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Portraits Croisés 
Une séquence d’Ice Breaking, pour mieux se connaître 
Par Pascal DUBOIS 
Consultant Formateur en Manage...
Quel est l’objectif ? 
Au début d’une 
session de formation 
ou d’une réunion, 
cet exercice permet 
aux participants de 
...
Comment ça marche ? 
L’exercice est 
simplissime ! 
Il se déroule en 
4 
étapes…
Le formateur 
sépare le groupe 
en 
2 
équipes égales 
Etape N°1
Chaque participant 
dessine le portrait de la 
personne qui se tient à 
côté d’elle. Et vice-versa. 
Si le nombre de 
part...
Etape N°3 
Les portraits 
réalisés, on 
mélange les dessins 
et on distribue un 
portrait à chaque 
membre de l’équipe 
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Etape N°4 
L’objectif est simple 
: 
retrouver qui est 
qui ! 
NB : Une jolie 
galerie d’oeuvres 
d’art est ainsi 
C’est T...
En savoir plus sur mes 
formations… 
• Développer sa créativité 
• Savoir animer un 
brainstorming efficace 
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Portraits croisés, un outil pour bien commencer une réunion

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Portraits croisés est une méthode ludique pour briser la glace avant de commencer une réunion une session de formation.
Elle est très facile à mettre en oeuvre et son succès est garanti !

Publié dans : Direction et management

Portraits croisés, un outil pour bien commencer une réunion

  1. 1. Portraits Croisés Une séquence d’Ice Breaking, pour mieux se connaître Par Pascal DUBOIS Consultant Formateur en Management de la Créativité
  2. 2. Quel est l’objectif ? Au début d’une session de formation ou d’une réunion, cet exercice permet aux participants de mieux se connaître pour mieux travailler ensemble.
  3. 3. Comment ça marche ? L’exercice est simplissime ! Il se déroule en 4 étapes…
  4. 4. Le formateur sépare le groupe en 2 équipes égales Etape N°1
  5. 5. Chaque participant dessine le portrait de la personne qui se tient à côté d’elle. Et vice-versa. Si le nombre de participants est impair, une personne fera le portrait de l’animateur. Etape N°2
  6. 6. Etape N°3 Les portraits réalisés, on mélange les dessins et on distribue un portrait à chaque membre de l’équipe adverse.
  7. 7. Etape N°4 L’objectif est simple : retrouver qui est qui ! NB : Une jolie galerie d’oeuvres d’art est ainsi C’est Thomas !!! constituée…
  8. 8. En savoir plus sur mes formations… • Développer sa créativité • Savoir animer un brainstorming efficace • Savoir animer une réunion de créativité >> Pascal Dubois Consultant Formateur en Management de la Créativité 06 07 78 90 28 pascalfrancoisdubois@dbmail.com

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