emprendedor

1. República Bolivariana de Venezuela
Universidad Fermín Toro
Vice-rectorado Académico
Facultad de Ingeniería
Participante:
María Sanguino C.I 19.860.450
DESARROLLODE
EMPRENDEDORES

2. Es un individuo que es capaz de
cometer un proyecto que es
rechazado por la mayoría. Sabe
interpretar las características reales
del entorno a pesar de que no son
aparentes a su competencia.
Es capaz de luchar ante cualquier
inconveniente que se le atraviesa a
su estrategia y no le teme al fracaso.
Además, es capaz de crear un grupo
con motivación que le da la
estructura requerida.

3. Ambición
 Asunción de riesgos
Autoestima
 Capacidad de sacrificio
Competitividad
 Conocimiento de uno mismo.
 Confianza en sí y lo que hace.
 Curiosidad
 Decisión
 Flexibilidad
 Liderazgo
 Honestidad
 Iniciativa
 Persistencia
 Proactividad
 Respeto por los demás
 Responsabilidad
 Visión de futuro realista, Optimista y
creativa

4. 6. Aprender tanto
con el éxito como
con el fracaso
7.Autoconfianza y
seguridad
8. Asumir y
compartir riesgos
moderados
9. Tolerancia ante la
incertidumbre y
ambigüedad
10.Son abiertos ante los
cambios tecnológicos
1. Iniciativa personal y
orientación para la
acción
2. Perseverancia
3. Habilidad para
establecer y
alcanzar las metas
4. Pedir ayuda y
usar retorno
5. Capacidad para
reconocer y resolver
problemas

5. Inicia con las metas a
largo plazo; puedes
iniciar con planes de 3 a
5 años, Puedes basarte
en la visión y la
misión que tiene tu
empresa
A corto y
largo plazo
Tener cuidado con el tipo y
cantidad de propósitos, no
pueden ser muchos y deben
tener un objetivo que será
beneficioso para la
empresa.
Metas
especificas
las metas se deben
cumplir en un cierto plazo
para que sean o no
exitosas. Es importante
que delimites el tiempo
que te ocupará realizarlo
Fijar un plazo
limite
Haz un calendario,
procura siempre tenerlo
a la mano con acciones
específicas; así te será
fácil saber tu avance y
qué hacer en cada
momento.
Organizar
Tu personal debe estar al
tanto de qué es lo que
quieres lograr y cuál es
su papel dentro de estas
acciones.
Comunicar
Hacer un análisis de
cuánto se ha logrado,
cuánto falta y si será
posible cumplir las metas.
Cada término de semana o
mes revisar el estatus de
tu planeación.
Evaluar

6. Para muchos el éxito es considerado como un factor de
suerte y encierran sus lamentaciones en la poca dicha
que han obtenido. Estos representan lo opuesto
emprendedor.
No son capaces de aceptar las razones reales que
producen la riqueza y siempre serán inconformes de
oficio e inconformes con sus oficios.