Soumettre la recherche
Mettre en ligne
Ryla 2010 kyelle mintzis
•
Télécharger en tant que PPT, PDF
•
0 j'aime
•
3,639 vues
Rob Klerkx
Suivre
Signaler
Partager
Signaler
Partager
1 sur 9
Télécharger maintenant
Recommandé
Magnevist
Magnevist
julianafelicio
Rotary op koers150510
Rotary op koers150510
Rob Klerkx
Magnevist
Magnevist
julianafelicio
Rotary Area Governors leadership training
Rotary Area Governors leadership training
Rob Klerkx
in concept
Presentation Kosovo
Presentation Kosovo
Rob Klerkx
Rotary op koers150510
Rotary op koers150510
Rob Klerkx
Gitlab is a free and open source distributed version control system designed to handle everything from small to very large projects with speed and efficiency. This presentation covers advance topics of git
SCM Gitlab Advanced
SCM Gitlab Advanced
Aman Patial
Magnevist
Magnevist
julianafelicio
Recommandé
Magnevist
Magnevist
julianafelicio
Rotary op koers150510
Rotary op koers150510
Rob Klerkx
Magnevist
Magnevist
julianafelicio
Rotary Area Governors leadership training
Rotary Area Governors leadership training
Rob Klerkx
in concept
Presentation Kosovo
Presentation Kosovo
Rob Klerkx
Rotary op koers150510
Rotary op koers150510
Rob Klerkx
Gitlab is a free and open source distributed version control system designed to handle everything from small to very large projects with speed and efficiency. This presentation covers advance topics of git
SCM Gitlab Advanced
SCM Gitlab Advanced
Aman Patial
Magnevist
Magnevist
julianafelicio
Een+selectie+van+onze+coaches
Een+selectie+van+onze+coaches
Saniye Çelik
LINKEDIN CV
LINKEDIN CV
Marlies Weggemans (Social Worker)
Mcm module 2a nl
Mcm module 2a nl
Mcm module 2a nl
websule
CC.Coach is als coachingsorganisatie gespecialiseerd in leiderschapsontwikkeling en het verhogen van het zelfsturend vermogen, verbeteren van communicatie en integriteit. Hierbij nemen we het individu als vertrekpunt en richten ons op groter en diepgaander bewustzijn van wat nodig is om de gewenste verandering te realiseren. Training alleen is niet voldoende om gewenste organisatieverandering duurzaam gestalte te geven. Follow up door middel van coaching borgt dat individuen, teams en dus de organisatie van binnenuit de gewenste beweging maakt. Indien nodig kan coaching van leidinggevenden en management opgevolgd worden door team- en organisatie training. Wij geloven echter niet in training alleen: training wordt altijd opgevolgd met implementatie coaching. Zo borgen we dat de gewenste verandering ook werkelijkheid wordt. Deze presentatie geeft een indruk over waarom wij doen wat we doen!
Why CC.Coach
Why CC.Coach
Charles Ruiters
Op 16 januari 2020 ontving ik een award voor de beste spreker van 2019 van de vakvereniging Sourcing Nederland. Uit de 26 sprekers die in 2019 de seminars, masterclasses en leergangen hebben verzorgd, verkozen de deelnemers deze lezing over verandermanagement, leiderschap en digitale strategie als de beste. Leuk als je een verhaal vertelt vanuit passie voor het vak in combinatie met de inhoud van het onderzoek dat ik heb gedaan.
College Frank Willems Quint over digitaal leiderschap, organizational change ...
College Frank Willems Quint over digitaal leiderschap, organizational change ...
Frank Willems
Castor en Pollux Informatie
Castor en Pollux Informatie
Castor en Pollux Informatie
christoffel
B4 SDi-1 Additional Slides Dutch v1101
B4 SDi-1 Additional Slides Dutch v1101
Edwin Holwerda
the new paradigm in education
Leiderschap 4.0.
Leiderschap 4.0.
Sarah Verwei
Slides van de lezing die jou uit je confortzone halen. www.closer2talent.com
Talent met een knipoog
Talent met een knipoog
Mark van den Broek
Van een geïsoleerde doelgroepbenadering naar geïntegreerd beleid
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
Vereniging Vlaamse Jeugddiensten
Change agents kunnen een bijdrage leveren aan organisatieontwikkeling door bekwamer te worden in hun circle of influence en zelf een ontwikkelingsniveau te bereiken waarin ze met complexiteit kunnen omgaan.
