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“Incentivar la innovación:
¿Puede ser la retribución de los equipos
 innovadores un factor determinante?”


         Incentivar la Innovación
                   PEMB
       Miercolés 23 de mayo de 2012
                           Gian-Lluís Ribechini Creus
¿Qué se pretende con la innovación?
Aumentar Ingresos     Reducir Costes

Productos/Servicios     Procesos


       Patentes       Know-how



       Licencias        Venta
¿Cómo incentivar la Innovación?

   EMPRESAS                     PERSONAS
• Reducción costos        •   Ambiente de trabajo.
  salariales.             •   Desarrollo y formación
• Préstamos.              •   Retribución.
• Subvenciones.           •   Beneficios no salariales.
• Deducciones fiscales.
TOTAL REWARD
       AMBIENTE DE TRABAJO                         RETRIBUCIÓN
Cultura organizativa                Salario base
Comunicación                        Bonus anuales
Conciliación vida familiar          Retribución complementaria
Metodos de despido                  Stock options


      DESARROLLO/FORMACION               BENEFICIOS NO SALARIALES
Planes de carrera y de sucesión     Plan de pensiones
Planes de formación                 Asistencia sanitaria
Mentoring                           Vacaciones extra
Empowerment                         Vehiculo
¿se retribuye
     A los innovadores
              y
A los equipos innovadores?
¿Cuál es la situación en el mundo?




http://prezi.com/iicyblekxuxr/remuneration-of-employees-innovations/
¿que se ha producido
     en algunos
  Marcos legales?
Unilever obtained patents for the invention and licensed some of these to independent
third parties. It received about £23 million in royalties by the time the patents had
expired.




 In the result I hold that "that person" in s.41(2) means the actual assignee with its
 actual attributes. It follows that I would allow the appeal. The parties should be able to
 agree the consequential order. I hope they can also now agree on what amounts to a
 "fair share" for Professor Shanks.

It remains for the Patent Office to decide what amounts to a “fair share” of the £23
million for the employee if this cannot be agreed by the parties.
FRANCE
 L’année 2012 a montré que les juges reconnaissent à l’inventeur salarié des primes
 supérieures à celles attribuées par son employeur et que la rémunération supplémentaire
 peut être calculée de manière proportionnelle à partir du chiffre d’affaires réalisé par
 l’entreprise avec l’invention.
 En 2011, deux tendances se sont affirmées par les différentes décisions rendues lors des
 procès engagés par les salariés inventeurs :
 • Les rémunérations supplémentaires fixées par décisions de justice, qui prennent la
    forme de primes lors du dépôt, de la délivrance et de l’extension à l’étranger du brevet
    sont généralement plus importantes que celles accordées initialement par les
    employeurs.
 • En cas d’exploitation de l’invention, la rémunération supplémentaire peut être fixée
    de manière proportionnelle au chiffre d’affaires réalisé par l’invention.


Le TGI de Paris confirme une décision de la CNIS d’attribuer 80000 euros à un inventeur
salarié.
Dans une décision récente, le TGI de Paris a confirmé le caractère exécutoire d’une décision
de la CNIS, si aucune des parties ne saisit le tribunal de grande instance dans le mois de la
notification de cette décision.
¿algUIEN propoNE
       La retribucióN
     De lOs innovadorEs
               Y
De lOs equipOs innovadorEs?
Henry W. Chesbrough, creador del concepto "Innovación
Abierta" es un firme defensor de la remuneración de la
aportación de los empleados en la creación de beneficio
empresarial.

