17. gençlik konseyi sonuc kitapcığı

1. 5-8 Şubat 2011 Konsey Aktarım Kitapçığ ı IK KONSEYI 17. TOG GENÇL 2Genel Bilgi 10-11 Üniversite ile STK ve Anayasa yenileme - TOG Acık Alan siyasete gidiyoru mu? - Konsey Nedir, Ne TOG Nedir Ne olmalıdır?- Bir Toplumsal Cinsiyet işe Yarar? Toplumsal Cinsiyet ve TOG Projesi olarak 3-4-5-6-7 neler yapabiliriz? - Ayrımcılık ve “Erkeklik istisnai bir durumdur”. - TOG neden Forumlar Ötekileştirme - TOG catısı kısa ve etkili eylemler altında konuştuklarımızı yapmıyor?(Barış için Özgür ve Demokratik Üniversite, Toplumsal güdelik hayatta ne kadar 1958 fırca darbesi) - Cinsiyet, Ekoloji, uyguluyoruz? - AGEH Gençlerin Katılımı Farklılıklara Saygı ilesi Projesi, Beyaz Şapkalar, 8 çerçevesinde “inanç” Yeni Nesil Kıraathane, Citta Slow, Bir Elimi de STK ve PROJE Fuarı konusunda ayrımcılık - Sen Tut Yerel örgütlenmelerin Beyaz Güvercinler, Yelkenler Fora, Geleceği Dönüştür, kaynak ihtiyacını kendileri nasıl 12Gençlik Konseyi Kitap Toplama karşılabileceği ve bu Değerlenirme Raporu Kampanyası, Adrese mekanizmalara ulaşım Büyüteç, Güneş yolları - Erkekler Kuşağı,Tortum üzerindeki Toplumsal baskı Cağlasın Doğa - Özgür ve Demokratik Canlansın [] 1

2. TOGGENÇLIK KONSEYI 5-6-7-8 Şubat 2011 17. GENÇLIK KONSEYI ANKARA’DA YAPILDI... Toplum Gönüllüsü gençlerin en önemli paylaşım alanı olan Gençlik Konsey’lerinin 17.’si Ankara’da 92 örgütlenmeden 175 temsilcinin katılımı ile gerçekleştirildi. Yerelde faaliyet gösteren Nisan ayında gerçekleşecek TOG Toplum Gönüllüleri Üniversite Mütevelli Heyet toplantısı için Kulüpleri / Toplulukları ya sıraladılar. ‎24 Yönetim Kurulu aday da üniversite dışı örgütlenmelerin adayının bulunduğu Gençlik kendi aralarından seçtikleri Konseyi'nde, TOG Gençlik temsilciler, Toplum Gönüllüleri Örgütlerinden gelen katılımcıların Vakfı’nın çeşitli kademelerinde ilk sekiz sırada yer verdiği adaylar gönüllü ve profesyonel olarak ve aldıkları puanlar sırasıyla şöyle: görev alan kişiler, farklı sivil toplum kuruluşlarından kişiler TOG Konseyde Kaç Kişi Vardı? Gençlik Konseylerinde bir araya 74 erkek, 101 kadın olmak üzere 1- Bulut Öncü (610) 175 katılımcı, 25 Yönetim Kurulu geldi. Özgür ve Demokratik 2- Emrah Uçar (436) Adayı, 5 Genç Yönetim Kurulu Üniversite Paneli’nin, Açık 3- Burcu Bekdaş (425) Üyesi, 30 Saha Sorumlusu, 10 4- Mehmet Bahadır Teke (420) Tema Koordinasyon Ekibi, 33 Ofis Alanların, Forumların, Atölyelerin, 5- Hacer Aksu (412) Çalışanı, 5 Avrupa Gönüllü Yönetim Kurulu – Saha 6- Zeynep Burcu Şahiner (347) Hizmeti Gönüllüsü, 22 buluşmasının gerçekleştirildiği 17. 7- Simge Sönmez (313) Organizasyon Ekibi ile toplam; 8- Ali Sinan Avşar (221) 305 Katılımcı Ankara’ daydı. Gençlik Konseyinde Toplum 8- Salih Tarıncı (221) Ayrıca tüm katılımcıların 163‘ü kadın, 143 ‘ü ise erkeklerden Gönüllüsü Gençler 2011-2012 oluşmaktaydı. dönem Yönetim Kurulu adaylarını 2

3. Bu sene ilki düzenlenen Derneğinden(İ.H.G.D) Günal Kurşun Forumlarda TOG, dışından misaﬁrleri vardı. Toplum Gönüllülerinin sahadaki konuşmacı olarak katıldılar. Konuşmacılar belli konu başlıkları FORUMLAR üzerine katılımcılara aktarımda çalışmalarını direk ilgilendiren bulundular. Bu bağlamda alt tarafta konuların konuşulduğu forumlara listeyi görebilirsiniz. kaBlım yüksekD. Başak Tuğsavul’un acılış konuşmasında; -‐”Toplumsal Cinsiyet Eşitliği / Ayrımcılığı Toplum Gönüllülerinin 17. Konseyinde ilk ne demek ? Neden toplumsal cinsiyet defa bir forum metodu kullanıldı. çalışmaları önemli ? TOG’da Ne Forumda, TOG sahasında yapılan yapıyoruz?” konu başlıkları üzerine çalışmaları ilgilendiren konu başlıkları ile konuşma yaptı ve ardından sözü diğer alakalı oturumlar yapıldı. Toplum kurum katılımcılarına verdi. Ardından Gönüllüsü gençlerin 16. Gençlik sırası ile, UNFPA’ den (Birleşmiş Milletler Konseyinde belirledikleri tema olan; Nüfus Fonu) Meltem Ağduk, “Özgür ve Demokratik Üniversite”, “Türkiye’de kadının durumu, ihtiyaçlar, Geçtiğimiz senenin teması olan sorunlar ve çözüm önerileri”, Gençlerin katılımı, TOG sahasında FeministizBiz kadın grubundan A.Aslı gençlerin proje yapmak için en çok Demir; “Türkiye’de genç kadınların tercih ettikleri 3. tema olan “Ekoloji” durumu, ihtiyaçlar, sorunlar ve çözüm üzerine oturumlar yapıldı. Oturumların önerileri”, Erkek Muhabbeti Erkek konu üzerine ilgili misaﬁrler Grubundan Bilhan Gözcü, Can Tekin; konuşmacıları vardı. “Toplumsal Cinsiyetin Erkeklik Durumu “Toplumsal Cinsiyet” oturumuna, Üzerine Etkileri, Erkeklerin Toplumsal Toplum Gönüllülerinden Başak Tuğsavul, Cinsiyet Sorunundaki Rolleri”, İnsan UNFPA’ den (Birleşmiş Milletler Nüfus Hakları Gündemi Derneğinden(İ.H.G.D) Fonu) Meltem Ağduk, FeministizBiz Günal Kurşun; “Nefret Suçları” üzerine kadın grubundan A.Aslı Demir, Erkek konuştular. Muhabbeti Erkek Grubundan Bilhan Gözcü, Can Tekin, İnsan Hakları Gündemi Forum Nedir? Forum, kökleri eski Roma’ya dayanır. Aslında bir mekan adı olarak kullanılan Roma Forumları, insanların .İnsanların Ticaret, iş, fahişelik, ibadet ve adaletin yönetimi burada gerçekleşmekteydi. Gunümüz modern toplumlarında ise ilgili kişilerin bir alanda toplanıp ilgili konuda konuşma bicimlerine denir. 3

