SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  23
I korte træk ,[object Object],[object Object],[object Object],HRD-Partner Allan Kirkfeldt
COWI er mennesker
COWI er 'kunst'   (eller 'rådgivning')
Togspor med miljøhensyn HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Skuespilhuset som arkitektonisk gave HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Bedre vandforsyning i Letland HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Snoede tårne i Bahrain  HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Bedre veje til Tanzania HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Vision for Lille Vildmose Nationalpark  HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Innovativ fjernvarmetunnel under København HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Rådgivning om klimapolitik HRD-Partner Allan Kirkfeldt
COWI er global og arbejder lokalt HRD-Partner Allan Kirkfeldt  Større projektkontorer Datterselskaber
Opsummering ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],HRD-Partner Allan Kirkfeldt
COWIs medarbejdere er højt uddannede HRD-Partner Allan Kirkfeldt  Korte/mellemlange Topuddannelser Højere samfunds- videnskabelig Andre højere Højere naturvidenskabelig Højere teknisk 55% 6% 6% 9% 20% 4%
Opsummering ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Hvad er vores udfordringer ift 'viden' ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Systemer og elementer til videndeling ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Intranet - portal ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Konkret eksempel ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Undersøgelse af vidensdeling i COWI  - IT-systemer til brug for videndeling HRD-Partner Allan Kirkfeldt  Tallene i tabellen repræsenterer gruppens gennemsnit.  Skala: 1 = ingen eller meget lav grad; 4 = moderat grad; 7 = meget høj grad I hvilken grad finder du følgende IT systemer nyttige til videndeling? Data baser (f.eks. ”Best Practices” og ”PRIS”) Erfaringslogs Network homepages (f.eks. ”Sprog netværket”) Blogs Wikis Køn Mand  4,2826 (A) 3,2451 (A) 3,6134 (B) 2,4845 (A) 2,7742 (A) Kvinde 4,5942 (A) 3,2927 (A) 4,7049 (A) 2,8235 (A) 2,6824 (A) F-værdi 1,19 0,02 12,98 0,86 0,05 Uddannelse Gymnasium/ håndværk 5,931 (A) 4,7500 (A) 5,4167 (A) 3,6250 (A) 3,7500 (A) Kort/ mellemlang 4,2159 (B) 3,2698 (A,B) 3,7179 (B) 2,8180 (A) 2,7660 (A,B) Lang / ph.d. 4,3077 (B) 3,0704 (B) 3,9551 (A,B) 2,2500 (A,B) 2,5740 (A,B) Other 3,5000 (B) 2,000 (B) 4,333 (A,B) 1,0000 (B) 1,000 (B) F-værdi 3,30 2,37 2,62 2,48 1,40
Findings fra undersøgelse ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Generisk status ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],HRD-Partner Allan Kirkfeldt
Dilemmaer ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],HRD-Partner Allan Kirkfeldt

Contenu connexe

En vedette

Bent Schou Introduktion
Bent Schou IntroduktionBent Schou Introduktion
Bent Schou IntroduktionVidenDanmark
 
Frank Gaardsvig, LEGO
Frank Gaardsvig, LEGOFrank Gaardsvig, LEGO
Frank Gaardsvig, LEGOVidenDanmark
 
2014 11-05 cbs - vidensdeling og social business - handout
2014 11-05 cbs - vidensdeling og social business - handout2014 11-05 cbs - vidensdeling og social business - handout
2014 11-05 cbs - vidensdeling og social business - handoutErik Korsvik Østergaard
 
Oplæg om grundlæggende Knowledge Management
Oplæg om grundlæggende Knowledge ManagementOplæg om grundlæggende Knowledge Management
Oplæg om grundlæggende Knowledge ManagementJacob Saaby Nielsen
 
Nick Milton: The Business Value of Knowledge Management. VidenDanmark. 30 maj...
Nick Milton: The Business Value of Knowledge Management. VidenDanmark. 30 maj...Nick Milton: The Business Value of Knowledge Management. VidenDanmark. 30 maj...
Nick Milton: The Business Value of Knowledge Management. VidenDanmark. 30 maj...VidenDanmark
 
Knowledge Management Strategy: vision, purpose and value generation in an era...
Knowledge Management Strategy: vision, purpose and value generation in an era...Knowledge Management Strategy: vision, purpose and value generation in an era...
Knowledge Management Strategy: vision, purpose and value generation in an era...Jose Carlos Tenorio Favero
 
