Conférence SNC 4/10
Conçue et animée par Gilles Payet
25 février 2020
-L’ER vu par les candidats et recruteurs ?
-D’où viennent les entretiens ?
-Conseils avant l’entretien
-Conseils pour le jour J
-Conseils pour après l’entretien
-Questions décortiquées
-Vos autres questions
Les 7 temps forts de cette conférence
Comment être +performant avant
pendant et après les entretiens

A quoi sert un CV ? A quoi sert
un entretien de recrutement ?
ETAPE 1 ETAPE 2
Conférence SNC #4/10- conçue et animée par Gilles Payet – 2020

A quoi sert un CV ? A quoi sert
un entretien de recrutement ?
ETAPE 1
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La fonction première d’un CV est de
susciter l’envie de vous rencontrer
= décrocher un entretien !
 Posez-vous la question suivante :
« qu’est-ce qui pourrait donner envie au
recruteur de me rencontrer ? »
3 critères utiles :
-ergonomie de votre CV
-lisibilité
-personnalisation

A quoi sert un entretien
de recrutement ?
ETAPE 2
Du point de vue du candidat,
un entretien de recrutement
= Mettre en avant…
1. sa compréhension des besoins
2. ses compétences utiles
3. ses connaissances utiles
4. ses expériences utiles
5. ses idées utiles
Pour occuper le poste ciblé
=
Donner envie d’aller + loin ensemble
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ETAPE 2
Du point de vue du recruteur,
un entretien de recrutement
= Se faire une idée sur…
1. votre compréhension des besoins
2. vos compétences utiles
3. vos connaissances utiles
4. vos expériences utiles
5. vos idées utiles
6. Votre personnalité
Pour occuper le poste ciblé
= vous visualiser au poste !
A quoi sert un entretien
de recrutement ?
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Mais d’où viennent
les entretiens de recrutement ?
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D’où viennent les
entretiens de recrutement ?
VOUS
Votre
prochain
entretien
VOUS
Aujourd’hui
Réponses
annonces
Candidatures
spontanées
Démarche
réseau
LinkedIn
CVthèque
Salon
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11 conseils, astuces, postures,
exercices… pour préparer vos ER
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1 -être super convaincant
dans les réponses à ces 3 questions
Q1 : présentez-vous
Q2 : quelle sera votre valeur ajoutée ?
Q3 : avez-vous des questions ?
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2 -Bosser vos réponses à
toutes les autres questions
Qualités, défauts
Pourquoi avoir quitté
Références pros ?
Prétentions ?
Trou dans le CV ?
Etc.
Expériences marquantes ?
Pourquoi nous ?
Pourquoi VOUS ?
Dernier modèle ?
Echec ?
Etc.
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4 -Travailler les QR avec la
webcam de votre ordi
Travailler les Q à problème
Enregistrer en regardant la wcam
Visionner
Recommencer une 2e prise
Visionner de nouveau
Recommencer une 3e prise
Visionner de nouveau
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5 -Simulez vos entretiens
(SNC, ami, coach…)
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6 -Être incollable sur l’activité et
l’actualité de l’entreprise
Site corporate
Actualités Google
Page LinkedIn
LinkedIn collaborateurs
Vidéos Google
Actualités concurrents
Sociétés.com
Slideshare.net
Soyez aussi bien informé qu’un
collaborateur en place
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7 –Rendez-vous sur place,
accueil, magasin…
Ambiance
Code vestimentaire
Observation pratique (magasin)
Documentation
Info +
Vous rassurer
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8 -Visualisez-vous au poste,
en situation…
Poste de travail
Interactions avec manager
Collègues
Clients
Tâches effectuées
Réalisation probante
Fermez les yeux et visualisez-vous…
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9 -Vivez 24 à 72 heures avec
et dans le poste !
Vous visualiser au poste
Noter vos idées sur un carnet
Toujours sur vous
Sur votre table de nuit
Pendant votre séance de running
Vous déplacer sur le lieu de travail
Rester connecté 24, 48 ou 72 heures
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10 –Comment moins
stresser ? …
Travail
Entraî-
nement
Posture
réunion &
consulting
Sophro
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11 -Checkez et sécurisez le
trajet pour le jour J…
Évaluer
Prendre de la marge
Ôter un sujet de stress
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10 conseils, astuces, postures,
exercices… pour le jour J
Conférence Gilles Payet pour la promotion M1 & DDA / SKEMA BS – 30 novembre 2018
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1 –Vivez vos entretiens comme
de vraies réunions de travail
 Posture de consultant
apporteur de
compétences, d’idées et
de solutions
 Parler des produits,
des services, des outils
de travail, de l’actualité,
des concurrents
 Rester sans cesse
focus sur les besoins
pour adapter vos
réponses et questions
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2 –Préparation mentale le
matin de l’entretien
Je suis une future collaboratrice
Je sais ce que je vais pouvoir apporter
C’est une réunion de travail
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3 –Préparation mentale le
matin de l’entretien
Je suis un futur collaborateur
Je sais ce que je vais pouvoir apporter
C’est une réunion de travail
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Je suis une future collaboratrice
4 –Préparation mentale le
matin de l’entretien
Je sais ce que je vais pouvoir apporter
C’est une réunion de travail
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Une future collaboratrice
5 –Préparation mentale le
matin de l’entretien
Je suis un futur collaborateur
Je sais ce que je vais pouvoir apporter
C’est une réunion de travail
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6 –Un exercice tout simple
pour apporter du calme
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6 –Un exercice tout simple
pour apporter du calme
Les yeux fermés…
J’inspire en dessinant le 1…
Je souffle en pensant au mot CALME
J’inspire en dessinant le 2…
Je souffle en pensant au mot CALME
J’inspire en dessinant le 3…
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7 –1er contact : le triptyque
magique
+ un regard qui regarde
+ un sourire
Une poignée de main ferme
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8 – « Me permettez-vous
d’utiliser votre paperboard ? »
Expliquer un process…
Faire un mapping…
Vous lever
Mettre en avant des chiffres
Laisser une trace !
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9 – Développer votre sens
de la repartie
Chambre des Lords…
« Madame, si j’étais
mariée avec vous, je le
boirais. »
« Si j’étais mariée avec vous, je
verserais du poison dans votre
verre. »
Une femme apostrophe Churchill…
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9 – Développer votre sens
de la repartie
« Nous sommes deux candidats à
égalité dans ce débat. Aujourd’hui,
vous n’êtes pas le président et je ne
suis pas votre Premier ministre. »
« Certainement, monsieur le
Premier ministre. »
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Pourquoi
pensez-vous être
le meilleur
candidat ?
9 – Développer votre sens
de la repartie
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Je vais vous décevoir…
9 – Développer votre sens
de la repartie
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Car je suis dans l’incapacité de
vous répondre !
9 – Développer votre sens
de la repartie
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Mais si vous me donnez le CV
des autres candidats…
9 – Développer votre sens
de la repartie
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Je pourrais vous dire
pourquoi je pense être le
meilleur candidat !
9 – Développer votre sens
de la repartie
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9 – Développer votre sens
de la repartie
Combien factureriez-vous pour
laver toutes les vitres de la
Tour Montparnasse ?
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9 – Développer votre sens
de la repartie
???
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9 – Développer votre sens
de la repartie
Vous me parlez de facture ?
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9 – Développer votre sens
de la repartie
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Et bien, puisque cette prestation
a été réalisée, je vous facturerais
le montant indiqué sur le devis !