4. Bunlar Biliyor muydunuz? Ülkemizde 2002 Yerel Seçimlere göre hangi İllerin Belediye Başkanları kadındır? - Aydın ve Tunceli Ülkemizde kac kadın Vali ve Müteşar bulunmaktadır? - Kadın Vali yok, Müsteşar 1 tane! Toplumsal Cinsiyet Toplumsal Cinsiyet Forumundan Sonra Akılda Kalanlar -‐“Toplumsal Cinsiyet (GENDER) : Kadın ve erkeğin toplum içerir; çünkü cinsel yönelim (gey, lezbiyen, eşcinsel, biseksüel) ve içindeki farklı rollerini, sosyal konumlarını, ekonomik ve politik cinsiyet kimliği (transseksüel, travesti) tanımlamaları bir bireyin güçlerini yansıtır ve aynı zamanda tüm bunları etkiler. Kadınlara ve mesleğini niteleyen sıfatlar değildir. erkeklere toplumsal olarak yüklenen roller ve sorumluluklar -‐“Eşcinsel olduğunu itiraf etti” cümlesindeki “itiraf etti” ifadesi bütününü ifade eder. “ medyada ve halk arasında yaygın olan yanlış kullanımlardan biridir. -‐“Toplumsal Cinsiyet Eşitliginin Saglanmasını Bütün Eşcinsellik, bir suç ya da yanlışlık olmadığı için itiraf edilecek bir Çalışmalarda Ana Akım Politika Haline Getirmek Ne demek? -‐Kadın durum söz konusu değildir. Bunun yerine “eşcinsel olduğunu Erkek Eşitliğinin sağlanmasını bütün politika ve uygulamalara açıkladı” cümlesi daha uygundur. taşımaktır.” -‐“Cinsel tercih” ifadesinin eşcinselliği, biseksüelliği ve -‐“Toplumsal Cinsiyet Eşitligini kendi projelerimizde Nasıl hayata transseksüelliği tanımlamak için kullanımı tamamen yanlıştır. Çünkü gecirebilriz? Planlama aşamasında kadın ve erkek arasındaki farklı her şeyden önce, eşcinsellik/biseksüellik/transseksüellik tercih ihtiyaç ve deneyimler konusunda açıklayıcı /açık olmak anlamına değildir. Eşcinsellik ve biseksüellik, heteroseksüellik gibi bir cinsel gelir. Erkekler ve kadınların eşit bir biçimde görüşlerinin duyulması yönelim; transseksüellik ise bir cinsiyet kimliğidir. “Cinsel tercih” ve görünür olmasını sağlayacak alanı açmayı hedeﬂer.” yerine bu tanımlamalara uygun olarak, “cinsel yönelim” veya -‐“Milli Eğitim Bakanlığında görev yapan 17 Genel Müdürden kaç “cinsiyet kimliği” kavramlarının kullanılması gerekmektedir.” tanesi kadındır?(1 ) Kaç kadın il milli eğitim müdürü vardır?(1) Sosyal -‐“Neden “erkek muhabbeti”? Egemen erkek tanımını, erkeklik Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Genel Müdürlüğünde görev kalıplarını, erkek olmanın şartlarını, erkek muhabbetinin içeriğini, yapan 14 Daire Başkanından kaç tanesi kadındır?(2) Kaç kadın il değiştirmek, dönüştürmek, yıpratmak için..” sosyal hizmetler müdürü vardır?(5)” -‐ “Nefret Suçu : Bir kişiye veya gruba karşı ırk, dil, din, cinsiyet, cinsel -‐“İlköğretimde çalışan kadın öğretmenlerin oranı %52, Okul yönelim, cinsiyet kimliği gibi önyargı doğurabilecek nedenlerden müdürleri ve müdür yardımcılarının %9’u kadındır” ötürü işlenen genellikle şiddet içeren suçları ifade eder. Bu konuda -‐ “Dört kadından yalnızca biri işgücüne katılıyor. Kadınların istihdam geliştirilen ayrımcı söyleme nefret söylemi denir.” oranı % 22,3’tür. İşsiz kadınların iş arama süresi de işsiz erkeklerin iş -‐“Nefret suçu, sözlü taciz, tehdit, ad veya lakap takma, posta, arama süresinden daha uzundur. Kadınların en çok istihdam edildiği telefon, mesaj veya e-‐postayla rahatsız etme, duvar yazısı, hırsızlık, sektörler sırasıyla; hizmetler, tarım ve sanayi sektörüdür.Tarımda yağma, laf atma/sarkıntılık, elle taciz, tasaddi, tecavüz, yaralama, istihdam edilen kadınların %96,2’si herhangi bir sosyal güvenlik öldürme biçiminde görülebilir.” kuruluşuna kayıtlı bulunmamaktadır.” -‐“Gey öğretmen”, “lezbiyen şarkıcı” gibi ifadeler ayrımcılık 4

