SlideShare a Scribd company logo
1 of 1
Download to read offline
Cursus: Evaluatie van beslissingen en bedrijfsregels
Tijdens deze cursus leert de cursist een initieel ontwerp en een verbeterplan voor de processen
gerelateerd aan het eliciteren, ontwerpen, specificeren, verifiëren, valideren, uitrollen, uitvoeren en
beheren, op basis van de bedrijfsdoelstellingen op te stellen.
Omschrijving
Er zijn meerdere inrichtingen mogelijk van de processen: eliciteren, specificeren, verifiëren, valideren,
uitrollen en beheren. Welke inrichting past het beste bij de doelen van uw organisatie? Hoe zorgt u
ervoor, als de processen eenmaal zijn ingericht, dat de processen zich blijven ontwikkelen? Hoe meet en
evalueert u deze ontwikkelingen? Op deze vragen wordt in deze cursus antwoord gegeven. Daarnaast
wordt er ook ingegaan op functiescheiding, teneinde een goede inrichting van de processen te
waarborgen.
Doelgroep(en)
De cursus is bestemd voor diegenen die een bijdrage leveren aan het eliciteren, specificeren, ontwerpen
en beheren van een bedrijfsregelarchitectuur. Te denken valt aan de volgende rollen: Jurist, Fiscalist,
Beleidsmedewerker, Bedrijfsregelarchitect, Bedrijfsregelanalist, Enterprise Architect, Business Consultant,
Business Analist en Proces Ontwerper.
Leerdoelen
Na afloop van deze cursus beschikt de cursist over: 1) de kennis om de drijfveren voor
bedrijfsregelmanagement te koppelen aan de gekozen inrichting, 2) de kennis om op basis van de
drijfveren voor bedrijfsregelmanagement adviezen te geven voor de inrichting hiervan, 3) de kennis en
vaardigheden om voor de individuele bedrijfsprocessen (elicitatie, ontwerp, specificatie, verificatie,
validatie, uitrol, uitvoer en beheer) prestatie indicatoren te formuleren op basis van een aantal
situationele factoren, 4) de kennis om terugkoppeling te kunnen geven aan de wetgever en/of
beleidsmakers en 5) de kennis om een RACI tabel voor individuele bedrijfsprocessen te formuleren.
Ingangseisen
Er is kennis vereist over de elicitatie, ontwerp, specificatie, verificatie, validatie, uitrol en uitvoering van
bedrijfsregels. Verder beschikt u bij voorkeur over HBO werk- en denkniveau en/of minimaal twee jaar
relevante werkervaring op het gebied van bedrijfsregelmanagement.
Contactgegevens
EDM-Competence Centre
info@edm-cc.nl

More Related Content

Similar to Cursusbeschrijving evaluatie van beslissingen en bedrijfsregels

Presentaties Regie Scan
Presentaties Regie ScanPresentaties Regie Scan
Presentaties Regie Scan
F-MEX
 
ConQuaestor Proces Consulting ... Een Introductie
ConQuaestor Proces Consulting ... Een IntroductieConQuaestor Proces Consulting ... Een Introductie
ConQuaestor Proces Consulting ... Een Introductie
schapend
 
Employ And More Bedrijfsadvies En Interim Management
Employ And More Bedrijfsadvies En Interim ManagementEmploy And More Bedrijfsadvies En Interim Management
Employ And More Bedrijfsadvies En Interim Management
Employ and More Consultancy
 
Bedrijfskunde post-hbo 1 jarig traject
Bedrijfskunde post-hbo 1 jarig trajectBedrijfskunde post-hbo 1 jarig traject
Bedrijfskunde post-hbo 1 jarig traject
Estella Griffioen
 
Presentatie regiescan nieuw (nov 2010)
Presentatie regiescan nieuw (nov 2010)Presentatie regiescan nieuw (nov 2010)
Presentatie regiescan nieuw (nov 2010)
F-MEX
 