En su libro "Open Innovation" escribe: “se deberían
establecer políticas de recompensas para aquellas
patentes que supongan para la empresa un progreso
comercial, o por la creación de modelos de negocio
eficaces que impulsen el licenciamiento de las tecnologías
desarrolladas, e incluso, para recompensar a los
empleados que identifiquen tecnologías externas que se
puedan llevar a la empresa para generar más negocio”.
FRANÇA

Le candidat François BAYROU favorable
à une meilleure rémunération des
inventeurs salariés.
Il s'est exprimé le samedi 11 février au
Futurapolis à Toulouse:
• "Je suis pour qu'un inventeur touche
au moins 10% des revenus générés par
son innovation"
¿NOS DEBERIA
de preocupar
    ALGO?
L'innovation technologique salariée dissuadée en
France, encouragée Outre- Rhin (06 février 2012 )
Des nouvelles d'un ingénieur R&D français, inventeur
particulièrement productif, expatrié en Allemagne suite à un
litige sur brevets avec ses ex- employeurs français (Courriel du
5 février 2012)
(...) je viens de trouver encore une bonne idée d'invention,
une de mes précédentes idées rencontre un succès
grandissant dans plusieurs pays d'Europe et maintenant je
suis sollicité par une filiale aux USA. Les gains estimés sont de
l'ordre de plusieurs dizaines de millions d'euros.
Donc, je reste en Allemagne. Je n'aurai jamais pu atteindre de
tels résultats, y compris ma rémunération, en France compte
tenu du management rétrograde qui y règne et du peu de cas
qu'on réserve aux inventeurs salariés.

           Carta al president de la “Association des Inventeurs Salariés (AIS)
La Vanguardia – 17 de febrer de 2012
Incentivar la innovación.
 Consideraciones económicas.


               PEMB
   Miercoles 23 de mayo de 2012


                       Gian-Lluís Ribechini Creus
Consideraciones económicas
                                                   EUROSTAT TABLES International transactions in royalties and licence fees


             International transactions in royalties and licence fees: exports
             Exports (in 1 000 million ECU/EUR)
                                                2000       2001       2002       2003       2004       2005       2006       2007     2008        2009       2010
             Germany                                 3,2        3,7       4,1           4      4,4        5,7        5,6        6,2      7,5        11,7       10,7
INGRESSOS




             United Kingdom                          8,8        9,1       9,2       8,9        9,5       10,7       11,6       11,9          10      9,9       10,1
             France                                  2,5        2,9       3,5       3,6        4,1            5          5      6,5      7,6             7      7,8
             Sweden                                  1,4        1,7       1,6       2,1        2,8        2,8        3,2        3,5      3,2         3,4        4,5
             Italy                                   0,6        0,5       0,6       0,4        0,6        0,9        0,9        0,7      2,7         2,8        2,7
             Spain                                   0,5        0,4       0,4       0,5            :          :      0,7        0,4      0,5         0,5        0,7


             International transactions in royalties and licence fees: imports
             Imports (in 1 000 million ECU/EUR)
                                                2000       2001       2002       2003       2004       2005       2006       2007     2008        2009       2010
PAGAMENTSS




             Germany                                 6,1        6,1       5,6       4,7        4,7        6,9        7,4        8,2      8,8        10,9        9,8
             United Kingdom                          7,2        7,2       7,3           7      7,4        7,6        7,6        6,4      7,2             6      6,2
             Italy                                   1,3        1,5       1,3       1,5        1,4        1,5        1,5        1,2      5,3         4,9        5,3
             France                                  2,2        2,1          2      2,1        2,5        2,5        2,6        3,4      3,7         3,8        4,2
             Spain                                   1,8        1,9       1,9       2,2        2,4            :          2      2,6      2,3         2,3            2
             Sweden                                    1          1          1      1,1        1,1        1,2        1,3        1,3      1,4         1,3            1



                     http://epp.eurostat.ec.europa.eu/tgm/table.do?tab=table&plugin=1&language=en&pcode=tec00071
Esquema económico e impuestos

Remuneración Innovadores
    Remuneración               Remuneración
relacionada con ventas   relacionada con licencias