5. Özgür ve Demokratik Üniversite Oturumu 28 Haziran-31 temmuz ilişkileri üzerinden özgür ve Nedir Bu Tema? 2010 tarihleri arasında demokratik üniversite arası elektronik olarak kavramını tartıştılar. Türkiye’deki gençlik politikalarının bütüncül yapılan tema secimi ile Konuşmacılara ayrılan olmaması ve yükseköğretim kurumlarında; sosyal-‐kültürel faaliyetlerinin yetersizliği, secilen ,1 Ağustos 2010 süreyi takiben, konsey gençlerin örgütlenmesi önündeki engeller, tairihden beri bir yıl süre ile katılımcıları ile soru-cevap eğitimle alakalı yetersiz çalışmalar, karar alma Toplum Gönüllüleri aşaması gerçekleşti. mekanizmalarına öğrencilerin sembolik katılımı Vakfı’nın teması olan ve çoğu konuda dışarıda bırakılması, gençlerin “ Özgür ve Demokratik üzerine uygulanan katı kurallar ve beraberinde bugün dışarıda bırakılmış bir gençlik proﬁli Üniversite”ye ilişkin panel çizilmektedir. Bu tema ile üniversitede tema koordinasyon ekibi Özgür ve Demokratik gençlerin söz hakkı olmasını ve kendi yaşam üyesi Orhun Cellek’in Üniversite İletişim alanlarında özgürce hareket edebilme haklarını moderasyonunda Bilgileri; dile getirmeyi amaçlamaktayız. Bilindiği üzere 2 yıl kadardır sürmekte olan gerçekleşti. Panelde ''Gençlerin Katılımı'' temasının, gençlerin konuşmacı olarak şu isimler FACEBOOK toplumda karar alma basamaklarının neresinde yer aldı: http:// durduğunu kendi kendine sorgulattığı bir süreç www.facebook.com/ yaratmıştır. Devamında, Toplum Gönüllüleri yeni temasının seçilimi döneminde aday - Hazal Tutkan / Tema proﬁle.php? temalardan biri olan Özgür ve Demokratik Koordinasyon Ekibi Üyesi id=100001821748631 Üniversite, 92 örgütlenmeli bu büyük ağın yeni - Kemal Ördek / Pembe teması olmaya aday olan 7 temadan(Empati Hayat Derneği Blogspot Misyonunu Geliştirmek, Fırsat Eşitliği, Girişimci - Laden Yurttagüler / http:// Kadınlar, Sanat ve Kültür, Sürdürülebilir Yaşam, Toplumsal Cinsiyet ve Toplum) birisidir. İstanbul bilgi Üniversitesi ozgurvedemokratikuni STK Eğitim ve Araştırma versite.blogspot.com/ Amacı üniversitelerde örgütlenen bireylerin Birim demokratik bir platformda özgürce - Seçkin Erdoğan / Genç- Formspring örgütlenmeleri için çalışmak, toplumda yaşanan dışlanmaların, eşitsizliklerin temel Sen http:// sebeplerinden biri olan örgütlenme hakkının www.formspring.me/ tanınmayışı ve gençlerin üniversitelerde rektör Konuşmacılar kendilerine OzgurDemokratik seçilimine aktif katılımının sağlanmasıdı. ayrılan zamanda, kendi deneyimleri ve kurumsal 5

6. GENÇLERIN KATILIMI Alternatif Gençlik Haftası ve Geç Değil, Genç! Gençlerin katılımı teması yönetimleriyle sorunlar 2009 yılında Toplum Gönüllüleri yaşadıklarını aktardılar. tarafından seçilen temaydı. Oturumda bu bağlamda Türkiye Üniversiteleri Öğrenci geçtiğimiz yıl yapılan faaliyetlerin Yaklaşımların’dan Tuğba ise ve temanın kendisinin aktarımı Ayrımcılık-‐Katılım-‐Öğrenci yapıldı. Tema seçiminin ardından, sorunları ve çözümleri üzerine tema koordinasyon ekibinin yaptıkları çalışmaları aktardılar. yaptığı çalışmalar ile TOG çatısı 2009 yılında ODTÜ’de yapılan altında temaya dair yapılan çeşitli kantin boykotunun özellikle çalışmalar anlatıldı. Namı değer sosyal medya aracılığıyla çok AGeH ve Geç Değil, Genç bu fazla yayıldığından bahsettiler. oturumda bol bol konuşuldu. Oturumunun son bölümünde , Tüm illerden gelen temsilciler Oturuma Yeni kampanya Alternatif Gençlik Haftası kendilerine ait bir stantta aktarımı ile başlandı. Nedir Yeni organizasyon ekibinden Simge yörelerini tanıtır. Yine birçok Kapanya; Sönmez, Mehmet Bahadır Teke yerelde olduğu gibi atletizm, ve Erman Demirel gecen sene koşular, takım sporları Geç Değil, Genç yapılan organizasyon hakkında turnuvaları düzenlenerek 19 Ortalama yaşı 29 olan detaylı bilgi verdiler. Bu sene Mayıs Atatürk’ü Anma Gençlik Ve ülkemizde nüfusun %26’sını 15-‐29 yapılacak olan eş zamanlı ortak Spor Bayramında dereceye yaş arası gençler çalışma için katılımcılardan öneri girenlere ödülleri dağıtılır. oluşturmaktadır.Buna rağmen, ve yorumları aldılar. Nedir Bu Ankara’daki Gençlik Haftası son 3 23. Dönem TBMM AGeH? gün Çanakkale gezisi ile son Milletvekillerinin yaş ortalaması bulur. 54 ‘tür. Ülkemizde 30 yaş altı 15 Neden Alternatif Gençlik Haftası Bu proje; Gençlik Haftasının milyon genç seçmen Günümüzde Gençlik Haftası gençler tarafından önem bulunmaktadır. birçok yerelde kutlanmakta ve bu kazanmasını, gençlerin birebir bu haftanın faaliyetleri valilikler ve organizasyonda inisiyatif alarak Kampanya Destek Olmak İçin; kaymakamlıklarca sorumluluk bilincinin artmasını, düzenlenmektedir. Ekim ayından yapılan faaliyetlerle Türkiye’deki itibaren düzenleme komiteleri Gençlik Hizmetleri ve Gençlik www.gecdegilgenc.net yapılacak faaliyetleri belirler ve Çalışmalarından haberdar ilgili kurumlara iletirler. olmalarını, bu alanlarda birebir Kampanya Aktarımdan sonra AK bulunmalarını ve genç olarak Parti Gençlik Kolları sunum yaptı. Ankara’da ise kutlanan haftada yaşadıkları sorunları dile Sunum içerisinde de Gençlerin her ilden bir genç temsilci getirmelerini sağlayacaktır. katılımının nasıl sağlandığını ve seçilerek Ankara’ya gelir ve gençlerin parti içerisindeki gençlik haftasına katılır. Bu temsiliyet sürecini aktardılar. Ayrıca gençlerin farklı gençler ile seçilen gencin ulusal veya yerel bir araya gelerek sosyalleşmeleri bazda bölgesini temsil etmiş ve Bilkent Renkli Düşün ve farklı kökende olan gençlerin çeşitli yarışmalarda derecelerinin Kulübü’den Ömer; Okulda birbirlerine olan önyargılarının olması şartı aranır. Örgütlenme Sürecinden kırılması amaçlanmaktadır. bahsetti. Türkiye’de LGBTT Detaylı Bil için; topluluklarının yaygın www.alternatifgenclikhaftasi.org olmadığını ve üniversite 6

