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L’interlocuteur de référence pour votre patrimoine
Depuis 2003,
la mission de Culture
Patrimoine consiste
à faire gagner du
temps et de l’argent
en offrant un
accompagnement
patrimonial
de confiance.
NOTRE VOCATION
CULTURE PATRIMOINE est une société indépendante parmi les
leaders de son marché :
- Taux de satisfaction client de + 90 %
- Certifiée ISO 22222 par l’AFNOR
(10 sociétés sur 5800 en Novembre 2015)
- Intervenant chez Francis Lefebvre Formation
et le groupe Revue Fiduciaire depuis 2006
- 160 M€ d’actifs financiers gérés au 01/10/2015
L’accompagnement proposé par Culture Patrimoine est un véritable
360° sur l’ensemble des sujets patrimoniaux (protection, finance,
fiscalité, immobilier et juridique).
Nos services de family office s’inscrivent sur le long terme en
démarrant par une phase de conseil et se poursuivent, le cas échéant,
par la mise en oeuvre de la stratégie patrimoniale.
Être votre interlocuteur de référence sur l’ensemble de vos sujets
patrimoniaux.
Vous faire gagner du temps et de l’argent
En vous aidant à définir votre stratégie patrimoniale.
En assurant la mise en oeuvre des opérations qui en découlent.
En vous accompagnant dans le temps.
NOS VALEURS
Être digne de confiance
Honnêteté, pouvoir compter sur, goût du travail bien fait, transpa-
rence, confiance, travail d’équipe, équité, partage.
« La confiance se gagne en gouttes et se perd en litres. »
Avoir une vision de long terme
Épanouissement personnel, respect de la vie privée, des partenaires,
respecter son écosystème, être marathonien plutôt que sprinter.
« Quand un jour tôt ou tard il faut qu’on disparaisse, quand on a
plus ou moins vécu, souffert, aimé. Il ne reste de vrai que les enfants
qu’on laisse et le champ de l’effort que l’on aura semé. »
Avoir un esprit de progrès
Développement durable, volonté de progresser, adaptabilité, excel-
lence, ouverture d’esprit.
« L’important n’est pas où l’on est mais où l’on va. »
Être particulièrement impliqué
Disponibilité, engagement, initiative, cœur à l’ouvrage, faire la chose
en plus, implication absolue, sans faille.
« Labor omnia vincit improbus », le travail opiniâtre triomphe de tout.
Prise de distance
avec le monde bancaire
Définition de
l’accompagnement
patrimonial
Acquisition du siège
social du 6, place de
la Madeleine
Francis Lefebvre
nous retient parmi
ses intervenants
Passage de la barre
des 100 M€ de
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confiés
Taux de NPS de 45 %
inédit dans la profession
Certification AFNOR
ISO 22222 4 sociétés
sur 5800
Acquisition de 50 % de
bureaux supplémentaires
place de la Madeleine
1998
2003
2006
2008
2009
2012
2013
2014
L’HISTORIQUE
- 2 -
Il est de plus
en plus difficile de
trouver un interlocuteur de
confiance et ce, quel que soit
le secteur d’activité. Sur les sujets
patrimoniaux, identifier
cet interlocuteur de confiance est
encore plus important. Pour
Culture Patrimoine de nombreux
éléments factuels
peuvent alimenter votre
confiance.
POURQUOI NOUS FAIRE CONFIANCE ?
• Se tenir à votre disposition pour répondre à
vos questions patrimoniales de manière fiable.
• Mettre en œuvre efficacement vos investissements
financiers, vos investissements immobiliers, vos
restructurations patrimoniales (mariage, divorce,
donation, sociétés).
• Réaliser vos prestations de family office patrimonial
(déclarations fiscales, veille législative ou produits).
NOTRE OFFRE
Les résultats
Un retour sur investissement moyen
de 8 fois sur nos honoraires avec
notamment + 5 % net par an sur
le patrimoine en période de crise.
L’expérience
13 ans d’historique,
3000 stratégies
patrimoniales établies.
La confiance
Plus de 200 familles
accompagnées.
L’indépendance
actionnariale
Notamment vis-à-vis
des institutionnels.
