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|MBA - INGENIERO INDUSTRIAL CON PERFIL EN GENERACIÓN DE AHORROS Y ADMINISTRACIÓN DE
RECURSOS
Raúl Jesús Castillo Vázquez
044.222.5130.379
raul.castillo.v@hotmail.com
PERFIL:
Ingeniero con 10 años de experiencia en la administración de recursos, negociación con proveedores, y generación de proyectos de
mejora continúa en términos de seguridad, calidad y productividad.
_________________________________________________________________________________________________
EDUCACIÓN ACADÉMICA:
2015 Maestría en Administración de la Empresa Industrial / Universidad Iberoamericana Puebla
2003 Ingeniería Industrial / Universidad Iberoamericana Puebla
Estado Civil: Casado
Edad: 36 Años
EXPERIENCIA PROFESIONAL:
SCHNEIDER ELECTRIC, MEXICO – Jefe de Producción (Fabricación-Ensamble)
• Seguimiento al plan de producción diario de áreas de Fabricación, ensamble y sub-ensambles
• Seguimiento a indicadores de producción KE, OEE, PPM, nivel de servicio, tiempo extra de áreas productivas
• Seguimiento a métricos de Inventario y Horas Estándar de líneas de ensamble y área de Fabricación.
• Fomento y seguimiento a principios de SPS (1B y 2A) Shop Floor Management
• Promover el trabajo y unidad del equipo siguiendo los objetivos de seguridad, calidad y productividad.
• Desarrollo equipo a través del plan de capacitación (Plan de carrera), comunicación y programa ADP.
• Responsable de la implementación de ISO 50001 para área de pintura como área significativa Diciembre 2013.
• Implementación en Planta Tlaxcala de Sistemas ANDON, para la reducción de tiempos muertos en operación.
• Administración de proyectos para reducción de SCRAP en áreas productivas.
• Coordinación con áreas de soporte para solventar problemas y uso de proceso de escalamiento SIM
SCHNEIDER ELECTRIC, MEXICO - Especialista en Pintura
• Establecí los KPI´s en el área de pintura en términos de costo y desempeño.
• Lideré el proyecto Overhauling of Tlaxcala Paint Line con el objetivo de optimizar el proceso de pintura y reducir los
consumos de pintura y gas teniendo ahorros de al menos $100 K USD por año.
• Participé en la evaluación y modificación de quemadores para cambio de gas LP por gas Natural, obteniendo
ahorros del 30% en facturación mensual por consumo $30 K USD.
• Realicé estudio de Proceso y costos para cambio de producto y proveedor en el proceso de pretratamiento
obteniendo reducción del 60% en el consumo y 80% en gas. $ 70 K USD.
• Desarrollé proyecto 6 Sigma para reducir la variación del espesor Cp .2 a 1 $17 K USD.
• Diseñé e implementé modificaciones a los transportadores logrando una mejora en la ergonomía del proceso.
• Desarrollé plan de mantenimiento preventivo para el desempeño óptimo del sistema de pintura.
• Implementé el uso de equipos autónomos de respiración para protección del sistema respiratorio de retocadores.
• Diseño continuo de Racks de colgado para mejorar la eficiencia del proceso.
• Implementación de mejores prácticas para consumo eficiente de energéticos.
• Responsable de la realización de pruebas de calidad de acuerdo a especificación UL.
• Como medida de mejora implementé el Visual Management en el área de pintura facilitando la identificación de
procesos controlados.
SCHNEIDER ELECTRIC, MEXICO – Ingeniero de Manufactura
• Líder de equipos SIM (Administración en periodos cortos), usando herramientas de solución de problemas 8D´s,
5w, Ishikawa, etc.
• Implementación de herramientas Lean en líneas de producción (5´s, Pokayoke, Jidoka, WIP, etc.).
• Participé en la implementación de OEE (Eficiencia Total del Equipo) tanto en el área de estampados como en la de
pintura.
• Desarrollé proyecto 6 sigma para la reducción del consumo de agua en el proceso de pretratamiento, teniendo
como resultado la cancelación de la última etapa de enjuagues en el proceso 88 K lts.
• Seguimiento a CAR´s de áreas de Fabricación y ensamble.
• Responsable de dar seguimiento a los reportes mensuales de KPI´s de las áreas de fabricación y gabinetes.
2013
A la fecha
2008
2010
2012
• Elaboración de planes de manufactura para las líneas de ensamble y facilitar las herramientas de uso en el proceso
trabajando cercanamente con proveedores.
SCHNEIDER ELECTRIC, MEXICO – Supervisor de Producción
• Administración de los recursos materiales y humano para cumplir con los programas diarios de producción
manteniendo nivel de servicio del 98% de 6 líneas de producción.
FEDERAL MOGUL S.A. DE C.V. – Ingeniero de Proyectos
• Recuperación del backlog en el área de Seamless implementando programas de mantenimiento preventivo y
autónomo, así como el balanceo de las cargas de trabajo sistematizando cada línea de producción.
• Líder de proyecto de desarrollo de proveedores para plantas de México y E.U. en la fabricación de herramentales de
precisión.
• Líder de grupos de alto desempeño para desarrollar ideas en búsqueda de ahorros para la compañía.
INFORMACIÓN ADICIONAL:
• Idiomas: Inglés 85% Capaz de establecer conversaciónes y conferencias
• Alemán 20 % B2
• Office
• MS project
• Lotus Notes
• Minitab
• SAP
ENTRENAMIENTOS:
• SCHNEIDER ELECTRIC S.A. de C.V./ Import-Export Basics and best practices.
• Universidad Iberoamericana Puebla / Workshop Inteligencia Emocional
Noviembre 2014
• Universidad Iberoamericana Puebla / Diplomado en dirección de Negocios
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• Schneider Electric S.A. de C.V / Black belt Training.
