FORMATION 
SOCIAL MEDIA STRATEGISThttp://mediassociaux-academy.com 
09 72 44 35 93 
«Une formation complète pour développe...
EDITO 
«LaMédiasSociauxAcademyaétécrééeen2010danslebutd’aiderindépendants,PMEougrandesentreprisesàrépondreaumieuxauxenjeux...
OBJECTIFS 
●DéfinirunestratégieB2C ouB2B surles medias sociaux 
●Générer des leads sur les Medias Sociaux 
●Identifier des...
1.Comprendre les médias sociaux: panorama et évolution de société 
Panorama, classification et chiffres clés Les medias ...
Pierre Miceli 
Stratégie, cartographie, Eréputation 
Pierre-Marie Papineschi 
SEO, Facebook advertising 
Christine Quint 
...
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Programme de Social Media Strategist - édition 2014

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Ce nouveau programme 2014 a été spécialement revu avec les idées et commentaires de précédents stagiaires. Ce programme de formation medias sociaux inclut :

- les spécificités des medias sociaux pour le B2B et le B2C
- les opportunités business pour le marketing produit, le département commercial
- la mise en place de campagne marketing incluant les medias sociaux
- une méthode rationnelle de définition de stratégie
- l’organisation en PME et dans une entreprise globalisée
- les clés de Facebook, Twitter, Linkedin, du blog d’entreprise
- la veille web, la gestion de l’e-reputation et la détection d’influenceurs
- les règles sur les réseaux sociaux et les chartes d’utilisation
- les indicateurs, le calcul de ROI
- les outils de monitoring et le reporting
- des méthodes pour se lancer dans le conseil medias sociaux

N'hésitez pas à venir visiter le site de cette formation : http://www.mediassociaux-academy.com/social-media-strategist/

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Programme de Social Media Strategist - édition 2014

  1. 1. FORMATION SOCIAL MEDIA STRATEGISThttp://mediassociaux-academy.com 09 72 44 35 93 «Une formation complète pour développer la stratégie de son entreprise sur les médias sociaux.»
  2. 2. EDITO «LaMédiasSociauxAcademyaétécrééeen2010danslebutd’aiderindépendants,PMEougrandesentreprisesàrépondreaumieuxauxenjeuxdumarketingdigital.Réseauxsociaux,Facebook,blogsd’entreprise,SEO,stratégiedecontenuetbiend’autresencore,sontdesélémentsmajeursd’unestratégieréussie.Maiscelanécessiteorganisation,réflexionetvision.C’estcequelaMediasSociauxAcademys’engageàvousapporteràtraverssesformations.» Pierre MICELI Fondateur de l’Academy Uneéquipepluridisciplinaire LaMediasSociauxAcademyproposedesformationsvariéesliéesaumarketingdigitaletauxmédiassociauxquisontréaliséespardesprofessionnelsdumétier, chacunayantsaspécialitéetsonexpertise.C’estaussicequifaitlaforcedenosformations:unretourterrainconcretdeprofessionnelsenexercice. Notrevision Prendredurecul,biencomprendrelespréoccupationsdesaciblepouradaptersoncontenudigital,clarifierlesprocessinternes,rôlesetresponsabilitésdechacun…définirunestratégieavantdeselancersurlesocialweb.
  3. 3. OBJECTIFS ●DéfinirunestratégieB2C ouB2B surles medias sociaux ●Générer des leads sur les Medias Sociaux ●Identifier des blogueurs influents ●Utiliser des outils d’analyse et de monitoring ●Connaitre les éléments clés des plateformes majeures ●Définiruneprestationde conseils DÉROULEMENT ●2 jours de formation + 3 webinaires ●20 heures pédagogiques ●3 exercices de validation des acquis ●Titre de Social Media Strategist FINANCEMENT ●Prix : 1 690 € ●Prestation exonérée de TVA ●Formation éligible au DIF ●Prise en charge Pôle Emploi / AIF 3
  4. 4. 1.Comprendre les médias sociaux: panorama et évolution de société Panorama, classification et chiffres clés Les medias sociaux pour le B2C Les medias sociaux pour le B2B Matrice d’utilisation des medias sociaux` Les freins observés en entreprise 2. Le département ‘Commercial’ et les médias sociaux 3. Le nouveau processde vente S’appuyer sur les medias sociaux pour augmenter son efficacité La check listdu nouveau commercial 4. L’effet de levier des medias sociaux sur le modèle indirect et revendeurs 5. Les opportunités au sein du mktgproduit 6. Les opportunités liés au service client 7. Intégrer les medias sociaux à son mix marketing Générer les leads sociaux Programmes medias sociaux intégrés à sescampagnes marketing 8. Les RH et l’exploitation des medias sociaux 9. Le processde définition d’une stratégie sur les medias sociaux (B2B /B2C) L’analyse de l’écosystème La définition de la stratégie 10. L’organisation de l’entreprise au sein d’une PME au sein d’une entreprise globalisée La Social Media Team Les rôles et responsabilités La charte d’utilisation Les principales difficultés 11. La créationde contenu Le type de contenu par media social Les contenus sociaux pour le B2B et B2C Le type de contenu et cycle d’achat 12. Outils de monitoring et de veille Sélection d’outils gratuits et payants Mise en place d’une veille e-reputation 13. Les indicateurs social media et le ROI Classement des indicateurs Mise en place de tableaux de bord Les outils de création de tableaux de bord Calculer un ROI 14. L’identification de communautés Le sourcingde blogueurs L’identification de blogueurs influents Les étapes d’une stratégie d’influence L’utilisation d’outils 15. Les clés de Facebook 16. Les clés de Twitter 17. Les clés de Linkedin 18. Les clés du blog d’entreprise 19. Le consulting et les medias sociaux Listede prestationsd’un consultant Budget Social Media Process du consultant Exemplede tarifications 4 PROGRAMME
  5. 5. Pierre Miceli Stratégie, cartographie, Eréputation Pierre-Marie Papineschi SEO, Facebook advertising Christine Quint Ecrm, Emailing, Ecommerce Etienne Gourdon SEM, Affiliation, Adwords Jean-Luc Lesueur CMS, applications mobiles François Hesliere Joomla, Wordpress Laura Lardy Droit du e-marketing Catherine Epstein Eréputationet réseaux sociaux Les formateursde la Medias Sociaux Academy
  6. 6. 09 72 44 35 93www. mediassociaux-academy.comcontact@mediassociaux-academy.fr

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