Knowledge Management Models
Knowledge Management ModelsKnowledge Management Models
Knowledge Management ModelsTilahun Teffera
 
Knowledge Management In The Real World
Knowledge  Management In The  Real  WorldKnowledge  Management In The  Real  World
Knowledge Management In The Real WorldStan Garfield
 
Knowledge Management Lecture 1: definition, history and presence
Knowledge Management Lecture 1: definition, history and presenceKnowledge Management Lecture 1: definition, history and presence
Knowledge Management Lecture 1: definition, history and presenceStefan Urbanek
 
Knowledge management in theory and practice
Knowledge management in theory and practiceKnowledge management in theory and practice
Knowledge management in theory and practicethewi025
 
Knowledge Management Lecture 4: Models
Knowledge Management Lecture 4: ModelsKnowledge Management Lecture 4: Models
Knowledge Management Lecture 4: ModelsStefan Urbanek
 
Types of knowledge management systems
Types of knowledge management systemsTypes of knowledge management systems
Types of knowledge management systemsNitin Reddy Katkam
 
Knowledge Management In Global Firm
Knowledge Management In Global FirmKnowledge Management In Global Firm
Knowledge Management In Global FirmRobin Teigland
 
Knowledge Management Presentation
Knowledge Management PresentationKnowledge Management Presentation
Knowledge Management Presentationkreaume
 
Knowledge management
Knowledge managementKnowledge management
Knowledge managementSehar Abbas
 
9 Learning Strategies from Knowledge to Know-How
9 Learning Strategies from Knowledge to Know-How9 Learning Strategies from Knowledge to Know-How
9 Learning Strategies from Knowledge to Know-HowLinkedIn Learning Solutions
 

En vedette (18)

Bent Schou Introduktion
Bent Schou IntroduktionBent Schou Introduktion
Bent Schou Introduktion
 
Frank Gaardsvig, LEGO
Frank Gaardsvig, LEGOFrank Gaardsvig, LEGO
Frank Gaardsvig, LEGO
 
2014 11-05 cbs - vidensdeling og social business - handout
2014 11-05 cbs - vidensdeling og social business - handout2014 11-05 cbs - vidensdeling og social business - handout
2014 11-05 cbs - vidensdeling og social business - handout
 
5 knowledge management tips you need to know
5 knowledge management tips you need to know 5 knowledge management tips you need to know
5 knowledge management tips you need to know
 
Oplæg om grundlæggende Knowledge Management
Oplæg om grundlæggende Knowledge ManagementOplæg om grundlæggende Knowledge Management
Oplæg om grundlæggende Knowledge Management
 
Nick Milton: The Business Value of Knowledge Management. VidenDanmark. 30 maj...
Nick Milton: The Business Value of Knowledge Management. VidenDanmark. 30 maj...Nick Milton: The Business Value of Knowledge Management. VidenDanmark. 30 maj...
Nick Milton: The Business Value of Knowledge Management. VidenDanmark. 30 maj...
 
Knowledge Management Strategy: vision, purpose and value generation in an era...
Knowledge Management Strategy: vision, purpose and value generation in an era...Knowledge Management Strategy: vision, purpose and value generation in an era...
Knowledge Management Strategy: vision, purpose and value generation in an era...
 
Sesi 03 km models
Sesi 03 km modelsSesi 03 km models
Sesi 03 km models
 
Knowledge Management Models
Knowledge Management ModelsKnowledge Management Models
Knowledge Management Models
 
Knowledge Management In The Real World
Knowledge  Management In The  Real  WorldKnowledge  Management In The  Real  World
Knowledge Management In The Real World
 
Knowledge Management Lecture 1: definition, history and presence
Knowledge Management Lecture 1: definition, history and presenceKnowledge Management Lecture 1: definition, history and presence
Knowledge Management Lecture 1: definition, history and presence
 
Knowledge management in theory and practice
Knowledge management in theory and practiceKnowledge management in theory and practice
Knowledge management in theory and practice
 
Knowledge Management Lecture 4: Models
Knowledge Management Lecture 4: ModelsKnowledge Management Lecture 4: Models
Knowledge Management Lecture 4: Models
 
