English version: http://www.slideshare.net/ayouti/entrepreneurship-the-end-of-your-job-search

1. ‫ريادة األعمال‬
‫محمد العيوطي‬
‫‪@ayouti‬‬
‫6 فبراير 3102‬

2. ‫ريادة األعمال هي العيش بضع سنوات‬
‫بطريقة يرفضها معظم الناس لتعيش باقي‬
‫عمرك كيفما ال يستطيع معظم الناس‬
‫– مجهول‬
“Entrepreneurship is living a few years like most people
won't so that you can spend the rest of your life like most
can't” – Anonymous

3. ‫أنواع ريادة األعمال:‬
‫•األعمال التجارية الصغيرة‬
‫•مشروعات قابلة للتوسع‬
‫•ريادة األعمال اإلجتماعية‬
‫•ريادة األعمال الداخلية‬

4. ‫أهمية ريادة األعمال‬
4 Insert Confidentiality level | 05 February 2013

5. ‫لها أهمية فائقة لتسريع وتيرة النمو االقتصادي في‬ ‫•‬
‫كل من البلدان المتقدمة والنامية‬
‫تشجع تكوين رأس المال وبناء الثروات في المجتمع‬ ‫•‬
‫أمل وحلم الماليين‬ ‫•‬
‫تقلل من البطالة والفقر وهي طريق إلى االزدهار.‬ ‫•‬

6. ‫ريادة األعمال هي المحرك الرئيسي للنمو‬
‫االقتصادي في الواليات المتحدة وأوروبا‬
‫000,006~‬
‫الشركات الجديدة التي تم إنشاؤها في الواليات المتحدة العام الماضي‬

7. ‫ريادة األعمال تخلق وظائف‬
‫000,057~‬
‫صافي نمو القوى العاملة في مصر العام الماضي‬

8. ‫ريادة األعمال تسرع من اإلبداع‬
‫‪13x‬‬
‫براءات االختراع عن كل موظف في الشركات الناشئة والصغيرة بالمقارنة‬
‫بالشركات الكبيرة‬

9. ‫تصحيح مفاهيم‬
9 Insert Confidentiality level | 05 February 2013

10. ‫مفاهيم خاطئة عن ريادة األعمال‬
‫• ريادة األعمل فطرة‬
‫• ريادة األعمال أمر سهل، ويمكن ألي شخص القيام بها‬
‫• أنت تتحكم في ساعات العمل‬
‫• ستنجح بين عشية وضحاها‬
‫• دوافع ريادي األعمال هي تحقيق الثروة فقط‬
‫• خطة عمل مفصلة شيء ضروري‬
‫• ريادي األعمال مخاطرون‬
‫• التمويل هو مفتاح النجاح‬
‫• ريادة األعمال مقتصرة على شركات اإلنترنت‬
‫• المشاريع الناشئة والمشاريع الصغيرة شيء واحد‬

11. ‫الفرق بين ريادي األعمال ورجل األعمال‬
‫رجل األعمال‬ ‫رائد األعمال‬
‫كسب العيش‬ ‫إحداث تغيير أو تأثير‬ ‫الدافع‬
‫العمل لحساب النفس‬ ‫اإلستقالل المادي‬ ‫الهدف‬
‫زيادة المبيعات والربحية‬ ‫خلق القيمة‬ ‫الستراتيجية‬
‫قروض‬ ‫مستثمرين‬ ‫التمويل‬
‫اإلستقرار في سبيل النمو المتزايد‬ ‫مستعد للفشل ويعانق الغموض للقفز لألمام‬ ‫المخاطرة‬
‫يعين بسعر السوق أو أقل‬ ‫يسعى لتعيين أحسن الكوادر‬ ‫الرواتب‬
‫البيت الثاني‬ ‫سريعة ومركزة على النمو‬ ‫بيئة العمل‬
‫اإلدارة‬ ‫تنمية العمل‬ ‫العمل اليومي‬
‫المهام المتكررة‬ ‫اإلبتكار واإلختراع المتسلسل‬ ‫أسلوب العمل‬

12. ‫‪Take the plunge‬‬
‫قبل أن تقفز، إسأل نفسك:‬
‫هل أنت...‬

13. ‫قائد؟‬

14. ‫نشيط؟‬

15. ‫متحمس؟‬

16. ‫صبور؟‬

17. ‫مثابر؟‬

18. ‫واثق في نفسك؟‬

19. ‫تنافسي؟‬

20. ‫قادر على مالحظة‬
‫الفرص؟‬

21. ‫قادر على اتخاذ المخاطر؟‬

22. ‫قادر على التخطيط‬
‫وتنظيم؟‬

23. ‫قادر على التكيف مع‬
‫التغيرات؟‬

24. ‫أجبت بنعم على كل ما‬
‫سبق؟‬

27. ‫أنت لست منهم‬

28. ‫ثقافة مجتمعنا ضد ريادة األعمال‬
‫• النظام التعليمي يعلمك كيف تكون موظف ناجح‬
‫• عائلتك تريد منك العثور على وظيفة‬
‫• الشراكة غير مستحبة‬
‫• البدء صعب والتخارج أصعب‬
‫• الفشل ليس مقبول ثقافيا (أو قانونيا)‬

29. ‫%04-03 تصفي أعمالها‬
‫%08-07 ال ترى العائد المتوقع‬

30. ‫إفشل بسرعة، إفشل كثيرا ‪Fail fast, fail often‬‬
‫كريادي أعمال، وستتعلم أن الفشل هو مجرد خطوة على طريق النجاح‬

31. ‫« بعد عشرون عاما من اآلن سوف تحزن على األشياء التي لم‬
‫تفعلها أكثر من تلك التي فعلتها. لذلك، إرمي الحبال، أبحر بعيدا‬
،‫عن بر األمان، آسر الرياح التجارية في شراعك‬
» ‫استكشف. احلم. اكتشف‬
‫– مارك توين‬
“Twenty years from now you will be more disappointed by the things that you didn’t do
than by the ones you did do. So throw off the bowlines. Sail away from the safe harbor.
Catch the trade winds in your sails. Explore. Dream. Discover.”
– Mark Twain
‫شكرا‬
@ayouti
DISCLAIMER: This material is published by, and solely reflects the personal views of, the author in his individual capacity, and it
does not necessarily represent the views, positions, strategies or opinions of his employer. The author will not be held responsible
for any misfacts.