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Présentation du directeur terrain, le 4 novembre 2014, à une "rencontre des partenaires de la coopération canadienne" au Maroc.

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  1. 1. fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014 contexte
  2. 2. 1980 1990 2000 2010 13 octobre 1981 Accord général de coopération économique et technique contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  3. 3. 1980 1990 2000 2010 1999 Charte nationale de l’éducation et de la formation …en 6 « espaces » et 19 « leviers » contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  4. 4. 1980 1990 2000 2010 2003 TIMMS: Trends in International Mathematics and Science Study 0 100 200 300 400 500 600 Peloton de tête Moyenne int'le Maroc contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  5. 5. 1980 1990 2000 2010 2003 TIMMS: Trends in International Mathematics and Science Study 0 100 200 300 400 500 600 Peloton de tête Moyenne int'le Maroc -30 % élèves testés à 11,0 ans élèves testés à 10,3 ans contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  6. 6. 1980 1990 2000 2010 2003 TIMMS: Trends in International Mathematics and Science Study 0 100 200 300 400 500 600 Peloton de tête Moyenne int'le Maroc -38% élèves testés à 11,0 ans élèves testés à 10,3 ans contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  7. 7. 1980 1990 2000 2010 2003-2005 Projet d’appui à la planification stratégique contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  8. 8. 1980 1990 2000 2010 2006-2010 contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014 2003-2005 Projet d’appui à la planification stratégique Ces deux projets sont venus appuyer les gestionnaires des Unités centrales et des Académies régionales dans le processus de décentralisation- déconcentration
  9. 9. 1980 1990 2000 2010 2009 Programme d’urgence …en 4 « espaces » et 23 « projets » contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  10. 10. 1980 1990 2000 2010 2012-2015 Projet d’appui à la gestion des établissements scolaires au Maroc contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  11. 11. 100. Projet d’établissement 200. Renforcement des compétences des DÉ 300. Gestion des ressources humaines 400. Égalité femmes-hommes 500. Accompagnement régionalcontexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  12. 12. 100. Projet d’établissement 200. Renforcement des compétences des DÉ 300. Gestion des ressources humaines 400. Égalité femmes-hommes 500. Accompagnement régionalcontexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  13. 13. 100. Projet d’établissement 200. Renforcement des compétences des DÉ 300. Gestion des ressources humaines 400. Égalité femmes-hommes 500. Accompagnement régionalcontexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  14. 14. 100. Projet d’établissement 200. Renforcement des compétences des DÉ 300. Gestion des ressources humaines 400. Égalité femmes-hommes 500. Accompagnement régionalcontexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  15. 15. 100. Projet d’établissement 200. Renforcement des compétences des DÉ 300. Gestion des ressources humaines 400. Égalité femmes-hommes 500. Accompagnement régionalcontexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  16. 16. 100. Projet d’établissement 200. Renforcement des compétences des DÉ 300. Gestion des ressources humaines 400. Égalité femmes-hommes 500. Accompagnement régionalcontexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  17. 17. 1 résultat ultime révélé par 6 cibles 3 résultats intermédiaires révélés par 7 cibles 4 résultats immédiats révélés par 11 cibles 12 extrants confiés à 5 composantes et révélés par 69 cibles contexte fiertés défis axes partenaires résultats visés Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  18. 18. • 100% des établissements scolaires ont • élaboré un projet d’établissement (PÉ) • … et l’ont mis en œuvre • 75% des parties prenantes pensent que ces PÉ  une amélioration de la gestion de leurs établissements contexte fiertés défis axes partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014 résultats visés 11 cibles
  19. 19. • 100% des établissements scolaires ont • élaboré un projet d’établissement (PÉ) • … et l’ont mis en œuvre • 75% des parties prenantes pensent que ces PÉ  une amélioration de la gestion de leurs établissements • 1 équipe de 20 spécialistes + un dispositif de formation initiale et continue des DÉ • Les CRMEF disposent d’une équipe de formateurs en formation initiale et continue • 75% des DÉ formés et évalués démontrent une amélioration de leurs pratiques de gestion contexte fiertés défis axes partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014 résultats visés
