1. República Bolivariana de Venezuela
Universidad Fermín Toro
Vice-rectorado Académico
Facultad de Ingeniería
Participante:
María Sanguino C.I 19.860.450
DESARROLLODE
EMPRENDEDORES
2. Es un individuo que es capaz de
cometer un proyecto que es
rechazado por la mayoría. Sabe
interpretar las características reales
del entorno a pesar de que no son
aparentes a su competencia.
Es capaz de luchar ante cualquier
inconveniente que se le atraviesa a
su estrategia y no le teme al fracaso.
Además, es capaz de crear un grupo
con motivación que le da la
estructura requerida.
3. Ambición
Asunción de riesgos
Autoestima
Capacidad de sacrificio
Competitividad
Conocimiento de uno mismo.
Confianza en sí y lo que hace.
Curiosidad
Decisión
Flexibilidad
Liderazgo
Honestidad
Iniciativa
Persistencia
Proactividad
Respeto por los demás
Responsabilidad
Visión de futuro realista, Optimista y
creativa
4. 6. Aprender tanto
con el éxito como
con el fracaso
7.Autoconfianza y
seguridad
8. Asumir y
compartir riesgos
moderados
9. Tolerancia ante la
incertidumbre y
ambigüedad
10.Son abiertos ante los
cambios tecnológicos
1. Iniciativa personal y
orientación para la
acción
2. Perseverancia
3. Habilidad para
establecer y
alcanzar las metas
4. Pedir ayuda y
usar retorno
5. Capacidad para
reconocer y resolver
problemas
5. Inicia con las metas a
largo plazo; puedes
iniciar con planes de 3 a
5 años, Puedes basarte
en la visión y la
misión que tiene tu
empresa
A corto y
largo plazo
Tener cuidado con el tipo y
cantidad de propósitos, no
pueden ser muchos y deben
tener un objetivo que será
beneficioso para la
empresa.
Metas
especificas
las metas se deben
cumplir en un cierto plazo
para que sean o no
exitosas. Es importante
que delimites el tiempo
que te ocupará realizarlo
Fijar un plazo
limite
Haz un calendario,
procura siempre tenerlo
a la mano con acciones
específicas; así te será
fácil saber tu avance y
qué hacer en cada
momento.
Organizar
Tu personal debe estar al
tanto de qué es lo que
quieres lograr y cuál es
su papel dentro de estas
acciones.
Comunicar
Hacer un análisis de
cuánto se ha logrado,
cuánto falta y si será
posible cumplir las metas.
Cada término de semana o
mes revisar el estatus de
tu planeación.
Evaluar
6. Para muchos el éxito es considerado como un factor de
suerte y encierran sus lamentaciones en la poca dicha
que han obtenido. Estos representan lo opuesto
emprendedor.
No son capaces de aceptar las razones reales que
producen la riqueza y siempre serán inconformes de
oficio e inconformes con sus oficios.
