SlideShare a Scribd company logo
1 of 26
1
Köşe Çözümü için Tobit
Modeli
©
Köşe Çözümü Tepkileri
Örnek
1 Hayırsever bağış miktarı: Çoğu insan
bağışta bulunmaz. Böylece verilerin
önemli bir bölümü sıfıra eşittir.
2. Evli kadınların çalışma saatleri: Evli
kadınların çoğu çalışmaz. Böylece çoğu
evli kadınların çalışma saatleri sıfıra
eşittir.
2
Tobit modeli böyle durumları
modellemek için kullanılır.
3
Model
Açıklama amacı ile, bir bağımsız
değişkenli model kullanılacaktır.
Gerektiği durumda model çokdeğişkenli
model olarak genişletilebilir.
4
Evli kadınların eğitiminin-x, onların
çalışma saatleri-y üzerindeki etkisini
tahmin etmek istediğimizi varsayalım
 Tobit modeline kısmen araştırmacı
tarafından gözlemlenen gizli değişken y*
ile başlarız:
y*=β0+β1x+u ve u~N(0,σ2)
Eğer y* pozitif ise y* erçek çalışma
saatlerine eşittir. y* negatif ise, gerçek
çalışma saatleri, y, sıfıra eşittir. Ayrıca
u’nun normal dağıldığını varsayıyoruz.
5
Modeli uygun bir şekilde aşağıdaki gibi
yazabiliriz:
yi*=β0+β1xi+ui …………………..(1)
öyle ki,
yi=yi* if yi*>0
yi=0 if yi*≤0
ve
ui~N(0,σ2)
i indisini i. gözlemi göstermek için
kullanacağız. (1) denkleminin KDRM’ni
tatmin ettiğini varsayalım
6
Gerçek çalışma
saatleri
7
y*, y
Educ
y* nefatif
olduğunda
gerçek
çalışma
saatleri
sıfırdır.
Grafiksel Gösterim
y* negatif olabilir. Eğer y* negatif olursa,
gerçek çalışma saatleri sıfıra eşit olur.
Böylece Tobit modeli çalışmayan
kadınların çalışma saatlerinin sıfıra eşit
olduğu gibi durumlarla ililenir.
8
Tahmin süreci
Tobit modeli EÇOB yöntemi ile tahmin edilir.
Eğer çalışma saatleri pozitif ise, (çalışan kadınlar
için), yi*=yi, sonuç olarak
ui= yi- β0+β1xi
Böylece, çalışan kadınlar için EÇOF’nu en
yüksek yoğunluk fonkisyonu ile verilir:
9
)(
1
2
11
2
1 10
)(
)(
2
1
2
)(
2
10
210
2
2
10











ii
xy
xyxy
i
xy
eeL
ii
iiii







  
Gerçek çalışma saatleri sıfır ise,
(çalışmayan kadınlar için), sadece y*≤0
olduğunu biliyoruz. Böylece, olabilirlilik
katkısı aşağıda verilen olasılıktır y*≤0,
10
)(1
)(
)(
))((
)0()0(
10
10
10
10
10
*









i
i
ii
ii
iiii
x
x
xu
P
xuP
uxPyPL








Kısaca olarak,
Di yi>0 olduğunda 1 değerini alan kukla
değişkendir. Yukarıdaki olabilirlik katkısı
aşağıdaki gibi yazılabilir.
11
0yif)(1
0yif)(
1
i
10
i
10












i
i
ii
i
x
L
ve
xy
L
ii D
i
D
ii
i
xxy
L






 





 

