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Naître au sein
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LE PREMIER BRIEF
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Les 3 points d’un programme STRATÉGIQUE :
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L’EXPLORATION DU BESOIN
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FAIRE ÉMERGER LA VALEUR
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Une solution en SaaS :
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XebiCon'16 : Europ Assistance - Un grand groupe peut-il construire une marketplace en 6 mois ? Par Pauline Catelin, Audrey Chatel, et Benjamin Lacroix

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De l’élaboration des convictions grâce à une démarche UX à la réalisation en méthodologie agile, vous découvrirez le bousculement des pratiques établies : agences, appel d’offre, budget, choix IT, organisation, etc. Pour autant, faut-il tout remettre en question pour réussir ?

Publié dans : Technologie
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XebiCon'16 : Europ Assistance - Un grand groupe peut-il construire une marketplace en 6 mois ? Par Pauline Catelin, Audrey Chatel, et Benjamin Lacroix

  1. 1. @xebiconfr #xebiconfr Europ Assistance REX HOMIO Pauline C. Audrey C. Benjamin L. Un grand groupe peut il construire une Marketp en 6 mois ?
  2. 2. @xebiconfr #xebiconfr Naître au sein d’un grand groupe 1 2
  3. 3. @xebiconfr #xebiconfr LE PREMIER BRIEF 3 1a Les 3 points d’un programme STRATÉGIQUE : ● Plus de SERVICE récurrent ● Avantage COMPÉTITIF ● Une DIGITALISATION de nos services
  4. 4. @xebiconfr #xebiconfr L’EXPLORATION DU BESOIN 4 1b 6 mois pour construire une VISION : ● Recherches UX ● Benchmark plateforme ● IDEATION ● International
  5. 5. @xebiconfr #xebiconfr FAIRE ÉMERGER LA VALEUR 5 1c Quelle VALEUR sur quel MARCHÉ ? ● Market Sizing BtoC ● Business Model Canvas
  6. 6. @xebiconfr #xebiconfr “Vous êtes une Start-Up !” Récupérer le “GO” de la direction sur : ● les budgets ● le projet ● la méthodologie 6 1d
  7. 7. @xebiconfr #xebiconfr PENSER COMME UNE START-UP ! 2 7
  8. 8. @xebiconfr #xebiconfr 8 2a CHOIX MARKETPLACE DE SERVICE Une solution en SaaS : ● Essentiel pour le Time-to-Market ● Forte orientation API ● Véritable esprit de Start-Up ● Marketplace de service
  9. 9. @xebiconfr #xebiconfr CHOISIR LE PARTENAIRE IT Facteurs déterminants : ● Compréhension du projet ● Maîtrise de l’agilité ● Cohérence des choix IT ● Implication des équipes ● Capacité à travailler avec des tiers (Izberg, Ux Republic) ● et… budget bien sûr 9 2b
  10. 10. @xebiconfr #xebiconfr DES CHOIX IT 10 2c KISS
  11. 11. @xebiconfr #xebiconfr 11 2d REST / HTTPS REST / HTTPS Direct Connect AutoScaling
  12. 12. @xebiconfr #xebiconfr CONSTRUIRE L'ÉQUIPE ● Des agences impliquées à 100% ● Des équipes dédiées ● Qui portent le projet 1 Product Owner 2 DEV Fullstack 1 dev Mobile 1 UX 1 UI 1 Intégrateur 1 responsable réseau 12 2e
  13. 13. @xebiconfr #xebiconfr UNIFER AUTOUR DE LA MÉTHODOLOGIE 3 13
  14. 14. @xebiconfr #xebiconfr ÉVANGÉLISER SUR LES RÔLES 14 3a Le Product Owner ● Vision UX ● Présence à 100% ● Pouvoir de décision ● Mindset
  15. 15. @xebiconfr #xebiconfr GÉRER LES ADHÉRENCES 15 3b Des équipes différentes : ● Méthodologies ● Vélocités ● SaaS vs Sur mesure ● Équipe dédiée ou non MAIS une forte implication dans les cérémonies agiles
  16. 16. @xebiconfr #xebiconfr 3 types de communication : ● Toutes les 2 semaines > Démo ● Tous les 3 mois > Comité de direction ● Tout le temps > montrer le produit dans les filiales "Continuer à évangéliser sur l'agilité et l'équipe" 16 3c RESTER EN LIEN AVEC Europ Assistance
  17. 17. @xebiconfr #xebiconfr Europ Assistance REX HOMIO Pauline C. Audrey C. Benjamin L. MERCI !! ...des Questions ?

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