Samenvatting Jizri Lemmert Business I-deal
Samenvatting Jizri Lemmert Business I-dealSamenvatting Jizri Lemmert Business I-deal
Samenvatting Jizri Lemmert Business I-deal
Jizri Lemmert
 
Hoe werkt de persoonlijke certificering?
Hoe werkt de persoonlijke certificering?Hoe werkt de persoonlijke certificering?
Hoe werkt de persoonlijke certificering?
stichtingbim
 
De essenties van hrm beleid
De essenties van hrm beleidDe essenties van hrm beleid
De essenties van hrm beleid
Vanraaijhrm
 

Similar to Cursusbeschrijving evaluatie van beslissingen en bedrijfsregels (20)

Presentaties Regie Scan
Presentaties Regie ScanPresentaties Regie Scan
Presentaties Regie Scan
 
Bedrijfskunde post-hbo
Bedrijfskunde post-hboBedrijfskunde post-hbo
Bedrijfskunde post-hbo
 
ConQuaestor Proces Consulting ... Een Introductie
ConQuaestor Proces Consulting ... Een IntroductieConQuaestor Proces Consulting ... Een Introductie
ConQuaestor Proces Consulting ... Een Introductie
 
Employ And More Bedrijfsadvies En Interim Management
Employ And More Bedrijfsadvies En Interim ManagementEmploy And More Bedrijfsadvies En Interim Management
Employ And More Bedrijfsadvies En Interim Management
 
Oplossing Verpleging, Verzorging, Thuiszorg
Oplossing Verpleging, Verzorging, ThuiszorgOplossing Verpleging, Verzorging, Thuiszorg
Oplossing Verpleging, Verzorging, Thuiszorg
 
EarlyBridge Introductie
EarlyBridge  IntroductieEarlyBridge  Introductie
EarlyBridge Introductie
 
EarlyBridge Introductie
EarlyBridge  IntroductieEarlyBridge  Introductie
EarlyBridge Introductie
 
Bedrijfspresentatie House Of Performance
Bedrijfspresentatie House Of PerformanceBedrijfspresentatie House Of Performance
Bedrijfspresentatie House Of Performance
 
Presentatie benned sv aanpak 27112015 vs 2.0
Presentatie benned sv aanpak 27112015 vs 2.0Presentatie benned sv aanpak 27112015 vs 2.0
Presentatie benned sv aanpak 27112015 vs 2.0
 
Bedrijfspresentatie HofP
Bedrijfspresentatie HofPBedrijfspresentatie HofP
Bedrijfspresentatie HofP
 
EFQM model
EFQM modelEFQM model
EFQM model
 
Bedrijfskunde post-hbo 1 jarig traject
Bedrijfskunde post-hbo 1 jarig trajectBedrijfskunde post-hbo 1 jarig traject
Bedrijfskunde post-hbo 1 jarig traject
 
Ink college hs utrecht maart 2011
Ink college hs utrecht maart 2011Ink college hs utrecht maart 2011
Ink college hs utrecht maart 2011
 
Ink college hs utrecht maart 2011
Ink college hs utrecht maart 2011Ink college hs utrecht maart 2011
Ink college hs utrecht maart 2011
 
Open badges en microcredentialing-1 - HO-link2017
Open badges en microcredentialing-1 - HO-link2017Open badges en microcredentialing-1 - HO-link2017
Open badges en microcredentialing-1 - HO-link2017
 
Presentatie regiescan nieuw (nov 2010)
Presentatie regiescan nieuw (nov 2010)Presentatie regiescan nieuw (nov 2010)
Presentatie regiescan nieuw (nov 2010)
 
Samenvatting Jizri Lemmert Business I-deal
Samenvatting Jizri Lemmert Business I-dealSamenvatting Jizri Lemmert Business I-deal
Samenvatting Jizri Lemmert Business I-deal
 
Hoe werkt de persoonlijke certificering?
Hoe werkt de persoonlijke certificering?Hoe werkt de persoonlijke certificering?
Hoe werkt de persoonlijke certificering?
 