1
1010
)(1)(
1






Olabilirlik fonksiyonu, L, tüm
gözlemlerin olasılık katkılarının
çarpımlarından eldeedilir.
β0,β1 and σ’nın değerleri olabilirlik
fonksiyonunu maksimize eden değerler
olup, Tobit modelinin parametre
tahminleridir. Gerçek hesaplamalarda
Log(L) maksimize edilir.
12


n
i
iLL
1
10 ),,( 
Uygulama
Uygulamada Mroz.dta verisi
kullanılmıştır. Tobit modeli kullanılarak
çalışan kadınlar için çalışma saatleri
denklemi tahmin edilmiştir. Modelde yer
alan bağımsız değişkenler: model,
nwifeinc, educ, exper, expersq, age
kidslt6, kidsge6.
13
Sonuç
14
0 right-censored observations
428 uncensored observations
Obs. summary: 325 left-censored observations at hours<=0
/sigma 1122.022 41.57903 1040.396 1203.647
_cons 965.3053 446.4358 2.16 0.031 88.88528 1841.725
kidsge6 -16.218 38.64136 -0.42 0.675 -92.07675 59.64075
kidslt6 -894.0217 111.8779 -7.99 0.000 -1113.655 -674.3887
age -54.40501 7.418496 -7.33 0.000 -68.96862 -39.8414
expersq -1.864158 .5376615 -3.47 0.001 -2.919667 -.8086479
exper 131.5643 17.27938 7.61 0.000 97.64231 165.4863
educ 80.64561 21.58322 3.74 0.000 38.27453 123.0167
nwifeinc -8.814243 4.459096 -1.98 0.048 -17.56811 -.0603724
hours Coef. Std. Err. t P>|t| [95% Conf. Interval]
Log likelihood = -3819.0946 Pseudo R2 = 0.0343
Prob > chi2 = 0.0000
LR chi2(7) = 271.59
Tobit regression Number of obs = 753
. tobit hours nwifeinc educ exper expersq age kidslt6 kidsge6, ll(0)
. use "D:My DocumentsIUJ_teachingResearch Methodology, Cross section and panelWooldridge Econometrics resourcesdataMROZ.DTA", clear
Kısmi etkiler
(marjinal etkiler)
Görüldüğü gibi tahmin edilen βj
parametreleri measures the effect of xj nin
y* üzerindeki etkisini ölçmektedir.
Köşe çözümünde ise, xj nin gerçek
çalışma saatleri olan y üzerindeki etkisi
ile ilgileniriz.
Bir sonraki slaytlarda, bağımsız
değişkendeki artışın y’nin beklenen
değeri üzerindeki etkisinin nasıl
hesaplanacağını göstereceğiz. 15
x verildiğinde y’nin beklenen değeri
aşağıdaki gibi olur.
E(y|x)=P(y>0)E(y|y>0,x)
+P(y=0)E(0|y=0,x)
=P(y>0)E(y|y>0,x) …………..(1)
Hesaplamamıza başlayalım E(y|y>0,x).
16
sıfır
),|(
),|(
)),(|(
),0|(),0|(
10
10
10
10
1010
1010
x
xuu
Ex
x
xuu
Ex
xxuuEx
xuxuxExyyE
















v standart normal değişken ve c sabit ise,
c=-(β0+β1x). (beklentinin x üzerinde şartlı
olduğunu unutmayalım, bu yüzden
x’e bir sabit gibi davranabilirsiniz.). Sonuç
olarak
ulaşırız
17
)(1
)(
)|(
c
c
cvvE



)(
)(
)(1
)(
),|(),0|(
10
10
10
10
10
10
10
10
















x
x
x
x
x
x
x
xuu
ExxyyE











18
ıradlandıdlaolarakoranıMillTers,)(/)()(
)2.....().........(
)(
)(
10
10
10
10
10
ccc
burada
x
x
x
x
x
















 Bu terim Ters
Mills oranı
olarak bilinir,
ve λ(.) ile
gösterilir.
P(y>0|x)’yi hesaplarsak
)3..(..........).........(
)(1
),(
)),((
)|0()|0(
10
10
10
10
10









x
x
x
xu
P
xxuP
xuxPxyP








 (2) ve (3)’ü (1)’de yerine koyarsak,
19
)4....()()()|( 10
10
10





 







 x
x
x
xyE
From the above computation, you can see
that there can be two ways to compute the
partial effect.
20
Çalışanlar için x’in
çalışma saatleri
üzerindeki etkisi
x’in çalışılan saatler
üzerindeki genel
etkisi
)(
)|(
.2
)()(1
),0|(
.1
10
1
101010
1











x
x
xyE
xxx
x
xyyE















 





