Die scm Praxistage Interne Kommunikation 2.0 finden zum dritten Mal am 13. und 14. Juni 2013 in Düsseldorf statt.

1. INTERNE KOMMUNIKATION 2.0 PRAXISTAGE
SOCIAL MEDIA IN DER INTERNEN
KOMMUNIKATION 13.+ 14.
Juni 2013
Düsseldorf
10 THEMEN 10 WORKSHOPS 2 TAGE
Social Media – Eine märchenhafte Chance für die Interne Kommunikation
Die praxisorientierte Einführung von Social Software in KMUs
Den Wandel durch Social Intranets begleiten
Ein Social Intranet einführen – 6 erprobte Phasen am Beispiel SharePoint 2013
Die Zukunft der Mitarbeiterzeitung – Von A wie App bis Z wie eZine
Von der Informationsvermittlung zur Partizipation – Mitarbeiter erfolgreich einbinden
Maßnahmen-Controlling und Kennzahlen für Social Intranet-Projekte
Schreiben für interne Onlinemedien
Intranet-Projekt im Spannungsfeld zwischen Interner Kommunikation und IT
Bootcamp 2.0 – Vier Social Software Systeme im Praxistest
PARTNER
scm-praxistage.de

2. Inhalt und Referenten
Die Einbindung von Social Media Tools in die Interne Kommunikation wird in Management sowie Mitglieder des Vorstands und der Geschäftsleitung.
der Fachwelt viel diskutiert und scheint für die Zukunft unerlässlich. Viele Wie Sie es schaffen, Social Media gezielt für die Interne Kommunikation ein-
deutsche Unternehmen planen oder nutzen bereits Social Software für die zusetzen, welche neuen (technologischen) Möglichkeiten sich bieten und wie
Interne Kommunikation. Die Gründe dafür sind vielfältig und reichen von der Sie diese optimal einbinden und in ihrem Erfolg messen erfahren Sie auf den
Erleichterung der Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Führungsebene, Praxistagen Interne Kommunikation 2.0.
optimalem und nachhaltigen Wissensmanagement bis zu Mitarbeiterbindung.
Amerikanische Studien haben gezeigt, dass über 50 Prozent der Mitarbeiter Erfahrene Interne Kommunikations- und Social Intranet-Experten arbeiten
es vorziehen, in einem Unternehmen zu arbeiten, das Social Media Tools für zwei Tage mit den Teilnehmern in Workshops an ihren Top-Themen. In Key-
die Interne Kommunikation nutzt. Über 80 Prozent empfehlen ihr Unterneh- notes und einer Poster Session liefern Ihnen die Referenten Best-Practice-
men an Dritte, wenn ein Social Intranet im Unternehmen vorhanden ist. Ins- Beispiele mit Impulsen für die praktische Umsetzung von Social Media in der
gesamt hat die Nutzung von Social Media Tools das Potential, den Zugriff auf Internen Kommunikation. Das interaktive Großgruppenformat World Café
interne Experten zu erleichtern, Innovationen zu fördern und mehr Transpa- und eine abschließende Diskussionsrunde vertiefen aktuelle Fragestellungen
renz in der Kommunikation und Zusammenarbeit zu ermöglichen. zur Internen Kommunikation 2.0.
Teilnehmer sind u.a. Mitarbeiter und Leiter der Abteilungen Interne Kom-
munikation, Unternehmenskommunikation, Onlinekommunikation, Intranet,
B2E-Portale, eCollaboration, Human Resources, Wissens- und Content
Referenten sind u.a.
