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.Foro, Entrevista, Dialogo y algo mas

..Foros y algo mas

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.Foro, Entrevista, Dialogo y algo mas

  1. 1. REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DE EDUCACION SUPERIOR INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITECNICO “SANTIAGO MARINO” EXTENSION MERIDA ALUMNO: SERRANO ALEJANDRO C.I 16.654.290 PROF: MARIA ELENA PARRA ASIGNATURA: LENGUAJE
  2. 2. QUE ES TÉCNICAS GRUPALES ? • Son aquellas actividades grupales, cuyo objetivo es realizar una tarea, resolver un problema o desarrollar un proyecto contando con la colaboración de todos los integrantes del grupo y tienen como finalidad: _Desarrollar el sentimiento del “nosotros”. _Enseñar a escuchar. _Desarrollar capacidades de cooperación, _Enseñar a pensar activamente. _Responsabilidad, autonomía, creación.
  3. 3. *EL SIMPOSIO *LA MESA REDONDA EN TODA EXPOSICION DE UN TEMA PARA DISCUSION O DEBATE *FORO *PLENARIA DE DIALOGO O ENTREVISTA *DIALOGO (DEBATE PUBLICO) COLECTIVA *ENTREVISTA PUBLICA
  4. 4. TECNICA GRUPAL ( Simposio) Definición: es una reunión de expertos en la que se expone y desarrolla un tema de forma completa y detallada, enfocándolo desde diversos ángulos a través de intervenciones individuales, breves, sintéticas y de sucesión.​ El auditorio formula preguntas y dudas que los expertos aclaran y responden. Duración: 15 a 20 min por participante, de modo que en total no pasen de 1 hora Objetivo: Analizar el tema desde varios puntos de vista. Lograr que el grupo tenga una visión integral. Características: Es formal. Evita repeticiones en la temática. exige ser concreto.
  5. 5. • Numero de participantes: 1 coordinador. 2 a 6 expositores. Participantes según disponibilidad de ambiente. Organización: Fijar claramente el objetivo. Invitar a los expositores y acordar el orden de intervención. Prever los equipos audiovisuales. TECNICA GRUPAL ( Simposio)
  6. 6. • Definición: es una forma de debate académico y político donde los participantes están de acuerdo en un tema específico para discutir. A cada integrante se le da el mismo derecho a participar, debido a la disposición circular normalmente utilizado en las mesas redondas, todos tienen el mismo derecho de opinar y escuchar , por esa razón se considera libre. • Duración: exposición: de 40 a 90 min preguntas de 20 a 30 min • Objetivo: Analizar un tema desde puntos de vista divergentes u opuestos • Caracteristicas: Cada experto defiende su punto de vista. No debe esperarse necesariamente un acuerdo TECNICA GRUPAL ( Mesa redonda)
  7. 7. Numero de participantes: Un modelador 2 a 6 expositores participantes según disponibilidad de ambiente Organización: Se invita a los expositores y se precisa el tema a discutir y la duración máxima por casa intervención. Equipos de amplificación. Desarrollo: El modelador presenta a los expositores y anuncia el tema de discusión. Da la palabra a uno de los expertos y controla el tiempo. Se invita a la audiencia a formular preguntas aclaratorias. TECNICA GRUPAL ( Mesa redonda)
  8. 8. • Definición: Es un lugar físico o virtual (a través de Internet, a través de una charla) que se emplea para reunirse e intercambiar ideas y opiniones sobre diversos temas de interés común. Pueden clasificarse en: foros públicos, foros privados y foros protegidos. Lo importante de participar en ellos es que se pueden escuchar las diferentes perspectivas sobre un tema • Duración: Exposición de 40 a 90 min preguntas de 20 a 30 min • Objetivo: Permitir la libre exposición de ideas y opiniones entre los integrantes de un grupo para llegar a conlusiones. PARA DISCUSIÓN O DEBATE ( Foro)
  9. 9. • Características: _Es libre para la expresión de ideas o conocimientos de los integrantes. _Permite la discusión de cualquier tema de conocimientos lógicos y científicos, los cuales son muy diversos, como economía, política, deportes, entre otros. _Los temas tienen que ser de interés para todos los integrantes. _Casi siempre es informal. _Formula una pregunta concreta y estimulante referida al tema. _Distribuye el uso de la palabra. _Puede realizarse después de una película, simposio, mesa redonda o sin actividades previstas • Organización: _fijar claramente el objetivo _invitar a los expositores y acordar el orden de intervención, duración y temática PARA DISCUSIÓN O DEBATE ( Foro)