L’équipe
Uniquement des Bac+5 gestion
de patrimoine en CDI.
La technicité
Intervenant depuis
10 ans chez Francis
Lefebvre Formation
et la Revue Fiduciaire.
La satisfaction
+ 90 % de clients satisfaits
en 2015.
La santé financière
Propriétaire de notre
siège social depuis
10 ans associé
à une gestion de bon
père de famille.
L’origine des
nouveaux clients 
175 recommandations
clients en 2015.
Les outils informatiques
CRM, logiciel métier et
d’archivage leaders du
marché (box et salesforce).
Pour plus d’informations : www.culturepatrimoine.fr
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CE QUE POURRAIENT
VOUS DIRE NOS CLIENTS...
Guillaume M.
VP Groupe Automobile
« Bons conseils, vision long terme, réactifs. »
Luc B.
Manager Groupe Télécom
« Culture Patrimoine se met au service du
client. Sans ces conseils, et ayant peu
d’expérience dans le domaine des place-
ments financiers, j’aurais surement fait de
mauvais choix. »
Pascale
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« Réactivité sans faille, assistants organi-
sés : le conseil est précieux, la réalisation
est fluide. »
Olivier A.
Gérant entreprise de communication
« Sérieux, qualité, hauteur de vue, exhaus-
tivité du conseil, objectivité, très bonne
connaissance et maitrise de l’ensemble
des solutions existantes
d a n s   d e   n o m b r e u x
domaines financiers et
fiscaux. Le tout dans
un environnement de
confiance, sympathique
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qui créée une véritable
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gorie. CP navigue dans un
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90%
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DE NOS CLIENTS
SATISFAITS
DE NOS SERVICES
DE RECONDUCTION
DE NOTRE
ACCOMPAGNEMENT
PATRIMONIAL
- 4 -
LES PERSONNES CLÉS DE L’ÉQUIPE
Arrivée pour un stage de 3 mois lors de son année
de Master I, Maéva a su trouver rapidement sa
place au sein de l’équipe. Forte de cette expé-
rience réussie, c’est en alternance chez Culture
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riences réussies (Groupe Edmond de Rothschild et
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tion : cession d’entreprise et optimisations patrimo-
niales pré et post-cession. 07 78 12 16 00
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Le point fort de Laetitia est la rigueur.Titulaire d'un
DESS de finance, elle s’assure de la qualité des
rendus et du respect des process. Chez Culture
Patrimoine depuis bientôt 10 ans, elle assure un
rôle incontournable dans l’équipe. Spécialisation :
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Diplômée de l’université Paris-Dauphine et forte
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en tant qu’analyste. Empathie réactivité ponc-
tuent ses relations client qui s’inscrivent dans un
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Entrepreneur au sein d’une dizaine de sociétés,
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Francis Lefebvre Formation et la Revue Fiduciaire.
Spécialisation : rémunération des dirigeants et
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Après une carrière réussie dans l’immobilier et
le BTP, Mélanie met aujourd’hui son dynamisme
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Patrimoine. En appui des équipes, elle place
la satisfaction client au cœur de ses priorités.
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Maéva CORTEZ Camille GUYOT
Laetitia RAVASIO
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Aurélie KHALDI
Business executive
Après 10 ans d’expérience en accompagnement
des dirigeants et entrepreneurs dans leurs problé-
matiques d’entreprise, Adeline les accompagne
aujourd’hui dans leur stratégie patrimoniale.
