Présentation mediatice 2011

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présentation de l'équipe et du projet mediatice

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Présentation mediatice 2011

  1. 1. Présentation de Médiatice Conseil Formationwww.mediatice.fr
  2. 2. La société Nos actions Les médiats Références ContactLa société : les dates clés 1999 : . Création d’un organisme de formation au statut associatif : Office Formation . Formation informatique continue . Prestations informatiques 2004 : . Questionnement sur le projet d’entreprise . Aide de Georges LARTAUD en tant que consultant en Marketing . Repositionnement sur le métier : Médiation informatique 2005 : . Création de MEDIATICE 2009 : . Intégration de Georges Lartaud – Ouverture de Mediatice au monde de la petite entreprise et au Marketing 2010 : . Intégration de Stefan Amicucci – Expert en dématérialisation 2011 : . Intégration de Régis Gautheron – Ouverture de Mediatice aux ressources humaines traduisant son approche globale de la petite e entreprise.
  3. 3. Activité Conseilwww.mediatice.fr
  4. 4. La société Nos actions Les médiats Références ContactMédiat de la décision : Un existant & des besoins• Audit / Diagnostic• Etudes Des décisions Adéquation entre le projet (Système d’information – management – finance…) En pratique : et la stratégie globale •Conduite de projet •Plan d’action •Suivi Des projets
  5. 5. La société Nos actions Les médiats Références ContactExemple de problématique : Diagnostic et état des lieux Définition de la Stratégie de l’entreprise Mise en place ou évolution du Système d’information Mise en place d’outils de pilotage Optimisation de la production Définition des fiches de postes et plan de formation Elaboration d’un plan d’action commerciale Etablissement de bilan de compétence Aide à la mise en œuvre de GPEC
  6. 6. La société Nos actions Les médiats Références ContactLes moyens : . Lanalyse financière . L’étude des flux . L’analyse documentaire (documents internes, marchés, études) . La consultation, la mise en concurrence et le suivi des prestataires . La conduite de projet . La formationLes outils : . Entretien semi-directif . Etude qualitative . Outils de gestion de projets . Méthodes comparatives . Modélisation des systèmes . Outils informatiques
  7. 7. La société Nos actions Les médiats Références ContactLes hommes Des experts * Gestion et Finance * Marketing et commercial * Ressources humaines * Management * Système d’information Des Généralistes de la TPE
  8. 8. La société Nos actions Les médiats Références ContactExemple de mode d’intervention : Très Court : . Etat des lieux, diagnostic, décisions et mise en place d’outils : FRAU Projet long terme : . Travail sur la stratégie, vision long terme du dirigeant, mise en perspective des moyens dans un plan d’action concret : Stratégie et Développement Fonction particulière dans l’entreprise : . Travail sur le système d’information, utilisé comme levier de pérennisation et de croissance de l’entreprise : COMPETITIC 84 Suivi : . Conduite de projet . Formation : Réponses dématérialisées aux marchés publics
  9. 9. La société Nos actions Les médiats Références Contact FRAU Dirigeant : Fonds Régional d‘Action d‘UrgenceLUPA : Union Professionnelle artisanale à la charge dorganiser le FRAU Dirigeant pourlensemble du secteur artisanal. LUPA a retenu Médiatice comme partenaire sur cetteopérationContexte : La crise économique depuis le deuxième semestre 2008, a fortement impactéles entreprises, particulièrement les artisansObjectif : Financer le recours à un appui conseil auprès du dirigeant. Dans ce cadre laRégion Rhône-Alpes a passé une convention avec l’UPA, le MEDEF et la CGPMEMoyens : Pré-diagnostic + diagnostic réalisés par un consultant dans l’entrepriseQuelques Chiffres : 431 entreprises depuis début 2009Le financement : Région Rhône alpes
  10. 10. La société Nos actions Les médiats Références Contact Témoignage Frau Témoignage FRAU Entreprise IT-LEC Entreprise LES MACONS LYONNAIS
  11. 11. La société Nos actions Les médiats Références Contact Stratégie et développement dans les entreprises artisanales du bâtiment : Dispositif géré par la CAPEB Rhône AlpesObjectif :•Permettre au dirigeant de sortir du quotidien, l’installer avec son entreprise dans un projet àlong terme•Confronter ses visions avec d’autres : consultants, artisans du groupe•Prendre en compte les nouveaux enjeux de l’entreprise artisanale et définir les plansd’actions associésLe dispositif, les moyens :•Deux journées collectives centrées sur un travail interactif autour de la stratégie et dudéveloppement (6 à 8 entreprises)•3 journées de conseil individuel auprès du dirigeant sur la gestion globale de l’entreprise, surles projets en cours, sur les décisions à prendreLe financement : Région Rhône Alpes – Fonds de la formation professionnelle continue –EntrepriseQuelques chiffres : A ce jour, plus de 100 artisans ont bénéficié du dispositif. Lambition de laCAPEB Rhône-Alpes, de la Région Rhône-Alpes et des consultants partenaires de ce dispositifest que 50 entreprises artisanales y participent chaque annéeLes artisans qui ont participé à ce dispositif sont prêts à le recommander à leurs confrères.