 I.R.P.F.      I.V.A.      I.R.P.F.       I.S.
Que pasaría si ...?
Con los ingresos por royalties de Alemania se
remunerase con los criterios de la Ley de Patentes
en China.
10.700. MM euros
Remuneración (10%) : 1.070 MM. Euros

               Ingresos fiscales
IRPF medio (30%) = 321 MM. euros
IRPF medio (40%) = 428 MM. euros

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Retribución de Equipos Innovadores

  • 1. “Incentivar la innovación: ¿Puede ser la retribución de los equipos innovadores un factor determinante?” Incentivar la Innovación PEMB Miercolés 23 de mayo de 2012 Gian-Lluís Ribechini Creus
  • 2. ¿Qué se pretende con la innovación? Aumentar Ingresos Reducir Costes Productos/Servicios Procesos Patentes Know-how Licencias Venta
  • 3. ¿Cómo incentivar la Innovación? EMPRESAS PERSONAS • Reducción costos • Ambiente de trabajo. salariales. • Desarrollo y formación • Préstamos. • Retribución. • Subvenciones. • Beneficios no salariales. • Deducciones fiscales.
  • 4. TOTAL REWARD AMBIENTE DE TRABAJO RETRIBUCIÓN Cultura organizativa Salario base Comunicación Bonus anuales Conciliación vida familiar Retribución complementaria Metodos de despido Stock options DESARROLLO/FORMACION BENEFICIOS NO SALARIALES Planes de carrera y de sucesión Plan de pensiones Planes de formación Asistencia sanitaria Mentoring Vacaciones extra Empowerment Vehiculo
  • 5. ¿se retribuye A los innovadores y A los equipos innovadores?
  • 6. ¿Cuál es la situación en el mundo? http://prezi.com/iicyblekxuxr/remuneration-of-employees-innovations/
  • 7. ¿que se ha producido en algunos Marcos legales?
  • 8. Unilever obtained patents for the invention and licensed some of these to independent third parties. It received about £23 million in royalties by the time the patents had expired. In the result I hold that "that person" in s.41(2) means the actual assignee with its actual attributes. It follows that I would allow the appeal. The parties should be able to agree the consequential order. I hope they can also now agree on what amounts to a "fair share" for Professor Shanks. It remains for the Patent Office to decide what amounts to a “fair share” of the £23 million for the employee if this cannot be agreed by the parties.
  • 9. FRANCE L’année 2012 a montré que les juges reconnaissent à l’inventeur salarié des primes supérieures à celles attribuées par son employeur et que la rémunération supplémentaire peut être calculée de manière proportionnelle à partir du chiffre d’affaires réalisé par l’entreprise avec l’invention. En 2011, deux tendances se sont affirmées par les différentes décisions rendues lors des procès engagés par les salariés inventeurs : • Les rémunérations supplémentaires fixées par décisions de justice, qui prennent la forme de primes lors du dépôt, de la délivrance et de l’extension à l’étranger du brevet sont généralement plus importantes que celles accordées initialement par les employeurs. • En cas d’exploitation de l’invention, la rémunération supplémentaire peut être fixée de manière proportionnelle au chiffre d’affaires réalisé par l’invention. Le TGI de Paris confirme une décision de la CNIS d’attribuer 80000 euros à un inventeur salarié. Dans une décision récente, le TGI de Paris a confirmé le caractère exécutoire d’une décision de la CNIS, si aucune des parties ne saisit le tribunal de grande instance dans le mois de la notification de cette décision.
  • 10. ¿algUIEN propoNE La retribucióN De lOs innovadorEs Y De lOs equipOs innovadorEs?
