أهم أوجه التصرف في الأعوان

1. 1
‫المحتوى‬:
1)
2)
3)
4)
5)
6)
7)
8)
9)

2. 2
1
‫عدد‬ ‫بالقانون‬ ‫الصادرة‬ ‫الشغل‬ ‫مجلة‬27‫لسنة‬1966‫المؤر‬‫في‬ ‫خ‬33‫أفريل‬1966
‫ونقحته‬ ‫تممته‬ ‫التي‬ ‫النصوص‬ ‫ومجموع‬.
‫والتجارة‬ ‫للصناعة‬ ‫التونسي‬ ‫اإلتحاد‬ ‫بين‬ ‫المبرمة‬ ‫اإلطارية‬ ‫المشتركة‬ ‫اإلتفاقية‬
‫في‬ ‫للشغل‬ ‫التونسي‬ ‫العام‬ ‫واإلتحاد‬ ‫التقليدية‬ ‫والصناعات‬23‫مارس‬1973‫والمصادق‬
‫في‬ ‫اإلجتماعية‬ ‫الشؤون‬ ‫وزير‬ ‫قبل‬ ‫من‬ ‫عليها‬29‫ماي‬1973‫ومجمو‬‫التنقيحات‬ ‫ع‬
‫الحقا‬ ‫عليها‬ ‫المدخلة‬.
2‫الخصوصية‬ ‫النصوص‬:
‫عدد‬ ‫القانون‬33‫لسنة‬1963‫في‬ ‫المؤرخ‬14‫ديسمبر‬1963‫أنظمة‬ ‫بتنظيم‬ ‫والمتعلق‬
‫النصوص‬ ‫ومختلف‬ ‫الالحقة‬ ‫بالنصوص‬ ‫وإتمامه‬ ‫تنقيحه‬ ‫تم‬ ‫كما‬ ‫اإلجتماعي‬ ‫الضمان‬
‫له‬ ‫التابعة‬ ‫التطبيقية‬.
‫عدد‬ ‫القانون‬33‫لسنة‬1963‫في‬ ‫المؤرخ‬14‫ديس‬‫مبر‬1963‫نظام‬ ‫بتأسيس‬ ‫يتعلق‬ ‫الذي‬
‫الشيخوخة‬ ‫منح‬ ‫ونظام‬ ‫األمر‬ ‫يهمه‬ ‫من‬ ‫وفاة‬ ‫بعد‬ ‫والبقاء‬ ‫والشيخوخة‬ ‫العجز‬ ‫جرايات‬
‫وإتمامه‬ ‫تنقيحه‬ ‫تم‬ ‫كما‬ ‫الفالحي‬ ‫غير‬ ‫الميدان‬ ‫في‬ ‫وذلك‬ ‫األمر‬ ‫يهمه‬ ‫من‬ ‫وفاة‬ ‫بعد‬ ‫والبقاء‬
‫له‬ ‫التابعة‬ ‫التطبيقية‬ ‫النصوص‬ ‫ومختلف‬ ‫الالحقة‬ ‫بالنصوص‬.
‫عدد‬ ‫القانون‬28‫لسن‬‫ة‬1994‫في‬ ‫المؤرخ‬21‫فيفري‬1994‫عن‬ ‫بالتعويض‬ ‫المتعلق‬
‫المهنية‬ ‫واألمراض‬ ‫الشغل‬ ‫حوادث‬ ‫بسبب‬ ‫الحاصلة‬ ‫األضرار‬.

3. 3
‫عدد‬ ‫القانون‬138‫لسنة‬1996‫في‬ ‫المؤرخ‬9‫ديسمبر‬1996‫الدولة‬ ‫بتكفل‬ ‫والمتعلق‬
‫الرياضية‬ ‫والجمعيات‬ ‫الجامعات‬ ‫على‬ ‫المحمولة‬ ‫اإلجتماعي‬ ‫الضمان‬ ‫باشتراكات‬
‫بع‬ ‫واإلشتراكات‬‫واألمراض‬ ‫الشغل‬ ‫حوادث‬ ‫بسبب‬ ‫الحاصلة‬ ‫األضرار‬ ‫جبر‬ ‫نظام‬ ‫نوان‬
‫المهنية‬.
‫عدد‬ ‫األول‬ ‫الوزير‬ ‫منشور‬6‫بتاريخ‬15‫جانفي‬2331‫الوطني‬ ‫الصندوق‬ ‫تدخل‬ ‫حول‬
‫للتشغيل‬21-21‫العليا‬ ‫الشهادات‬ ‫حاملي‬ ‫قبل‬ ‫من‬ ‫الجمعيات‬ ‫لتأطير‬.
‫و‬‫الفصل‬ ‫يمكن‬44‫إتفاقيات‬ ‫إعتماد‬ ‫من‬ ‫الجمعيات‬ ‫الشغل‬ ‫مجلة‬ ‫من‬‫مشتركة‬
‫باإلتفاقية‬ ‫مقارنة‬ ‫للعمال‬ ‫نفعا‬ ‫أقل‬ ‫أحكاما‬ ‫تتضمن‬ ‫ال‬ ‫أن‬ ‫شريطة‬ ‫إستثنائية‬ ‫بصفة‬ ‫للمؤسسات‬
‫اإلطارية‬ ‫المشتركة‬.
‫و‬‫باإلنتداب‬ ‫الخاصة‬ ‫التصرف‬ ‫قواعد‬ ‫أهم‬ ‫للمؤسسة‬ ‫المشتركة‬ ‫اإلتفاقية‬ ‫تضبط‬
‫والترتيب‬‫والتأجير‬ ‫والترقية‬ ‫والتدرج‬ ‫األجور‬ ‫بشبكة‬...‫اإل‬ ‫هذه‬ ‫إبرام‬ ‫يقع‬ ‫أنه‬ ‫علما‬‫تفاقية‬
‫اإلجتماعية‬ ‫الشؤون‬ ‫وزير‬ ‫من‬ ‫بقرار‬ ‫عليها‬ ‫المصادقة‬ ‫وتتم‬ ‫النقابية‬ ‫والمنظمة‬ ‫الجمعية‬ ‫بين‬.



4. 4




8
4

15


5. 5
48
43
64
7983

85
2495
23
125
13713829

3

6. 6









7. 7
-
37
-
-
-
14
-
-

8. 8
-63
-
-
3
8198761987


2448


9. 9



33
1564
12
23
،

64،

10. 10

،

93








11. 11
fiche de position





143

55

12. 12
63
48
25%
53%53%
forfaitaire)

13. 13