Types of knowledge management systems
Types of knowledge management systemsTypes of knowledge management systems
Types of knowledge management systems
 
Knowledge Management In Global Firm
Knowledge Management In Global FirmKnowledge Management In Global Firm
Knowledge Management In Global Firm
 
Knowledge Management Presentation
Knowledge Management PresentationKnowledge Management Presentation
Knowledge Management Presentation
 
Knowledge management
Knowledge managementKnowledge management
Knowledge management
 
9 Learning Strategies from Knowledge to Know-How
9 Learning Strategies from Knowledge to Know-How9 Learning Strategies from Knowledge to Know-How
9 Learning Strategies from Knowledge to Know-How
 

Similaire à Allan Kirkfelt, COWI om viden- og informationskompetencer

2015 06-11 future of work - leadership i praksis - handout
2015 06-11 future of work - leadership i praksis - handout2015 06-11 future of work - leadership i praksis - handout
2015 06-11 future of work - leadership i praksis - handoutErik Korsvik Østergaard
 
2015 06-11 intra team interne sociale medier
2015 06-11 intra team interne sociale medier2015 06-11 intra team interne sociale medier
2015 06-11 intra team interne sociale medierErik Korsvik Østergaard
 
Knowledge_management_CBS_spring_2009_-_synopsis_final_version_til_aflevering_...
Knowledge_management_CBS_spring_2009_-_synopsis_final_version_til_aflevering_...Knowledge_management_CBS_spring_2009_-_synopsis_final_version_til_aflevering_...
Knowledge_management_CBS_spring_2009_-_synopsis_final_version_til_aflevering_...Hultmann
 
Presentation from the NBI Launch Event in Denmark February 2015
Presentation from the NBI Launch Event in Denmark February 2015Presentation from the NBI Launch Event in Denmark February 2015
Presentation from the NBI Launch Event in Denmark February 2015Networked Busniess Initiative
 
Chefgruppe 12 12 feb. 2015 næste lag
Chefgruppe 12   12 feb. 2015 næste lagChefgruppe 12   12 feb. 2015 næste lag
Chefgruppe 12 12 feb. 2015 næste lagClaus Thykjær
 
Projektmodenhed kræver evne til forandring, Canea, Myanne Olesen (mo)
Projektmodenhed kræver evne til forandring, Canea, Myanne Olesen (mo)Projektmodenhed kræver evne til forandring, Canea, Myanne Olesen (mo)
Projektmodenhed kræver evne til forandring, Canea, Myanne Olesen (mo)Mediehuset Ingeniøren Live
 
Skab resultater gennem innovativt salg
Skab resultater gennem innovativt salgSkab resultater gennem innovativt salg
Skab resultater gennem innovativt salgBusiness Danmark
 
Optimering af virksomhedens salgsposition (27 08-13)
Optimering af virksomhedens salgsposition (27 08-13)Optimering af virksomhedens salgsposition (27 08-13)
Optimering af virksomhedens salgsposition (27 08-13)Jens Martinus Pedersen
 
Værktøjer med mening - Kaare Pedersen Managing Consultant Peak Consulting Group
Værktøjer med mening - Kaare Pedersen Managing Consultant Peak Consulting GroupVærktøjer med mening - Kaare Pedersen Managing Consultant Peak Consulting Group
Værktøjer med mening - Kaare Pedersen Managing Consultant Peak Consulting GroupMediehuset Ingeniøren Live
 
2014-11-11 VidenDanmark - Social Business no 1 HANDOUT
2014-11-11 VidenDanmark - Social Business no 1 HANDOUT2014-11-11 VidenDanmark - Social Business no 1 HANDOUT
2014-11-11 VidenDanmark - Social Business no 1 HANDOUTErik Korsvik Østergaard
 
Innovationsagentordningen præsentation 30 august esbjerg
Innovationsagentordningen  præsentation 30 august esbjergInnovationsagentordningen  præsentation 30 august esbjerg
Innovationsagentordningen præsentation 30 august esbjergknudhh
 
Genvej brochure deltagere 2013 03 20
Genvej brochure deltagere 2013 03 20Genvej brochure deltagere 2013 03 20
Genvej brochure deltagere 2013 03 20Torben Kristensen
 
Tips og tricks til den gode jobannonce
Tips og tricks til den gode jobannonceTips og tricks til den gode jobannonce
Tips og tricks til den gode jobannonceJobbsafari
 