Görüldüğü gibi, her iki kısmi etki x’e
bağlıdır. Bu nedenle veriler farklı
gözlemlerde farklıdır.
Ancak, genel etkiyi bilmeyi verilerdeki
belirli kişiye ait etkiye tercih ederiz.
Probit veya Logit modellerinde olduğu
gibi, ‘genel kısmi etkini’ hesaplamanın iki
yolu vardır.
21
Birinci ortlamada kısmi etkidir(OKE). x’in
ortlama değerini kısmi etki förmülünde
yerine koyarız. Bu STATA’da otomatik
olarak hesaplanmaktadır.
İkinci Ortalama Kısmi Etkidir. Verilerde
her bir birey için kısmi etki
hesaplandıktan sonra ortalaması alınır.
22
Uygulama
 Mroz.dta, veri seti kullanılarak çalışan
kadınlar için çalışılan saat denklemi Tobit
modelle tahmin edilir. nwifeinc, educ,
exper, expersq, age kidslt6, kidsge6.
1. Şu anda çalışan kadınlar için eğitimin
çalışma saatleri üzerindeki etkisi
ile hesaplanır
2. Tüm gözlemler için eğtimin çalışma
saatleri üzerindeki etkisi ise göre
hesaplanır 23
educ
xyyE

 ),0|(
educ
yE

 )x|(
24
partial 753 34.27517 0 34.27517 34.27517
Variable Obs Mean Std. Dev. Min Max
. su partial
. gen partial=_b[educ]*(1-lambda*(avxbsig+lambda))
. gen lambda=normalden(avxbsig)/normal(avxbsig)
. gen avxbsig=avxbeta/_b[/sigma]
. egen avxbeta=mean(xbeta)
. predict xbeta, xb
. *****************************
. *manually *
. *on hours for working women *
. *at average of educ *
. *Compute the Partial effect *
. *****************************
0 right-censored observations
428 uncensored observations
Obs. summary: 325 left-censored observations at hours<=0
/sigma 1122.022 41.57903 1040.396 1203.647
_cons 965.3053 446.4358 2.16 0.031 88.88528 1841.725
kidsge6 -16.218 38.64136 -0.42 0.675 -92.07675 59.64075
kidslt6 -894.0217 111.8779 -7.99 0.000 -1113.655 -674.3887
age -54.40501 7.418496 -7.33 0.000 -68.96862 -39.8414
expersq -1.864158 .5376615 -3.47 0.001 -2.919667 -.8086479
exper 131.5643 17.27938 7.61 0.000 97.64231 165.4863
educ 80.64561 21.58322 3.74 0.000 38.27453 123.0167
nwifeinc -8.814243 4.459096 -1.98 0.048 -17.56811 -.0603724
hours Coef. Std. Err. t P>|t| [95% Conf. Interval]
Log likelihood = -3819.0946 Pseudo R2 = 0.0343
Prob > chi2 = 0.0000
LR chi2(7) = 271.59
Tobit regression Number of obs = 753
. tobit hours nwifeinc educ exper expersq age kidslt6 kidsge6, ll(0)
Çalışan kadınlar için