Spécialisation : optimisation des patrimoines inter-
nationaux. 06 75 11 68 80
adeline.charles@culturepatrimoine.fr
Adeline CHARLES
Mélanie SABLIER
Office manager
Apprentie AnalysteBusiness partner
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Gabriel OUTTERS
Arthur MAITRE
Analyste senior
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Titulaire d’un Master Droit et Gestion de Patri-
moine, Aurélie est l’interlocutrice pour les pro-
blématiques juridiques et fiscales complexes. Elle
est aujourd’hui sur la voie de la partnership chez
Culture Patrimoine. Spécialisation : restructuration
de patrimoine immobilier. 07 78 82 44 89
aurelie.khaldi@culturepatrimoine.fr
Après un Master Droit et Gestion de Patrimoine,
Gabriel a rejoint Culture Patrimoine pour son stage
de fin d’études. Il est l’interlocuteur concernant
les problématiques entrepreneuriales et les place-
ments s’y rattachant. Spécialisation : optimisation
de la trésorerie d’entreprise. 06 25 27 18 64
gabriel.outters@culturepatrimoine.fr
- 5 -
L’interlocuteur de référence pour votre patrimoine
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Plaquette cp2016

  • 1. L’interlocuteur de référence pour votre patrimoine
  • 2. Depuis 2003, la mission de Culture Patrimoine consiste à faire gagner du temps et de l’argent en offrant un accompagnement patrimonial de confiance. NOTRE VOCATION CULTURE PATRIMOINE est une société indépendante parmi les leaders de son marché : - Taux de satisfaction client de + 90 % - Certifiée ISO 22222 par l’AFNOR (10 sociétés sur 5800 en Novembre 2015) - Intervenant chez Francis Lefebvre Formation et le groupe Revue Fiduciaire depuis 2006 - 160 M€ d’actifs financiers gérés au 01/10/2015 L’accompagnement proposé par Culture Patrimoine est un véritable 360° sur l’ensemble des sujets patrimoniaux (protection, finance, fiscalité, immobilier et juridique). Nos services de family office s’inscrivent sur le long terme en démarrant par une phase de conseil et se poursuivent, le cas échéant, par la mise en oeuvre de la stratégie patrimoniale. Être votre interlocuteur de référence sur l’ensemble de vos sujets patrimoniaux. Vous faire gagner du temps et de l’argent En vous aidant à définir votre stratégie patrimoniale. En assurant la mise en oeuvre des opérations qui en découlent. En vous accompagnant dans le temps. NOS VALEURS Être digne de confiance Honnêteté, pouvoir compter sur, goût du travail bien fait, transpa- rence, confiance, travail d’équipe, équité, partage. « La confiance se gagne en gouttes et se perd en litres. » Avoir une vision de long terme Épanouissement personnel, respect de la vie privée, des partenaires, respecter son écosystème, être marathonien plutôt que sprinter. « Quand un jour tôt ou tard il faut qu’on disparaisse, quand on a plus ou moins vécu, souffert, aimé. Il ne reste de vrai que les enfants qu’on laisse et le champ de l’effort que l’on aura semé. » Avoir un esprit de progrès Développement durable, volonté de progresser, adaptabilité, excel- lence, ouverture d’esprit. « L’important n’est pas où l’on est mais où l’on va. » Être particulièrement impliqué Disponibilité, engagement, initiative, cœur à l’ouvrage, faire la chose en plus, implication absolue, sans faille. « Labor omnia vincit improbus », le travail opiniâtre triomphe de tout. Prise de distance avec le monde bancaire Définition de l’accompagnement patrimonial Acquisition du siège social du 6, place de la Madeleine Francis Lefebvre nous retient parmi ses intervenants Passage de la barre des 100 M€ de placements financiers confiés Taux de NPS de 45 % inédit dans la profession Certification AFNOR ISO 22222 4 sociétés sur 5800 Acquisition de 50 % de bureaux supplémentaires place de la Madeleine 1998 2003 2006 2008 2009 2012 2013 2014 L’HISTORIQUE - 2 -
