Agile Transition for Real at Meetic

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Here are the slides from a talk I gave at Agile Grenoble 2014 with Nicolas Kalmanovitz from Meetic

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Agile Transition for Real at Meetic

  1. 1. Transition agile 4 real @meetic
  2. 2. Euh… mais vous êtes qui exactement ? Nicolas  Kalmanovitz R&D  Manager @KalmanovitzN Hervé  Lourdin Lean  &  Agile  consultant @HerveLourdin
  3. 3. Et vous allez nous raconter quoi ?
  4. 4. Et meetic c’est ? #1   du  dating en  Europe 7 millions  de  visiteurs/mois 17 pays >1000   Events  organisés 400 employés 13 ans  d’histoire
  5. 5. Un peu d’histoire… 2000    2001    2002
  6. 6. Une vision
  7. 7. Un besoin
  8. 8. La communication
  9. 9. Un succès
  10. 10. 2003 – L’ Europe est séduite
  11. 11. 2005 – Mise en Bourse
  12. 12. 2005 – 2009 Acquisitions
  13. 13. 2009 - 2011 match.com
  14. 14. 2011 – Problème de croissance
  15. 15. Le bilan qui fait mal… Business ! Tech ! Process !
  16. 16. Une nouvelle rencontre… Gestion  des   risques Productivité Qualité Meetic,  je  te  présente  les   méthodes  agiles  ! Collaboration Sponsor Amélioration   continue Communication
  17. 17. Les premiers émois agiles Euh…  coucou  !
  18. 18. Un peu de scrum
  19. 19. Scrum @Meetic Test. Integ. Dev.S.M Dev. Dev. Chef  de   Produit Chef  de   Projet Product   Owner
  20. 20. Beaucoup de scrum
  21. 21. Agile ma release ?
  22. 22. 2013 - Kanban
  23. 23. Get Kanban  du  26/07 Get Kanban  du  13/09 Get Kanban  du  26/07 Séduire par le jeu
  24. 24. L’adoption par les équipes
  25. 25. Livraison continue
  26. 26. DevOps
  27. 27. L’heure du bilan Alors  heureuse  ?
  28. 28. Wow  ! Autonomie Communication Priorisation Qualité Alors, heureuse ?
  29. 29. Faut qu’on parle… Double PO Agile  que  à  la  R&D Accompagnement Ingenierie agile moui…
  30. 30. En  2014… TTM  &  Qualité Coordination   transverse Visibilité  pour  le  métier Réactivité  et  innovation Je peux changer …
  31. 31. L’histoire sérieuse
  32. 32. Emménager ensemble
  33. 33. Equipe co-localisée
  34. 34. …et cross-fonctionelle Designer Front-End Dev. Product Owner API Dev.
  35. 35. Equipe cross-fonctionnelle Dev  Back  End Designer Chef  de  Projet  Agile Product  Owner Front  End  dev ?? Autres rôles
  36. 36. Changer la déco
  37. 37. Visibilité sur le flux complet
  38. 38. Des espaces de travail dédiés
  39. 39. Des espaces de travail dédiés
  40. 40. Faire des plans ensemble
  41. 41. Roadmap co-construite & partagée
  42. 42. Génère des projets ambitieux
  43. 43. Mais pas trop non plus !
  44. 44. Vous êtes ici Vivre ensemble
  45. 45. Communautés de pratiques
  46. 46. Synchroniser nos plans d’actions
  47. 47. Se préparer au changement
  48. 48. 1. Create  Urgency 2. Form  a  powerful  coalition 3. Create  a  vision  for  change 4. Communicate  the  Vision 5. Remove  Obstacles 6. Create  Short-­‐Terms  Wins 7. Build  on  the  Change 8. Anchor  the  change  in  Corporate   Culture Un modèle de changement
  49. 49. Une communauté de changement
  50. 50. Agile Astronauts Agile  Astronauts are  here for  all  Meetic   teams,  starting with Tahoe &  Sunrise We share experiences and  communicate about  the  agile  initiative In  order to  promote agility as  the  best   collaborative  way to  deliver an  amazing productto  our customers Meow.
  51. 51. Good Morning AGILE
  52. 52. Accompagner le mouvement de changement
  53. 53. S’inspirer des autres & contextualiser
  54. 54. Et ils eurent…
  55. 55. Beaucoup de technos
  56. 56. Et d’heureux connectés
  57. 57. Any  questions?

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