2. Velkommen
Eller..
Blant markedets absolutt ledende Blant markedets absolutt ledende
leverandører innenfor effektivisering, fagidioter og sykt flinke konsulenter
automatisering og integrasjon av som liker det de driver med
virksomhetsprosesser
Page 2
3. Med oss i dag har vi..
• Bjarne
• Anne Gry
• Steinar
• Marius (M.I.A.)
• Martine
• Hege
• Martin
Page 4
4. Visma Sirius er
120 små konsulenter I et enda større firma
Med 450 gode kollegaer
i Norge, Sverige og
Danmark
I et stort hus i Bjørvika (Oslo)
Page 6
5. Visma-konsernet
Visma
BPO
Projects & Commerce
Software Retail Accounting &
Consulting Solutions
Payroll
ERP og CRM Butikkdata- Regnskap Innkjøps-
løsninger for Rådgivning samarbeid
Nettbaserte kjededrift Lønn
tjenester Systemutvikling Anbudsløsninger
Prosjektering og Økonomi
Lønn og HR konsulent Applikasjons- Innkjøpssystem
Bemanning og forvaltning
Bedrifts- Installasjon og rekruttering Faktura-
informasjon opplæring behandling
Netthandel og Support, service Fordelsprogram
portal og drift privatpersoner
Kurs og Butikkutstyr Innfordrings-
kompetanse tjenester
Side 7
6. Hvordan vi jobber
• I en prosjektorganisasjon
• I team
• Vanligvis ute hos kunden
• Sammen med kollegaer, kunden og andre leverandører
• Ofte etter smidige prinsipper (Scrum)
• Med roller som:
• Løsningsarkitekter
• Tekniske arkitekter
• Testledere og testere
• Utviklere
• Prosjektledere og teamledere
Page 8
7. Hva gjør vi?
Hverdagen består hovedsakelig i koding, arkitektur og problemforståelse
Page 9
11. Kompetansefokus
Systemutvikling Funksjonell arkitektur
Prosjektledelse Teknisk arkitektur
Brukervennlighet Test og testledelse
Page 13
12. • Vi har egen spesialistgruppe (Spez-G):
• Mulighet for å jobbe med en egenvalgt oppgave, fristilt fra ekstern kunde
• Målet med gruppen er å bygge spisskompetanse på nye teknologier og rammeverk.
Page 14
14. Karriereutvikling
4-5 år
Erfaren Sjefs
3[2] år Konsulent
Sjefs
3[2] år Konsulent
Erfaren Senior
3[2] år Konsulent
Senior
Konsulent
Konsulent
Page 16
Side 16
15. Hva er «Nytt Krutt»
• Introduksjonsprogram for nyutdannede (ca. 7 uker)
• En innføring i hvordan det er å være konsulent
• En god måte å bli kjent med kollegaer i Visma Sirius
• Sosialt!
• En fin måte å bli ”varm i trøya”
Page 17
16. Oppstart
• Informasjon og kurs:
• Velkommen og omvisning (Kake!!)
• Detaljert informasjon om lønn, goder, karriere, osv..
• Presentasjoner fra firmaets avdelinger, faggrupper og prosjekter
• Prosjektbesøk
• Kurs
• Scrum og Kanban
• Teknologier
• Konsulentkurs
Page 18
22. Kort om meg
• Bodøværing
• Master i informatikk fra NTNU
januar 2011
• Gründerskolen Boston 2009
• Æresmedlem i Online
• I Visma Sirius siden 1. mars
2011
Page 24
23. Dette har jeg opplevd
• To prosjekter, mange roller
• Kurs både internt og eksternt
• Sertifiseringer
• Rekrutteringsaktiviteter
• Faggruppearbeid
• JavaZone 2011
• Yggdrasil 2011
• Mye sosialt:
• Firmatur til Lisboa
• Fjelltur på Hardangervidda
• Skitur til Hemsedal
• Kick-off
• ++
Page 25
24. Erfaringer
• Stort nok selskap til at du får oppfølging, men lite nok til at du er synlig
• Mulighet til å ta den retningen som passer den enkelte
• Stort fokus på personlig utvikling
• Fantastiske kolleger og utrolig bra sosialt miljø!
• Mulighet for å være med på noen av de største prosjektene som føres her i
landet
Page 26
26. Om meg
• Navn: Marius Thøring
• Modell: 1982
• Studier: Master i Informatikk (AI), 2010
• Begynte i Visma Sirius august 2010,
sammen med 6 andre.
• Hvorfor valgte jeg Visma Sirius?
• Sosialt
• Ungt miljø
• Sterkt faglig fokus
• Lav takhøyde
Page 28
27. Prosjekterfaring
• Nytt Krutt august – oktober 2010
• NAV – Pensjonsprogrammet til mai 2011
• NAV – Brev & Arkiv Forvaltning til d.d
• Analyse, planlegging, (java-)utvikling, testing, feilsøking; prosjektarbeid.
• Utviklerteam på opptil 5
• Større og mindre videreutvikling og vedlikeholdsoppgaver
• Stor kunde -> Mye kompetanse -> Trives
Page 29
28. Annen erfaring
• Spesialistgruppa i Java 2011-2012
• Kurs og oppfølging Nytt Krutt 2011
• Faggruppeleder Java (sammen med 3 andre). Ca.
30 aktive medlemmer
• Actionplanlegging 2012; kompetanse og
medarbeiderutvikling
• Bedpress NTNU
• Workshop NTNU: 19. mars
Page 30
29. Faglige og sosiale arrangementer
• Årlige fagdager (2 ganger pr år)
• Internsertifiseringer
• JavaZone
• Java programmer sertifisering
• Altinn kurs, div NAV sertifiseringer.
• Danmarkstur, avslutning Nytt Krutt 2010.
• Portugal vår 2011 (langhelg, hele firmaet).
• Lønningspils, julebord, kickoff, etc.
Page 31
30. Hva tilbyr vi?
• Fin lønn
• Maksimalt med Pensjon
• Knakende gode forsikringer
• Bredbånd
• Telefon
• Bonus?
Page 32
38. Hvordan kan du bli en del av Visma Sirius?
• Studenter for sommerjobb
• Nyutdannede for fast ansettelse
• Som har lyst til å kombinere IT teknologi med konsulentyrket
• Som ønsker å jobbe i Oslo
• Som er genuint interessert i IT som fag og som ønsker å utvikle seg til en dyktig
utvikler, arkitekt, testleder eller prosjektleder
Page 40
40. Sommerjobb 2013
Vi tar i mot søknader fortløpende fra
juni 2012
jobb.no.sirius@visma.com
Page 42
41. Ansettelse 2012 – Nytt Krutt
• Vi tar i mot søknader nå – og fortløpende
• jobb.no.sirius@visma.com
• Ta kontakt med oss for en prat i dag.
• Nytt Krutt 2012 har oppstart 15.august 2012
Page 43
42. QUIZ
1. Har vi kontor i Bjørvika?
2. Begynte Vidar i nytt krutt 09?
3. Er du her kun for mat og drikke?
4. Ble E.C. Dahls grunnlagt på sukkerhuset?
5. Kan en Java klasse arve fra to klasser samtidig?
6. Har du fått jobb?
7. Er et hash tree map sortert?
8. Produserer E.C Dahls over 50 mill liter drikke i året?
9. Kan en indre klasse i java være public?
10. Har entity framework 1.0 lazy load?
11. Kan et interface i Java implementere/arve et interface?
12. Kan TFS bygge .NET kode?
13. Er Hudson en byggserver?
Page 44
43. Takk for at dere tok dere tid til å høre om oss
Page 45