1. Julio 2011
Oficina General de Gestión Social
Norma Técnica Peruana ISO 26000

2. 2
Responsabilidad Social
El comportamiento voluntario que tenemos todos los
ciudadanos incluyendo a las instituciones -públicas y
privadas- y las organizaciones de la sociedad civil, para
contribuir al incremento del bienestar de la sociedad,
más de nuestras obligaciones exigidas por la ley.

3. 3
Responsabilidad Social
Desde de una mirada empresarial:
El Banco Mundial define la RSE como “el compromiso
de las empresas para comportarse éticamente y para
contribuir al desarrollo económico sustentable
trabajando con todos los grupos de interés relevantes
para mejorar sus vidas de maneras que sean buenas
para la empresa, la agenda del desarrollo sustentable
y la sociedad en general.
(Banco Mundial – Responsabilidad Social en el Sector
Minero – Oxfam y SCG, 2007)

4. 4
Evolución de
Responsabilidad Social
Interdependencia
Desarrollo Sostenible
con responsabilidad
Independencia
Filantropía
Asistencialismo
Dependencia

5. 5
Constituye la primera guía de responsabilidad social
aplicable a toda organización, empresas, Estado,
Universidades, Asociaciones Civiles, entre otros.
Esta norma ha tenido un proceso de 5 años para su
formulación, revisión y aprobación, en el que han
participado más de 90 países.
Es una norma orientadora, no es obligatoria. Por tanto,
no es certificable.
Norma Internacional ISO 26000

6. 6
La Norma Internacional ISO 26000,
como Norma Técnica Peruana
La Norma Internacional ISO 26000 ha pasado por un
proceso de aprobación y revición ante INDECOPI,
luego del cual la norma internacional fue aprobada
como Norma Técnica Peruana NTP –ISO 26000:2010
Guía de Responsabilidad Social, el 29 de enero de
2011.

7. 7
Concepto de Responsabilidad Social (ISO 26000)
Es la voluntad de las organizaciones
Incorporar aspectos sociales y ambientales en su toma de
decisiones.
La organización tiene que rendir cuentas por los impactos de sus
decisiones y actividades en la sociedad y el medio ambiente.
Implica un comportamiento transparente y ético que contribuya
al desarrollo sostenible, cumpla con las normas.
La RS esté integrada a la organización, se aplique a sus
relaciones. Se tiene presente los intereses de las partes
interesadas.
Contribuir al Desarrollo Sostenible.

8. 8
Principios de Responsabilidad Social
1. Rendición de cuentas
2.Transparencia
3. Comportamiento
ético
4. Respeto a los
intereses de las partes
interesados
5. Respeto a principio de la
legalidad
6. Respeto a la normativa
internacional de
comportamiento
7. Respeto a los derechos
humanos

9. 9Materias
Fundamentales de la
ISO 26000
Prácticas
Laborales
Prácticas justas
De Operación
Medio
Participación
Desarrollo Derechos
Humanos
O
r gan i z at i o na
l
Ambiente
Asuntos de
Consumidores

10. 10
Materias Fundamentales de la
ISO 26000

11. 11Materias Fundamentales de la
ISO 26000

12. 12Materias Fundamentales de la
ISO 26000

13. 13
El Perú participó en la elaboración de la norma integrando
el Comité Técnico de Normalización de Responsabilidad
Social - ISO 26000 (Comité Espejo).
En marzo de 2006, Indecopi determinó la creación del
Comité Técnico ISO 26000, asignándole a dicha Escuela la
Secretaría Técnica, a su vez la Escuela nombró a Paul Remy
Oyague como Secretario Técnico del Comité.
El Comité Técnico ISO 26000 inició sus actividades en el
año 2005, continuando a la fecha.
¿Cómo participó el Perú en la
elaboración de la Norma?

14. 14
Miembros del Comité Técnico
ISO 26000- Perú
APOYO, Universidad ESAN, Instituto Calidad –PUCP,
Univ. Pacífico, UPC y otros
Técnico
Perú 2021, Grupo GEA, CAJ, CEDAL, entre otrosONGs
ASPEC, RPP, entre otros.Consumo
CGTP, CTP y otrosTrabajo
CONFIEP, SNMPE, SIN, entre otros.Industria
PRODUCE, Trabajo, Educación, Salud, Ambiente,
Comercio, OSITRAN, OSINEERGMIN, RREE y el
Ministerio de Energía y Minas.
Gobierno
MiembrosSector

15. 15
Aportes del MINEM en la labor
de la Norma ISO 26000
El Ministerio de Energía y Minas participó durante los
años 2008, 2009, 2010 y los primeros meses del 2011,
dando aportes a la norma.
Actividades de difusiónDifusión2011
Precisiones en el concepto de desarrollo,
precisar el contenido de los DDHH conforme a
los tratados internacionales.
DIS /FDIS
Norma
Intercional
2010
Aportes para mejorar la estructura de la
norma y la RS desde la labor del Estado
CD2009
AportesFaseAño

16. 16
NP
(Propuesta)
WD
(Borradores Trabajo)
CD
(Borrador de Comité)
DIS
(Borrador de
Norma Internacional)
FDIS
(Proy. de Norma)
NP New Work Item Proposal
WD Working Draft
CD Committee Draft
DIS Draft International Standard
FDIS Final DIS
ISO ISO Standard
NORMA INTERNACIONAL
ISO 26000
Fases de la elaboración de la
norma

17. 17
Prácticas para integrar la
RS en toda la organización
Integrando
la RS
Comprender la
responsabilidad social
Iniciativas voluntarias para
la responsabilidad social
Características de
la organización con
la RS
Comunicación en RS Aumentar la
credibilidad en
asuntos de RS
Revisión y mejora de
las acciones y
prácticas de una
organización en RS

18. 18
Muchas Gracias!!!
Oficina General de Gestión Social
Telf. 618-8700, Anexo: 5214
consultaoggs@minem.gob.pe