Physique Et Sportive 39 Droit 29 Secrétariat Assistanat 34 Langues 29 Agriculture Production Végétale 34 Commerce 28 Batiment Second Oeuvre 29 Dept. 06 Dept. 13 Ensemble 4 816 Ensemble 9 812 Transport 510 Transport 1087 Développement Personnel Et Professionnel 509 Développement Personnel Et Professionnel 887 Langues 480 Langues 756 Hôtellerie Restauration 372 Manutention 650 Manutention 282 Défense Prévention Sécurité 547 Secrétariat Assistanat 277 Action Sociale 513 Défense Prévention Sécurité 244 Commerce 512 Commerce 191 Hôtellerie Restauration 483 Droit 184 Secrétariat Assistanat 446 Gestion Financière 181 Services Divers 306 Dept. 83 Dept. 84 Ensemble 5 060 Ensemble 2 907 Transport 518 Transport 315 Manutention 426 Manutention 289 Développement Personnel Et Professionnel 425 Développement Personnel Et Professionnel 279 Hôtellerie Restauration 337 Secrétariat Assistanat 221 Secrétariat Assistanat 291 Action Sociale 193 Gestion Financière 254 Hôtellerie Restauration 188 Langues 246 Langues 141 Défense Prévention Sécurité 204 Commerce 121 Action Sociale 199 Agriculture Production Végétale 89 Commerce 196 Droit 83 Champ : demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi Annexe 2 : Top 10 des champs de formation par département au 4ème trimestre 2016 Sources : Pôle emploi, fichier des entrées en formation Les 10 champs de formation représentent 63% du volume total des entrées en formations pour le département des Alpes-de-Haute-Provence. Les 10 champs de formation représentent 62% du volume total des entrées en formations pour le département des Hautes-Alpes. Les 10 champs de formation représentent 67% du volume total des entrées en formations pour le département des Alpes-Maritimes. Les 10 champs de formation représentent 63 % du volume total des entrées en formations pour le département des Bouches-du-Rhône. Les 10 champs de formation représentent 61 % du volume total des entrées en formations pour le département du Var. Les 10 champs de formation représentent 66 % du volume total des entrées en formations pour le département de Vaucluse. 5_ STATISTIQUES ET INDICATEURS statistiques.pole-emploi.org/formation EN SAVOIR PLUS : Des données complémentaires sur la formation des demandeurs d'emploi sont disponibles sur le site
  • 6. Sources et définitions Les données ici présentées sont calculées à partir du Fichier des entrées en formation de Pôle emploi. Ce fichier statistique est constitué à partir des deux types d’informations suivantes disponibles dans le système d’information opérationnel de Pôle emploi : - les Attestations d’Entrée en Stage (AES) correspondant à une entrée dans un nouveau plan de formation. - les transferts de demandeurs d’emploi en catégorie D d’inscription pour motif de formation sans AES. LES TYPES DES FORMATION • Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) et Préparation Opérationnelle à l’Emploi Individuelle (POE individuelle) : d’une durée maximale de 400h, ces formations permettent au demandeur d’emploi d’acquérir des compétences nécessaires pour occuper un emploi correspondant à une offre déposée par une entreprise à Pôle emploi. Le projet d’embauche de l’employeur détermine l’aide mobilisable : CDI ou contrat d’au moins 12 mois pour la POEI, contrat de 6 à 12 mois pour l’AFPR. • Action de Formation Conventionnée (AFC) : l’action de formation conventionnée par Pôle emploi vise à développer les compétences des demandeurs d’emploi inscrits, en particulier ceux de faible niveau de qualification et/ou en reconversion, pour répondre aux besoins de recrutement des entreprises. • Aide Individuelle à la Formation (AIF) : elle est attribuée par Pôle emploi pour financer une formation professionnelle nécessaire au retour à l’emploi ou à la création d’entreprise lorsque les autres dispositifs ne peuvent être mobilisés. • Autres formations : il s’agit principalement des formations financées par les Conseils Régionaux et de la Préparation Opérationnelle à l’Emploi Collective, financée par les OPCA. La POE collective concerne les programmes conduisant à la découverte des métiers d’un secteur, ou d’acquérir les compétences requises pour occuper des emplois correspondant à des besoins identifiés par un accord de branche. Au contraire de la POE individuelle, la POE collective n’est pas soumise à l’obligation d’un dépôt d’offre d’emploi préalable à la mise en œuvre de la formation. LES OBJECTIFS DE FORMATION • Certification : cette catégorie comprend l’ensemble des formations sanctionnées par les passages d’une certification (diplôme, titre, certificat de qualification professionnelle). • Professionnalisation : les objectifs des formations professionnalisantes sont très proches de ceux des formations certifiantes professionnelles, mais ces formations ne donnent lieu à aucun diplôme, titre ou certificat inscrit au RNCP. • Pré-qualification : cette catégorie comprend les formations qui préparent à l’entrée dans toute formation qualifiante (i.e. certifiante ou professionnalisante ), quel que soit le niveau. • Remise à niveau, maîtrise des savoirs de base, initiation : il s’agit là de stages de remise à niveau ou d’initiation à des compétences ou techniques transversales à une large gamme de métiers. • Mobilisation, aide à l’élaboration de projet professionnel : cette catégorie rassemble l’ensemble des stages visant à analyser les perspectives d’orientation des stagiaires en tenant compte de leurs motivations, de leurs capacités professionnelles, ainsi que des difficultés sociales qu’ils ont éventuellement rencontrées. • Perfectionnement, élargissement des compétences : les formations de cette catégorie s’adressent à un public de personnes déjà opérationnelles dans leur activité professionnelle occupée ou recherchée, mais qui désirent approfondir leurs compétences ou acquérir des compétences supplémentaires. LA RÉMUNÉRATION DES DEMANDEURS D’EMPLOI EN FORMATION Plusieurs dispositifs de rémunération existent pour les demandeurs d’emploi : • Les demandeurs d’emploi ayant un droit ouvert à l’Allocation de retour à l’emploi (ARE) de l’Assurance chômage bénéficient pendant leur formation de l’ARE-formation (AREF). D’un montant équivalent à l’ARE, celle-ci est versée dans la limite de la durée des droits restants. Si les droits ARE ne couvrent pas toute la durée de la formation, le DE peut être indemnisé après la fin de droits en Rémunération de fin de formation (RFF), si la formation est éligible à cette allocation, ou en ASS-F (allocation de solidarité spécifique formation) s’il satisfait aux conditions d’admission de l’ASS. • Les demandeurs d’emploi non indemnisés avant l’entrée en formation peuvent, s’ils suivent une formation conventionnée par Pôle emploi, bénéficier de la Rémunération de formation Pôle emploi (RFPE). Le montant de celle-ci dépend de la durée de la formation et de la situation personnelle du demandeur d’emploi. • Les demandeurs d’emploi en formation peuvent aussi, sous certaines conditions, bénéficier de rémunérations versées par les Conseils régionaux (Rémunération publique de stage - RPS ). Directeur de la publication Thierry LEMERLE Directeurs de la rédaction Jean‐Marie ROSSICH, Nicolas BIANCO Réalisation Direction de la Stratégie et de l’Innovation Service Statistiques, Études et Évaluations www.pole-emploi.org Pôle emploi, Provence Alpes Côte d'Azur 34 rue Alfred Curtel 13010 Marseille Des données complémentaires sur la formation des demandeurs d'emploisont disponibles sur le site statistiques.pole-emploi.org/formation