7. Toplum Gönüllüsü Gençlerinin, proje olmuştur. Bunun temel sebebi de canlı EKOLOJI türlerinin pekçoğunun ani değişikliklere yapmak için en fazla rağbet hızlı tepki verememesidir. Önümüzdeki yüz ettikleri konulardan biri olan ekoloji yılda dünyanın ortalama sıcaklığı 6 derece temalı projeler için Forumda oturum artacak olsa, emin olun insanlık ortadan yapıldı. kaybolmaz, pekçok tür yok olabilir, ancak insanlık değişen şartlara en hızlı ayak Oturumun 2 konuğu vardır. Aktivist uydurabilen tür olduğu için yaşamını E r d e m V a r d a r v e B o ğ a z i ç i sürdürecektir. Ama buradaki temel sorun Üniversitesi’nden Prof. Dr. Levent insanların ölümü değil insanların besin Kurnaz.Erdem Vardar, Sivil Toplum kaynaklarının yok olmasıdır. Bunun alanında Savunucuk üzerine bir sunum sonucunda da insan nüfusunda ciddi y a p t ı . S u n u m d a , s a v u n u c u l u k azalma beklenebilir. Bazı kaynaklar bu ciddi çalışmalarından bulunan sivil toplum a z a l m a y ı % 9 0 -‐ 9 5 s e v i y e s i n d e kuruluşları ve bu kuruluşlara bağlı üyelerin vermektedirler. Mesela geçmişte buğday n a s ı l s a v u n u c u l u k ç a l ı ş m a l a r ı n d a ambarı diye bilinen ülkemizde buğday artık bulunduklarından bahsetti. Pro. Dr. Levent sınırlı bölgelerde üretilebilmektedir, çünkü Kurnaz ise yaklaşık bir saatlik sunum yaptı. bitkileri kendi hallerine bırakacak olursanız Sunumdan alıntıları alt tarafta bulabilirsiniz. üreme alanlarını senede ancak 1-‐2 km değiştirebilmektedirler. Buna karşılık iklim Soru: İklim değişikliği doğada hep olan değişikliği bitkilerin yaşam alanlarını birşey midir?? bundan çok daha hızlı değiştirdiği için Cevap: Dünya tarihinde bundan çok daha insanlar dışındaki canlı türleri buna ayak sıcak ve çok daha soğuk zamanlar uydurmakta büyük zorluklar çekmektedir. olmuştur. Dolayısıyla dünya için sıcaklığın Bu noktada karşımıza çıkan doğal soru: bundan çok daha sıcak veya çok daha "Peki güneyler bitki yetiştirilemeyecek soğuk olması doğaldır. Geçmişte bizim şu kadar sıcak olduğunda insanlık kuzeye anda saldığımız karbondioksit miktarından kayarak kuzeyde tarıma uygun olmayan çok daha fazlası atmosfere doğal alanları tarıma açmak suretiyle aynı tarım s e b e p l e r d e n y a y ı l m ı ş v e s ı c a k l ı ğ ı ürününü elde etmeye devam edemez mi?" arttırmıştır. Mesela dinazorların ortaya Basit cevabı, edebilir ama nereye kadar, çıkıp yayıldıkları Jurasik döneminde kuzeye gitmenin bir sınırı var, ancak atmosferdeki karbon diyoksit miktarı güneyde tarıma imkan vermeyecek olan günümüzün neredeyse beş katı, sıcaklı ise alanın genişlemesinin bir sınırı yok, bugünkünden ortalama olarak dört derece dolayısıyla da beklenen 6 derecelik bir iklim yüksekti. Dolayısıyla sıcaklıkların veya değişikliği insan nüfusunda da ciddi bir karbondioksit miktarının bugünkünden çok azalmaya neden olacaktır. daha fazlası bile dünya veya hakim ekosistem açısından ciddi bir sorun En önemli soru: Madem bizler doğanın bir yaratmamaktadır. parçasıyız ve madem iklim değişiklikleri d o ğ a d a v a r , b i z n e d e n b i r ş e y l e r Soru: Bugünküleri geçmişteki tüm iklim yapmalıyız?? değişikliklerinden ayıran nedir?? Cevap: Biz bugün dünyada yaşıyoruz. Cevap: Geçmişteki iklim değişikliklerini ikiye Eskiden Bangladeş'in tamamı suyun altına ayırmak mümkün: Ani olaylar sonucu gömülecek olsa kaç yazardı, şimdi oluşan iklim değişiklikleri ve uzun süreçler gerçekleşmesini pekçoğumuzun göreceği sonunda oluşan iklim değişiklikleri. Meteor bu ihtimal 100,000,000 insanın hayatını çarpması veya dev yanardağlar gibi oluşan kaybetmesi demek. Bunun için konu Bunu biliyor muydun? iklim değişiklikleri neredeyse kesinlikle umurumuzda ve durdurmak icin birşeyler İklim değişikliği bilindiği gibi pekçok türün ölümü ile y a p m a y a ç a l ı ş ı l m a s ı g e r e k i y o r . çözümlerinde en başta yer sonuçlanmıştır. Aradan geçen milyon yıllar Pekçoğumuz hayatımızı biraz daha az alan 2 önlem; sonunda ortaya çıkan yeni türler bu güneşe çıkarak, yiyeceklere biraz daha değişen iklim şartlarına uyum sağlamaya fazla para harcayarak ve klimayı biraz daha - Arz tarafında sıfır b a ş l a y a r a k h a y a t ı n d e v a m l ı l ı ğ ı n ı fazla çalıştırarak geçirebiliriz, ancak emisyonlu yenilenebilir enerjilerin kullanımının sağlamışlardır. Burada dikkat edilmesi ç o c u k l a r ı m ı z ı n b u k a d a r u c u z yaygınlaştırılması gereken, ani olaylar sırasında var olan kurtaramayacakları neredeyse kesin. - Talep tarafında enerji türlerin pekçoğu bu olaylar sırasında yok Sonuçta bizler dışarıdan bakan gözlemciler verimliliğini arttırması olmuşlar ve yeni türler bunların yerini değiliz, olayın tam ortasında yaşıyoruz. milyonlarca yıllık bir süreçte doldurmuştur. Günümüzdeki gibi iklim değişikliklerinin benzerleri geçmişte yaşandıklarında sonuçları da ciddi anlamda felaket 7

