Travailler autrement
prendre des risques, réussir ou rebondir !
Chambéry, 01 décembre 2016
Yannick OMNES, entrepreneur sal...
Que cherche-t-on dans le travail ?
▶ « Faites un travail que vous aimez et vous ne travaillerez jamais de
votre vie » Conf...
ENTREPRISE DU FUTUR
Conférence Joël de Rosnay janvier 2015 Entreprise du futur
▶ Coopératives d’experts dans lesquelles le...
ENTREPRISE DU FUTUR
▶ Uberisation
▶ Système de notation
▶ Précarisation
ENTREPRISE INDIVIDUELLE
SAS SASU
EURL
ASSOCIATION
MICRO-ENTREPRISE
CDI
CDD
L’économie Sociale et Solidaire
Le Profil type
▶ Bâtisseur
▶ Boulanger
▶ Menuisier
▶ Sculpteur
▶ Food-truck
▶ Conseil
▶ Formation
▶ Coaching
▶ Écologie
▶ ...
La coopération, une vieille histoire…
Extrait du film
"Héritiers d'une utopie,
les coopératives aujourd'hui"
Vincent Berth...
Coopérer pour entreprendre
▶ En 1834, quatre ouvriers parisiens fondent la première coopérative de
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Différentes formes coopératives
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ENTREPRENEUR et SALARIE !
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Indépendance dans son activité
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Les coopératives d’activité et d’emploi
Rôle de l’équipe structure
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Qui prend les décisions ?
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Plus de 50 % sont associés
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Plus de 75 % sont associés
Gouvernance et vie coopérative
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L’objectif
Faire vivre une entreprise,
qui soit source d’épanouissement personnel
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Gouvernance
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Dans une démarche entrepreneuriale accompagnée
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Une nouvelle forme de travail, les coopératives d'entreprise

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Travailller autrement, prendre des risques, réussir ou rebondir

  1. 1. Travailler autrement prendre des risques, réussir ou rebondir ! Chambéry, 01 décembre 2016 Yannick OMNES, entrepreneur salarié
  2. 2. Que cherche-t-on dans le travail ? ▶ « Faites un travail que vous aimez et vous ne travaillerez jamais de votre vie » Confucius ▶ Faire quelque chose qui nous plaît ▶ Un équilibre de vie ▶ de la reconnaissance PRISE EN COMPTE DE L’INDIVIDU
  3. 3. ENTREPRISE DU FUTUR Conférence Joël de Rosnay janvier 2015 Entreprise du futur ▶ Coopératives d’experts dans lesquelles les entreprises iront chercher des compétences pour un projet donné. ▶ Le droit de couper son téléphone et de ne pas regarder ses mails
  4. 4. ENTREPRISE DU FUTUR ▶ Uberisation ▶ Système de notation ▶ Précarisation
  5. 5. ENTREPRISE INDIVIDUELLE SAS SASU EURL ASSOCIATION MICRO-ENTREPRISE CDI CDD
  6. 6. L’économie Sociale et Solidaire
  7. 7. Le Profil type ▶ Bâtisseur ▶ Boulanger ▶ Menuisier ▶ Sculpteur ▶ Food-truck ▶ Conseil ▶ Formation ▶ Coaching ▶ Écologie ▶ Musicien ▶ ...
  8. 8. La coopération, une vieille histoire… Extrait du film "Héritiers d'une utopie, les coopératives aujourd'hui" Vincent Berthet, Jean François Santoni
  9. 9. Coopérer pour entreprendre ▶ En 1834, quatre ouvriers parisiens fondent la première coopérative de production, l’Association chrétienne des bijoutiers en doré, dont sont issues toutes les coopératives de production industrielle. ▶ En 1844, à Rochdale, faubourg de Manchester, 28 ouvriers tisserands créent la « Société des équitables pionniers de Rochdale », la première coopérative de consommation, mère du mouvement coopératif de consommation mondial. ▶ En 1864, à Heddensdorf, en Rhénanie, le bourgmestre Raiffeisen crée, pour libérer les paysans de l’usure, la première coopérative de crédit mutuel. ▶ En 1882, à Hjelling, des paysans danois, contraints de renoncer à la culture des céréales à cause de la concurrence des blés américains, fondent une coopérative laitière, dont découlent en grande partie les coopératives agricoles modernes.
  10. 10. Différentes formes coopératives ▶ Coopératives d’utilisateur-e-s ▶ Coopératives de consommateurs ▶ Coopératives de logements ▶ Coopératives de loisirs (congés payés) ▶ Les coopératives de travailleurs ▶ SCOP : société coopératives de production ▶ CAE : coopératives d’activités et d’emploi
  11. 11. ENTREPRENEUR et SALARIE ! ▶ Action à l’initiative des entrepreneurs salariés ▶ Formations interne ▶ Vivier de compétences ▶ Co-coaching ▶ Intelligence collective ▶ Rencontre entre entrepreneurs ▶ Niveau local ▶ Régional ▶ National ▶ 1 semaine Inter-CAE
  12. 12. Indépendance dans son activité ▶ Développement et gestion commerciale ▶ Prise de commande ▶ Édition des factures ▶ Création de collectifs de travail
  13. 13. Les coopératives d’activité et d’emploi
  14. 14. Rôle de l’équipe structure ▶ Aider les entrepreneurs dans ▶ leur développement économique ▶ leur éventuels changements d’orientation ▶ Leur permettre d’allier au mieux leur vie professionnelle et personnelle
  15. 15. Qui prend les décisions ? Entrepreneurs salariés Plus de 50 % sont associés Équipe structure Plus de 75 % sont associés
  16. 16. Gouvernance et vie coopérative
  17. 17. Les souhaits VIE COOPÉRATIVE : DÉMOCRATIE Participation du plus grand nombre aux processus de décisions sur les orientations et préoccupations de la coopérative. Inventer des modes d’organisation où chacun.e est acteur.e et créer des rapports au travail respectueux des personnes. La démocratie participative n’est pas une fin en soi mais un moyen au service d’une société portée par ses membres.
  18. 18. L’objectif Faire vivre une entreprise, qui soit source d’épanouissement personnel où il est possible d’être pleinement acteur.e, responsable, créatif/ve où l’économique est au service de la personne où l’on invente des modes d’organisation adaptés à nos valeurs où une recherche de cohérence entre la viabilité économique, l’équité sociale et la protection environnementale est encouragée Favoriser les liens et les synergies car chacun.e recèle une richesse pour l’autre et peut apporter de l’aide dans la réciprocité.
  19. 19. Gouvernance et vie coopérative Le développement d'activités économiques par la coopération L'émancipation des personnes Acteur référent de transformation sociale
  20. 20. Les résultats Dans une démarche entrepreneuriale accompagnée 50 % des projets arrivent à se consolider à deux ans et un retour à une recherche d’emploi salarié traditionnel n’est pas envisagé.

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