1. Recursos Humanos – Processos de Recrutamento, Seleção e Admissão
UFCD: 0677
Manualis – Manuais de Formação Online

2. Detalhe da UFCD:
0677 – Recursos Humanos – processos de recrutamento, seleção e admissão
Designação da UFCD:
Recursos Humanos – processos de recrutamento, seleção e admissão
Código:
0677
Carga Horária:
25 Horas
Objetivos:
 Executar tarefas de apoio administrativo ao recrutamento, seleção e admissão de pessoal.
Conteúdos:
 Técnicas de recursos humanos
o A diferença entre recrutar e selecionar
o Necessidades de recrutamento
 Diferentes tipos de recrutamento (externo e interno)
 Fases do recrutamento e seleção
o Diversas fontes de recrutamento (anúncios, bolsa de candidaturas, contactos, sites e outros)
o Fases e instrumentos de seleção
 Triagem curricular
 Os testes e as entrevistas
 Comunicação de resultados
 Admissão de pessoal
o Acolhimento na empresa
o Abertura do processo
o Processos individuais de pessoal
 Base de dados do pessoal
o Organização e manutenção
Referenciais de Formação:
346035 – Técnico/a Administrativo/a
346036 – Técnico/a de Secretariado

3. Índice:
1. Técnicas de recursos humanos
1.1. A diferença entre recrutar e selecionar
1.2. Necessidades de recrutamento
1.2.1. Diferentes tipos de recrutamento (externo e interno)
2. Fases do recrutamento e seleção
2.1. Diversas fontes de recrutamento (anúncios, bolsa de candidaturas, contactos, sites e outros)
2.2. Fases e instrumentos de seleção
2.2.1. Triagem curricular
2.2.2. Os testes e as entrevistas
2.2.3. Comunicação de resultados
3. Admissão de pessoal
3.1. Acolhimento na empresa
3.2. Abertura do processo
3.3. Processos individuais de pessoal
4. Base de dados do pessoal
4.1. Organização e manutenção