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Darlyn vega méndez informe 4

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  1. 1. UNIVERSIDAD ESTATAL A DISTANCIA COD: 12 ESTUDIANTE: DARLYN VEGA MÉNDEZ INFORME 4- FORO4 APLICACIONES A LA EDUCACIÓN 1 FECHA DE ENTREGA: 1 DE ABRIL DEL 2012
  2. 2. Introducción estudio, de esta forma no sólo el compañero que aprende se beneficia La educación ha de preparar para la de la experiencia, sino también el vida y debe integrar la recreación del estudiante que explica la materia a significado de las cosas, la sus compañeros consigue una mayor cooperación, la discusión, la comprensión. negociación y la resolución de problemas. Para ello habrá que utilizar metodologías activas que favorezcan la interacción entre el alumnado, la integración social, la capacidad de comunicarse, de colaborar, el cambio de actitudes, el desarrollo del pensamiento y el descubrimiento, del placer de aprender, al tiempo que se fomenten actitudes de cooperación y solidaridad. Mediante el aprendizaje colaborativo los estudiantes pueden tener más éxito que el propio profesor para hacer entender ciertos conceptos a sus compañeros. La razón de este hecho estriba en que los compañeros están más cerca entre sí por lo que respecta a su desarrollo cognitivo y a la experiencia en la materia de
  3. 3. ESTRATEGIAS COLABORATIVAS, profesores, estudiantes, familia, TRABAJO COLABORATIVO Y comunidad y los medios de TRABAJO COOPERATIVO EN LA información y comunicación masivos, EDUCACIÓN CON LA AYUDA DE comprometiendo a todos en la LA WEB 2.0 búsqueda de respuestas a las exigencias sociales amparadas en un Conceptualización teórica sobre la creciente desarrollo tecnológico, el metodología de trabajo aprendizaje se apoya en la colaborativo: interacción que tenemos con nuestro La nueva escuela requiere de medio y las personas que nos directivos, profesores, tutores, rodean. Esta interacción es para el adjuntos y estudiantes capaces de que aprende fuente importante de organizar, planificar, ejecutar, asimilación a nivel cognitivo, afectivo controlar y evaluar, así como atender y socializador pues le permite y coordinar las acciones de los desarrollar actitudes frente al trabajo equipos de trabajo en general, cuya y responder a las exigencias sociales. finalidad esencial es la gestación de comunidades de aprendizaje que garanticen el desarrollo continuo de los miembros, de las instituciones y la socialización de los conocimientos a través de la cooperación y la solución a tareas comunes encaminadas a establecer interacciones e inter- juegos de adjudicación de metas y la asunción de roles diferentes que permitan resultados conjuntos a Diferencia entre trabajo través del desarrollo de habilidades colaborativo y trabajo cooperativo: cognitivas y también sociales. El Las diferencias esenciales entre aprendizaje colaborativo propone la estos dos procesos de aprendizaje es armonía entre la dirección, maestros, que en el primero los alumnos son
  4. 4. quienes diseñan su estructura de aprender dentro y fuera del aula de interacciones y mantienen el control clases, propiciando entornos de sobre las diferentes decisiones que aprendizaje que ofrecen una valiosa repercuten en su aprendizaje, oportunidad a sus actores para mientras que en el segundo, es el compartir conocimientos y profesor quien diseña y mantiene casi experiencias. Este enfoque por completo el control en la educativo, está en lograr que los estructura de interacciones y de los estudiantes construyan metas resultados que se han de obtener, el comunes, colectivas y colaborativas, aprendizaje cooperativo requiere de mediante la participación y una división de tareas entre los cooperación, reconociendo la utilidad componentes del grupo. Por ejemplo, de la colaboración dentro del trabajo el educador propone un problema e grupal, cumplir con las indica qué debe hacer cada miembro responsabilidades individuales y del grupo, responsabilizándose cada colectivas y aceptar la utilidad de las uno por la solución de una parte del TIC en la potenciación del problema. El profesor es quien diseña aprendizaje colaborativo, además y mantiene casi por completo la facilita el trabajo en actividades de estructura de interacciones y de los grupo. Se incluyen los calendarios resultados que se han de obtener. electrónicos, sistema de gestión de proyectos, sistemas de gestión de flujos de trabajo, sistemas de manejo Aplicación de estrategias de conocimiento, sistemas extranet, colaborativas en la construcción sistemas de software sociales, wikis, de conocimientos mediante blogs, pizarras compartidas y grupos herramientas de la Web 2.0, con de discusión. aportación de ejemplos: La incorporación de las Tecnologías de Información y Comunicación a los ambientes educativos ha traído consigo nuevas formas de enseñar y
  5. 5. Recomendaciones Debemos de incentivar a los alumnos a trabajar en grupo, y promover que si trabajamos con esta modalidad podemos obtener un aprendizaje más significativo. Conclusiones Debemos de tratar de realizar los grupos equilibradamente en cuanto a los niveles cognitivos de cada La colaboración entre estudiantes en alumno. el proceso de enseñanza puede El trabajo colaborativo y cooperativo generar grandes ventajas si se son dos modalidades de enseñanza maneja adecuadamente. Este diferentes, sin embargo deberíamos aprendizaje colaborativo puede ser de utilizar ambas en momentos logrado mediante el uso de algunas diferentes ya que con las dos se estrategias colaborativas en obtienen resultados de aprendizaje ambientes en virtuales. Se hace muy enriquecedores. necesario contar con un soporte tecnológico para el desarrollo de estas herramientas en línea para que actúen como mediador de nuevas experiencias significativas en el ámbito educativo, promoviendo el aprendizaje de conceptos, habilidades y destrezas de los estudiantes. La interacción, colaboración y diálogo son imprescindibles para producir aprendizajes significativos, acordes a
  6. 6. lo que hoy se demanda: creatividad, Referencias Bibliográficas capacidad de análisis/reflexión del Bernuy, Augusto. (2009). Estrategias hacer, del ser y del convivir, para el aprendizaje colaborativo y la capacidad para pensar, razonar, transferencia efectiva del abstraer, resolver, plantear conocimiento. [Articulo en línea]. soluciones alternativas. Para que Disponible en: exista un verdadero aprendizaje colaborativo, se deben aclarar las www.formatex.org/micte2005/356.pdf. dudas que puedan surgir durante la http://unefaedit.wikispaces.com/TEO comunicación e interacción grupal, A+5+ESTRATEGAS+COABOTI porque en muchas ocasiones se VAS+EN++EL+APRENDIZAJE presta a confusiones. Además, es necesario brindar confianza mutua entre los integrantes, por lo cual se hace imprescindible la lealtad, aunque se planteen posiciones diferentes.

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