2. INTRODUÇÃO
Este trabalho tem como objetivo mostrar o
funcionamento de uma organização após
analise organizacional realizada na empresa
em questão.
3. METODOLOGIA UTILIZADA
A metodologia empregada em nossa analise
organizacional foi de forma qualitativa do tipo
interpretativa através de entrevistas e
observação direta.
4. EMPRESA PESQUISADA
O Hospital Estadual de Atenção Clinica
(HEAC),
localizado
em
Cariacica,
município que compõe a atual região
metropolitana de Vitória, no Espírito
Santo, localizado no espaço do antigo
Adauto Botelho, o HEAC deixou de ser
somente um hospital psiquiátrico para se
tornar referência em Atenção Clínica e
Psiquiátrica. Os recursos anuais que o
Governo do Espírito Santo, por meio da
Secretaria da Saúde (SESA), Repassa ao
Hospital para fins de investimento e
custeio, somam 7,7 milhões.
Fonte: Leitos UAC, Imagens do arquivo de fotos do HEAC.
Fonte: Fisioterapia, Imagens do arquivo de fotos do HEAC.
Fonte: Pacientes psiquiátricos, Imagens do arquivo de fotos do HEAC.
Fonte: Chegada de paciente, Imagens do arquivo de fotos do HEAC.
5. INFORMAÇÕES DA EMPRESA
Razão Social:
Endereço:
HOSPITAL ESTADUAL DE ATENÇÃO CLÍNICA - HEAC
Rodovia José Sete km 6.5, Alameda Élcio Álvares s/n
Tucum, Cariacica – ES
2915.200
3336-8702
27.080.605.0014/00
Atendimento Hospitalar
85.11.1
3 (Conforme o Quadro I da NR – 4 )
412
Cep:
Telefone:
CNPJ:
Ramo de Atividade
Cód. Atividade (C.N.A.E):
Grau de Risco (NR-04):
Nº Total de Empregados:
Nº Total de Empregados
114
Terceirizados:
Nº Total de Empregados HEAC com
526
terceirizados:
6. HIERARQUIA
A estrutura hierárquica do hospital
é regida por três diretorias: Direção
Geral, Direção Administrativa,
Direção Técnica, todos os diretores
são cargos comissionados eleitos
pela SESA, existem oito gerencias
cada uma delas estão vinculadas
diretamente as diretoria
administrativa e técnica.
Fonte: Hall de Entrada do HEAC, Imagens do arquivo de fotos do HEAC.
8. FUNÇÕES DO ORGANOGRAMA
Nome
Função
Descrição
Aloísio Calve
Diretor Geral
Dirigir supervisionar e orientar ação executiva e a gestão administrativa, financeira e
patrimonial da unidade hospitalar
Magda C.
Lamborguini
Diretora Administrativa
Planejamento, execução e controle e avaliação das atividades econômicas e financeiras de
administração geral
Daniele Mill
Diretora Técnica
Planejamento e execução de controle e avaliação dos serviços técnicos prestado na unidade
hospitalares sob-responsabilidade.
Jaildon Brito
SESMET
Colaborar, nos projetos e na implantação de novas instalações físicas
Rosangela Ferreira
Gerência RH
Planejamento; Organização; Supervisão, Treinamento e orientação;
Miranei N. Bernadino
Gerência Financeiro
Providenciar levantamento de dados administrativos e estatísticos; Participar direta e
indiretamente de serviço relacionado às verbas.
Mariana de Oliveira
Gerência
Ressocialização
Coordenar atividades de assistência social dos pacientes, através de supervisão e contatos
permanentes;
9. FLUXOGRAMA
PROCEDIMENTO DE ACIDENTE DO TRABALHO
INICIO DO PROCESSO
Funcionário sofre acidente
de trabalho
Empregado acidentado
ou supervisor comunica
acidente do trabalho ao
SESMET
O acidente
é grave?
NÃO
SESMET preenche
a comunicação
interna de Acidente.
SIM
SESMET preenche
a comunicação
interna de Acidente.
SESMET encaminha para
atendimento médico no
P.A de Itacibá
RH efetua o lançamento
das informações do
acidente nos sistemas
FIM DO
PROCESSO
SESMET preenche
à CAT
Após atendimento ao
acidentado, o SESMET
encaminha as vias da
CAT ao INSS
SESMET distribui as
vias da CAT
10. DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES DO FLUOXOGRAMA
Responsável
Procedimento
Descrição
Funcionário
/Supervisor
Comunicar acidente de
trabalho
Na ocorrência do acidente o funcionário ou o supervisor devem informar
ao SESMET a ocorrência do acidente.