8. STK ve Proje Fuarı STK ve Projeler Fuarında bu yıl 14 farklı kurum, 9 farklı temadan 11 farklı proje yer aldı. Toplamda 3’er saatten 6 saat acık kalan Fuarlara ilgi büyüktü. Katılımcıların gönüllülük üzerine yapılan çeşitli çalışmaları bir arada buluyor olması çok önemliydi. Katılımcılar tarafından yapılan geribildirim önemli bir bölümü de bu bağlamda yapıldı. Ayrıca diğer kurumlarında bu konuda olumlu geribildirimleri bulunmakta. Proje Fuarı, gençlerin sahada gerçekleştirdiği çalışmaları diğer Toplum Gönüllüleri aktarmaları için gerçekleştirildi. Sahada gerçekleştirilen çalışmaların çeşitliliğini artırmak ve örgütlenmeler arası deneyimin paylaşımı acısından önemliydi. Önümüzdeki konseylerde yapılacak olan STK ve Proje Fuarına sizleri de bekleriz.... STK FUARI PROJE FUARI Uluslararası Af Örgütü - Ankara Grubu ÖRGÜTLENME PROJE TEMA Dünya Bankası TEPAV Bilgi Merkezi Muğla Beyaz Güverciler Barış TÜRKİYE EĞİTİM GÖNÜLLÜLERİ VAKFI SEMAHAT DR. NUSRET EĞİTİM PARKI Sivas Yelkenler Mora Kız Yurdu Destek KAOS GL DERNEĞİ ODTÜ Geleceği Dönüştür Geri Dönüşüm Doğal Yaşam Derneği Kitap Toplama Van Kampanya MCD Gençlik Kulübü Kampanyası MÜLTECİLERLE DAYANIŞMA DERNEĞİ (MÜLTECİ-DER) Galatasaray Adrese Büyüteç İzleme Pembe Hayat LGBTT Dayanışma Derneği Anadolu Güneş Kuşağı Yenilebilir Enerji S&G Gençlik Bilgi Karavanı Erzurum Hayata Artı Projesi Çevre TACSO Sivil Toplum Kuruluşları için Teknik destek İstanbul/Beyazıt Beyaz Şapkalar Barış Projesi Manisa Yeni Nesil Kırathane Okuma Gençlik İstihdam Derneği İzmir Ekonomi Citta Slow Geri Dönüşüm Habitat İçin Gençlik Derneği Eurodesk Ege Bir Elimi de Sen Tut Koruyucu Aile Ulusal Gençlik Parlamentosu İnsan Hakları Gündemi Derneği 8

9. Toplum Gönüllülerinin Yeni Kampanyası; GENÇLERE DEĞER Türkiye nüfusunun %18’ini, kazanmalarına 15-24 yaşları arasındaki gençler imkân veriyor. oluşturuyor. Bu yaklaşık 12,5 milyon kişi demek. Bu rakamlar, 280 TL ile gelişen bir ülke için ne kadar Gençlere Destek büyük bir potansiyele sahip Desteğinize olabilirsiniz. olduğumuzun göstergesi. TOG, Değer! 2002 yılından beri bu büyük Bağışlayacağınız potansiyeli değerlendirmek, her 280 TL ile bir gencin gençliğin sesini yükseltmek, hayatında fark yaratabilir, gençlerin güçlendirilmesini ve onun kendini ifade edebilen, desteklenmesini sağlamak için özgüveni yüksek, sorunların Türkiye’nin 62 ilinde çalışıyor. çözümüne yönelik inisiyatif TOG, gençlere alternatif bir alan, aktif bir yurttaş olarak yakın sosyal çevre sağlıyor, gelişimine katkıda gençlerin bireysel gelişimlerini bulunabilirsiniz. Desteklediğiniz destekliyor. Yaşam boyu her genç için size öğrenme yaklaşımıyla, gençlerin raporlama yapılacak, destekçisi okul ortamları dışında kendilerini olduğunuz gençlerin gelişim ifade etmelerini sağlıyor ve süreci paylaşılacaktır. kendi yaşam pratiklerini Hesap Bilgileri: Garanti Bankası Bağlarbaşı Şubesi (422) Hesap Numarası: 6297281 IBAN Bilgileri: TR93 0006 2000 4220 0006 2972 81 Kredi kartıyla ödeme talimatı vermek için 0212 522 00 30 numaralı telefondan Oğuz Eroğlu ya da 0212 522 10 30 - 32 numaralı telefonlardan Kayhan Karabulut ile görüşebilirsiniz. 9

10. Açık Alan KONSEYLERIN VAZGEÇILMEZ OTURUMU... Yıllardan beri TOG Konseylerinde kullandığımızı efsanevi metod Acık Alanlar... Katılımcıların istediklerini konuşma fırsatı buldukları, istedikleri oturumlarda fikir paylaştıkları, isterlerse bir oturumdan diğerinden yol aldıklar “Ben bu oturumu duydum ama nedir Alan, konuşulması düşünülen gündemden bilmiyorum”, diyenler için öncelikle biraz ötede insanların konuşmak istediği metod hakkında bilgi verelim. gündemlerden oluşur. Her ne kadar fark edemesek bile, insanlar en çok çözmek Tarih öncesi dönemlere dayanan... istedikleri ve üzerine en çok kafa Şaka şaka:) Nereye dayandığını yordukları konuları tartışmak ister ve bilmediğimiz ancak neye dayandığını çok böyle bir alanda dile getirir. Yani açık alan iyi anladığımız bir metod olan Acık Alanlar, bize, zaten en çok konuşulması gereken katılımcılara herhangi bir sınır koymadan, konuları söyler. Açık alanın katılımcılara var olan konulara hakkında iki taraflı ne getireceğini bilmiyor olabiliriz ama gelişim sağlamalarını amaçlar. garanti edebileceğimiz bir takım önemli noktaları olduğunu söyleyebiliriz. Açık alan, katılımcılara kendi ajandalarını/ gündemlerini oluşturup bu konularda • Konuşulan tüm konular, insanların tartışmalarına olanak sağlayan, farklı konuşmak istediği konulardır. insanları / farklı fikirleri dahil eden, çözüm Binlerce deneyim sonucunda Konuşulan tüm konular, katılımcıların için tutkulu olan ve üzerine düşünmüş / • Acık Alanın 4 Prensibi; olabildiğince odaklanarak konuştukları • Kim gelirse gelsin o doğru düşünmekte olan insanların bir araya k o n u l a r d ı r . İ l g i l e n d i k l e r i d i r , kişidir. gelebildikleri, çalışma potansiyellerini düşündükleridir… diledikleri gibi kullanmalarına izin veren • Her ne olursa olsun, o ( ve belki de bu yüzden insanların çalışma • Konuşulan tüm konular, bir şekilde bir olabilecek tek şeydir. potansiyellerini en yüksek şekilde formata sahip olur ve tüm katılımcılar • Ne zaman başladıysa o kullanmalarına yardımcı olan ), iyi bir tarafından ulaşılabilir kılınır. (Olmazsa doğru zamandır. kahve molasının enerjisine sahip, kendi olmazdır! Bir şekilde yazılmalı ve • Bittiği zaman bitmiştir. kendine organize olan, katılımcıların paylaşılmalıdır.) istedikleri çalışmayı yapabilmelerine İki Ayak Kanunu; Eğer bir o l a n a k s a ğ l a y a n , k a r ı ş ı k l ı ğ ı n v e • E ğ e r z a m a n v a r s a , k o n u ş u l a n yerde öğrendiğinizi ya da yaratıcılığın her zaman var olduğu, konulardan ortaya çıkanlar büyük verimli olduğunuzu insanları ve insanların oluşturdukları gruplarda tekrar ve tekrar ele alınabilir. düşünmüyorsanız, tek örgütlenmeleri harekete geçiren bir yapmanız gereken başka bir araçtır. Anlamak ve Anlatmak açık alana doğru hareket etmek. Nereye gitmek Peki Açık Alan Ne Sağlar? Açık alanın ne olduğunu anlamak ve isterseniz. Verimli anlatmak için birkaç noktayı dikkate olabileceğiniz ve katkı Aslında, insanlara önem verdikleri almak gerekir. Sadece dikkate almak tabii sağlayabileceğiniz bir alana konularda çözüm üretme ve tartışma ki yetmez. Konuşmak, tartışmak ve bu istediğiniz zaman fırsatı veren bir alan açtığınızda ne konuda bir yaklaşım geliştirmek gereklidir. gidebilirsiniz. olabileceğini tam olarak bilemezsiniz. Açık [10]