De essenties van hrm beleid
De essenties van hrm beleidDe essenties van hrm beleid
De essenties van hrm beleid
 
The difference between...
The difference between...The difference between...
The difference between...
 

More from Martijn Zoet

Cursus: Drie typen van mining: decision mining, process mining, data mining
Cursus: Drie typen van mining: decision mining, process mining, data miningCursus: Drie typen van mining: decision mining, process mining, data mining
Cursus: Drie typen van mining: decision mining, process mining, data mining
Martijn Zoet
 
Cursusbeschrijving bedrijfsregelmanagement voor architecten
Cursusbeschrijving bedrijfsregelmanagement voor architectenCursusbeschrijving bedrijfsregelmanagement voor architecten
Cursusbeschrijving bedrijfsregelmanagement voor architecten
Martijn Zoet
 
Cursusbeschrijving uitrol van beslissingen en bedrijfsregels
Cursusbeschrijving uitrol van beslissingen en bedrijfsregelsCursusbeschrijving uitrol van beslissingen en bedrijfsregels
Cursusbeschrijving uitrol van beslissingen en bedrijfsregels
Martijn Zoet
 

More from Martijn Zoet (20)

De data-driehoek en artificial intelligence in de zorg
De data-driehoek en artificial intelligence in de zorgDe data-driehoek en artificial intelligence in de zorg
De data-driehoek en artificial intelligence in de zorg
 
The future Proof Financial: Fintech
The future Proof Financial: FintechThe future Proof Financial: Fintech
The future Proof Financial: Fintech
 
Beschrijving Diensten EDM-Competence Centre
Beschrijving Diensten EDM-Competence CentreBeschrijving Diensten EDM-Competence Centre
Beschrijving Diensten EDM-Competence Centre
 
Cursus: Drie typen van mining: decision mining, process mining, data mining
Cursus: Drie typen van mining: decision mining, process mining, data miningCursus: Drie typen van mining: decision mining, process mining, data mining
Cursus: Drie typen van mining: decision mining, process mining, data mining
 
Cursusbeschrijving bedrijfsregelmanagement voor architecten
Cursusbeschrijving bedrijfsregelmanagement voor architectenCursusbeschrijving bedrijfsregelmanagement voor architecten
Cursusbeschrijving bedrijfsregelmanagement voor architecten
 
Cursusbeschrijving uitrol van beslissingen en bedrijfsregels
Cursusbeschrijving uitrol van beslissingen en bedrijfsregelsCursusbeschrijving uitrol van beslissingen en bedrijfsregels
Cursusbeschrijving uitrol van beslissingen en bedrijfsregels
 
Een kopje Artificial Intelligence: Artificial Intelligence en de financiële p...
Een kopje Artificial Intelligence: Artificial Intelligence en de financiële p...Een kopje Artificial Intelligence: Artificial Intelligence en de financiële p...
Een kopje Artificial Intelligence: Artificial Intelligence en de financiële p...
 
Een kopje Artificial Intelligence
Een kopje Artificial IntelligenceEen kopje Artificial Intelligence
Een kopje Artificial Intelligence
 
De Blockchain: Een reis door de mist
De Blockchain: Een reis door de mist De Blockchain: Een reis door de mist
De Blockchain: Een reis door de mist
 
The internet is dead, long live the (new) internet, the Blockchain (Dutch Ver...
The internet is dead, long live the (new) internet, the Blockchain (Dutch Ver...The internet is dead, long live the (new) internet, the Blockchain (Dutch Ver...
The internet is dead, long live the (new) internet, the Blockchain (Dutch Ver...
 
