1. Soluciones en
Recursos Humanos
que maximizan su rentabilidad

2. Resolvemos de manera práctica
y eficiente todo lo que su organización
requiera en materia de personal
Somos una empresa con amplia experiencia en cubrir
los requerimientos de personal de las empresas y
entendemos perfectamente el concepto de practicidad
con rentabilidad.
Prestamos servicios oportunos y a los mejores precios
de mercado, brindando una respuesta sólida y un
excelente servicio post-venta.
Sabemos que el recurso más importante en cualquier
compañía es su personal, por lo que hemos sabido
adaptarnos al dinamismo que requiere la prestación de
servicios en esta área tan importante.
Lo invitamos a conocernos.
atencion@pagopro.com.mx

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4. Valoraciones Psicométricas
Le proporcionamos información oportuna para que
conozca las capacidades y habilidades de su
personal, para que los integre a los puestos donde
sumen a su empresa.
Las evaluaciones se realizan de acuerdo al
perfil, siempre con un objetivo claro de rentabilidad.
Para todos los niveles de su organización contamos con
un software especializado altamente efectivo en los
dictámenes, que se complementa con evaluaciones para
conocer aspectos importantes como nivel técnico de
manejo de computación, capacidad de análisis e
interacción con clientes, entre otros. Estudios socioeconómicos
De esta manera, encontrara respuesta a inquietudes
que pueda tener sobre su personal, como:
- ¿Tiene el perfil adecuado para vender? Es básico conocer y analizar la experiencia académica
- ¿Cómo reaccionará ante la presión? y laboral de sus colaboradores, así como recabar
- ¿Tiene habilidades para manejar equipos de referencias personales y profesionales, para entender
trabajo, y de qué nivel? el entorno que los rodea y saber por qué motivo
- ¿Cuenta con capacidad para supervisar? dejaron sus anteriores trabajos.
- ¿Cómo se relaciona con terceros? Existen además muchos datos relevantes al momento
de decidir una contratación: la integración familiar del
candidato, las condiciones en las que vive, zona
donde habita, entre otros.
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5. Reclutamiento
Estamos preparados con procesos y sistemas de primer
nivel para cubrir puestos especializados, gerenciales y
directivos hasta el último nivel de su estructura
organizacional.
Le brindamos la seguridad que en caso de que un
candidato no funcione de acuerdo a lo anticipado, lo
reponemos dentro de un período establecido, sin costo
extra.
Administración de nómina
Zapatero a tus zapatos.
Pago Pro le resuelve la administración de su personal
absorbiendo toda la responsabilidad laboral, fiscal y
social para que usted se enfoque en aquello que le es
más productivo: hacer crecer su negocio.
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6. Perfiles de puestos
En Pago Pro contamos con un equipo especializado que
le apoya en la elaboración del manual de descripción de
puestos, donde se integra la información documentada,
herramientas y tecnología necesaria para garantizar la
detección del talento requerido para el cumplimiento de
los objetivos de la empresa, con apego a la cultura
organizacional.
Se entrega una carpeta y CD con la descripción de cada
uno de los puestos con el siguiente contenido:
a. Información general.
b. Propósito general del puesto.
c. Funciones.
d. Relaciones internas y externas y su alcance.
e. Posición en la estructura organizacional.
f. Perfil del puesto.
g. Competencias requeridas.
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