SESMET
Verificar gravidade do
acidente
Verifica se o acidente é grave, se sim faz o encaminhamento para
atendimento no Pronto atendimento de Itacibá para avaliação.
SESMET
Preencher a CAT
Depois de realizado o atendimento do acidentado no PA, ocorre o
preenchimento da CAT.
SESMET
Encaminhar a CAT ao INSS
O Serviço de Segurança do Trabalho encaminha a CAT ao INSS para fins
previdenciários.
SESMET
Encaminhamento de vias
O SESMET encaminha as vias do funcionário e RH para arquivamento.
Recursos
Humanos
Efetuar cadastro no
Sistema
RH efetua o lançamento das informações do acidente nos
sistemas.
Fim do processo
11. FORMULÁRIO
COMUNICAÇÃO INTERNA DE ACIDENTE DE TRABALHO
NOME DO ACIDENTADO: ________________________________________________________
SEXO: ⃝
MASCULINO ⃝ FEMININO
IDADE: _____ ESTADO CIVIL: ⃝
CASADO(A) ⃝ SOLTEIRO(A) ⃝ DIVORCIADO(A)
ENDEREÇO: ___________________ _________Nº_____ BAIRRO:________________________
CEP:___________-_______ CIDADE:______________________ESTADO:__________________
FUNÇÃO: ____________________________________________________________________
MATRÍCULA: __________________ SETOR:__________________________________________
LOCAL DO ACIDENTE:____________________________________________________________
JORNADA DE TRABALHO: ________________________________
HORÁRIO DE TRABALHO: _________________________________
NATUREZA DO ACIDENTE E SUAS CONSEQÜÊNCIAS IMEDIATAS:
_________________________________
ACIDENTADO (A)
TESTEMUNHA(S)
NOME:______________________________________________RG:______________________
NOME:______________________________________________RG:______________________
CIENTE em _____/_____/_______.
_____________________________
Chefia Imediata (assinatura e carimbo)
12. ORIENTAÇÕES PARA PREENCHER O FORMULÁRIO
ITEM
01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
11
12
13
14
15
16
17
18
DESCRIÇÃO DO CAMPO
Nome do acidentado:
Sexo:
Idade:
Estado civil:
Endereço:
Numero:
Bairro:
CEP:
Cidade:
Estado:
Função:
Matricula:
Setor:
Local do Acidente:
Jornada de Trabalho:
Hora do Acidente:
Horário de trabalho:
Natureza do acidente e suas
consequências imediatas:
DESCRIÇÃO DE USO
Escrever nome completo do acidentado, e de forma legível
Escrever sexo do empregado acidentado
Escrever a idade do empregado acidentado
Escrever estado civil do empregado acidentado
Escrever endereço do empregado acidentado
Escrever numero da residência empregado do acidentado
Escrever Bairro em que o empregado acidentado reside
Escrever o código de endereço postal empregado do acidentado
Escrever a cidade em que o empregado acidentado reside
Escrever o Estado em que o empregado acidentado reside
Escrever a Função exercida pelo empregado acidentado
Escrever a matricula do empregado acidentado
Escrever o setor em que o empregado acidentado é lotado
Escrever local em o empregado sofreu o acidente
Escrever que tipo de jornada o acidentado faz (ex: 12/36h)
Escrever o horário em que ocorreu o acidente
Escrever o horário entra e sai do setor (ex: 07:00 as 19:00)
Como aconteceu o acidente e suas consequências de forma detalhada,
cite todos envolvidos e testemunhas que presenciaram o acidente
19
Acidentado (assinatura):
O empregado acidentado deve assinar esse campo, não podendo deixa-lo
em branco, esse documento não tem validade sem as devidas assinaturas
20
Testemunhas Nome:
21
RG:
Empregados que presenciaram acidentes deve preencher esse campo com
letra legível.
Campo de confirmação das testemunhas através do numero da identidade
22
23
Ciente em:
Chefia Imediata
Esse campo deve ser preenchido pela chefia imediata
Esse campo deve ser assinado e carimbado pela chefia imediata do
empregado acidentado
14. CONCLUSÃO
A solução encontrada é fazer uma grande mudança de
cultura no efetivo do HEAC através de treinamentos e
diálogos constantes, para que os funcionários possam
agir nos moldes desejados pela empresa.