Blockchain: Een reis door de mist
Blockchain: Een reis door de mistBlockchain: Een reis door de mist
Blockchain: Een reis door de mist
 
Het nieuwe normaal voor de financiele professional
Het nieuwe normaal voor de financiele professionalHet nieuwe normaal voor de financiele professional
Het nieuwe normaal voor de financiele professional
 
Decision Model Canvas
Decision Model CanvasDecision Model Canvas
Decision Model Canvas
 
Sessie NGI: Back to the future
Sessie NGI: Back to the futureSessie NGI: Back to the future
Sessie NGI: Back to the future
 
Het nieuwe normaal voor de financiële professional
Het nieuwe normaal voor de financiële professionalHet nieuwe normaal voor de financiële professional
Het nieuwe normaal voor de financiële professional
 
Trends in Decision Management
Trends in Decision ManagementTrends in Decision Management
Trends in Decision Management
 
Business Rules Management: Introductie geldigheidsbeheer
Business Rules Management: Introductie geldigheidsbeheerBusiness Rules Management: Introductie geldigheidsbeheer
Business Rules Management: Introductie geldigheidsbeheer
 
Guest Lecture Business Rules Management / Decision Management Utrecht University
Guest Lecture Business Rules Management / Decision Management Utrecht UniversityGuest Lecture Business Rules Management / Decision Management Utrecht University
Guest Lecture Business Rules Management / Decision Management Utrecht University
 
Decision Management: Wendbaarheid
Decision Management: WendbaarheidDecision Management: Wendbaarheid
Decision Management: Wendbaarheid
 
Principled Performance
Principled PerformancePrincipled Performance
Principled Performance
 

Cursusbeschrijving evaluatie van beslissingen en bedrijfsregels

  • 1. Cursus: Evaluatie van beslissingen en bedrijfsregels Tijdens deze cursus leert de cursist een initieel ontwerp en een verbeterplan voor de processen gerelateerd aan het eliciteren, ontwerpen, specificeren, verifiëren, valideren, uitrollen, uitvoeren en beheren, op basis van de bedrijfsdoelstellingen op te stellen. Omschrijving Er zijn meerdere inrichtingen mogelijk van de processen: eliciteren, specificeren, verifiëren, valideren, uitrollen en beheren. Welke inrichting past het beste bij de doelen van uw organisatie? Hoe zorgt u ervoor, als de processen eenmaal zijn ingericht, dat de processen zich blijven ontwikkelen? Hoe meet en evalueert u deze ontwikkelingen? Op deze vragen wordt in deze cursus antwoord gegeven. Daarnaast wordt er ook ingegaan op functiescheiding, teneinde een goede inrichting van de processen te waarborgen. Doelgroep(en) De cursus is bestemd voor diegenen die een bijdrage leveren aan het eliciteren, specificeren, ontwerpen en beheren van een bedrijfsregelarchitectuur. Te denken valt aan de volgende rollen: Jurist, Fiscalist, Beleidsmedewerker, Bedrijfsregelarchitect, Bedrijfsregelanalist, Enterprise Architect, Business Consultant, Business Analist en Proces Ontwerper. Leerdoelen Na afloop van deze cursus beschikt de cursist over: 1) de kennis om de drijfveren voor bedrijfsregelmanagement te koppelen aan de gekozen inrichting, 2) de kennis om op basis van de drijfveren voor bedrijfsregelmanagement adviezen te geven voor de inrichting hiervan, 3) de kennis en vaardigheden om voor de individuele bedrijfsprocessen (elicitatie, ontwerp, specificatie, verificatie, validatie, uitrol, uitvoer en beheer) prestatie indicatoren te formuleren op basis van een aantal situationele factoren, 4) de kennis om terugkoppeling te kunnen geven aan de wetgever en/of beleidsmakers en 5) de kennis om een RACI tabel voor individuele bedrijfsprocessen te formuleren. Ingangseisen Er is kennis vereist over de elicitatie, ontwerp, specificatie, verificatie, validatie, uitrol en uitvoering van bedrijfsregels. Verder beschikt u bij voorkeur over HBO werk- en denkniveau en/of minimaal twee jaar relevante werkervaring op het gebied van bedrijfsregelmanagement. Contactgegevens EDM-Competence Centre info@edm-cc.nl