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• SCHNEIDER ELECTRIC / Desarrollo e implementación de ISO 50001 Energy Management.
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• SCHNEIDER ELECTRIC / Hoshin Kanri (ON LINE)
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• SCHNEIDER ELECTRIC / Basic of Fire Safety (ON LINE)
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• SCHNEIDER ELECTRIC / Introduction OSHA Tooling U (ON LINE)
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• SCHNEIDER ELECTRIC / Coating composition, applying and deffects (5 modules) Tooling U (ON LINE)
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• GRUPO COLLADO / Conceptos básicos sobre producción de láminas de acero cold rolled y galvanneal.
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• Nordson de México S.A. de C.V / Tecnología HDLV, Teoría y operación de equipos de última generación.
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• PPG industries / Pretratamiento de sustrato, Pintura en polvo, Teoría del Color y Técnicas de curado.
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• Nordson de México S.A. de C.V. / Teoría de polvos, aplicación de pintura electrostática.
Septiembre 2009
• Schneider Electric S.A. de C.V / Green belt degree. (Impartido por Schneider Lean Team)
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• Schneider Electric Tlaxcala / Yellow Belt negree. (Impartido por Schneider Lean Team)
2008
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2004
Septiembre 2008
LOGROS:
• Schneider Electric S.A. de C.V / Implementación y certificación de ISO50001
Diciembre 2013
• Schneider Electric S.A. de C.V / Lean Green Belt degree. Mejora 15% en el desempeño del proceso y $ 7 K
USD de ahorro
Julio 2012
• Schneider Electric S.A. de C.V / QUALITY HERO. Reconocimiento al proyecto con mayor impacto en ahorros en
el proceso de pintura en planta Tlaxcala. $112K USD
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• Schneider Electric S.A. de C.V / QUALITY STAR. Reconocimiento al proyecto con mayor impacto en ahorros en el
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  • 2. • Elaboración de planes de manufactura para las líneas de ensamble y facilitar las herramientas de uso en el proceso trabajando cercanamente con proveedores. SCHNEIDER ELECTRIC, MEXICO – Supervisor de Producción • Administración de los recursos materiales y humano para cumplir con los programas diarios de producción manteniendo nivel de servicio del 98% de 6 líneas de producción. FEDERAL MOGUL S.A. DE C.V. – Ingeniero de Proyectos • Recuperación del backlog en el área de Seamless implementando programas de mantenimiento preventivo y autónomo, así como el balanceo de las cargas de trabajo sistematizando cada línea de producción. • Líder de proyecto de desarrollo de proveedores para plantas de México y E.U. en la fabricación de herramentales de precisión. • Líder de grupos de alto desempeño para desarrollar ideas en búsqueda de ahorros para la compañía. INFORMACIÓN ADICIONAL: • Idiomas: Inglés 85% Capaz de establecer conversaciónes y conferencias • Alemán 20 % B2 • Office • MS project • Lotus Notes • Minitab • SAP ENTRENAMIENTOS: • SCHNEIDER ELECTRIC S.A. de C.V./ Import-Export Basics and best practices. • Universidad Iberoamericana Puebla / Workshop Inteligencia Emocional Noviembre 2014 • Universidad Iberoamericana Puebla / Diplomado en dirección de Negocios Mayo 2014 • Schneider Electric S.A. de C.V / Black belt Training. Octubre 2013 • SCHNEIDER ELECTRIC / Desarrollo e implementación de ISO 50001 Energy Management. Mayo 2013 • SCHNEIDER ELECTRIC / Leadership and team development Abril 2013 • SCHNEIDER ELECTRIC / Confined Spaces Tooling U (ON LINE) Noviembre 2012 • SCHNEIDER ELECTRIC / Respiratory Safety Tooling U (ON LINE) Noviembre 2012 • SCHNEIDER ELECTRIC / Hoshin Kanri (ON LINE) Octubre 2012 • SCHNEIDER ELECTRIC / Basic of Fire Safety (ON LINE) Septiembre 2012 • SCHNEIDER ELECTRIC / Introduction OSHA Tooling U (ON LINE) Septiembre 2012 • SCHNEIDER ELECTRIC / Coating composition, applying and deffects (5 modules) Tooling U (ON LINE) Junio 2012 • GRUPO COLLADO / Conceptos básicos sobre producción de láminas de acero cold rolled y galvanneal. Febrero 2011. • Nordson de México S.A. de C.V / Tecnología HDLV, Teoría y operación de equipos de última generación. Junio 2010 • PPG industries / Pretratamiento de sustrato, Pintura en polvo, Teoría del Color y Técnicas de curado. Febrero 2010 • Nordson de México S.A. de C.V. / Teoría de polvos, aplicación de pintura electrostática. Septiembre 2009 • Schneider Electric S.A. de C.V / Green belt degree. (Impartido por Schneider Lean Team) Julio 2009 • Schneider Electric Tlaxcala / Yellow Belt negree. (Impartido por Schneider Lean Team) 2008 2006 2004
  • 3. Septiembre 2008 LOGROS: • Schneider Electric S.A. de C.V / Implementación y certificación de ISO50001 Diciembre 2013 • Schneider Electric S.A. de C.V / Lean Green Belt degree. Mejora 15% en el desempeño del proceso y $ 7 K USD de ahorro Julio 2012 • Schneider Electric S.A. de C.V / QUALITY HERO. Reconocimiento al proyecto con mayor impacto en ahorros en el proceso de pintura en planta Tlaxcala. $112K USD Junio 2011 • Schneider Electric S.A. de C.V / QUALITY STAR. Reconocimiento al proyecto con mayor impacto en ahorros en el proceso de pintura en planta Tlaxcala. $112K USD Abril 2011