  • 3. Il est de plus en plus difficile de trouver un interlocuteur de confiance et ce, quel que soit le secteur d’activité. Sur les sujets patrimoniaux, identifier cet interlocuteur de confiance est encore plus important. Pour Culture Patrimoine de nombreux éléments factuels peuvent alimenter votre confiance. POURQUOI NOUS FAIRE CONFIANCE ? • Se tenir à votre disposition pour répondre à vos questions patrimoniales de manière fiable. • Mettre en œuvre efficacement vos investissements financiers, vos investissements immobiliers, vos restructurations patrimoniales (mariage, divorce, donation, sociétés). • Réaliser vos prestations de family office patrimonial (déclarations fiscales, veille législative ou produits). NOTRE OFFRE Les résultats Un retour sur investissement moyen de 8 fois sur nos honoraires avec notamment + 5 % net par an sur le patrimoine en période de crise. L’expérience 13 ans d’historique, 3000 stratégies patrimoniales établies. La confiance Plus de 200 familles accompagnées. L’indépendance actionnariale Notamment vis-à-vis des institutionnels. L’équipe Uniquement des Bac+5 gestion de patrimoine en CDI. La technicité Intervenant depuis 10 ans chez Francis Lefebvre Formation et la Revue Fiduciaire. La satisfaction + 90 % de clients satisfaits en 2015. La santé financière Propriétaire de notre siège social depuis 10 ans associé à une gestion de bon père de famille. L’origine des nouveaux clients  175 recommandations clients en 2015. Les outils informatiques CRM, logiciel métier et d’archivage leaders du marché (box et salesforce). Pour plus d’informations : www.culturepatrimoine.fr - 3 -
  • 4. CE QUE POURRAIENT VOUS DIRE NOS CLIENTS... Guillaume M. VP Groupe Automobile « Bons conseils, vision long terme, réactifs. » Luc B. Manager Groupe Télécom « Culture Patrimoine se met au service du client. Sans ces conseils, et ayant peu d’expérience dans le domaine des place- ments financiers, j’aurais surement fait de mauvais choix. » Pascale Haut fonctionnaire « Réactivité sans faille, assistants organi- sés : le conseil est précieux, la réalisation est fluide. » Olivier A. Gérant entreprise de communication « Sérieux, qualité, hauteur de vue, exhaus- tivité du conseil, objectivité, très bonne connaissance et maitrise de l’ensemble des solutions existantes d a n s   d e   n o m b r e u x domaines financiers et fiscaux. Le tout dans un environnement de confiance, sympathique et décontracté. » Jean-Yves Cadre dirigeant « Efficacité, réactivité : 2 atouts pour un service qui créée une véritable valeur patrimoniale. » Olivier Dirigeant d’une PME « Votre service est précieux car l’accom- pagnement est précis et bien fait. » Sophie R. Gérante sociétés « Après plus de 5 années de collaboration, les conseils qui m’ont été donnés et le suivi des dossiers, proactif ou à ma demande, m’ont permis de construire une relation de confiance. » Frédéric J. Directeur Associé, Société de Conseil « Discrétion, efficacité, écoute, simplicité, conseil avisé. » Thierry D. Entrepreneur et business angel « Le positionnement de Culture Patrimoine est différenciant par rapport aux clas- siques gestionnaires de patrimoines, et conseils en tous genres. Il s’agit d’une approche individua- lisée de l’architecture du patrimoine dans le cadre d’un projet de vie. CP est capable de proposer les produits triés sur le volet, best-in-class de leur caté- gorie. CP navigue dans un éco-système d’experts, et ouvre volontiers son car- net d’adresses. » 90% 97% DE NOS CLIENTS SATISFAITS DE NOS SERVICES DE RECONDUCTION DE NOTRE ACCOMPAGNEMENT PATRIMONIAL - 4 -