Self-transforming mind voor organisatieontwikkeling; bijdrage rudy 31 aug 2018
Self-transforming mind voor organisatieontwikkeling; bijdrage rudy 31 aug 2018
Deep Evolvement
In succesvolle organisaties is meer dan 60% van alle mensen in de organisatie engaged. Rationele en emotionele betrokkenheid ofwel betrokken en bevlogen. Hoe hier te komen?
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
angela van de Loo
Michèle Bours, freelancer bij de Ambrassade, neemt samen met jou het vrijwilligersbeleid onder de loep. Wat is het om vrijwilliger te zijn? Ontdek zelf via oefeningen wat een duurzame motivatie kan betekenen. Je krijgt een overzicht van verschillende vrijwilligersprofielen en welke ondersteuning daarbij past. Er zal ook ruimte zijn om jouw verhaal en vragen af te vuren.
Sessie 23 - presentatie werken met en motiveren van vrijwilligers
Sessie 23 - presentatie werken met en motiveren van vrijwilligers
Vereniging Vlaamse Jeugddiensten
sessie 1 ppt_basistraject inspraak_en_participatie_what's_in_a_name
sessie 1 ppt_basistraject inspraak_en_participatie_what's_in_a_name
Vereniging Vlaamse Jeugddiensten
Helena demuynck waarom jij net als clijsters een coach verdient
Helena demuynck waarom jij net als clijsters een coach verdient
Wendy Claes
How to get to true engagement through online communities
Essential steps in community building and activation social mediaweek_24092014
Essential steps in community building and activation social mediaweek_24092014
Kirsten Wagenaar
De presentatie over community management, gegeven op 27 oktober 2011 bij Social Media in de Praktijk. In deze presentatie wordt ingegaan op de verschillende taken en rollen van een community manager en wat verschillende stadia van een community voor de community manager betekenen.
Community management (Social Media in de Praktijk)
Community management (Social Media in de Praktijk)
Irene Frijlink
Presentatie voor MasterClass Bestuurders / Directeuren
Leiderschap in de 21e eeuw
Leiderschap in de 21e eeuw
wederWIJs
Brochure Opleiding Passionair Leiderschap
Brochure Opleiding Passionair Leiderschap
Peggenhuizen
HRseminar Leadership - 10 oktober 2019
02 h rseminar_leadership_koen_marichal
02 h rseminar_leadership_koen_marichal
HRmagazine
Presentation of new strategic course of Omroep Houten
Aanpak omroep houten_communicatie_2
Aanpak omroep houten_communicatie_2
Rob Klerkx
This training is about simple dermatology, the practics of surfactants ans colloid chemistry
Training course in skincare
Training course in skincare
Rob Klerkx
Contenu connexe
Similaire à Ryla 2010 kyelle mintzis
Een+selectie+van+onze+coaches
Een+selectie+van+onze+coaches
Saniye Çelik
LINKEDIN CV
LINKEDIN CV
Marlies Weggemans (Social Worker)
Mcm module 2a nl
Mcm module 2a nl
Mcm module 2a nl
websule
CC.Coach is als coachingsorganisatie gespecialiseerd in leiderschapsontwikkeling en het verhogen van het zelfsturend vermogen, verbeteren van communicatie en integriteit. Hierbij nemen we het individu als vertrekpunt en richten ons op groter en diepgaander bewustzijn van wat nodig is om de gewenste verandering te realiseren. Training alleen is niet voldoende om gewenste organisatieverandering duurzaam gestalte te geven. Follow up door middel van coaching borgt dat individuen, teams en dus de organisatie van binnenuit de gewenste beweging maakt. Indien nodig kan coaching van leidinggevenden en management opgevolgd worden door team- en organisatie training. Wij geloven echter niet in training alleen: training wordt altijd opgevolgd met implementatie coaching. Zo borgen we dat de gewenste verandering ook werkelijkheid wordt. Deze presentatie geeft een indruk over waarom wij doen wat we doen!
Why CC.Coach
Why CC.Coach
Charles Ruiters
Op 16 januari 2020 ontving ik een award voor de beste spreker van 2019 van de vakvereniging Sourcing Nederland. Uit de 26 sprekers die in 2019 de seminars, masterclasses en leergangen hebben verzorgd, verkozen de deelnemers deze lezing over verandermanagement, leiderschap en digitale strategie als de beste. Leuk als je een verhaal vertelt vanuit passie voor het vak in combinatie met de inhoud van het onderzoek dat ik heb gedaan.
College Frank Willems Quint over digitaal leiderschap, organizational change ...
College Frank Willems Quint over digitaal leiderschap, organizational change ...