  • 11. Henry W. Chesbrough, creador del concepto "Innovación Abierta" es un firme defensor de la remuneración de la aportación de los empleados en la creación de beneficio empresarial. En su libro "Open Innovation" escribe: “se deberían establecer políticas de recompensas para aquellas patentes que supongan para la empresa un progreso comercial, o por la creación de modelos de negocio eficaces que impulsen el licenciamiento de las tecnologías desarrolladas, e incluso, para recompensar a los empleados que identifiquen tecnologías externas que se puedan llevar a la empresa para generar más negocio”.
  • 12. FRANÇA Le candidat François BAYROU favorable à une meilleure rémunération des inventeurs salariés. Il s'est exprimé le samedi 11 février au Futurapolis à Toulouse: • "Je suis pour qu'un inventeur touche au moins 10% des revenus générés par son innovation"
  • 14. L'innovation technologique salariée dissuadée en France, encouragée Outre- Rhin (06 février 2012 ) Des nouvelles d'un ingénieur R&D français, inventeur particulièrement productif, expatrié en Allemagne suite à un litige sur brevets avec ses ex- employeurs français (Courriel du 5 février 2012) (...) je viens de trouver encore une bonne idée d'invention, une de mes précédentes idées rencontre un succès grandissant dans plusieurs pays d'Europe et maintenant je suis sollicité par une filiale aux USA. Les gains estimés sont de l'ordre de plusieurs dizaines de millions d'euros. Donc, je reste en Allemagne. Je n'aurai jamais pu atteindre de tels résultats, y compris ma rémunération, en France compte tenu du management rétrograde qui y règne et du peu de cas qu'on réserve aux inventeurs salariés. Carta al president de la “Association des Inventeurs Salariés (AIS)
  • 15. La Vanguardia – 17 de febrer de 2012
  • 16. Incentivar la innovación. Consideraciones económicas. PEMB Miercoles 23 de mayo de 2012 Gian-Lluís Ribechini Creus
  • 17. Consideraciones económicas EUROSTAT TABLES International transactions in royalties and licence fees International transactions in royalties and licence fees: exports Exports (in 1 000 million ECU/EUR) 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Germany 3,2 3,7 4,1 4 4,4 5,7 5,6 6,2 7,5 11,7 10,7 INGRESSOS United Kingdom 8,8 9,1 9,2 8,9 9,5 10,7 11,6 11,9 10 9,9 10,1 France 2,5 2,9 3,5 3,6 4,1 5 5 6,5 7,6 7 7,8 Sweden 1,4 1,7 1,6 2,1 2,8 2,8 3,2 3,5 3,2 3,4 4,5 Italy 0,6 0,5 0,6 0,4 0,6 0,9 0,9 0,7 2,7 2,8 2,7 Spain 0,5 0,4 0,4 0,5 : : 0,7 0,4 0,5 0,5 0,7 International transactions in royalties and licence fees: imports Imports (in 1 000 million ECU/EUR) 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 PAGAMENTSS Germany 6,1 6,1 5,6 4,7 4,7 6,9 7,4 8,2 8,8 10,9 9,8 United Kingdom 7,2 7,2 7,3 7 7,4 7,6 7,6 6,4 7,2 6 6,2 Italy 1,3 1,5 1,3 1,5 1,4 1,5 1,5 1,2 5,3 4,9 5,3 France 2,2 2,1 2 2,1 2,5 2,5 2,6 3,4 3,7 3,8 4,2 Spain 1,8 1,9 1,9 2,2 2,4 : 2 2,6 2,3 2,3 2 Sweden 1 1 1 1,1 1,1 1,2 1,3 1,3 1,4 1,3 1 http://epp.eurostat.ec.europa.eu/tgm/table.do?tab=table&plugin=1&language=en&pcode=tec00071
  • 18. Esquema económico e impuestos Remuneración Innovadores Remuneración Remuneración relacionada con ventas relacionada con licencias I.R.P.F. I.V.A. I.R.P.F. I.S.
  • 19. Que pasaría si ...? Con los ingresos por royalties de Alemania se remunerase con los criterios de la Ley de Patentes en China. 10.700. MM euros Remuneración (10%) : 1.070 MM. Euros Ingresos fiscales IRPF medio (30%) = 321 MM. euros IRPF medio (40%) = 428 MM. euros