  • 5. LES PERSONNES CLÉS DE L’ÉQUIPE Arrivée pour un stage de 3 mois lors de son année de Master I, Maéva a su trouver rapidement sa place au sein de l’équipe. Forte de cette expé- rience réussie, c’est en alternance chez Culture Patrimoine qu’elle terminera la dernière année de son cursus à Dauphine. 01 79 74 24 42 maeva.cortez@culturepatrimoine.fr Après un Master Gestion de Patrimoine et des expé- riences réussies (Groupe Edmond de Rothschild et Lombard Odier), Arthur met désormais ses compé- tences au profit de Culture Patrimoine. Spécialisa- tion : cession d’entreprise et optimisations patrimo- niales pré et post-cession. 07 78 12 16 00 arthur.maitre@culturepatrimoine.fr Le point fort de Laetitia est la rigueur.Titulaire d'un DESS de finance, elle s’assure de la qualité des rendus et du respect des process. Chez Culture Patrimoine depuis bientôt 10 ans, elle assure un rôle incontournable dans l’équipe. Spécialisation : optimisation de la retraite. 06 66 37 94 30 laetitia.ravasio@culturepatrimoine.fr Diplômée de l’université Paris-Dauphine et forte de 2  ans d’expérience en banque privée, c’est en janvier 2015 que Camille rejoint notre équipe en tant qu’analyste. Empathie réactivité ponc- tuent ses relations client qui s’inscrivent dans un accompagnement de long terme. 06 27 81 24 17 camille.guyot@culturepatrimoine.fr Entrepreneur au sein d’une dizaine de sociétés, Master Gestion de Patrimoine de l’ESCP Europe et INSEAD, Nicolas est chargé d'enseignement chez Francis Lefebvre Formation et la Revue Fiduciaire. Spécialisation : rémunération des dirigeants et cadres dirigeants actionnaires. 06 79 19 75 91 nicolas.nicaise@culturepatrimoine.fr Après une carrière réussie dans l’immobilier et le BTP, Mélanie met aujourd’hui son dynamisme et sa réactivité au service des clients de Culture Patrimoine. En appui des équipes, elle place la satisfaction client au cœur de ses priorités. 01 79 74 24 42 melanie.sablier@culturepatrimoine.fr Maéva CORTEZ Camille GUYOT Laetitia RAVASIO Manager Aurélie KHALDI Business executive Après 10 ans d’expérience en accompagnement des dirigeants et entrepreneurs dans leurs problé- matiques d’entreprise, Adeline les accompagne aujourd’hui dans leur stratégie patrimoniale. Spécialisation : optimisation des patrimoines inter- nationaux. 06 75 11 68 80 adeline.charles@culturepatrimoine.fr Adeline CHARLES Mélanie SABLIER Office manager Apprentie AnalysteBusiness partner Nicolas NICAISE Associé gérant Gabriel OUTTERS Arthur MAITRE Analyste senior Analyste senior Titulaire d’un Master Droit et Gestion de Patri- moine, Aurélie est l’interlocutrice pour les pro- blématiques juridiques et fiscales complexes. Elle est aujourd’hui sur la voie de la partnership chez Culture Patrimoine. Spécialisation : restructuration de patrimoine immobilier. 07 78 82 44 89 aurelie.khaldi@culturepatrimoine.fr Après un Master Droit et Gestion de Patrimoine, Gabriel a rejoint Culture Patrimoine pour son stage de fin d’études. Il est l’interlocuteur concernant les problématiques entrepreneuriales et les place- ments s’y rattachant. Spécialisation : optimisation de la trésorerie d’entreprise. 06 25 27 18 64 gabriel.outters@culturepatrimoine.fr - 5 -
  • 6. L’interlocuteur de référence pour votre patrimoine 6, place de la Madeleine 75008 PARIS - Tél. : 01 79 74 24 42 - info@culturepatrimoine.fr - RCS Paris : 488 989 369 Conseil en investissement financier n°D003830 - Membre de la CNCIF agréé AMF - Garanties Financières et RCP COVEA RISKS 112 788 909 - Carte de transactions Immobilières T11587 Paris - Carte de démarchage financier 2091635617NY - Courtage en Assurances 07 005 593 RueTronchet Ruedel’Arcade RuePasquier RueVignon RueVignon RueVignon RueGodotdeMauroy RueGodotdeMauroy Rue de Sèze Rue de Sèze PlacedelaMadeleine PlacedelaMadeleine PlacedelaMadeleine PlacedelaMadeleine Boulevard de la Madeleine RueDuphot BoulevardMalesherbes BoulevardMalesherbes Passage de la Madeleine Cité Berryer Cité Berryer Rue du Faubourg Saint-Honoré vêque dMalesherbes RueRoyale ssyd’Anglas RueBoissyd’Anglas BoulevardMalesh erbes Église de la Madeleine Madeleine 6, place de la Madeleine 75008 PARIS COMMENT NOUS TROUVER ? Pour accéder Place de la Madeleine En transport Madeleine Auber Concorde En voiture Parking sous la Madeleine, accès face à Hédiard. Pour accéder à nos locaux Voir plan ci-contre. S’engager dans le porche entre Trussardi et Maille. Sonner à la porte en bois avant la courette sur votre gauche. Culture Patrimoine est au 3e étage à droite.