Videndeling: Hvordan
Videndeling: HvordanVidendeling: Hvordan
Videndeling: HvordanVidenDanmark
 

Similaire à Allan Kirkfelt, COWI om viden- og informationskompetencer (20)

2015 06-11 future of work - leadership i praksis - handout
2015 06-11 future of work - leadership i praksis - handout2015 06-11 future of work - leadership i praksis - handout
2015 06-11 future of work - leadership i praksis - handout
 
2015 06-11 intra team interne sociale medier
2015 06-11 intra team interne sociale medier2015 06-11 intra team interne sociale medier
2015 06-11 intra team interne sociale medier
 
Knowledge_management_CBS_spring_2009_-_synopsis_final_version_til_aflevering_...
Knowledge_management_CBS_spring_2009_-_synopsis_final_version_til_aflevering_...Knowledge_management_CBS_spring_2009_-_synopsis_final_version_til_aflevering_...
Knowledge_management_CBS_spring_2009_-_synopsis_final_version_til_aflevering_...
 
Presentation from the NBI Launch Event in Denmark February 2015
Presentation from the NBI Launch Event in Denmark February 2015Presentation from the NBI Launch Event in Denmark February 2015
Presentation from the NBI Launch Event in Denmark February 2015
 
Stormvind linkedin Pep Talk
Stormvind linkedin Pep TalkStormvind linkedin Pep Talk
Stormvind linkedin Pep Talk
 
Chefgruppe 12 12 feb. 2015 næste lag
Chefgruppe 12   12 feb. 2015 næste lagChefgruppe 12   12 feb. 2015 næste lag
Chefgruppe 12 12 feb. 2015 næste lag
 
Projektmodenhed kræver evne til forandring, Canea, Myanne Olesen (mo)
Projektmodenhed kræver evne til forandring, Canea, Myanne Olesen (mo)Projektmodenhed kræver evne til forandring, Canea, Myanne Olesen (mo)
Projektmodenhed kræver evne til forandring, Canea, Myanne Olesen (mo)
 
Skab resultater gennem innovativt salg
Skab resultater gennem innovativt salgSkab resultater gennem innovativt salg
Skab resultater gennem innovativt salg
 
Embedded people præ
Embedded people præEmbedded people præ
Embedded people præ
 
Embedded People Præ
Embedded People PræEmbedded People Præ
Embedded People Præ
 
Optimering af virksomhedens salgsposition (27 08-13)
Optimering af virksomhedens salgsposition (27 08-13)Optimering af virksomhedens salgsposition (27 08-13)
Optimering af virksomhedens salgsposition (27 08-13)
 
Værktøjer med mening - Kaare Pedersen Managing Consultant Peak Consulting Group
Værktøjer med mening - Kaare Pedersen Managing Consultant Peak Consulting GroupVærktøjer med mening - Kaare Pedersen Managing Consultant Peak Consulting Group
Værktøjer med mening - Kaare Pedersen Managing Consultant Peak Consulting Group
 
Linkedin di oplæg odense d. 16.03
Linkedin di oplæg odense d. 16.03Linkedin di oplæg odense d. 16.03
Linkedin di oplæg odense d. 16.03
 
Induce digital præs
Induce digital præsInduce digital præs
Induce digital præs
 
Unilyze 6DINP Profil
Unilyze 6DINP ProfilUnilyze 6DINP Profil
Unilyze 6DINP Profil
 
2014-11-11 VidenDanmark - Social Business no 1 HANDOUT
2014-11-11 VidenDanmark - Social Business no 1 HANDOUT2014-11-11 VidenDanmark - Social Business no 1 HANDOUT
2014-11-11 VidenDanmark - Social Business no 1 HANDOUT
 
Innovationsagentordningen præsentation 30 august esbjerg
Innovationsagentordningen  præsentation 30 august esbjergInnovationsagentordningen  præsentation 30 august esbjerg
Innovationsagentordningen præsentation 30 august esbjerg
 
Genvej brochure deltagere 2013 03 20
Genvej brochure deltagere 2013 03 20Genvej brochure deltagere 2013 03 20
Genvej brochure deltagere 2013 03 20
 
Tips og tricks til den gode jobannonce
Tips og tricks til den gode jobannonceTips og tricks til den gode jobannonce
Tips og tricks til den gode jobannonce
 