Ortalamada Kısmi
Etkinin elle
hesaplanması.
25
0 right-censored observations
428 uncensored observations
Obs. summary: 325 left-censored observations at hours<=0
/sigma 1122.022 41.57903 1040.396 1203.647
_cons 965.3053 446.4358 2.16 0.031 88.88528 1841.725
kidsge6 -16.218 38.64136 -0.42 0.675 -92.07675 59.64075
kidslt6 -894.0217 111.8779 -7.99 0.000 -1113.655 -674.3887
age -54.40501 7.418496 -7.33 0.000 -68.96862 -39.8414
expersq -1.864158 .5376615 -3.47 0.001 -2.919667 -.8086479
exper 131.5643 17.27938 7.61 0.000 97.64231 165.4863
educ 80.64561 21.58322 3.74 0.000 38.27453 123.0167
nwifeinc -8.814243 4.459096 -1.98 0.048 -17.56811 -.0603724
hours Coef. Std. Err. t P>|t| [95% Conf. Interval]
Log likelihood = -3819.0946 Pseudo R2 = 0.0343
Prob > chi2 = 0.0000
LR chi2(7) = 271.59
Tobit regression Number of obs = 753
. tobit hours nwifeinc educ exper expersq age kidslt6 kidsge6, ll(0)
educ 34.27517 9.11708 3.76 0.000 16.406 52.1443 12.2869
variable dy/dx Std. Err. z P>|z| [ 95% C.I. ] X
= 1012.0327
y = E(hours|hours>0) (predict, e(0,.))
Marginal effects after tobit
. mfx, predict(e(0,.)) varlist(educ)
. ***********************************
. * for working women automatically *
. * at average of educ on hours *
. * Compute the partial effect *
. ***********************************
Çalışan kadınlar
için Ortalamada
Kısmi Etkinin
otomatik olarak
hesaplanması
26
partial_all 753 48.73409 0 48.73409 48.73409
Variable Obs Mean Std. Dev. Min Max
. su partial_all
. gen partial_all=_b[educ]*normal(avxbsig)
.
. *****************************************
. *manually *
. *of education for the entire observation*
. *Compute the Partial effect at average *
. *****************************************
.
educ 48.73409 12.963 3.76 0.000 23.3263 74.1419 12.2869
variable dy/dx Std. Err. z P>|z| [ 95% C.I. ] X
= 611.57078
y = E(hours*|hours>0) (predict, ystar(0,.))
Marginal effects after tobit
. mfx, predict(ystar(0,.)) varlist(educ)
.
. *****************************************
. *automatically *
. *of education for the entire observation*
. *Compute the Partial effect at average *
. *****************************************
Tüm gözlemler için
OKE’nin elle
hesaplanması.
Tüm gözlemler için
OKE’nin otomatik
hesaplanması.