11. 17. Gençlik Konseyi Acık Alanlarının Listesi -‐TOG Nedir Ne olmalıdır? Ne -‐Toplumsal Cinsiyet ve TOG neler yapabiliriz? Konuşuyoruz (Konu): 17. Gençlik Konseyi ve YK Aday -‐Ayrımcılık ve Ötekileştirme Adaylarının Sıralama Süreci -‐TOG çatısı altında konuştuklarımızı güdelik hayatta ne kadar uyguluyoruz? Kimler Var: Salih Tarıncı, Özgün Engün, Metin Budak, Ayça Yavuz, Hasret Sığırcı, -‐ Farklılıklara Saygı ilesi çerçevesinde “inanç” konusunda Halime Yolcu, Zeynep Burcu Şahiner, Ramazan ayrımcılık Ateş, İlhan Veli Kocabay, Mennan Aylan, Asiye -‐ Yerel örgütlenmelerin kaynak ihtiyacını kendileri nasıl Andan, Merve Uçkaç, Arda Sarp Güçlü, Alper İskender, Adnan Turan, Müslüm Katırcı, Arzu karşılayabileceği ve bu mekanizmalara ulaşım yolları Piral, Burhan Işık, Başar Kaya, Aybike Aksoy, -‐ Erkekler üzerindeki Toplumsal baskı Sercan Şimşek, Dürdane Gökbel, Seher -‐ Özgür ve Demokratik Üniversite ile STK ve Anayasa yenileme Pekdoğan, Elif Güven, Burcu Tazegül, Bulut -‐ TOG siyasete Gidiyor mu? Öncü, Esra Ulusoy, Hücrem Akkaya, Gözde Kıraç, Ercan Şahin, Elif Sağır, Adil Gülcan, -‐ Bir Toplumsal Cinsiyet Projesi olarak “Erkeklik istisnai bir Hasan Sağcam, Pelin Candemir durumdur”. -‐ TOG neden kısa ve etkili eylemler yapmıyor?(Barış için 1958 Ne Konuştuk: -Gelen gönüllüler konsey öncesinde Fırça darbesi) bilgilendirilmeli. YK adaylığı ve YK hakkında -‐ AGEH Projesi bilgilerle, hazır bir şekilde gelmesi gerekliliği -‐ Beyaz Şapkalar konuşuldu. -‐ Yeni Nesil Kıraathane -YK aday adaylarının tanıtımı için “formspring” -‐ Citta Slow uygulamasının yeterli olmadığı ve gereksiz -‐ Bir Elimi de Sen Tut sorular yüzünden, okunması gereken yerin Acık Alandan Sonrası... fazla uzun olduğu. Açık Alanlardan sonra ne olur diyenler için bir “Acık Alan” -Katılımcıların YK aday adaylarıyla ilgili önyargı raporu eklemek istedik. Raporlamanın ne kadar önemli ve samimiyetsizliğinin kırılması için çalışmalar olduğunu anlatmaya gerek yok diye düşünüyoruz. Aslında var yapılması gerekliliği. belkide, ama oda başka zamana. İste size bir Acık Alan Raporu; -YK aday adaylarının tanıtımı ilk gün yapılırsa daha iyi olabilir. -YK aday adaylarına tanıtım için verilen 5 dakika ne kadar yeterli oluyor? -Sahanın, YK aday adaylarını daha önceden tanıması karar verme aşamasında kolaylık sağlayacaktır. -YK adaylarını seçmek için maddi sıkıntıları sorun etmeyip, kaynak çalışması yapılarak konseye bir kaç gün daha ekleyerek, YK aday adaylarına ayrılan günler olması gerekliliği konuşuldu. -YK adayları ne yaptım gözüyle değil, neler yapabilirim gözüyle bakmalı. -YK aday adaylarını sıralamak için başka bir platform yaratılabilir. [11]