  10. 10. • Definición: e refiere a que la totalidad de los miembros que integran un colectivo se reúnen para tomar algún tipo de decisiones. En estos casos, hay plenario si el motivo de la convocatoria tiene un carácter especial, lo cual origina que todos los integrantes de la entidad intervienen en el acto. Por otra parte, plenario se refiere a una sesión concreta, sin hacer referencia a la cantidad de miembros que la conforman. Duración: 3 min por relator 5 a 10 min para la participación • Objetivo: Dar a conocer al grupo grande las conclusiones de los subgrupos par arribar a conclusiones generales PARA DISCUSIÓN O DEBATE ( Plenaria)
  11. 11. • Características: _ es formal _Los relatores cuentan con representatividad de los grupos que los eligieron. _Se fomenta la participación de todos los asistentes • Numero de participantes _ un coordinador _ Un relator _ Numero ilimitado de participantes PARA DISCUSIÓN O DEBATE ( Plenaria)
  12. 12. • Definición: Es una forma de comunicación verbal o escrita en la que se comunican dos o más personas en un intercambio de información, alternándose el papel de emisor y receptor. Siguiendo esta definición, en un diálogo hay que tener en cuenta lo siguiente: • Para que se produzca el diálogo, es necesario un intercambio de papeles entre los denominados interlocutores. Este cambio de papeles entre emisor y receptor se denomina turnos de palabra o intervenciones. • Estrictamente el diálogo es oral, pero también puede encontrarse escrito, como ocurre en las novelas. Al mismo tiempo se utiliza signos no verbales, como son los signos paralingüísticos y los signos cinésicos. Entre los signos paralingüísticos destaca la intensidad de la voz, y entre los signos cinésicos destacan los gestos y las posturas. • Duración: 30 min aproximadamente • Objetivo: Obtener datos diversos de dos fuentes a la vez y hacer reflexionar a los espectadores sobre un tema DE DIALOGO O ENTREVISTA( Dialogo – debate publico )
  13. 13. • Características: _ Es tan informal como una conversación _Crea un gran interés entre los integrantes de grupo • Numero de participantes: _ Un organizador _ Dos dialogantes _ Publico en numero variable • Organización: Se eligen a dos dialogadores conocedores del tema y que además sepan mantener un dialogo vivo e interesante. Los dos dialogadores previamente se pondrán de acuerdo sobre el esquema de discusión DE DIALOGO O ENTREVISTA( Dialogo – debate publico )
  14. 14. • Definición: es un diálogo entablado entre dos o más personas: el entrevistador interroga y el entrevistado contesta. La palabra entrevista deriva del latín y significa "Los que van entre sí". Se trata de una técnica empleada para diversos motivos, investigación, medicina y selección de personal. Una entrevista no es casual sino es un diálogo interesado con un acuerdo previo e intereses y expectativas por ambas partes. • Duración: 60 min aproximadamente • Objetivo: Obtener información, conocimientos, opiniones, relato de experiencias etc, que pueden beneficiar al grupo DE DIALOGO O ENTREVISTA(Entrevista Colectiva)
  15. 15. • Características: _Es bastante informal _Los entrevistadores son un nexo entre el grupo y experto. _concita el interés de los miembros del grupo • Numero de participantes: _Un coordinador _ Un interrogador • Desarrollo: El organizador presenta al experto o especialista. Los interrogadores van formulando sus preguntas en forma ordenada DE DIALOGO O ENTREVISTA(Entrevista Colectiva)
  16. 16. • Objetivo: Obtener información, conocimiento especializado u opiniones • Características: _ Es mas informal que la entrevista colectiva _ Previene el riesgo de una disertación que pareciera ser monótona. _ El interrogador debe tener facilidad de expresión, seguridad, agilidad mental y algún conocimiento del tema. • Numero de participantes: _Un experto. _Un interrogador. _Publico en numero variable _ Un coordinador • Organización: Se invita y compromete a un especialista en el tema a desarrollar. Se instala juntamente con el interrogador delante del publico DE DIALOGO O ENTREVISTA(Entrevista Publica)
  17. 17. GRAFICOS:

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