Videndeling: Hvordan
Videndeling: HvordanVidendeling: Hvordan
Videndeling: Hvordan
 

Plus de VidenDanmark

Personas temadag VidenDanmark Lene Nielsen
Personas temadag VidenDanmark Lene NielsenPersonas temadag VidenDanmark Lene Nielsen
Personas temadag VidenDanmark Lene NielsenVidenDanmark
 
Thomas Hildebrandt process design 19062013
Thomas Hildebrandt process design 19062013Thomas Hildebrandt process design 19062013
Thomas Hildebrandt process design 19062013VidenDanmark
 
Line groes Med afsæt i brugerne 27.2.2013
Line groes Med afsæt i brugerne 27.2.2013Line groes Med afsæt i brugerne 27.2.2013
Line groes Med afsæt i brugerne 27.2.2013VidenDanmark
 
Peter malling Seminar om brugerinddragelse
Peter malling Seminar om brugerinddragelsePeter malling Seminar om brugerinddragelse
Peter malling Seminar om brugerinddragelseVidenDanmark
 
Ibm internal socialmedia
Ibm internal socialmediaIbm internal socialmedia
Ibm internal socialmediaVidenDanmark
 
Frederikshavn kommune 190912
Frederikshavn kommune 190912Frederikshavn kommune 190912
Frederikshavn kommune 190912VidenDanmark
 
Advodan Socialt intranet.
Advodan Socialt intranet.Advodan Socialt intranet.
Advodan Socialt intranet.VidenDanmark
 
Thomas hildebrandt digitale arbejdsgange 25.1.2012
Thomas hildebrandt digitale arbejdsgange 25.1.2012Thomas hildebrandt digitale arbejdsgange 25.1.2012
Thomas hildebrandt digitale arbejdsgange 25.1.2012VidenDanmark
 
Devoteam per andreasen viden danmark seminar 24.1.2012
Devoteam per andreasen viden danmark seminar 24.1.2012Devoteam per andreasen viden danmark seminar 24.1.2012
Devoteam per andreasen viden danmark seminar 24.1.2012VidenDanmark
 
Gitte svendsen arbejdsgangsbanken viden danmark 2012.01.25
Gitte svendsen arbejdsgangsbanken viden danmark 2012.01.25Gitte svendsen arbejdsgangsbanken viden danmark 2012.01.25
Gitte svendsen arbejdsgangsbanken viden danmark 2012.01.25VidenDanmark
 
Bent Schou - introduktion: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012
Bent Schou - introduktion: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012Bent Schou - introduktion: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012
Bent Schou - introduktion: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012VidenDanmark
 
VidenDanmark seminar: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012. Mads Cars...
VidenDanmark seminar: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012. Mads Cars...VidenDanmark seminar: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012. Mads Cars...
VidenDanmark seminar: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012. Mads Cars...VidenDanmark
 
Læring flytter ud 24112011 bent schou
Læring flytter ud 24112011 bent schouLæring flytter ud 24112011 bent schou
Læring flytter ud 24112011 bent schouVidenDanmark
 
24.11.2011 Læring flytter ud. Johnny Ryser Virtuel læring på IBC - ipads og w...
24.11.2011 Læring flytter ud. Johnny Ryser Virtuel læring på IBC - ipads og w...24.11.2011 Læring flytter ud. Johnny Ryser Virtuel læring på IBC - ipads og w...
24.11.2011 Læring flytter ud. Johnny Ryser Virtuel læring på IBC - ipads og w...VidenDanmark
 
Proactive reviews Ditte Kolbæk
Proactive reviews Ditte KolbækProactive reviews Ditte Kolbæk
Proactive reviews Ditte KolbækVidenDanmark
 
VIDA Kan og skal man beskytte sin viden i vidensamfundet? 12052011
VIDA Kan og skal man beskytte sin viden i vidensamfundet? 12052011VIDA Kan og skal man beskytte sin viden i vidensamfundet? 12052011
VIDA Kan og skal man beskytte sin viden i vidensamfundet? 12052011VidenDanmark
 
VidenDanmark seminar: Bjerne Hansen 310311
VidenDanmark seminar: Bjerne Hansen 310311VidenDanmark seminar: Bjerne Hansen 310311
VidenDanmark seminar: Bjerne Hansen 310311VidenDanmark
 
