Ce diaporama a bien été signalé.
Nous utilisons votre profil LinkedIn et vos données d’activité pour vous proposer des publicités personnalisées et pertinentes. Vous pouvez changer vos préférences de publicités à tout moment.
Con người là nhân tố cốt lõi để thành công trong kinh doanh. Biết dùng người thì được người. Không biết dùng người thì mất...
Prochain SlideShare
Chargement dans…5
×

36 kế cầu người và dùng người

1 170 vues

Publié le

  • Identifiez-vous pour voir les commentaires

  • Soyez le premier à aimer ceci

36 kế cầu người và dùng người

  1. 1. Con người là nhân tố cốt lõi để thành công trong kinh doanh. Biết dùng người thì được người. Không biết dùng người thì mấtngười. Thành công hay thất bại đều do khả năng dùng người. Mỗi người đều có sở trường và sở đoản riêng. Người lãnh đạo cầnsử dụng thành thạo phương pháp dùng người.Biết dùng người thì được người, không biết dùng người thì mất người. Thành công hay thất bại đều do khả năng dùng người, mỗingười đều có sở trường và sở đoản riêng. Là người lãnh đạo, bạn cần sử dụng thành thạo phương pháp dùng người.Cuốn sách giới thiệu 36 điều về phương pháp, phương thức và một số về kỹ xảo áp dụng khi nhờ vả người khác, từ đó kiếm bạntrong giao tiếp trở nên thoải mái như cá gặp nước, việc muốn là thực hiện được, gặt hái thành công trong sự nghiệp, lúc cần có thểthể hiện bản lĩnh, thi thố khả năng, tranh thủ sự giúp đỡ người khác.MỤC LỤC:Tạo cơ sở thu hút nhân tàiTích cực tìm kiếm nhân tàiThuật nhận biết người tàiĐãi cát tìm vàngCách phân biệt tài năngMở rộng tiêu chuẩn chọn người tàiTôn hiền trọng sĩKhen thưởngGiao trọng tráchTăng sự quan tâm...Trân trọng giới thiệu

×