Frank Willems
Castor en Pollux Informatie
Castor en Pollux Informatie
Castor en Pollux Informatie
christoffel
B4 SDi-1 Additional Slides Dutch v1101
B4 SDi-1 Additional Slides Dutch v1101
Edwin Holwerda
the new paradigm in education
Leiderschap 4.0.
Leiderschap 4.0.
Sarah Verwei
Slides van de lezing die jou uit je confortzone halen. www.closer2talent.com
Talent met een knipoog
Talent met een knipoog
Mark van den Broek
Van een geïsoleerde doelgroepbenadering naar geïntegreerd beleid
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
Vereniging Vlaamse Jeugddiensten
Change agents kunnen een bijdrage leveren aan organisatieontwikkeling door bekwamer te worden in hun circle of influence en zelf een ontwikkelingsniveau te bereiken waarin ze met complexiteit kunnen omgaan.
Self-transforming mind voor organisatieontwikkeling; bijdrage rudy 31 aug 2018
Self-transforming mind voor organisatieontwikkeling; bijdrage rudy 31 aug 2018
Deep Evolvement
In succesvolle organisaties is meer dan 60% van alle mensen in de organisatie engaged. Rationele en emotionele betrokkenheid ofwel betrokken en bevlogen. Hoe hier te komen?
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
angela van de Loo
Michèle Bours, freelancer bij de Ambrassade, neemt samen met jou het vrijwilligersbeleid onder de loep. Wat is het om vrijwilliger te zijn? Ontdek zelf via oefeningen wat een duurzame motivatie kan betekenen. Je krijgt een overzicht van verschillende vrijwilligersprofielen en welke ondersteuning daarbij past. Er zal ook ruimte zijn om jouw verhaal en vragen af te vuren.
Sessie 23 - presentatie werken met en motiveren van vrijwilligers
Sessie 23 - presentatie werken met en motiveren van vrijwilligers
Vereniging Vlaamse Jeugddiensten
sessie 1 ppt_basistraject inspraak_en_participatie_what's_in_a_name
sessie 1 ppt_basistraject inspraak_en_participatie_what's_in_a_name
Vereniging Vlaamse Jeugddiensten
Helena demuynck waarom jij net als clijsters een coach verdient
Helena demuynck waarom jij net als clijsters een coach verdient
Wendy Claes
How to get to true engagement through online communities
Essential steps in community building and activation social mediaweek_24092014
Essential steps in community building and activation social mediaweek_24092014
Kirsten Wagenaar
De presentatie over community management, gegeven op 27 oktober 2011 bij Social Media in de Praktijk. In deze presentatie wordt ingegaan op de verschillende taken en rollen van een community manager en wat verschillende stadia van een community voor de community manager betekenen.
Community management (Social Media in de Praktijk)
Community management (Social Media in de Praktijk)
Irene Frijlink
Presentatie voor MasterClass Bestuurders / Directeuren
Leiderschap in de 21e eeuw
Leiderschap in de 21e eeuw
wederWIJs
Brochure Opleiding Passionair Leiderschap
Brochure Opleiding Passionair Leiderschap
Peggenhuizen
HRseminar Leadership - 10 oktober 2019
02 h rseminar_leadership_koen_marichal
02 h rseminar_leadership_koen_marichal
HRmagazine
Similaire à Ryla 2010 kyelle mintzis
(20)
Een+selectie+van+onze+coaches
Een+selectie+van+onze+coaches
LINKEDIN CV
LINKEDIN CV
Mcm module 2a nl
Mcm module 2a nl
Why CC.Coach
Why CC.Coach
College Frank Willems Quint over digitaal leiderschap, organizational change ...
College Frank Willems Quint over digitaal leiderschap, organizational change ...
Castor en Pollux Informatie
Castor en Pollux Informatie
B4 SDi-1 Additional Slides Dutch v1101
B4 SDi-1 Additional Slides Dutch v1101
Leiderschap 4.0.
Leiderschap 4.0.