More Related Content

Featured

How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
ThinkNow
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Kurio // The Social Media Age(ncy)
 

Featured (20)

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 

Tobit Model&Tobit Modeli

  • 1. 1 Köşe Çözümü için Tobit Modeli ©
  • 2. Köşe Çözümü Tepkileri Örnek 1 Hayırsever bağış miktarı: Çoğu insan bağışta bulunmaz. Böylece verilerin önemli bir bölümü sıfıra eşittir. 2. Evli kadınların çalışma saatleri: Evli kadınların çoğu çalışmaz. Böylece çoğu evli kadınların çalışma saatleri sıfıra eşittir. 2
  • 3. Tobit modeli böyle durumları modellemek için kullanılır. 3
  • 4. Model Açıklama amacı ile, bir bağımsız değişkenli model kullanılacaktır. Gerektiği durumda model çokdeğişkenli model olarak genişletilebilir. 4
  • 5. Evli kadınların eğitiminin-x, onların çalışma saatleri-y üzerindeki etkisini tahmin etmek istediğimizi varsayalım  Tobit modeline kısmen araştırmacı tarafından gözlemlenen gizli değişken y* ile başlarız: y*=β0+β1x+u ve u~N(0,σ2) Eğer y* pozitif ise y* erçek çalışma saatlerine eşittir. y* negatif ise, gerçek çalışma saatleri, y, sıfıra eşittir. Ayrıca u’nun normal dağıldığını varsayıyoruz. 5
  • 6. Modeli uygun bir şekilde aşağıdaki gibi yazabiliriz: yi*=β0+β1xi+ui …………………..(1) öyle ki, yi=yi* if yi*>0 yi=0 if yi*≤0 ve ui~N(0,σ2) i indisini i. gözlemi göstermek için kullanacağız. (1) denkleminin KDRM’ni tatmin ettiğini varsayalım 6 Gerçek çalışma saatleri
  • 8. y* negatif olabilir. Eğer y* negatif olursa, gerçek çalışma saatleri sıfıra eşit olur. Böylece Tobit modeli çalışmayan kadınların çalışma saatlerinin sıfıra eşit olduğu gibi durumlarla ililenir. 8
  • 9. Tahmin süreci Tobit modeli EÇOB yöntemi ile tahmin edilir. Eğer çalışma saatleri pozitif ise, (çalışan kadınlar için), yi*=yi, sonuç olarak ui= yi- β0+β1xi Böylece, çalışan kadınlar için EÇOF’nu en yüksek yoğunluk fonkisyonu ile verilir: 9 )( 1 2 11 2 1 10 )( )( 2 1 2 )( 2 10 210 2 2 10            ii xy xyxy i xy eeL ii iiii          
  • 10. Gerçek çalışma saatleri sıfır ise, (çalışmayan kadınlar için), sadece y*≤0 olduğunu biliyoruz. Böylece, olabilirlilik katkısı aşağıda verilen olasılıktır y*≤0, 10 )(1 )( )( ))(( )0()0( 10 10 10 10 10 *          i i ii ii iiii x x xu P xuP uxPyPL        
  • 11. Kısaca olarak, Di yi>0 olduğunda 1 değerini alan kukla değişkendir. Yukarıdaki olabilirlik katkısı aşağıdaki gibi yazılabilir. 11 0yif)(1 0yif)( 1 i 10 i 10             i i ii i x L ve xy L ii D i D ii i xxy L                 1 1010 )(1)( 1      
  • 12. Olabilirlik fonksiyonu, L, tüm gözlemlerin olasılık katkılarının çarpımlarından eldeedilir. β0,β1 and σ’nın değerleri olabilirlik fonksiyonunu maksimize eden değerler olup, Tobit modelinin parametre tahminleridir. Gerçek hesaplamalarda Log(L) maksimize edilir. 12   n i iLL 1 10 ),,( 
  • 13. Uygulama Uygulamada Mroz.dta verisi kullanılmıştır. Tobit modeli kullanılarak çalışan kadınlar için çalışma saatleri denklemi tahmin edilmiştir. Modelde yer alan bağımsız değişkenler: model, nwifeinc, educ, exper, expersq, age kidslt6, kidsge6. 13
