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Estrategia 2016
calidad
"Es un valor humano que
se expresa a través del
trabajo bien hecho"
PLADECO
VISIÓN DEM
“FORMULAR Y DESARROLLAR POLÍTICAS
QUE PROPENDAN A CONSOLIDAR UN
SISTEMA EDUCATIVO DE CALIDAD, CON
PROTECCIÓN SOCIAL, POTENCIANDO LOS
TALENTOS Y CAPACIDADES DE LOS
ALUMNOS(AS)”
2010 - 2016
MISIÓN
"Satisfacer las necesidades socio-
educacionales de nuestros alumnos
(as) y las técnico-administrativas
de nuestros funcionarios (as), a
través de una gestión competente,
con foco en las personas, la ética, el
medio ambiente, la comunidad y la
calidad de servicios".
2015D I A G N Ó S T I C O O R G A N I Z A C I O N A L
Debilidades Amenazas
Que sigue?
Visión y Misión no
internalizada.
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administrativo con alto
margen de error.
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subvención por baja
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Estrategia 2016
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  • 2. calidad "Es un valor humano que se expresa a través del trabajo bien hecho"
  • 3. PLADECO VISIÓN DEM “FORMULAR Y DESARROLLAR POLÍTICAS QUE PROPENDAN A CONSOLIDAR UN SISTEMA EDUCATIVO DE CALIDAD, CON PROTECCIÓN SOCIAL, POTENCIANDO LOS TALENTOS Y CAPACIDADES DE LOS ALUMNOS(AS)” 2010 - 2016
  • 4. MISIÓN "Satisfacer las necesidades socio- educacionales de nuestros alumnos (as) y las técnico-administrativas de nuestros funcionarios (as), a través de una gestión competente, con foco en las personas, la ética, el medio ambiente, la comunidad y la calidad de servicios".
  • 5. 2015D I A G N Ó S T I C O O R G A N I Z A C I O N A L Debilidades Amenazas Que sigue? Visión y Misión no internalizada. Organización Fragmentada y sin alineación de objetivos. Procesos económico- administrativo con alto margen de error. Confusión de funciones y falta de control. RR.HH desmotivado y con desconfianza. Mayor número de fiscalizaciones. Restricción por desmunicipalización. Año con alto número de actividades promocionales. Alto porcentaje de nuevos directores. Disminución en subvención por baja matricula. Volcar los esfuerzos en una Gestión de Calidad Total.
  • 9. PLAN DE GESTIÓN Desempeño Capacitación Innovación TI Planificación y Control Subvención Comunicación