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LOS RASGOS DEPERSONALIDAD Y ELLÍDERAZGO
LOS RASGOS DEPERSONALIDAD Y ELLIDERAZGO• Los estudios de los rasgos  examinan la personalidad,  las capacidades físicas y ...
• Los rasgos son características  de distinguen a las personas.• La personalidad es la  combinación de los rasgos que  def...
La Personalidad• Es la forma habitual de sentir,  pensar y actuar que tienen las  personas y que se mantiene mas o  menos ...
• TEMPERAMENTO        • CARÁCTER  Es la parte         • Es la construcción  genética de la        social de la  personalid...
LAS CINCO DIMENSIONESDE LA PERSONALIDAD                      EMPATIA     EMOCIONALIDAD                  AJUSTE            ...
CARACTERISTICAS DE LOSRAZGOS MARCADOS DEEMOCIONALIDAD•   Quieren hacerse cargo de la situación•   Interés por llevar la de...
EMPATÍA• Capacidad para llevarse bien con la  gente• Cálido• Amigable• Dócil• Sociable• De trato fácil* Capacidad para pon...
AJUSTE•   Autocontrol•   Tranquilidad•   Resistencia a la presión•   Seguro•   Positivo•   Facilidad para elogiar a los de...
ESCRUPULOSIDAD•   Confiable•   Ordenado•   Organizado•   Búsqueda de logro*   La dimensión de escrupulosidad se sitúa entr...
APERTURA• Disposición a cambiar• Flexibilidad para aprender nuevas  cosas• Facilidad para escuchar• Tendencia a reflexiona...
PERFIL DE LAPERSONALIDAD• Los perfiles se utilizan para  clasificar a las personas con el  fin de predecir resultados en e...
¿Cuál es tu perfil?
RASGOS DE LOSLÍDERES EFICACES• Dominio            • Autoconfianza• Gran energía       • Estabilidad• Locus de control     ...
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Los rasgos de personalidad y el líderazgo

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Los rasgos de personalidad y el líderazgo

  1. 1. LOS RASGOS DEPERSONALIDAD Y ELLÍDERAZGO
  2. 2. LOS RASGOS DEPERSONALIDAD Y ELLIDERAZGO• Los estudios de los rasgos examinan la personalidad, las capacidades físicas y las características sociales así como las relacionadas con el trabajo
  3. 3. • Los rasgos son características de distinguen a las personas.• La personalidad es la combinación de los rasgos que definen el comportamiento de un individuo.
  4. 4. La Personalidad• Es la forma habitual de sentir, pensar y actuar que tienen las personas y que se mantiene mas o menos estable en el tiempo.• La Personalidad esta conformada por factores genéticos y ambientales.• Son también conocidos como el temperamento y el carácter.
  5. 5. • TEMPERAMENTO • CARÁCTER Es la parte • Es la construcción genética de la social de la personalidad, es personalidad en las decir aquello que que influye el ha sido heredado medio, la familia, los amigos, la escuela, el trabajo, etc.
  6. 6. LAS CINCO DIMENSIONESDE LA PERSONALIDAD EMPATIA EMOCIONALIDAD AJUSTE PERSONALIDAD ESCRUPULOSIDAD APERTURA
  7. 7. CARACTERISTICAS DE LOSRAZGOS MARCADOS DEEMOCIONALIDAD• Quieren hacerse cargo de la situación• Interés por llevar la delantera• Interés por dirigir• Interés por la competencia• Interés por influir* La emocionalidad se sitúa entre la introversión y la extroversión
  8. 8. EMPATÍA• Capacidad para llevarse bien con la gente• Cálido• Amigable• Dócil• Sociable• De trato fácil* Capacidad para ponerse en lugar del otro
  9. 9. AJUSTE• Autocontrol• Tranquilidad• Resistencia a la presión• Seguro• Positivo• Facilidad para elogiar a los demás* El ajuste se sitúa entre la estabilidad y la inestabilidad emocional
  10. 10. ESCRUPULOSIDAD• Confiable• Ordenado• Organizado• Búsqueda de logro* La dimensión de escrupulosidad se sitúa entre la responsabilidad y la irresponsabilidad
  11. 11. APERTURA• Disposición a cambiar• Flexibilidad para aprender nuevas cosas• Facilidad para escuchar• Tendencia a reflexionar* Esta dimensión se sitúa entre la rigidez y al flexibilidad
  12. 12. PERFIL DE LAPERSONALIDAD• Los perfiles se utilizan para clasificar a las personas con el fin de predecir resultados en el desarrollo de determinadas tareas.
  13. 13. ¿Cuál es tu perfil?
  14. 14. RASGOS DE LOSLÍDERES EFICACES• Dominio • Autoconfianza• Gran energía • Estabilidad• Locus de control emocional interno • Inteligencia• Integridad emocional• flexibilidad • Sensibilidad hacía los demás.

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