  • 14. Sonuç 14 0 right-censored observations 428 uncensored observations Obs. summary: 325 left-censored observations at hours<=0 /sigma 1122.022 41.57903 1040.396 1203.647 _cons 965.3053 446.4358 2.16 0.031 88.88528 1841.725 kidsge6 -16.218 38.64136 -0.42 0.675 -92.07675 59.64075 kidslt6 -894.0217 111.8779 -7.99 0.000 -1113.655 -674.3887 age -54.40501 7.418496 -7.33 0.000 -68.96862 -39.8414 expersq -1.864158 .5376615 -3.47 0.001 -2.919667 -.8086479 exper 131.5643 17.27938 7.61 0.000 97.64231 165.4863 educ 80.64561 21.58322 3.74 0.000 38.27453 123.0167 nwifeinc -8.814243 4.459096 -1.98 0.048 -17.56811 -.0603724 hours Coef. Std. Err. t P>|t| [95% Conf. Interval] Log likelihood = -3819.0946 Pseudo R2 = 0.0343 Prob > chi2 = 0.0000 LR chi2(7) = 271.59 Tobit regression Number of obs = 753 . tobit hours nwifeinc educ exper expersq age kidslt6 kidsge6, ll(0) . use "D:My DocumentsIUJ_teachingResearch Methodology, Cross section and panelWooldridge Econometrics resourcesdataMROZ.DTA", clear
  • 15. Kısmi etkiler (marjinal etkiler) Görüldüğü gibi tahmin edilen βj parametreleri measures the effect of xj nin y* üzerindeki etkisini ölçmektedir. Köşe çözümünde ise, xj nin gerçek çalışma saatleri olan y üzerindeki etkisi ile ilgileniriz. Bir sonraki slaytlarda, bağımsız değişkendeki artışın y’nin beklenen değeri üzerindeki etkisinin nasıl hesaplanacağını göstereceğiz. 15
  • 16. x verildiğinde y’nin beklenen değeri aşağıdaki gibi olur. E(y|x)=P(y>0)E(y|y>0,x) +P(y=0)E(0|y=0,x) =P(y>0)E(y|y>0,x) …………..(1) Hesaplamamıza başlayalım E(y|y>0,x). 16 sıfır ),|( ),|( )),(|( ),0|(),0|( 10 10 10 10 1010 1010 x xuu Ex x xuu Ex xxuuEx xuxuxExyyE                
  • 17. v standart normal değişken ve c sabit ise, c=-(β0+β1x). (beklentinin x üzerinde şartlı olduğunu unutmayalım, bu yüzden x’e bir sabit gibi davranabilirsiniz.). Sonuç olarak ulaşırız 17 )(1 )( )|( c c cvvE    )( )( )(1 )( ),|(),0|( 10 10 10 10 10 10 10 10                 x x x x x x x xuu ExxyyE           
  • 18. 18 ıradlandıdlaolarakoranıMillTers,)(/)()( )2.....().........( )( )( 10 10 10 10 10 ccc burada x x x x x                  Bu terim Ters Mills oranı olarak bilinir, ve λ(.) ile gösterilir. P(y>0|x)’yi hesaplarsak )3..(..........).........( )(1 ),( )),(( )|0()|0( 10 10 10 10 10          x x x xu P xxuP xuxPxyP        
  • 19.  (2) ve (3)’ü (1)’de yerine koyarsak, 19 )4....()()()|( 10 10 10                x x x xyE
  • 20. From the above computation, you can see that there can be two ways to compute the partial effect. 20 Çalışanlar için x’in çalışma saatleri üzerindeki etkisi x’in çalışılan saatler üzerindeki genel etkisi )( )|( .2 )()(1 ),0|( .1 10 1 101010 1            x x xyE xxx x xyyE                      
  • 21. Görüldüğü gibi, her iki kısmi etki x’e bağlıdır. Bu nedenle veriler farklı gözlemlerde farklıdır. Ancak, genel etkiyi bilmeyi verilerdeki belirli kişiye ait etkiye tercih ederiz. Probit veya Logit modellerinde olduğu gibi, ‘genel kısmi etkini’ hesaplamanın iki yolu vardır. 21
  • 22. Birinci ortlamada kısmi etkidir(OKE). x’in ortlama değerini kısmi etki förmülünde yerine koyarız. Bu STATA’da otomatik olarak hesaplanmaktadır. İkinci Ortalama Kısmi Etkidir. Verilerde her bir birey için kısmi etki hesaplandıktan sonra ortalaması alınır. 22
  • 23. Uygulama  Mroz.dta, veri seti kullanılarak çalışan kadınlar için çalışılan saat denklemi Tobit modelle tahmin edilir. nwifeinc, educ, exper, expersq, age kidslt6, kidsge6. 1. Şu anda çalışan kadınlar için eğitimin çalışma saatleri üzerindeki etkisi ile hesaplanır 2. Tüm gözlemler için eğtimin çalışma saatleri üzerindeki etkisi ise göre hesaplanır 23 educ xyyE   ),0|( educ yE   )x|(