Ariana Fischer Christof Hafkemeyer
ICOM, Leiterin Consulting und Deutsche Telekom, Leiter Technik und
Managing Partner Medienentwicklung
Lutz Hirsch Dr. Georg Kolb
hirschtec, georgkolb.com,
Executive Partner Geschäftsführer
Stefan Lötterle Helmut Sins
HLP Informationsmanagement, Fraport
Projektleiter und Berater Leiter Digitale Mediensysteme
Carsten Rossi Dr. Gerhard Vilsmeier
Kuhn, Kammann & Kuhn, i & e communication,
Geschäftsführer Inhaber
Weitere Informationen unter www.scm-praxistage.de

3. 1. Tag, 13. Juni 2013
Ablauf
9.00 - 9.15 Begrüßung und Vorstellung der Studie „Enterprise 2.0 Watch“
9.15 - 10.00 Keynote: Step by Step – Auf dem Weg zum Social Intranet
Christof Hafkemeyer, Deutsche Telekom
10.00 - 13.15* Social Media – Eine märchenhafte Chance für die Interne Kommunikation
Carsten Rossi, Kuhn, Kammann & Kuhn
- Der Rattenfänger von Hameln – Die Interne Kommunikation folgt dem Ruf
- Vom Hasen und dem Igel – Late Mover trifft Early Adopter
- Sterntaler – Große Zahlen. Wirklich große. Die Enterprise 2.0
- Dornröschen – Die Zerreißprobe
- Bremer Stadtmusikanten – Sie, ja Sie, sind die neuen Helden
- Froschkönig – Werden Sie Praxis-Prinz (World-Café Workshop)
13.15 - 14.15 Mittagspause
14.15 - 15.45 Usecase, Usecase, Usecase - Die praxisorientierte Einführung Den Wandel durch Social Intranets begleiten
von Social Software in KMUs Lutz Hirsch, hirschtec
Carsten Rossi, Kuhn, Kammann & Kuhn - Interaktionsmodelle entwickeln, die zur Unternehmenskultur passen
- Bezahlbare Social Software Tools – Eine Übersicht - Änderungen bei Arbeitsweisen und Kommunikationsverhalten erkennen und
- Social Software im Einsatz bei KMUs - Best Practices begleiten (Enterprise 2.0 / Social Workplace)
- Typische Anwendungsfälle für Social Software Tools - Maßnahmen entwickeln, die Mitarbeiter zur Nutzung motivieren und die Hürden
- Anwendungsfälle identifizieren und für die Implementierung nutzen abbauen
- Mit guter Kommunikation überzeugen. - Neue Rollen und Aufgaben für die Kommunikation einführen
15.45 - 16.15 Kaffeepause
16.15 - 17.45 Die Zukunft der Mitarbeiterzeitung – von A wie App bis Z wie Ein Social Intranet einführen - 6 praxiserprobte Phasen am
eZine Beispiel SharePoint 2013
Carsten Rossi, Kuhn, Kammann & Kuhn Lutz Hirsch, hirschtec
- Vorstellung typischer Anwendungsfälle und Nutzeneffekte eines Social Intranet
- Durchgang der Phasen‚ Strategie, Planung, Agile Umsetzung, Test, Einführung,
Kommunikation und Wandel
- Aufzeigen von Best Practices und Projektbeispielen am Beispiel der Plattform
Microsoft SharePoint 2013
17.45 - 18.30 Vortrag und Diskussionsrunde
18.30 - 20.00 Get-Together
2. Tag, 14. Juni 2013
9.00 - 9.45 Keynote : Wie eine Wikifarm laufen lernte – Fraport und seine Wikis
Helmut Sins, Fraport
9.45 - 13.15* Maßnahmen-Controlling und Kennzahlen für Social Von der Informationsvermittlung zur Partizipation –
Intranet-Projekte Mitarbeiter erfolgreich einbinden
Ariana Fischer, ICOM Dr. Georg Kolb, georgkolb.com
- Controlling von Social-Intranet-Anwendungen: Was ist - Ziele richtig setzen – was versprechen sich Mitarbeiter und Unternehmen?