VidenDanmark seminar: Dan Thomsen 310311
VidenDanmark seminar: Dan Thomsen 310311VidenDanmark seminar: Dan Thomsen 310311
VidenDanmark seminar: Dan Thomsen 310311VidenDanmark
 
VidenDanmark seminar: Tine Weirsøe 310311
VidenDanmark seminar: Tine Weirsøe 310311VidenDanmark seminar: Tine Weirsøe 310311
VidenDanmark seminar: Tine Weirsøe 310311VidenDanmark
 
VidenDanmark seminar: Erik Arndal Nielsen AC børnehjælp 310311
VidenDanmark seminar: Erik Arndal Nielsen AC børnehjælp 310311VidenDanmark seminar: Erik Arndal Nielsen AC børnehjælp 310311
VidenDanmark seminar: Erik Arndal Nielsen AC børnehjælp 310311VidenDanmark
 

Plus de VidenDanmark (20)

Personas temadag VidenDanmark Lene Nielsen
Personas temadag VidenDanmark Lene NielsenPersonas temadag VidenDanmark Lene Nielsen
Personas temadag VidenDanmark Lene Nielsen
 
Thomas Hildebrandt process design 19062013
Thomas Hildebrandt process design 19062013Thomas Hildebrandt process design 19062013
Thomas Hildebrandt process design 19062013
 
Line groes Med afsæt i brugerne 27.2.2013
Line groes Med afsæt i brugerne 27.2.2013Line groes Med afsæt i brugerne 27.2.2013
Line groes Med afsæt i brugerne 27.2.2013
 
Peter malling Seminar om brugerinddragelse
Peter malling Seminar om brugerinddragelsePeter malling Seminar om brugerinddragelse
Peter malling Seminar om brugerinddragelse
 
Ibm internal socialmedia
Ibm internal socialmediaIbm internal socialmedia
Ibm internal socialmedia
 
Frederikshavn kommune 190912
Frederikshavn kommune 190912Frederikshavn kommune 190912
Frederikshavn kommune 190912
 
Advodan Socialt intranet.
Advodan Socialt intranet.Advodan Socialt intranet.
Advodan Socialt intranet.
 
Thomas hildebrandt digitale arbejdsgange 25.1.2012
Thomas hildebrandt digitale arbejdsgange 25.1.2012Thomas hildebrandt digitale arbejdsgange 25.1.2012
Thomas hildebrandt digitale arbejdsgange 25.1.2012
 
Devoteam per andreasen viden danmark seminar 24.1.2012
Devoteam per andreasen viden danmark seminar 24.1.2012Devoteam per andreasen viden danmark seminar 24.1.2012
Devoteam per andreasen viden danmark seminar 24.1.2012
 
Gitte svendsen arbejdsgangsbanken viden danmark 2012.01.25
Gitte svendsen arbejdsgangsbanken viden danmark 2012.01.25Gitte svendsen arbejdsgangsbanken viden danmark 2012.01.25
Gitte svendsen arbejdsgangsbanken viden danmark 2012.01.25
 
Bent Schou - introduktion: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012
Bent Schou - introduktion: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012Bent Schou - introduktion: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012
Bent Schou - introduktion: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012
 
VidenDanmark seminar: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012. Mads Cars...
VidenDanmark seminar: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012. Mads Cars...VidenDanmark seminar: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012. Mads Cars...
VidenDanmark seminar: Digitalisering og procesoptimering 25.1.2012. Mads Cars...
 
Læring flytter ud 24112011 bent schou
Læring flytter ud 24112011 bent schouLæring flytter ud 24112011 bent schou
Læring flytter ud 24112011 bent schou
 
24.11.2011 Læring flytter ud. Johnny Ryser Virtuel læring på IBC - ipads og w...
24.11.2011 Læring flytter ud. Johnny Ryser Virtuel læring på IBC - ipads og w...24.11.2011 Læring flytter ud. Johnny Ryser Virtuel læring på IBC - ipads og w...
24.11.2011 Læring flytter ud. Johnny Ryser Virtuel læring på IBC - ipads og w...
 