  • 24. 24 partial 753 34.27517 0 34.27517 34.27517 Variable Obs Mean Std. Dev. Min Max . su partial . gen partial=_b[educ]*(1-lambda*(avxbsig+lambda)) . gen lambda=normalden(avxbsig)/normal(avxbsig) . gen avxbsig=avxbeta/_b[/sigma] . egen avxbeta=mean(xbeta) . predict xbeta, xb . ***************************** . *manually * . *on hours for working women * . *at average of educ * . *Compute the Partial effect * . ***************************** 0 right-censored observations 428 uncensored observations Obs. summary: 325 left-censored observations at hours<=0 /sigma 1122.022 41.57903 1040.396 1203.647 _cons 965.3053 446.4358 2.16 0.031 88.88528 1841.725 kidsge6 -16.218 38.64136 -0.42 0.675 -92.07675 59.64075 kidslt6 -894.0217 111.8779 -7.99 0.000 -1113.655 -674.3887 age -54.40501 7.418496 -7.33 0.000 -68.96862 -39.8414 expersq -1.864158 .5376615 -3.47 0.001 -2.919667 -.8086479 exper 131.5643 17.27938 7.61 0.000 97.64231 165.4863 educ 80.64561 21.58322 3.74 0.000 38.27453 123.0167 nwifeinc -8.814243 4.459096 -1.98 0.048 -17.56811 -.0603724 hours Coef. Std. Err. t P>|t| [95% Conf. Interval] Log likelihood = -3819.0946 Pseudo R2 = 0.0343 Prob > chi2 = 0.0000 LR chi2(7) = 271.59 Tobit regression Number of obs = 753 . tobit hours nwifeinc educ exper expersq age kidslt6 kidsge6, ll(0) Çalışan kadınlar için Ortalamada Kısmi Etkinin elle hesaplanması.
  • 25. 25 0 right-censored observations 428 uncensored observations Obs. summary: 325 left-censored observations at hours<=0 /sigma 1122.022 41.57903 1040.396 1203.647 _cons 965.3053 446.4358 2.16 0.031 88.88528 1841.725 kidsge6 -16.218 38.64136 -0.42 0.675 -92.07675 59.64075 kidslt6 -894.0217 111.8779 -7.99 0.000 -1113.655 -674.3887 age -54.40501 7.418496 -7.33 0.000 -68.96862 -39.8414 expersq -1.864158 .5376615 -3.47 0.001 -2.919667 -.8086479 exper 131.5643 17.27938 7.61 0.000 97.64231 165.4863 educ 80.64561 21.58322 3.74 0.000 38.27453 123.0167 nwifeinc -8.814243 4.459096 -1.98 0.048 -17.56811 -.0603724 hours Coef. Std. Err. t P>|t| [95% Conf. Interval] Log likelihood = -3819.0946 Pseudo R2 = 0.0343 Prob > chi2 = 0.0000 LR chi2(7) = 271.59 Tobit regression Number of obs = 753 . tobit hours nwifeinc educ exper expersq age kidslt6 kidsge6, ll(0) educ 34.27517 9.11708 3.76 0.000 16.406 52.1443 12.2869 variable dy/dx Std. Err. z P>|z| [ 95% C.I. ] X = 1012.0327 y = E(hours|hours>0) (predict, e(0,.)) Marginal effects after tobit . mfx, predict(e(0,.)) varlist(educ) . *********************************** . * for working women automatically * . * at average of educ on hours * . * Compute the partial effect * . *********************************** Çalışan kadınlar için Ortalamada Kısmi Etkinin otomatik olarak hesaplanması
  • 26. 26 partial_all 753 48.73409 0 48.73409 48.73409 Variable Obs Mean Std. Dev. Min Max . su partial_all . gen partial_all=_b[educ]*normal(avxbsig) . . ***************************************** . *manually * . *of education for the entire observation* . *Compute the Partial effect at average * . ***************************************** . educ 48.73409 12.963 3.76 0.000 23.3263 74.1419 12.2869 variable dy/dx Std. Err. z P>|z| [ 95% C.I. ] X = 611.57078 y = E(hours*|hours>0) (predict, ystar(0,.)) Marginal effects after tobit . mfx, predict(ystar(0,.)) varlist(educ) . . ***************************************** . *automatically * . *of education for the entire observation* . *Compute the Partial effect at average * . ***************************************** Tüm gözlemler için OKE’nin elle hesaplanması. Tüm gözlemler için OKE’nin otomatik hesaplanması.