12. TOPLUM GÖNÜLLÜLERİ VAKFI 17. GENÇLİK KONSEYİ DEĞERLENDİRME RAPORU Bu rapor, 5-‐8 Şubat 2011 tarihlerinde Ankara’da gerçekleştirilen 17. Gençlik Konseyi’nin katılımcılar tarafından yapılan değerlendirmesini içermektedir. 74 erkek, 101 kadın olmak üzere 175 katılımcı, 25 Yönetim Kurulu Adayı, 5 Genç Yönetim Kurulu Üyesi, 30 Saha Sorumlusu, 10 Tema Koordinasyon Ekibi, 33 Ofis Çalışanı, 5 Avrupa Gönüllü Hizmeti Gönüllüsü, 22 Organizasyon Ekibi ile toplam; 305 Katılımcı Ankara’ daydı. Ayrıca tüm katılımcıların 163‘ü kadın, 143 ‘ü ise erkeklerden oluşmaktaydı. Değerlendirme formu aracılığı ile katılımcıların, Gençlik Konseyi programının içeriğine dair değerlendirmelerinin yanı sıra teknik ve lojistik imkânları da değerlendirmeleri ve bundan sonraki organizasyonlar için önerileri beklenmiştir. Değerlendirme formları bir internet sitesi üzerinden katılımcılar ile paylaşılmış ve 93 katılımcı bu değerlendirme sürecinde görüşlerini paylaşmıştır. Katılımcılardan, kişisel bilgileri istenmemiştir. Formu dolduran kişiler arasındaki cinsiyet dağılımını 1. grafikte görebilirsiniz. 50% 50% Formu dolduran kişilerin konseye katılım şekilleri ise aşağıdaki şekildedir. Bu tabloya ek olarak yönetim kurulu aday adayı olarak 8 kişi de form doldurmuştur. Atölye Uygulamacısı Avrupa Hizmeti Gönüllüsü/uluslar Arası Stajer Tema Koordinasyon 1% 3% 1% 2% YK Uyesi 5% Gozlemeci/Korsan 7% Organizasyon Ekibi Ofis Çalışanı 8% Saha Sorumlusu Temsilci 59% 14% [12]

13. Üçüncü soru, katılımcıların Gençlik Konseyi’nin tüm oturumlarına yönelik değerlendirmelerini içermektedir. Katılımcılar, her bir oturumu ayrı ayrı ve 1 ile 5 arası bir ölçek kullanarak değerlendirmişlerdir. Oturumlara yönelik değerlendirmelerin ortalaması 3,5’tir. Gençlik Konseyi’nin her bir oturumuna ilişkin değerlendirmeler şu şekildedir: Dördüncü sorunun hedeﬁ, konsey oturumlarının daha verimli geçmesi için geliştirilmesi gereken konuları belirlemektir. Bu alanlar şu şekilde sınıﬂandırılabilir: [13]

14. 17. Gençlik Konseyi’nde, kapsamlı denenen bir yöntem olarak, katılımcılar forum başlıkları altında çalışmalar yapmıştır. İlgili forum başlıkları; “Ekoloji”, “Gençlerin Katılımı”, “Özgür ve Demokratik Üniversite” ve “Toplumsal Cinsiyet” olarak belirlenmiştir. Değerlendirmeye katılanların forumlara dağılımı şu şekildedir: Forum katılımcılarının, katıldıkları forumu kendileri üzerinde bıraktığı etki açısından değerlendirmeleri istenmiştir. Forumların genel olarak verimli geçtiği görülmektedir. Bu veriler kişi bazındadır. [14]

15. Forum katılımcılarının, katıldıkları forumu kendileri üzerinde bıraktığı etki açısından değerlendirmeleri istenmiştir. Forumların genel olarak verimli geçtiği görülmektedir. Bu veriler kişi bazındadır. Forumlara ilişkin paylaşılan görüşler, forum teması temelli olarak farklılaşsa da zaman yetersizliği ve zaman yönetimindeki başarısızlık genel olarak paylaşılan bir durum olmuştur. Forumlarda, davetlilere çok zaman ayrıldığı ve bu durumun konsey katılımcılarının katılım seviyesini düşürdüğü paylaşılmıştır. Forumlarda konuşmacı olarak yer alan kişilerin seçiminde daha özenli olunması gerektiği dile getirilmiştir. Bu uygulamanın devam etmesi halinde, konsey katılımcılarına konseyden önce forumlara dair bilgilendirme yapılması ve katılımcıların içerik olarak hazırlıklı gelmesi imkânı yaratılması önerilmektedir. Gençlik Konseyi programı kapsamında, yönetim kurulu aday adayları sıralaması gerçekleşmiştir. Yedinci soru ile katılımcılardan, bu sürecin içeriğine ve yöntemine dair geribildirimleri istenmiştir. Teknik olarak paylaşılan bir tespit, seçimlerin online gerçekleştirilmesi ve bununla ilgili teknik altyapının konsey öncesi hazırlanmasıdır. “YK Aday Adayları Sıralaması” gündeminin, konsey programının içeriğinden çıkarılması; ayrı bir gündem olarak program dışındaki bir günde gerçekleştirilmesi ya da başka bir buluşma alanının gündemi olması önerilmektedir. Adayları tanımak için gerek konsey öncesi gerek sürecinde kullanılan araçların çeşitlendirilmesi ve tüm adaylara konsey içerisinde eşit alanlar açılması gerektiği dile getirilmiştir [15]

16. Sekizinci sorunun amacı, katılımcıların konsey süresince gerçekleşen etkinliklere yönelik görüşlerini almaktır. Katılımcılardan her bir etkinliği ayrı ayrı ve 1 ile 5 arası bir ölçek kullanarak değerlendirmeleri istenmiştir. Değerlendirme sonuçları şu şekildedir: Dokuzuncu soru, katılımcıların Konsey öncesi ve süresince, kendilerine sunulan teknik ve lojistik imkânların yeterliliğine yönelik değerlendirmeleri alabilmek için oluşturulmuştur. Katılımcıların en yetersiz olarak değerlendirdiği alanlar; konsey öncesi bilgilendirme, kahve-‐çay araları ve konsey web sitesi olarak ortaya çıkmaktadır. Ulaşım ayarlamaları konusunda geç bilgilendirme süreci, paralel yapılan oturumlarda kullanılan alanların gürültü açısından elverişsizliği ve kahvaltı koşulları verimliliği düşüren öğeler olarak paylaşılmıştır. [16]