  12. 12. La société Nos actions Les médiats Références ContactTémoignage STRATEGIE ET Témoignage STRATEGIE ET DEVELOPPEMENT DEVELOPPEMENT Entreprise ATESOL Entreprise SAILLARD
  13. 13. La société Nos actions Les médiats Références ContactTémoignage STRATEGIE ET Témoignage STRATEGIE ET DEVELOPPEMENT DEVELOPPEMENT Entreprise HCM - Entreprise REYNAUD BARAILLON MICHELAS
  14. 14. La société Nos actions Les médiats Références Contact Compétitic 84Dispositif 2010 géré par la CCI 84 avec le soutien d’Avignon Infopôle (AIP). La CCI 84 aretenu Médiatice comme partenaire sur cette opération.Contexte : Hier comme aujourd’hui, la maîtrise de l’information est stratégique pourl’ensemble des entreprises. Pourtant, alors que l’informatique est un des outils privilégiéspour améliorer les performances de gestion de l’information (TIC), elle est trop souvent malou sous-utiliséeObjectif : Elaboration d’un plan d’action pour mieux utiliser le levier TIC au service du projetde développement de l’entrepriseMoyens :Formations collectives suivis de diagnostics individualisés en entrepriseQuelques Chiffres : deux sessions de 10 entreprisesLe financements : DRIRE Paca, CCI 84, AIP
  15. 15. La société Nos actions Les médiats Références Contact Formation “Réponse dématérialisée aux marches publics”Contexte : Les CAPEB départementales mettent en place des formations destinées auxartisans afin de se former au nouveau mode de réponse aux appels d’offres. En effet depuisle 1er janvier 2010 , les donneurs d’ordre publics ont l’obligation :-De publier sur leur « profil d’acheteur » pour les marchés supérieurs à 90 000 euros (art 40),les avis dappel public à la concurrence et les DCE-La transmission des documents relatifs aux achats de fournitures, de matériels et de servicesinformatiques, d’un montant estimé supérieur à 90 000 € HT, devra obligatoirement se fairepar voie électroniqueA partir du 1er janvier 2012 , les donneurs d’ordre publics ne pourront plus refuser latransmission électronique des documents exigés des candidats, pour les achats supérieurs à90 000 € HT.Objectif : Former les participants à la veille, à la réponse aux appels d’offres par voieélectroniqueMoyens : Guide méthodologique par plate forme de dépôtQuelques Chiffres : 100 entreprises formées depuis 2009Le financement : Fonds de formation professionnelle continue
  16. 16. Activité Formationwww.mediatice.fr
  17. 17. La société Nos formateurs Nos formations Références Contact Formation aux fonctions de l’entreprise :VENDRE GÉRER ET PILOTER Concevoir votre stratégie de vente au  Organiser et améliorer la gestion regard de votre projet dentreprise administrative la dématérialisation des marchés publics et comptable de votre entreprise Elaborer votre Démarche Commerciale  Concevoir vos devis et vos factures Développer vous sur internet  Piloter votre entreprise à l’aide  de tableaux de bordRESSOURCES HUMAINES  Réaliser votre comptabilité Motiver et fidéliser vos collaborateurs  Initiation / perfectionnement Recruter efficacement votre personnel  Conduite de projet Définir une stratégie et un plan d’actions  Optimiser votre gestion commerciale : S’organiser pour gagner du temps  Concevoir vos devis et vos factures Acquérir les fondements de la  Gérer et manager une entreprise communication artisanale  Analyser la situation financière de votre entreprise
  18. 18. La société Nos formateurs Nos formations Références Contact Formation aux outils de l’entreprise :Bureautique Système d’exploitation (seven, xp) Suite Bureautique( OpenOffice, Microsoft Office, Google Docs) Base de donnée (Access, Base) Suite collaborative (Google apps) Correspondant Informatique Logiciel de gestion de projetInternet Navigateurs Logiciels de Messagerie (Outlook, Gmail) Outils collaboratifs (Google Sites)Comptabilité / Gestion Ciel / EBP / Batigest
  19. 19. La société Nos actions Les médiats Références Contact Nos coordonnées : FORMATIONRhône Alpes / Bourgogne / Franche Comté : Tél : 09.80.40.50.74 Fax : 09.80.40.50.71Contact : Stefan AMICUCCI : samicucci@mediatice.fr CONSEILRhône Alpes / Bourgogne / Franche Comté : Tél : 09.80.40.50.72 Fax : 09.80.40.50.71Contact : Guillaume MAHOUT : gmahout@mediatice.fr ADMINISTRATIFSSiège Social183 Route du chaffard38630 Les AvenièresTél : 09.80.40.50.70 Fax : 09.80.40.50.71

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