Talent met een knipoog
Talent met een knipoog
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
Self-transforming mind voor organisatieontwikkeling; bijdrage rudy 31 aug 2018
Self-transforming mind voor organisatieontwikkeling; bijdrage rudy 31 aug 2018
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Sessie 23 - presentatie werken met en motiveren van vrijwilligers
Sessie 23 - presentatie werken met en motiveren van vrijwilligers
sessie 1 ppt_basistraject inspraak_en_participatie_what's_in_a_name
sessie 1 ppt_basistraject inspraak_en_participatie_what's_in_a_name
Helena demuynck waarom jij net als clijsters een coach verdient
Helena demuynck waarom jij net als clijsters een coach verdient
Essential steps in community building and activation social mediaweek_24092014
Essential steps in community building and activation social mediaweek_24092014
Community management (Social Media in de Praktijk)
Community management (Social Media in de Praktijk)
Leiderschap in de 21e eeuw
Leiderschap in de 21e eeuw
Brochure Opleiding Passionair Leiderschap
Brochure Opleiding Passionair Leiderschap
02 h rseminar_leadership_koen_marichal
02 h rseminar_leadership_koen_marichal
Plus de Rob Klerkx
Presentation of new strategic course of Omroep Houten
Aanpak omroep houten_communicatie_2
Aanpak omroep houten_communicatie_2
Rob Klerkx
This training is about simple dermatology, the practics of surfactants ans colloid chemistry
Training course in skincare
Training course in skincare
Rob Klerkx
Presentation kosmopharm
Presentation kosmopharm
Rob Klerkx
cosmetical range of products in Colombia
KAROA
KAROA
Rob Klerkx
Rotary webinar on membership
Rotary webinar on membership
Rob Klerkx
Terugblik op de markt130207
Terugblik op de markt130207
Rob Klerkx
Beschrijving project ondernemers webpagina 2013
Strategie aanbeveling omroep houten-3
Strategie aanbeveling omroep houten-3
Rob Klerkx
DIG Rotary
DIG Rotary
Rob Klerkx
RC Blaricum-Centaurea i.o. is in the process of being chartered as Rotary Club. This presentation visualizes two possible organisation schemes, one of which is according to the Club Leadership Plan
Organisatie van rc blaricum centaurea
Organisatie van rc blaricum centaurea
Rob Klerkx
Speech as RI President's Representative for the audiance of the DISCON D1600 in 2012
Rotary op koers discon1600
Rotary op koers discon1600
Rob Klerkx
Dl cstrategie120212
Dl cstrategie120212
Rob Klerkx
Jaarplan voor de Rotary District Leden Commissie 2012-13 in D 1570
Dl cstrategie120212
Dl cstrategie120212
Rob Klerkx
Discussie avond over toekomst RC Houten
World Cafe 250511
World Cafe 250511
Rob Klerkx
Concept PR kernteam
Presentatie rotary 2.0 150411
Presentatie rotary 2.0 150411
Rob Klerkx
Strategic plan update_ mar 2010 _dutch
Strategic plan update_ mar 2010 _dutch
Rob Klerkx
First concept to introduce gover
Governance h k r
Governance h k r
Rob Klerkx
Strategic plan update_ mar 2010 _dutch
Strategic plan update_ mar 2010 _dutch
Rob Klerkx
BeleidsplanRotary d1570
BeleidsplanRotary d1570
Rob Klerkx
Introductiecursus Hkr
Introductiecursus Hkr
Rob Klerkx
Dig Rotary G Bvoorstel240210
Dig Rotary G Bvoorstel240210
Rob Klerkx
Plus de Rob Klerkx
(20)
Aanpak omroep houten_communicatie_2
Aanpak omroep houten_communicatie_2
Training course in skincare
Training course in skincare
Presentation kosmopharm
Presentation kosmopharm
KAROA
KAROA
Rotary webinar on membership
Rotary webinar on membership
Terugblik op de markt130207
Terugblik op de markt130207
Strategie aanbeveling omroep houten-3
Strategie aanbeveling omroep houten-3
DIG Rotary
DIG Rotary
Organisatie van rc blaricum centaurea
Organisatie van rc blaricum centaurea
Rotary op koers discon1600
Rotary op koers discon1600
Dl cstrategie120212
Dl cstrategie120212
Dl cstrategie120212
Dl cstrategie120212
World Cafe 250511
World Cafe 250511
Presentatie rotary 2.0 150411
Presentatie rotary 2.0 150411
Strategic plan update_ mar 2010 _dutch
Strategic plan update_ mar 2010 _dutch
Governance h k r
Governance h k r
Strategic plan update_ mar 2010 _dutch
Strategic plan update_ mar 2010 _dutch
BeleidsplanRotary d1570
BeleidsplanRotary d1570
Introductiecursus Hkr
Introductiecursus Hkr
Dig Rotary G Bvoorstel240210
Dig Rotary G Bvoorstel240210
Ryla 2010 kyelle mintzis
1.
RYLA 2010 Rotary
Youth Leadership Award
2.
3.
BEDANKT!
4.
Verblijf Diner, kennismaken
5.
Introductie en instructie
WHS Wereld Handelsspel
6.
Voorbereiding Managementgame (realistische
simulatie)
7.
Nominatie Het zit
erop… … the day after
8.
9.
Notes de l'éditeur
Goede verzorging; top geregeld
Télécharger maintenant