17. Onuncu soru ile katılımcılardan Konsey’in genel yapısı ve akışına dair bir değerlendirme yapmaları istenmiştir. Konseyin akışında grup çalışmalarının daha etkin geçtiği düşünülmektedir. Zaman azlığı nedeni ile konsey organizasyonlarının daha uzun süreli olarak yapılması önerisi sunulmaktadır. Teknik ve lojistik imkânlarla ilişkili olarak da, ulaşım ve yemek koşullarının sıkıntılı olduğu paylaşılmıştır. Bir diğer durum ise, özellikle alt grup çalışmalarında tartışılan bazı sorulara ilişkin muhatapların konsey süresince erişilebilir olmaması olarak paylaşılmıştır. Toplum Gönüllüleri Vakfı 17. Gençlik Konseyi’ne Ankara örgütlenmelerinden oluşan bir organizasyon ekibi ev sahipliği yapmıştır. On birinci soru ile katılımcıların organizasyon ekibini değerlendirmeleri istenmiştir. Tüm değerlendirmeler, organizasyon ekibinin, çok iyi bir ekip olduğuna vurgu yapmaktadır. Süreçteki hiçbir aksaklığın hissedilmediği, ekibin oldukça iyi organize olduğu, keyifli ve özverili bir ekip oldukları paylaşılmaktadır. Organizasyon ekibinin kendi içerisinde zaman zaman iletişimsizlik yaşadıklarına ve ekibin konsey süresince katılımcılarla kaynaşamadıklarına dair yorumlar paylaşılmıştır. Onuncu soru ile katılımcılardan Konsey’in genel yapısı ve akışına dair bir değerlendirme yapmaları istenmiştir. Konseyin akışında grup çalışmalarının daha etkin geçtiği düşünülmektedir. Zaman azlığı nedeni ile konsey organizasyonlarının daha uzun süreli olarak yapılması önerisi sunulmaktadır. Teknik ve lojistik imkânlarla ilişkili olarak da, ulaşım ve yemek koşullarının sıkıntılı olduğu paylaşılmıştır. Bir diğer durum ise, özellikle alt grup çalışmalarında tartışılan bazı sorulara ilişkin muhatapların konsey süresince erişilebilir olmaması olarak paylaşılmıştır. Toplum Gönüllüleri Vakfı 17. Gençlik Konseyi’ne Ankara örgütlenmelerinden oluşan bir organizasyon ekibi ev sahipliği yapmıştır. On birinci soru ile katılımcıların organizasyon ekibini değerlendirmeleri istenmiştir. Tüm değerlendirmeler, organizasyon ekibinin, çok iyi bir ekip olduğuna vurgu yapmaktadır. Süreçteki hiçbir aksaklığın hissedilmediği, ekibin oldukça iyi organize olduğu, keyiﬂi ve özverili bir ekip oldukları paylaşılmaktadır. Organizasyon ekibinin kendi içerisinde zaman zaman iletişimsizlik yaşadıklarına ve ekibin konsey süresince katılımcılarla kaynaşamadıklarına dair yorumlar paylaşılmıştır. [17]

18. On ikinci soru ile bir sonraki konsey organizasyonunun daha etkin olması için katılımcıların önerileri alınmaya çalışılmıştır. Katılımcılar, bu konsey sonrası, 18.Gençlik Konseyi’nde değişmesini istedikleri şeyleri, ihtiyaç ve önerilerini şu şekilde sıralamaktadır: İçerik ekibinde organizasyon ekibinden daha çok insan olmalı ve ofisle eşit sayıda olunmalı. İçerik dolsun derken katılımcıların konuşacağı alandan çalınmamalı. Daha uzun sürmeli. Tema ve ana akımlaştırma çalışmaları arasındaki denge gözetilmeli. Konseyin yapıldığı alanla yemek yenen alan yürüyerek gidilebilecek mesafede olmalı. Bir sağlık ekibi bulunmalı. Zaman yönetimi iyi yapılmalı. Kesinlikle siyasi içerikli bir oturum/forum/konuşmacı olmamalı. YK -‐ Saha oturumları değiştirilmeli. Gençlik Konseyini her aşaması ile gençler yapmalı. Organizasyon takvimine katılımcıların katıldıkları şehri gezebilecekleri birkaç saatlik "serbest zaman" eklenmeli. Açık alanların sayısı ve özellikle süresi arttırılmalı. Konseylerin yönteminin değişmesine dair bir çalışma başlatılmalı. Korsan katılımcılar için katılım koşulları belirlenmeli. Forumlara konulara daha hâkim kişilerin getirilmeli ve forum süreleri uzatılmalı. Konsey katılımcılarının birbirlerini yakından tanıyacağı ortak projeler üretebilecekleri ortamlar yaratılmalı. Konseylerde saha sorumlularının nerede durdukları netleşmeli. Konsey alanında internet erişimi ve kullanımı daha iyi sağlanabilmeli. Konsey e-‐posta grupları verimli kullanılmalı. Ofis – Saha buluşması olmalı. Temaya dair görsel, video… ve beyin fırtınası alanları daha fazla olmalı. On üçüncü soru ile hedeflenen, katılımcıların Konsey’e yönelik beklentilerinin karşılanma düzeyini anlamaktır. Değerlendirme şu şekildedir: [18]

19. “Özgür ve Demokratik Üniversite” teması, 17. Gençlik Konseyi’nin teması olarak belirlenmiştir. On dördüncü soru, katılımcıların “Özgür ve Demokratik Üniversite” temasının Konsey’de ele alınışına dair görüşlerini paylaşmaları amacıyla yöneltilmiştir. Katılımcılar, temaya ilişkin konuşulması gereken çok daha fazla şey olduğunu vurgulamaktadır. Bu nedenle, tk ekibi ve yereller arasında etkin bağlar geliştirilmesi ve somut adımlar çıkarılması önerilmektedir. Panel ve “3 Maymun” etkinliği beğeni ile karşılanmıştır. Değerlendirme formunun son sorusu, Konsey’de diğer STK’ların yer almasının konseyi ne şekilde etkilediğine yönelik görüşleri almayı hedeﬂemektedir. Farklı STK’ların katılımı özellikle alanda sadece TOG’un olmadığına yönelik bir algı ve diğer aktörlerle tanışma fırsatı yarattığı için olumlu değerlendirilmektedir. Bu nedenle daha fazla farklı STK katılımı olması önemle teşvik edilmektedir. [19]

20. Avrupa Gönüllü Hizmeti’nde nasıl proje bulabilirim? Erasmus’a ben de gidebilir miyim? Projeme fon bulabilir miyim? İspanya’ya gitmek istiyorum, ücretsiz gidebilir miyim? Avrupa Birliği hakkında bilgi verir misiniz? Resim öğretmeniyim, nasıl Fransa’da ücretsiz resim eğitimi alırım? SORUNUZ HER NE İSE EURODESK’LE BAŞLAYIN… Sorularınız için eurodesktr@eurodesk.eu http://eurodesk.ua.gov.tr Diğer araçlar http://www.facebook.com/eurodeskturkey http://twitter.com/eurodesktr [20]

17. gençlik konseyi sonuc kitapcığı

17. gençlik konseyi sonuc kitapcığı

17. gençlik konseyi sonuc kitapcığı

Recommandé

Contenu connexe

Similaire à 17. gençlik konseyi sonuc kitapcığı

Similaire à 17. gençlik konseyi sonuc kitapcığı(14)

17. gençlik konseyi sonuc kitapcığı