Proactive reviews Ditte Kolbæk
Proactive reviews Ditte KolbækProactive reviews Ditte Kolbæk
Proactive reviews Ditte Kolbæk
 
VIDA Kan og skal man beskytte sin viden i vidensamfundet? 12052011
VIDA Kan og skal man beskytte sin viden i vidensamfundet? 12052011VIDA Kan og skal man beskytte sin viden i vidensamfundet? 12052011
VIDA Kan og skal man beskytte sin viden i vidensamfundet? 12052011
 
VidenDanmark seminar: Bjerne Hansen 310311
VidenDanmark seminar: Bjerne Hansen 310311VidenDanmark seminar: Bjerne Hansen 310311
VidenDanmark seminar: Bjerne Hansen 310311
 
VidenDanmark seminar: Dan Thomsen 310311
VidenDanmark seminar: Dan Thomsen 310311VidenDanmark seminar: Dan Thomsen 310311
VidenDanmark seminar: Dan Thomsen 310311
 
VidenDanmark seminar: Tine Weirsøe 310311
VidenDanmark seminar: Tine Weirsøe 310311VidenDanmark seminar: Tine Weirsøe 310311
VidenDanmark seminar: Tine Weirsøe 310311
 
VidenDanmark seminar: Erik Arndal Nielsen AC børnehjælp 310311
VidenDanmark seminar: Erik Arndal Nielsen AC børnehjælp 310311VidenDanmark seminar: Erik Arndal Nielsen AC børnehjælp 310311
VidenDanmark seminar: Erik Arndal Nielsen AC børnehjælp 310311
 

Allan Kirkfelt, COWI om viden- og informationskompetencer

  • 1.
  • 3. COWI er 'kunst' (eller 'rådgivning')
  • 4. Togspor med miljøhensyn HRD-Partner Allan Kirkfeldt
  • 5. Skuespilhuset som arkitektonisk gave HRD-Partner Allan Kirkfeldt
  • 6. Bedre vandforsyning i Letland HRD-Partner Allan Kirkfeldt
  • 7. Snoede tårne i Bahrain HRD-Partner Allan Kirkfeldt
  • 8. Bedre veje til Tanzania HRD-Partner Allan Kirkfeldt
  • 9. Vision for Lille Vildmose Nationalpark HRD-Partner Allan Kirkfeldt
  • 10. Innovativ fjernvarmetunnel under København HRD-Partner Allan Kirkfeldt
  • 11. Rådgivning om klimapolitik HRD-Partner Allan Kirkfeldt
  • 12. COWI er global og arbejder lokalt HRD-Partner Allan Kirkfeldt Større projektkontorer Datterselskaber
  • 13.
  • 14. COWIs medarbejdere er højt uddannede HRD-Partner Allan Kirkfeldt Korte/mellemlange Topuddannelser Højere samfunds- videnskabelig Andre højere Højere naturvidenskabelig Højere teknisk 55% 6% 6% 9% 20% 4%
  • 15.
  • 16.
  • 17.
  • 18.
  • 19.
  • 20. Undersøgelse af vidensdeling i COWI - IT-systemer til brug for videndeling HRD-Partner Allan Kirkfeldt Tallene i tabellen repræsenterer gruppens gennemsnit. Skala: 1 = ingen eller meget lav grad; 4 = moderat grad; 7 = meget høj grad I hvilken grad finder du følgende IT systemer nyttige til videndeling? Data baser (f.eks. ”Best Practices” og ”PRIS”) Erfaringslogs Network homepages (f.eks. ”Sprog netværket”) Blogs Wikis Køn Mand 4,2826 (A) 3,2451 (A) 3,6134 (B) 2,4845 (A) 2,7742 (A) Kvinde 4,5942 (A) 3,2927 (A) 4,7049 (A) 2,8235 (A) 2,6824 (A) F-værdi 1,19 0,02 12,98 0,86 0,05 Uddannelse Gymnasium/ håndværk 5,931 (A) 4,7500 (A) 5,4167 (A) 3,6250 (A) 3,7500 (A) Kort/ mellemlang 4,2159 (B) 3,2698 (A,B) 3,7179 (B) 2,8180 (A) 2,7660 (A,B) Lang / ph.d. 4,3077 (B) 3,0704 (B) 3,9551 (A,B) 2,2500 (A,B) 2,5740 (A,B) Other 3,5000 (B) 2,000 (B) 4,333 (A,B) 1,0000 (B) 1,000 (B) F-værdi 3,30 2,37 2,62 2,48 1,40
  • 21.
  • 22.
  • 23.