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ACCORD DU 16 JANVIER 2018

RELATIF AUX SALAIRES MINIMA AU 1er
FEVRIER 2018
DES ETAM DU BATIMENT
IDCC 2609
Entre :
 La CAPEB Grand Est
 La Fédération Française du Bâtiment Grand Est
 La Fédération SCOP-BTP Est
 La Fédération SCOP-BTP Nord
d’une part,
Et
 L’Union Régionale BATI-MAT-TP-CFTC
 L’Union Régionale de la Construction CGT Grand Est
 L’URCB CFDT Grand Est
 La Fédération Générale Construction Force Ouvrière
 CFE-CGC Grand Est
d’autre part,
Il a été convenu ce qui suit :
Article 1er
En application du titre III de la convention collective nationale des employés, techniciens et
agents de maîtrise du bâtiment du 12 juillet 2006 étendue par arrêté ministériel du 5 juin
2007, et de l'accord collectif national du 26 septembre 2007 relatif à la classification des
emplois des ETAM du bâtiment étendu par arrêté ministériel du 20 février 2008, les
organisations représentatives d'employeurs et de salariés se sont réunies à Metz en date du
16 janvier 2018 et ont trouvé un accord sur le barème de salaires minimaux des ETAM du
bâtiment de la région Grand Est, nouvelle grande Région issue le 1er janvier 2016 de la
fusion administrative de l'Alsace, Champagne-Ardenne et Lorraine.
Page 2/3
Pour les entreprises dont l'horaire collectif est fixé à 35 heures par semaine ou 35 heures en
moyenne sur l'année, le barème des salaires minimaux des ETAM du bâtiment de la région
Grand Est est fixé comme indiqué dans le tableau ci-après selon les modalités définies dans
le cadre de l’accord de convergence du 16 janvier 2018 portant sur les salaires minimaux
des ETAM des entreprises du Grand Est.
(En euros.)
Niveau
Salaire minimal mensuel
Alsace Lorraine Champagne Ardenne
A 1 509,45 € 1 545,07 € 1 527,41 €
B 1 614,20 € 1 622,89 € 1 608,56 €
C 1 724,30 € 1 728,50 € 1 708,16 €
D 1 839,88 € 1 861,91 € 1 836,08 €
E 1 983,99 € 2 073,02 € 2 028,39 €
F 2 311,89 € 2 307,58 € 2 289,60 €
G 2 566,77 € 2 606,57 € 2 588,24 €
H 2 735,30 € 2 806,60 € 2 789,01 €
Article 2
Cet accord entrera en vigueur le 1er
février 2018.
Article 3
Conformément au code du travail, le présent accord sera déposé auprès des services
centraux du ministère chargé du travail.
Article 4
Les parties signataires demanderont l'extension du présent accord par voie d'arrêté
ministériel afin que l'ensemble des ETAM du bâtiment de la région Grand Est puisse
bénéficier des dispositions de ce texte.
Page 3/3
Fait en 20 exemplaires à Metz le 16 janvier 2018
Pour les partenaires sociaux du bâtiment de la région Grand Est
Les organisations patronales
La CAPEB Grand Est
La Fédération SCOP-BTP Est
La FFB Grand Est
La Fédération SCOP-BTP Nord
Les organisations de salariés :
L’URCB CFDT Grand Est
Force Ouvrière
La Fédération BATI-MAT-TP-CFTC
La CFE-CGC Grand Est

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Idcc 2609 accord salaires 2018

  • 1. Page 1/3 ACCORD DU 16 JANVIER 2018
 RELATIF AUX SALAIRES MINIMA AU 1er FEVRIER 2018 DES ETAM DU BATIMENT IDCC 2609 Entre :  La CAPEB Grand Est  La Fédération Française du Bâtiment Grand Est  La Fédération SCOP-BTP Est  La Fédération SCOP-BTP Nord d’une part, Et  L’Union Régionale BATI-MAT-TP-CFTC  L’Union Régionale de la Construction CGT Grand Est  L’URCB CFDT Grand Est  La Fédération Générale Construction Force Ouvrière  CFE-CGC Grand Est d’autre part, Il a été convenu ce qui suit : Article 1er En application du titre III de la convention collective nationale des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâtiment du 12 juillet 2006 étendue par arrêté ministériel du 5 juin 2007, et de l'accord collectif national du 26 septembre 2007 relatif à la classification des emplois des ETAM du bâtiment étendu par arrêté ministériel du 20 février 2008, les organisations représentatives d'employeurs et de salariés se sont réunies à Metz en date du 16 janvier 2018 et ont trouvé un accord sur le barème de salaires minimaux des ETAM du bâtiment de la région Grand Est, nouvelle grande Région issue le 1er janvier 2016 de la fusion administrative de l'Alsace, Champagne-Ardenne et Lorraine.
  • 2. Page 2/3 Pour les entreprises dont l'horaire collectif est fixé à 35 heures par semaine ou 35 heures en moyenne sur l'année, le barème des salaires minimaux des ETAM du bâtiment de la région Grand Est est fixé comme indiqué dans le tableau ci-après selon les modalités définies dans le cadre de l’accord de convergence du 16 janvier 2018 portant sur les salaires minimaux des ETAM des entreprises du Grand Est. (En euros.) Niveau Salaire minimal mensuel Alsace Lorraine Champagne Ardenne A 1 509,45 € 1 545,07 € 1 527,41 € B 1 614,20 € 1 622,89 € 1 608,56 € C 1 724,30 € 1 728,50 € 1 708,16 € D 1 839,88 € 1 861,91 € 1 836,08 € E 1 983,99 € 2 073,02 € 2 028,39 € F 2 311,89 € 2 307,58 € 2 289,60 € G 2 566,77 € 2 606,57 € 2 588,24 € H 2 735,30 € 2 806,60 € 2 789,01 € Article 2 Cet accord entrera en vigueur le 1er février 2018. Article 3 Conformément au code du travail, le présent accord sera déposé auprès des services centraux du ministère chargé du travail. Article 4 Les parties signataires demanderont l'extension du présent accord par voie d'arrêté ministériel afin que l'ensemble des ETAM du bâtiment de la région Grand Est puisse bénéficier des dispositions de ce texte.
  • 3. Page 3/3 Fait en 20 exemplaires à Metz le 16 janvier 2018 Pour les partenaires sociaux du bâtiment de la région Grand Est Les organisations patronales La CAPEB Grand Est La Fédération SCOP-BTP Est La FFB Grand Est La Fédération SCOP-BTP Nord Les organisations de salariés : L’URCB CFDT Grand Est Force Ouvrière La Fédération BATI-MAT-TP-CFTC La CFE-CGC Grand Est