9 – Développer votre sens
de la repartie
Qu’est-ce qui me
prouve que vous êtes un
bon coach ?
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9 – Développer votre sens
de la repartie
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Je ne suis pas le mieux
placé pour vous
répondre...

9 – Développer votre sens
de la repartie
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Mais vous aurez une
idée plus précise dans
1h30 lorsque nous
aurons terminé cette
première séance !

9 – Développer votre sens
de la repartie
Ecoute
active
Bon
sens
Goût
du jeu
Culture
générale
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10 – Racontez des histoires
illustrez vos propos de faits
Méthode STAR
S : situation
T : target (objectif)
A : actions mises en place
R : résultats
Citez-moi 3 défauts et
3 qualités
Décrivez-moi une situation
dans laquelle vous avez fait
preuve de créativité
Etes-vous un bon
négociateur ?
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10 – FOCUS sur la question
des défauts
Méthode QMSE
Q : Qualité
M : Manque
S : Situations
Un défaut ?
Dans certaines situations
Il m’arrive parfois
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De manquer de patience
E : Exemple En particulier le vendredi en fin de journée
Lorsque je dois gérer le 21e client
mécontent de la journée !
Mais je suis conscient de cela et je crois que de
semaine en semaine je progresse !

4 conseils, astuces, postures,
exercices… après le jour J
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1 – mail de remerciement le
jour J de l’entretien
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Conférence SNC #7/10- conçue et animée par Gilles Payet – 11 mars 2019
2 – Invitation LinkedIn le
jour J
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4 – J+5 : Envoi d’un mémo
ou tout doc utile
Mémo Word
Analyse de concurrence
Benchmark d’idées
PPT créatif
Idées fortes pour une reco
Plan d’actions pour les 12 mois
Une vidéo intéressante
Un PPT Slideshare
Etc.
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29 questions posées en entretien
: que répondre ?
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Questions classiques
ou embarrassantes,
questions aux
réponses délicates…
quelles sont les autres
questions qui vous posent question ?!
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Pour aller plus loin,
cliquez sur le bouton vert pour
découvrir les fiches de mon site
www.moncoachingemploi.fr
 Des fiches pratiques pour professionnaliser vos
démarches de recherche d’emploi : conseils pour
les entretiens, modèles de CV, de LM, astuces pour
LinkedIn, démarche réseau…
Points clés et idées fortes pour
décrocher + d’entretiens en 2018

Cycle 2020 des 10 conférences SNC
conçues et animées par Gilles Payet
1- Stratégie de recherche efficace : optimiser la gestion de son temps (9 janvier)
2- CV et LM : conseils et modèles pour décrocher + d'entretiens en 2019 (16 janvier)
3-Utiliser LinkedIn pour décrocher des entretiens (21 janvier)
4-Préparer et réussir ses entretiens de recrutement (25 février)
5- Développer son estime personnelle pour avancer plus sereinement (3 mars)
6-Candidatures seniors : comment contourner les freins habituels (10 mars)
7-Changer de métier : les facteurs de succès pour rebondir (17 mars)
8-Résilience : comment traverser les épreuves, malgré la souffrance (21 avril)
9-Apprivoiser les émotions et le stress grâce à la sophrologie (27 avril)
10-Candidatures réseau : qui contacter, comment et pour quel résultat ? (30 avril)
 Les supports Powerpoint de chaque conférence sont téléchargeables sur le
site : www.moncoachingemploi.fr