das und wozu dient das? - Bewachte Spielwiesen – warum die Rede vom Kontrollverlust ein Mythos ist
- Einbinden in die Interne Kommunikation: Wie werden - Partizipation – die Versöhnung von Beteiligungskultur und Entscheidungs-
Kennzahlen für Social Intranet gebildet? hierarchie
- Umsetzung von Social Intranet Kennzahlen: Welche - Botschaftenschmied und Plattformbauer – die wachsende Rolle des internen
Kennzahlen eignen sich für Social Intranet und wie Kommunikators
werden diese erhoben? - Kommunikationsformate integrieren – Top-Down, Bottom-Up, Peer-to-Peer
- Konkretisierung anhand eines Fallbeispiels
13.15 - 14.15 Mittagspause
14.15 - 14.45 Postersession u.a. zum Thema Enterprise Social Networks, Mitarbeiter-Beteiligungsformate und Social Publishing
14.45 - 16.15* Intranet -Projekte im Spannungsfeld zwischen Interner Kommu- Schreiben für interne Onlinemedien
nikation und IT Dr. Gerhard Vilsmeier, i & e communication
Stefan Lötterle, HLP Informationsmanagement - Überblick: Formen und Funktionen interner Onlinemedien: Vom Intranet
- Anforderungs-, Erwartungs- und Changemanagement bis zur einzelnen Social-Media-Anwendung in der Internen Kommunikation
- Projektkommunikation/-organisation - Wissen: Online-Inhalte festlegen und präsentieren – Von Kommunikationszie-
- Tipps und Best Practices für erfolgreiche Portale len bis Social Media-Guidelines
16.15 - 17.30 - Qualität: Was Exzellenz als Akzeptanzmotor ausmacht – Von Redaktionsabläu-
Bootcamp 2.0 – Vier Social Software Systeme im
fen bis Handlungsschnelligkeit
Praxistest
- Vorbild: Prinzipien des Journalismus auf dem Prüfstand – Von Inhaltsstrukturen
Felix Escribano, Kuhn, Kammann & Kuhn
bis Multimedialität
Wir testen vier Systeme anhand einer konkreten Kommunikations-
- Handwerk: Rezepte und Tipps für überzeugende Beiträge – Von Textregeln bis
aufgabe (Erstellung einer Best Practice Community für die Interne
Sprachvorgabe
Kommunikation).
*inkl. 30-minütiger Kaffeepause

4. Anmeldeformular Fax: +49 (0) 30 479 89 800
Ja, hiermit melde ich mich zu den Praxistagen Interne Kommunikation 2.0 an und akzeptiere die Teilnahmebedingen und AGB*
Anmeldung für den 13. und 14. Juni 2013 Anmeldung für den 13. Juni 2013 Anmeldung für den 14. Juni 2013
Sie können sich zu folgenden Konditionen anmelden**:
für einen Tag für beide Tage***
Vollpreis ab 30.05.2013 520 € 995 €
mittlerer Preis ab 02.05.2013 470 € 895 €
Frühbucherpreis bis zum 01.05.2013 420 € 795 €
Ihre Daten Abweichende Rechnungsadresse
Name | Vorname Name | Vorname
Titel Titel
Firma | Institution Firma | Institution
Funktion | Abteilung Funktion | Abteilung
Straße | Postfach Straße | Postfach
PLZ | Ort PLZ | Ort
Telefon | Telefax | E-Mail
Ort | Datum | Unterschrift Hiermit melde ich eine 2. Person an ( 5% Ermäßigung ): Name | Vorname
* www.scmonline.de/agb
** Preise zzgl. 19% MwSt.
*** Teilnehmer, die beide Workshoptage buchen, erhalten die Studie „Enterprise 2.0 Watch“ und „Social Intranet 2012“
Veranstaltungsort
Novotel Düsseldorf City West
Niederkasseler Lohweg 179
40547 Düsseldorf
Ihre Ansprechpartnerin
Veranstaltungskoordination
Madlen Brückner
T: +49 (0) 30 479 89 789
F: +49 (0) 30 479 89 800
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