  20. 20. • 100% des établissements scolaires ont • élaboré un projet d’établissement (PÉ) • … et l’ont mis en œuvre • 75% des parties prenantes pensent que ces PÉ  une amélioration de la gestion de leurs établissements • 1 équipe de 20 spécialistes + un dispositif de formation initiale et continue des DÉ • Les CRMEF disposent d’une équipe de formateurs en formation initiale et continue • 75% des DÉ formés et évalués démontrent une amélioration de leurs pratiques de gestion • 150 gestionnaires (AREF et délégations) formés à l’utilisation des procédures et outils de sélection et d’évaluation des DÉ • 75% des gestionnaires concernés par la sélection maîtrisent le processus et 60% en évaluation • 100% des Délégués confirment l’amélioration des capacités de sélection et d’évaluation des gestionnaires concernés contexte fiertés défis axes partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014 résultats visés
  21. 21. • 100% des établissements scolaires ont • élaboré un projet d’établissement (PÉ) • … et l’ont mis en œuvre • 75% des parties prenantes pensent que ces PÉ  une amélioration de la gestion de leurs établissements • 1 équipe de 20 spécialistes + un dispositif de formation initiale et continue des DÉ • Les CRMEF disposent d’une équipe de formateurs en formation initiale et continue • 75% des DÉ formés et évalués démontrent une amélioration de leurs pratiques de gestion • 150 gestionnaires (AREF et délégations) formés à l’utilisation des procédures et outils de sélection et d’évaluation des DÉ • 75% des gestionnaires concernés par la sélection maîtrisent le processus et 60% en évaluation • 100% des Délégués confirment l’amélioration des capacités de sélection et d’évaluation des gestionnaires concernés • 75% des partenaires sociaux satisfaits du renforcement des PÉ au regard de la prise en compte des besoins EFH • 5% des PÉ prennent en compte les besoins EFH contexte fiertés défis axes partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014 résultats visés
  22. 22. contexte défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014 fiertés expertises canadiennes expertises marocaines
  23. 23. contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  24. 24. contexte fiertés défis axes résultats partenaires Le projet obéit à une logique d’accompagnement des ambitions marocaines, et non de transposition de solutions conçues au Canada Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  25. 25. contexte fiertés défis axes résultats partenaires Le projet obéit à une logique d’accompagnement des ambitions marocaines, et non de transposition de solutions conçues au Canada Son succès repose sur un vaste réseau de complicités humaines et profes- sionnelles qui semblent défier toute distance linguistique ou culturelle Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  26. 26. contexte fiertés défis axes résultats partenaires Son succès repose sur un solide réseau de complicités humaines et profes- sionnelles qui semblent défier toute distance linguistique ou culturelle Il se distingue des autres projets (y compris canadiens, dans le passé) par sa généralisation horizontale/verticale  il vise 100% des établissements Le projet obéit à une logique d’accompagnement des ambitions marocaines, et non de transposition de solutions conçues au Canada Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  27. 27. contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014
  28. 28. contexte fiertés défis axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014 • Le souci de pérennisation a orienté tous les PTA et PTAR depuis 2013 • Ces PTA(R) cherchent, prioritairement, à irriguer les fleurons structurants du projet: • 500 DÉ + 500 inspecteurs formés en tant qu’agents de changement • une structure nouvelle, généralisée et appréciée: 500 communautés composées de ±20 DÉ chacune • 80 formateurs de DÉ • Les énergies ultimes du projet misent sur des extrants structurants (ex: la gestion des RH, ou encore un tableau de bord favorisant le maillage des quatre paliers) • Chacun des intervenants martèle deux messages complémentaires: • bien distinguer le contenant passager (PAGESM) du contenu pérenne • un appel à la patience, livré avec empathie • Une prolongation du projet est envisagée par les trois partenaires
  29. 29. contexte fiertés axes résultats partenaires Rencontre des partenaires de la coopération canadienne Rabat 4 nov. 2014 défis Merci de votre attention

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